招聘启事：甲醛检测/治理业务员（高提成+灵活合作） 职位名称：甲醛业务员（全职/兼职均可） 薪资待遇：高额提成（每单提成500元起，上不封顶）+业绩奖金 工作地点：大连市及周边区域（可灵活安排） 岗位职责： 1.负责开发新房、办公室、学校等场所的甲醛检测/治理客户（资源公司可部分提供）； 2.跟进客户需求，签订服务合同并协调团队完成项目； 3.维护客户关系，推动转介绍及长期合作。 任职要求： 1.年龄18-45岁，有无经验均可（提供培训）； 2.沟通能力强，有销售、地推、家装行业经验者优先； 3.自备交通工具（电动车/汽车）更佳能接受外出拜访客户。 优势亮点 高回报：每单提成20%起，月入1万+不是梦！ 时间自由：全职/兼职均可，业绩为王； 资源支持：公司提供技术、品牌背书及部分客源； 快速上岗：专业培训，新人也能轻松上手。 ：能力强者可升级为团队负责人，享受更高分成！ --- （根据实际情况可调整提成金额，如大单额外奖励

大连瓦房店招甲醛治理/检测

大连市甘井子区招甲醛治理/检测(甲醛治理(除甲醛))

1、无责任底薪（试用期底薪不打折）3K-4K+提成+月度激励奖金/单 2、新员工入职培训+在岗培训+年度分享学习机会； 3、入职即办理五险一金； 4、多样化的竞赛奖励机制。 5、年终奖金、团队建设活动、带薪年假、节日福利、精致下午茶、年度健康体检等多项员工福利； 6、提供内部纵向晋升与横向发展的多元职业成长路径 工作职责： 销售模式： 1.驻点于4S店【配备固定工位】，采用纯面对面销售模式，无需外出拓展或电话推销【此岗位不涉及卖车，也不负责车险续保业务】 2.客户来源为4S店到店提车或进行维修保养的车主，由店内人员转介推荐； 3.负责客户合同签署、资料收集上传及每日接待客户数量的数据统计； 4.维护4S店销售与售后团队的良好关系，确保持续稳定的客户推荐量。 任职资格: 1、*******，中专及以上学历【入职需提供毕业证书或学信网学历证明截图】，普通话表达清晰，形象良好，无失信记录【个人当前无司法执行案件】 2、具备1年以上销售岗位工作经验。 3、性格亲和，积极主动，擅长客户沟通与关系维护，社交能力强的候选人优先考虑。 温馨提示：若您仅期望领取底薪而无意向提升业绩，请慎重考虑是否投递，避免浪费双方时间与资源！ 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 职位底薪：3000元-4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提

薪资待遇 1.底薪无责5k+新人奖励3k+高提成15%-40%+额外奖金，收入上不封顶。 年度奖3000-3W+全勤奖+带薪年假+通话补贴+季度出游。激励礼品含华为、苹果系列产品（耳机、平板、15、15pro、16、16pro、电脑）：综合月入普遍达3W以上 2.缴纳五险 3.提供带薪岗前培训，晋升通道畅通，成长迅速，能力突出者最快2个月可升主管，6个月可升部门经理，最快9个月内可晋升至公司管理层 4.员工福利包含社保缴纳、婚假、产假、陪护假、生日礼金、节日礼包等。团队活动丰富，如户外拓展、公司付费旅游、烧烤聚会、登山、观影、游戏日、下午茶、红包抽奖等，氛围轻松多样 5.每月组织团队聚餐，每季度安排集体旅行 百万年薪晋升路径： 学徒--顾问--储备主管--正式主管--部门经理--储备区长--正式区长 无需担心理解困难：团队享有10%-20%整体提成 晋升机制：每两个月一次晋升评估，达成目标即晋升，表现优异者一年内可达分公司负责人，年收入可达300W+ 岗位职责 1.客户主动提交申请资料，主要负责资料审核与面签安排（公司提供意向客户资源，无需外出拓客） 任职要求 1.欢迎零经验人员，不限背景 2.愿意突破自我，追求高收入的你优先考虑 公司将为新人提供系统培训，团队以95后为主，办公环境轻松，同事友善易处，诚邀你的加入~

沈北蒲昌路，槟榔店招兼职业务员，负责周边台球厅，电竞酒店，KTV等场所铺货，时间自由，多卖多得！自己的店

医院招聘业务员，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

沈阳分公司正处于快速发展阶段，晋升空间广阔，行业前景可观且薪资水平领先，诚邀有志向、有进取心的伙伴加入我们的团队 岗位职责： 1、处理客户通过线上渠道自主提交的申请（无需拨打骚扰电话，无需进行回访） 2、分析客户基本情况，匹配合适方案（无需主动推销或恳求客户） 3、具备挑战高收入的意愿，拥有清晰的赚钱目标和强烈成功欲望 薪酬福利： 1、高额提成！高额提成！高额提成！年收入百万并非遥不可及，薪资发放准时透明，绝不拖欠，拒绝虚假承诺 2、每日激励+月度奖金+年度奖励+节日关怀+生日礼遇+股权分配，不看文凭只看实力，助你收入不断攀升！ 3、晋升机制公开透明，重视员工长期成长，从销售代表—见习经理—店经理—总监—合伙人，路径清晰，共享平台资源，携手共创事业！ 4、工作环境优越，办公地点位于高端写字楼，每周固定休息一天！ 额外福利： 每季度达成精英标准可享省内精品旅游； 每年度进入精英行列可获国外豪华旅行机会； 年度业绩达100万可任选奥迪A6L或宝马5系轿车； 每三个月开放一次管理岗位晋升通道； 员工生日庆祝会、每周小组聚餐、每月公司集体活动。

公司优势： 1.综合薪酬：初级顾问年薪25万，高级顾问年薪40万，顶级顾问年薪70万。 2.工作时间：周末双休，法定节假日正常休息，每日工作时间9:00-18:00，午间休息1.5小时。 3.社保福利：入职即缴纳五险一金，工作满一年后额外享受补充医疗保险。 4.其他补助：每月发放话费补贴，年度提供服装补贴，设有优秀员工奖励、病假慰问金等关怀机制，享有带薪年假、婚假、产检假、产假，每季度组织团队建设活动及生日福利，传统节日期间赠送精美礼品或发放节日奖金。 5.系统带薪培训：公司配备完善的线上线下培训体系，涵盖产品知识（包括移民、教育、税务、金融等多个领域）及销售技巧专项指导。 岗位要求： 1.为客户提供专业移民咨询服务，讲解移民流程并制定初步移民规划方案，推动客户签约达成； 2.持续跟进客户关系，定期进行电话回访，挖掘二次合作机会； 3.落实公司各项营销策略，完成个人销售目标及相关考核指标，积极配合团队达成整体业绩任务。 任职要求： 1.具备三年以上销售工作经验，有服务高净值人群或相关行业背景者优先考虑； 2.大专及以上学历； 3.言谈得体稳重，普通话流利，具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，自主学习能力强，能适应高强度工作压力。 关于岗位： 资源：公司统一提供客户资源，日均约10条，客户覆盖全国范围； 销售模式：采用电销、面销与网销相结合的多元化销售方式

职位描述 一、基本标准： 1、品德好、有能力、真诚、踏实、积极向上； 2、年龄30岁以下，身体健康，能长期出差； 3、大专及以上学历，具有丰富工作经验或退役军人，可放宽学历至高中/中专； 4、具有以下资格之一者优先： ①优秀学生：如优秀学生干部、三好学生、奖学金连续获得者，党员等； ②复员军人：5年及以上军龄者或获得过嘉奖者； ③社会人员：大专及以上学历并具有实战工作经验者。 二、薪资待遇： 1、试用期无责底薪：据学历、工龄不同6000-8600元/月； 2、解决食宿，出差食宿补贴据地域不同4800-7400元/月； 3、2年以上承担市场员工年平均收入22万元以上。 三、工作内容： 1、业务类型：农药渠道销售； 2、工作方式：驻地业务； 3、岗位职责： ①协助经销商完成产品在驻地的推广、服务及管理，完成销售任务； ②协助经销商组织开展会销、店销、试验示范、测产观摩等推广工作； ③大农户的开发与技术服务； ④市场管理、安全管理、客户关系维系等销售管理工作； ⑤其它相关工作。 4、工作地点：据市场需求灵活分配。

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[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:男21-60岁，女21-55岁; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

岗位名称：装配工；焊工；打磨工学徒工；电焊工；铆工；学徒工。 岗位要求：1.具有船厂工作经验。2.勤劳肯干，事多者勿扰。3.只要有意愿工作，薪资优厚。 薪资待遇：装配工、焊工、打磨工学徒工、电焊工日工资320420元；铆工日工资320420元；学徒工每月工资准时发放。

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岗位职责： 1.负责货场布局规划与商品陈列，确保货品安全及环境整洁有序。 2.保持积极的服务意识，打造舒适的购物体验，主动为顾客提供专业推荐，协助其挑选符合需求的商品。 3.通过优质服务和氛围营造，提升顾客购买意愿，助力门店销售业绩增长。 4.主动倾听顾客对商品及门店的反馈意见，妥善处理客户投诉，并及时向上级主管汇报相关情况。 5.关注竞品动态，收集其产品、价格及市场推广信息，并定期向店长进行汇报。 6.按要求完成每日、每周、每月的销售记录、补货安排及盘点等日常运营工作。 7.认真执行上级布置的各项任务，严格遵守专卖店各项零售管理规定。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备进取精神和良好的职业操守； 2.心态积极乐观，具备一定抗压能力，形象端正，气质佳。

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1.负责我公司高端婚恋服务产品的推广与销售工作； 2.电话联络跟进公司提供的客户信息挖掘会员婚恋需求制定与之匹配的婚恋方案； 3.核实会员资料的真实性把线上成员发展成线下vip会员； 4.协助意向的客户办理升级与售后做好后期服务的交接工作； 5.顺利完成公司每月的业绩目标； 6完成上级交给的其他任务。