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岗位职责：1.负责各类设备、设施的日常巡检、故障诊断与维修维护工作，保障正常运行2.执行预防性维护计划，定期保养关键部件，延长设备使用寿命3.配合生产或运营需求，完成临时性安装、拆卸、改造等技术支持任务4.规范填写维修记录及备件使用台账，确保过程可追溯、数据真实准确5.遵守安全操作规程，落实现场6S管理要求，杜绝违章作业和安全隐患 任职要求：1.维修相关工作经验不限，具备基础电工、钳工或通用机械维修能力者优先2.学历不限，持有低压电工证、焊工证等特种作业操作证者更佳3.动手能力强，能适应现场作业环境，具备简单识图与工具使用能力4.责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作精神5.无不良从业记录，身体健康，能接受合理的工作安排

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工作内容:协调门店工作，招聘门店人员和扩大市场，培训和跟踪员工的落地使用 薪酬福利:月薪8000-12000+带薪休假+带薪旅游+ 售后店长2名 工作内容:负责顾客的接待管理。辅助顾客康复指甲，门店货、款、帐的管理 薪酬福利:月薪3500-10000 岗位要求:积极好学，初中以上学历，年龄20-45 宣传员2名 工作内容:终端药店客情维护，亮甲品牌的宣传 薪酬福利:月薪3000-8000+带休假+带旅游+ 岗位要求:囗齿伶俐，学历不限，年领20-45岁，优秀者可适当放宽 联系电话:

1、同时具备高、低压电工证 2、变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范 3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。 4、按时巡检 5、服从领导，能及时按时完成领导安排的其他工作

爷爷不泡茶招人啦!!! 1、工作地点:玉溪小庙街爷爷不泡茶 2、岗位职责：负责门店饮品制作、收银、出品及备料、门店清洁卫生日常工作 3、任职要求：年龄18-30，男女不限、无学历、经验要求，有责任心勤快 4、上班时间：轮班制，分早晚班，一个班10小时(含吃饭) 如果有相关茶饮，茶艺经验优先录取。 5、薪资待遇：茶饮师 4000+ 6、晋升途径: 茶饮师-培训师-店长 联系方式：（周）————————————————————————

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