岗位职责 1. 负责企业家客户资源甄选与对接 2. 邀请客户参与线上、线下产品发布会 3. 完成产品销售及后续客户服务 公司简介 天九共享集团，1991年成立，是大数据驱动的全球化企业家资源共享平台，深耕35年，业务覆盖全球40多个城市。 薪酬福利 - 无责保底工资：4000-8000元+浮动工资+提成 - 工作时间：8:20-11:50，13:30-18:00，周日单休 - 节假日按国家法定正常休假

岗位职责： 1. 负责房屋租赁相关业务 2. 业主信息的归集与维护管理 3. 带领客户实地看房，完成签约及租赁合同签署 工作时间： 早九晚六绝不加班，月休8天可连休，法定假日全休，早上打卡，上班时间自由支配，无需下班打卡 年轻人正是闯荡的年纪 任职要求： 1. 表达清晰流畅，有助于提升个人沟通能力 2. 接受实习生投递简历，可提供实习证明，支持签订就业协议 3. 零经验亦可，店长全程指导，手把手教学，需具备积极进取心态 岗位福利: 1. 曾小贤 自带幽默buff的“气氛担当”，嘴甜会唠嗑，和租客沟通时能轻松化解看房尴尬，擅长用接地气的话术介绍房源亮点，哪怕是老破小也能说出温馨感，妥妥的租客“开心果”型中介。 2. 胡一菲 气场全开的“效率担当”，逻辑清晰、执行力强，帮租客找房目标精准，能快速筛选掉不符合需求的房源，还能帮租客拿捏合同细节、砍价维权，是租房路上超靠谱的“保护伞”。 3. 吕子乔 社交达人“人脉担当”，路子野、消息灵，不管租客想要市中心网红公寓，还是性价比超高的老小区次卧，他都能扒拉出隐藏房源，堪称租房圈的“资源挖掘机”。 4. 陈美嘉 细心温柔的“细节担当”，自带“少女心滤镜”，擅长发现房源里的暖心小设计，帮租客规划收纳空间，还会贴心提醒租房注意事项，妥妥的租客“贴心小棉袄”。 5. 张伟 专业严谨的“靠谱担当”，自带律师属性，租房合同、权益条款门儿清，能帮租客规避押金纠纷、霸王条款等坑，是租房交易里的“定心丸”。 爱情公寓小分队，期待你的到来！ 既是工作也是生活！ 期待开启属于你的爱情公寓...

1. 正在考虑新机会的请联系我 2. 对当前工作状态不满意的请联系我 3. 付出与收获不成正比、感到压抑的请联系我 4. 渴望成长、寻求更广阔发展空间的请联系我 5. 想更换工作环境、提升收入的请联系我 福利待遇： 无责任底薪+提成（企业客户单笔提成不低于3k）+ 邀约奖励100-500元/人 + 成单激励！综合收入轻松过万 8:45-17:45（12:00-13:30午休），无需加班！！！

薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：4500元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售总额提成 奖金补贴：全勤奖、开单奖励、月度奖励 工作内容： 1、无需坐班，电话沟通较少 2、配备工作手机及工作号码，公司提供客户资源，部门主管协助跟进订单（上手快，通常一周内可出单） 3、薪酬结构：无责任底薪4000-4500元+6%-25%提成+开单激励+月度奖金，首月收入普遍在5K-8K，次月平均可达10000元以上，真实可查，不空谈前景 工作时间：9:00-18:30，单双休，法定节假日正常休息 工作氛围：轻松活跃，团队融洽，成员主要为90后及00后，注重结果导向，专注完成自身任务即可 接受零经验新人加入，你若才华未展，我们恰有平台相待，追求高收入者，诚挚欢迎

时间自由早9打卡一次，接受零经验、应届生，团队年轻有活力，每月组织团建活动外出游玩 工作内容清晰易上手 【岗位详情】: 1.负责统计可出租房源，收集整理房屋资料，并录入公司内部系统 2.根据客户需求，在系统中筛选匹配的房源进行推荐，系统内超七万条真实房源信息，客户意向明确，满意即可签约，不满意继续匹配下一套（客户为自主咨询） 【薪资】 新人期收入9K~12K，业务熟练后月入1.5W~3W，上不封顶 【晋升空间】 晋升机制完善，最快6个月晋升店长！发展路径：合伙人→店长→部长→区域经理 【公司福利】 1、上午九点打卡，下午六点下班，弹性安排休息时间，周末双休，无需坐班 2、新手无经验也有专人一对一指导带教 3、缴纳五险一金，享有绩效奖金，薪酬结构为底薪+提成，提成比例最高可达100% 4、公司配备共享电动车供员工使用 5、享受租房优惠政策，入职后可在全武汉范围内优先选房，免收中介费用 6、设有月度奖励、新人专项奖、年终奖、团队激励奖金、分红及管理岗位津贴 7、团队成员均为年轻人，工作氛围轻松融洽

岗位职责: 1. 负责小区日常房源释放及安排客户看房相关事宜 2. 提供高品质的住户支持服务，保障住户体验与满意度 3. 维持小区环境整洁与公共秩序的有序管理 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2. 可独立开展工作，工作态度认真且富有责任感 3. 能配合弹性工作安排，承担房源发布及房屋出租相关任务

职位详情： （不是贷款公司、不是催收公司!)资源充足/轻松无售后/高薪销售不加班，主做业务是债务咨询规划，为负债群体解决还款压力的咨询服务业务公司。有律所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 市场前景 当前负债人群持续扩大，信用卡网贷逾期后对债务优化服务的需求激增，形成万亿级民生服务新蓝海。 2. 政策持续利好：相关法规明确支持有还款意愿的负债人协商个性化分期，为行业发展提供坚实政策依据，业务合法性受保障。 一、工作内容: 1.  客户沟通：通过电话、微信等方式与客户深度沟通，全面采集欠款类型、还款能力、逾期原因等关键信息，形成客户债务档案。 2.  专业解读：向客户通俗讲解停息挂账政策依据、申请条件、办理流程，澄清“代协商”等误区，强调合法规划路径。 3 专业咨询与方案初拟：系统梳理客户债务信息（欠款金额、逾期时长、利息罚息比例等），结合金融法规与银行及网贷平台政策，为客户专业解读停息挂账权益（如最长5年60期分期等）/延期分期/息费减免等，初步拟定适配的个性化解决方案。 4 客户关系维护：维护已服务客户关系，定期回访了解方案执行情况，挖掘二次服务或转介绍需求，提升客户满意度与忠诚度。 二、岗位要求： 1 ，男女不限。 接受无经验新人，公司提供老员工带教与系统培训，助力快速上手。 2 思维敏捷，思维清晰，学习能力突出，能快速掌握债务优化政策与业务流程，有认真的工作态度，能力可以培养。 3 具备较强的沟通表达与倾听能力，善于准确把握客户债务困境与核心诉求。 三 资源支持： 1 公司提供广告引流（精准百度数据），客户主动咨询，无需个人从零开发。公司提供办公手机企业微信 2. 专业支撑：配备成熟的协商流程模板、银行政策数据库及话术指南，法务团队提供合规指导，降低沟通难度。 3. 渠道资源：联动各大银行及金融机构的合作渠道，为方案落地提供稳定协商通路，争取更优还款条件。 四 薪资待遇： 无责底薪4000-5000+高阶梯式提成+日奖/周奖/月奖，综合薪资8k~12K+ 公司福利： 定时下午茶，团建，聚餐，节假日礼品 ，

招聘：防撞车跟单薪资：3000-12000元/月岗位职责1.负责防撞车业务订单跟进，确保按时交付2.协调各方资源，解决业务跟单中的问题3.与客户保持沟通，及时反馈订单进展任职要求1.有上进心，负责任，能抗压2.具备良好沟通协调和抗压能力3.有1年以上业务跟单经验者优先有效期限：长期有效，招满即止点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘：程力电焊工（五险一金+年终奖+节假日+福利待遇优厚） 薪资：8000-15000元/月 岗位职责 1. 熟练掌握平板车焊接工艺及要求，保证焊接工作精准、高效完成。 2. 严格把控焊接质量，对各焊接环节负责，确保产品质量符合标准。 岗位要求 1. 熟悉专用车焊接工艺及相关焊接要求； 2. 有高度责任心，具备良好的职业道德； 3. 有焊工证及相关工作经验者优先录用。 福利待遇 1. 薪资：8000-15000元，具体根据个人能力和表现而定； 2. 缴纳五险一金，享有年终奖、节假日福利、节日礼品； 3. 带薪培训、项目提成、定期聚餐团建； 4. 法定节假日正常休息，职业发展空间广阔。 福利待遇优厚，包含五险一金、年终奖、节假日福利等。薪资范围8000-15000，具体根据个人能力和表现而定。 本岗位长期有效，招满即止。 程力电焊工岗位提供五险一金、带薪培训、节日礼品、项目提成、聚餐团建等福利，法定节假日正常休息。在这里，您将拥有广阔的职业发展空间，加入我们，一起共创辉煌！ 有效期限：长期有效，招满即止

南郊老程力，焊平板车爬梯，急需一个熟练焊工，可做临时1天2天，也可以做长期：电话联系

1.仓对仓C1，B2,A2驾驶证司机，年龄28-56不限男女 2.家门口附近省内外主要运输烟草医药食品百货 3.不装不卸，固定路线，只负责开车拉货 4.长期稳定，有责任心的，没有不良记录，遵守交通规则 薪资待遇： 1．工作8个小时左右，月休4天，没有时间限制 2．日结/月结综合8000-9000以上，多劳多得，具体可面议详谈 3.公司统一缴纳社保

长白班，两班可倒‬选+厂厂吃‬住 （焊工可选长白班） 焊工32元/小时 【湖北车汽‬厂】缺口100+ 只要会 面试不卡人 [礼物]6人间宿舍活生‬配套设施齐全！ [礼物]吃自饭‬费12元一天包吃饱，发工补资‬贴4元/天 要求：焊工18-45男女不限 时间：8:00-21:00 计薪11 岗位薪资：352/天 焊工：32/小时（需持上证‬岗，任证何‬件都可） （二焊保‬要，手把焊/二焊保‬也要） [爆竹]商保：焊工： 备注：劳鞋保‬服需自备！

临潼找一个做甲醛检测的师傅，150元 全屋甲醛检测

天津市南开区招甲醛治理/检测兼职业务员，家政家装物业行业有客户资源者优先考虑。

海惠花园钟点工谁有空。

招聘：运甲醛甲醛|3类从新乡市到临沂市

公司爆单，急招家电清洗，软装清洗，除甲醛，四害消杀师傅，学徒8000-20000，包吃包住有社保，不会的师傅手把手教 核心工作内容： 1。负责空调，冰箱，洗衣机，油烟机等家用电器的深度清洗与消毒

一、岗位职责： 1、负责区域内市场开拓工作； 2、维护客户关系，提升客户满意度； 3、推广并树立良好的企业品牌形象。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过28岁，党员或学生干部优先考虑； 2、性格乐观、积极进取； 3、具备较强的逻辑思维与语言表达能力； 4、吃苦耐劳，具有团队协作精神。 三、薪资待遇： 1、薪资：6K-15K（基本工资+绩效工资+差旅补助） 2、福利：五险一金+年度调薪+带薪培训+健康体检 四、工作地点：随州、曾都、广水、随县等地

岗位职责： 1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

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职位详情 4S店经验 新车销售 贷款销售经验 C1以上驾驶证 新能源车 燃油车 二手车销售 定期团建 查看全部V 要社牛，不要社恐哦！ 1、本岗位薪资结构为底薪+提成，新人开单率高达95%，平均月收入1W以上可验证，成交周期短、流程快，依托公司资源支持，提成3-6K/单，月入过万非常轻松 2、办公环境舒适，团队氛围和谐，晋升通道畅通（年龄20-40岁） 3、在当前经济形势下，业绩实现连续月度增长！！ 工作职责 1、负责公司产品的销售与推广，按上级要求开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率； 2、负责收集新客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源； 3、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标； 4、维护现有客户关系，持续激发客户后续合作潜力； 5、定期与合作客户保持联系，构建稳定长久的合作纽带。 任职要求 1、具备较强主动性，性格开朗，工作认真投入，对汽车领域有浓厚兴趣。 2、有事业追求，敢于迎接工作挑战。 3、拥有良好的语言表达与沟通能力，应变灵活，问题解决能力强，心理素质稳定。 4、具备团队协作意识和优质客户服务理念。 公司团队以95后为主，工作氛围轻松活跃，全员年轻化，诚邀同样充满活力、积极进取的你加入我们！ 精英汇聚，共拓职业发展人脉；大平台支撑，助你尽情发挥！ 快乐工作，快乐赚钱！！

岗位职责： 1.负责房屋的的日常出租管理和服务工作 2.确保房屋的清洁和维护达到公司标准 3.处理住户的报修需求和投诉，提供优质的服务任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理和解决房屋管理中的问题 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成 工作任务 注：不地推，不穿西装，工作简单，上手容易，无经验者一对一带领

工作内容： 1、负责区域内零售行业公开课的招生推广、企业内训及项目调研与商务洽谈。 2、通过电话、微信、实地拜访、线上沟通等方式联系客户，开发并维护零售类企业客户资源，推动合作达成，持续拓展市场业务。 3、协同培训讲师与咨询顾问，参与现场培训执行、调研支持及培训后的跟进辅导工作。 4、独立对接广告类客户，收集有效信息，开展新客户开发与业务接洽。 5、深入分析客户需求，快速捕捉关键点，提供专业咨询服务，挖掘潜在合作机会，推进广告合作落地。 6、及时更新并维护公司客户管理系统中的客户资料与跟进记录。 7、参与零售市场的趋势预判、营销策划与推广执行，统筹会议安排及重要客户的接待事宜。 8、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25-40岁，市场营销或广告类专业优先考虑。 2、对市场开拓与销售工作具备浓厚兴趣，有相关经验者优先录用。 3、具备良好的语言表达能力，擅长人际沟通与组织协调。 4、熟练操作常用办公软件，能高效完成部门分配的工作任务，服从管理安排，具备一定抗压能力。 5、富有进取心、坚韧不拔、充满热情与自信，责任心强，心态乐观积极，具备团队协作精神。 6、具备基础策划能力、广告创意思维及客户谈判技巧，可适应高强度工作节奏； 7、市场洞察力强，思维敏捷，富有激情，具备出色的书面撰写与口头陈述能力； 8、能够接受出差安排。

新店开业 9k 早+朝9晚6 工作轻松双休 朝9晚6准时下班 无业绩压力 公司提供资源 支持零基础入职 —————————————————————— 只需手机沟通交流 轻松实现月入过万 不限学历 不限经验 团队氛围融洽 我们掌握全武汉丰富房源 客户主动联系你！ —————————————————————— 新人享有两个月保护期 主管全程带教助你开单 入职员工享全武汉房源中介费全免福利 包资源！包资源！包资源！ 提成全额发放100%：例如客户通过你租赁4000元房源） —————————————————————— 【岗位职责】 1. 公司提供全武汉范围房源，通过平台发布信息 根据客户需求精准匹配合适房型（客户主动咨询） 2. 安排带看房流程 公司配备电动车 外勤时间灵活自主 3. 带领租客看房并推动成交 协助签约专员完成租赁合同签署 提成比例100% 客户租赁金额即为个人实收提成 —————————————————————— 【薪资待遇以及福利】 前两个月综合收入9k-1.3k，3个月及以上综合薪资无上限 1. 月均收入9000~50000元（上不封顶），提成全部归属个人 （团队平均实际到手收入超1W） 2. 公司免费配发电动车 使用端口费用报销 4. 新人入职提供系统培训 首月安排辅助单 专人指导 不用担心入职初期无单情况 5. 享受租房优惠政策 入职后在全武汉范围内租房免中介费 6. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励 优秀者有机会参与分红 —————————————————————— 【工作时间】 上午09:00-18:00 中午休息12:00~14:00 外出办公时间可自行安排 使用app打卡记录考勤 [红包]好运连连 万事如意 看了您的资料觉得挺契合 我们提成高 100%全提 轻松月入过万！新人有带教 休假自由不加班！期待与您联系