淄博市博山区招甲醛治理/检测

岗位职责: 1. 维护并拓展客户关系，保障业务目标顺利达成。 2. 开展市场推广工作，提高品牌影响力与市场份额。 3. 参与销售策略的制定，应对市场动态变化。 4. 策划并执行产品展示活动，提升产品认知水平。 5. 监控并分析销售成效，持续优化销售执行流程。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及团队合作意识。 2. 能够接受长期出差，具备驻点市场的适应能力。 3. 热爱农业行业，能够准确把握市场需求。 4. 拥有较强的市场洞察力与营销实战技巧。 5. 富有责任心，能在压力环境中保持积极心态。 薪资待遇： 1. 试期基本薪资：5000-8000元/月（参考学历、工龄综合来定）； 2. 试用期承担市场销售目标员工收入：底薪+提成+奖金，2024年全员平均收入21万元； 3. 食宿交通等：在公司内包食宿；出差食宿补贴据地域不同4800-7400元/月；出差交通费用按实报销；电话费用按公司标准（60%-100%）报销； 4. 福利：节日福利、工装、补贴计2000元/年以上，综合收入国内同业领先。 注：岗位性质需要长期出差驻点到县区，投递简历前 请大家认真查阅岗位说明书。（线上远程面试， 集团总部在河南郑州）

岗位职责： 1、及时回访并跟进留言咨询的意向客户，做好关系维护，推动签约加盟达成； 2、负责产品功能展示及商业模式说明； 3、配合开展项目说明会的筹备、组织及客户邀约等相关工作； 4、完成上级安排的其他临时性工作任务！ 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上销售类岗位工作经验； 2、表达清晰，具备良好的沟通协调能力。 【岗位优势】 1、客户资源：所有客户线索均由公司新媒体团队统一提供，来源涵盖主流搜索引擎、资讯平台、招商加盟渠道及合作单位推荐等； 2、办公环境：5A级写字楼办公，环境高端，设施齐全，舒适安心； 3、无通话时长和数量考核，可根据客户节奏灵活安排沟通时间； 4、拒绝加班！拒绝加班！！拒绝加班！！！ 福利待遇： 1、高底薪+提成+绩效奖金+年终奖励+司龄津贴，多重收入保障，月薪过万不是梦！ 2、工作氛围轻松自在，专注服务客户，其余皆为浮云~ 3、实行单双轮休制，工作时间早九晚六，不提倡加班！ 4、所处高端教育行业，办公场所位于5A级商务楼宇，社交场合更有面子！ 5、团队活动丰富多彩，包含KTV欢唱、主题轰趴、户外旅行、聚餐美食、真人CS等，活力满满，尽显青春本色~ 顺势智能教育集团，诚邀有志之士携手共进！

接受新手！！接受零基础！！！ 上班时间：8:30-17:30，大小周休息，节假日依法休假； 薪资待遇：4500底薪+提成，综合收入15000-30000元； 福利待遇：六险一金、节日礼品、季度奖金、年终奖金、快速晋升通道、定期团建等一应俱全， 年底参与汽车抽奖活动，每月还有多项激励奖金与福利发放； 要求：大专学历（需为普通高中通过高考考入的统招全日制大专）。

一、福利待遇： 1、【薪资待遇】首月试用期5700，第二个月起保底6300元+优秀新人奖3000元，根据运费计算提成，集团公司工资绝不拖延发放，入职半年平均工资1w+、入职一年平均工资1.5w+； 2、【福利制度】多样化奖励机制，优秀新人奖、年中奖、年终奖，部门针对月度、季度额外进行奖励（如带薪休假、高档包包、化妆品等通过丰富的奖励激发潜力）； 3、【工作配置】配备笔记本电脑、手机卡、外出公司配车; 4、【晋升通道】公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升;销售助理-销售专员一销售经理一销售总监—销售高监；不同的职级拥有更高的薪酬和成长空间； 5、【专业的培训体系】完善的培训带教体系，入职即有免费带薪10天新人培训，以及持续的老员工一对一带教; 5、【愉快的工作氛围】轻松愉快的工作氛围，同事的年龄层均在91-01年，管理层年轻化，月度、季度均有团建（团建不占用休息时间）； 二、岗位职责： 1、年龄24-32岁；大专以上学历，能力突出者可放宽要求，形象气质佳，口齿清晰，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情和热爱，具备较强的学习能力和沟通能力; 3、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力; 4、有敏锐的市场洞密力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关电话销售经验者优先; 5、熟悉OFFICE办公软件

岗位职责： 1、制定并执行营销战略，提升品牌知名度和市场占有率； 2、领导团队开展市场调研，分析竞争对手，优化营销策略； 3、策划并执行线上线下营销活动，提高客户转化率和满意度； 4、建立和维护客户关系，拓展新的业务渠道； 5、监控营销效果，及时调整策略，确保营销目标达成。 任职要求： 1、具备丰富的市场营销经验，熟悉行业动态； 2、优秀的团队管理能力，能够激励团队达成业绩目标； 3、出色的沟通协调能力，能够跨部门协作； 4、数据分析能力强，能够通过数据指导决策； 5、创新思维，能够把握市场趋势，提出新颖的营销方案。

业务谈判

销售岗位底薪面议 [岗位职责] 1、 按公司要求完成相关业绩。 2、 通过各大平台等多种形式获取客户，保持客户联系，完成签单。 3、 及时与客户联系，解答客户问题，保持客户粘性。 4、 解答客户疑虑，完成签约。 [任职要求] 1、 有销售经验的优先录用。 2、 对销售感兴趣，应届毕业生及无销售经验亦可，只要你勇于挑战高薪，热爱销售行业，公司进行相关培训。 3、 有团队合作意识。 4、 具有良好的谈判技巧、沟通能力。 5、 有较强的学习意识，良好的表达能力。 6、 同时欢迎想挑战高薪的宝妈。(工作时间可议) [福利待遇] 1、 工作时间：9:00-17:30(午休1小时），周末双休！法定节假日休息。 2、 薪资构成：底薪+绩效+优厚阶梯提成，综合薪资8000+。 3、 定期团建、下午茶，不定时设置内部奖励。 4、 只要你有能力，底薪可谈，只有见过才知道合不合适，期待你的加入！

岗位职责: 1、公司提供客户资源，主要从现有资源中进行开发，无需自行寻找客户； 2、通过电话沟通，必要时配合面谈等方式，与客户保持有效交流，掌握客户实际需求； 3、准确把握客户需求，全面讲解公司产品的优势与特性，提供专业服务，推动合作意向达成； 4、定期跟进客户关系及业务进展，挖掘客户的潜在需求，维护长期稳定的合作关系； 5、入职后提供系统的职业培训、管理能力提升课程及专业指导，拥有广阔的发展平台。 任职要求: 1、表达清晰，具备较强的销售意识和沟通能力，普通话标准流畅； 2、性格沉稳，反应灵敏，具有良好的抗压能力和应变处理技巧； 3、学习态度积极，主动性强，具备团队协作精神，工作有条理、有规划； 4、年龄要求24-38岁（经验丰富者可适当放宽）。 工作时间： 早8：40-晚18:00，中午休息时间为12:00-13:30，法定节假日正常休假。 公司为未来的你提供： 1、完善的岗前培训体系，零基础也可快速上手，无需相关经验； 2、系统的管理培训、专业技能提升机会及多元化的晋升通道； 3、入职首月即缴纳五险一金，享受节日福利、绩效奖金及带薪休假等待遇。 薪酬福利： 底薪+绩效+提成，业绩优异者收入上不封顶。入职即办理五险一金。 福利:五险+公积金+团建活动+带薪休假+节日福利+员工培训+发展平台等

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一、薪资待遇： 试用期三个月，无责任底薪，月薪资6000元； 转正后无责任底薪，业绩达标者月薪过万； 每月享有四天带薪休假，依法缴纳五险。 二、岗位要求： 1.年龄28-40周岁，具备高中或同等以上学历。 2.男性身高170cm及以上，女性身高160cm及以上。 3.性格开朗、自信大方、仪容整洁，普通话流利； 4.具备良好的沟通表达能力，学习能力强，富有团队协作意识； 5.主要承担门店销售工作，表现优异者可晋升为销售经理； 6.积极乐观、形象良好、语言清晰、无不良习惯，不抽烟。 7.工作时间：8:30-17:30。 符合条件者可直接前往门店参加面试。 联系人：张经 面试地址： 淄博市昌国路红星美凯龙三楼东厅

公司主营正规银行贷款业务，非第三方机构，非中介！ 薪资福利待遇： ①试用期底薪5000！！！ ②无责底薪5000+15%-50%提成+开单红包+奖金，月入过万轻松实现！！！ ③新人月收入8k-3w，上不封顶， ④下午茶+小零食+带薪年假+年终奖+生日福利+节假日福利+丰富团建活动+国内外旅游机会 ⑤缴纳五险一金 岗位职责： ①审核客户资料，邀请客户到店核实信息并推动签约成交，流程简便高效！（提供精准有效客户资源，成单率高，收益可观） ②与客户保持良好沟通，建立长期合作关系，提供专业金融服务与咨询 （无需看人脸色，无需外出奔波，客源由公司统一提供。） 晋升机制： 公司设有健全的晋升通道，每两个月开放一次晋升机会，职级路径涵盖：组长→储备主管→主管→储备区长→区长！！ 备注： 提供系统化免费培训，零经验新人也能快速掌握工作技能，入职即有专人一对一指导。 享受带薪年假及年终奖励，团队年轻有活力，工作氛围轻松和谐。 只有你想不到，没有我们做不到的！！！

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，制定并执行个性化客户拓展及服务方案 2. 主导商务谈判、合同签订及项目落地全流程，确保合作质量与回款效率 3. 挖掘客户潜在需求，协同产品、技术团队提供整合解决方案，提升客户满意度与复购率 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，输出竞对洞察与策略建议，支撑公司大客户战略优化 5. 建立并维护高层客户关系网络，推动战略合作签约与标杆案例打造 任职要求： 1.具备3-5年B2B大客户销售或解决方案销售经验，有工业、制造、能源、建筑等行业背景者优先 2.本科及以上学历，市场营销、工商管理、工程类相关专业优先 3. 具备出色的沟通协调、商务谈判及跨部门协作能力，能独立主导复杂项目推进 4.目标导向强，抗压能力佳，可适应高频出差与客户现场工作节奏 5.熟悉CRM系统操作，具备基础数据分析与客户画像构建能力

招聘 年龄:25-55周岁 上班时间:上午8:10—10:30 周日休息 薪酬待遇 岗位不同，薪资待遇不同，具体薪资待遇需面试谈 咨询☎

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岗位职责： 1. 了解家庭装修市场动态，能够采集相关市场信息； 2. 具备新媒体平台的基本操作能力； 3. 可独立开展家装类销售任务并达成业绩； 4. 拥有自有客户资源者优先考虑。 任职要求： 1. 热爱家装领域，具有较强的市场洞察力； 2. 能熟练运用新媒体手段推动业务发展； 3. 具备良好的沟通协调与谈判能力，能自主完成销售指标。

一、薪资待遇： 试用期三个月，无责任底薪，月薪6000元； 转正后无责任底薪，业绩达标者收入过万； 每月享有四天带薪休假，依法缴纳五险。 二、岗位要求： 1. 年龄28-40周岁，具备高中或同等以上学历。 2. 男性身高需达170cm及以上，女性身高需达160cm及以上。 3. 性格开朗、自信大方，形象气质佳，普通话流利； 4. 具备良好的沟通表达能力，学习能力强，富有团队协作意识； 5. 主要承担门店日常事务及销售支持工作，表现优异者可晋升为销售主管； 6. 精神面貌积极，形象端正，普通话标准，无不良习惯，不抽烟。 7. 工作时间：8:30-17:30。 符合条件者可直接到店参加面试。 联系人：张经理 *********** 面试地址： 淄博市昌国路红星美凯龙三楼东厅

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