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太平领核电厂招辅助工1名，工资7200元，每天9小时后算加班，加班费每小时26.6元，管住不管吃，发工作服、劳保鞋。电话

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一、学历与专业背景 学历要求：本科及以上学历为主，部分企业可放宽至大专（需具备相关工作经验）。 专业方向：电子工程、计算机、自动化、通信等理工类专业优先考虑。 二、核心技能要求 编程语言：熟练掌握C/C++，部分岗位需具备汇编语言开发能力；熟悉面向对象编程技术（如MFC、Win32API）。 开发平台：精通STM32、ARM Cortex系列（如M7/A5）平台开发；了解RTOS（如FreeRTOS、RT-Thread）或具备嵌入式Linux系统移植经验。 硬件基础：能够读懂电路原理图，具有数字与模拟电路基础知识；熟悉常用通信接口协议（UART/I2C/SPI/CAN/USB等）。 工具链：熟练使用Keil、IAR、Eclipse等开发环境；掌握Git版本控制工具。 三、项目经验 年限要求：初级岗位要求1-3年相关经验；中高级岗位需3年以上经验，并有主导复杂项目经历。 领域偏好：工业控制、消费电子领域项目经验者优先；具备无线通信（WiFi/BT/GFSK）或AIoT边缘设备开发背景更佳。 四、附加能力 文档与协作：能独立撰写设计文档及测试报告，具备良好的团队协作精神。 语言能力：具备英语阅读能力，可熟练查阅技术资料与手册。 学习与抗压：具备持续学习能力，能快速掌握新技术（如RISC-V架构、AI模型部署等），适应高强度工作节奏。

职位描述 工作职责： 1. 负责中国制造网平台的全面运营管理； 2. 拓展海外业务市场，开发并维护国外客户关系； 3. 接待到访的境外客户，组织并参与商务洽谈； 4. 跟进客户询盘全流程：登记、回复、持续跟进，及时响应订单需求及相关问题； 5. 深度挖掘现有客户资源，推进客户关系的持续开发与维护； 6. 参与展会相关工作，包括前期筹备、现场支持及后期客户信息整理与跟踪； 7. 协同推进外贸业务优化，协助落实业务改进目标与实施计划。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的英语听说读写能力（通过大学英语四级或以上）； 2. 诚实守信，性格积极向上，具有良好的团队协作意识； 3. 充满热情，踏实肯干，勇于接受挑战，不惧困难； 4. 责任心强，具备优秀的沟通表达及逻辑分析能力； 5. 有志于在外贸行业深耕发展，了解中国制造网平台操作者优先。

1、担任主管职务，独立带领工作小组，为团队成员提供指导与支持，并监督其日常工作执行； 2、全面主导公司采购事务，制定采购战略规划；负责生产所需物料的订单下达及交期跟踪；统筹物料市场的信息收集、统计分析、评估并及时向上汇报； 3、建立并优化供应商管理机制，持续完善供应体系； 4、主导供应商的开发与筛选，组织商务谈判等关键环节； 5、编制采购预算，有效控制采购成本，提升采购效率； 6、落实上级安排的各项任务，协同其他部门完成相关协作工作。 任职资格 1、年龄25至45岁，中专及以上学历； 2、具备3年以上采购管理经验，有自动化设备行业工作经验者优先考虑； 3、精通采购流程，了解采购相关的质量管理体系； 4、具备优秀的谈判技巧和协调能力，富有团队意识；思维清晰，条理分明，擅长人际沟通； 5、具有良好的职业道德，较强的应变能力与抗压能力。 职位福利：包吃、包住、员工旅游、节日福利、五险一金、带薪年假

岗位职责： 1、负责外贸单证的制作（如发票、装箱单、提单、唛头等），确保单据内容准确且符合相关规范要求。 2、配合完成产品包装方案及装柜数量的核算工作。 3、完成上级主管安排的其他相关事务。 岗位要求： 1、具备2年以上外贸企业或工厂船务岗位工作经验，熟悉单证操作流程，有同类型生产企业工作经验者优先考虑。 2、熟悉出口流程，掌握商检、报关等环节的实际操作能力。 3、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel的数据处理功能。 4、性格沉稳，做事认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及抗压能力。 薪资福利： 1、薪酬结构为底薪+补贴+绩效奖金+提成，底薪根据个人经验与能力可协商调整。 2、六险一金：入职即缴纳社会保险和住房公积金，同时配备团体意外险，提供双重保障。 3、多项补贴：转正后享受每月100元通讯补贴（随工龄递增，最高500元/月）+50元交通补贴； 入职满1年享企龄工资200元/月，满2年400元/月，满3年600元/月……逐年递增，上不封顶。 4、工作氛围：环境舒适，团队融洽，管理人性化； 5、工作时间：每日工作7.5小时，午休1.5小时； 周一至周五 9:00-12:00，13:30-18:00，16:30-17:00为下午茶时间； 周六上午 9:00-12:00，周六下午及周日休息，实行5.5天工作制； 6、培训发展：提供入职专项培训，定期组织内部专题学习，择优选派参加外部培训，表现优异者享有晋升机会； 7、员工关怀：工作日提供下午茶，每月举办生日会并赠送礼物，传统节日（春节、端午、中秋）发放节日福利， 每年安排1-2次集体旅游，不定期开展团建活动及部门聚餐。 公司简介： 公司成立于2008年，主营卫浴产品、加工制成品及板材业务，拥有自有生产基地，经营规范且规模稳定。 产品远销全球107个国家，行业声誉良好。自创立以来，始终坚持“可靠的产品质量、精准的市场定位、高标准的售后服务”经营理念，赢得客户广泛认可与支持，实现持续快速发展。未来将继续秉持初心，强化品质管控与服务意识，携手客户共同发展，实现互利共赢。 诚邀具备正确价值观、清晰职业规划的人才加入我们，共同成长！ 金康瑞（KKR）期待您的加入！

采购工程师： 岗位职责： 1. 负责供应商资源的拓展与日常管理，主导成本优化及付款账期协商； 2. 主导新物料的引入与认证流程； 3. 参与新产品项目的开发及成本报价工作； 4. 参与服务器整机方案的技术评估与价格体系搭建； 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄25-40岁，性格外向，具备电子元器件或服务器配件相关经验者优先； 2. 具备良好的沟通协调能力、商务谈判技巧及项目推进能力； 3. 熟悉ISO质量管理体系及供应商管理相关流程； 4. 成本控制意识强，服务意识佳，能适应高强度工作压力； 5. 责任心强，具备良好的职业道德与职业素养； 薪资：6000-8000 入职购买五险，26天制，提供食宿；

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招聘岗位： 保温下料工：2名 监护人：10名 保温工：20名 招聘要求： 1、，不超54周岁，初中及以上文化程度（入职培训教育不合格者，责任自负）； 2、身体健康（有高血压、心脏病及听力、视力疾病者勿扰，，责任自负）； 3、须具有高处作业（高处安装、维护、拆除作业）证； 其他事项： 1、入职培训时间约10天，每日考勤按半工计，入职培训不合格者，不计工资； 2、 3、入职满3个月共计600元，入职满2个月但不满3个月者，； 4、入职后，每个月有1-4天不定期调休，调休期间不计工资。如遇特殊情况，每个月调休超4天的，超4天部分，不计工资，但每天有100元补贴。 详情电联:

鄄城凤凰镇工业园区找保温工，中午管饭，工作很轻松

招聘岗位： 保温下料工：2名 监护人：10名 保温工：20名 招聘要求： 1、，不超54周岁，初中及以上文化程度（入职培训教育不合格者，责任自负）； 2、身体健康（ ）； 3、须具有高处作业（高处安装、维护、拆除作业）证； 其他事项： 1、入职培训时间约10天，每日考勤按半工计， 2、，，将在工资中造发，，； 3、入职满3个月，入职满2个月但不满3个月者，； 4、入职后，每个月有1-4天不定期调休， 如遇特殊情况，每个月调休超4天的，超4天部分， ，但每天有100元补贴。 详情电联:

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深圳、招电梯安装小工，中工，大工师傅面谈。要求做事认真负责，听安排服管理。会电焊优先。工资200-450一天，需有一定的体力，踏实肯学，工资的增长等于技术的增长。会做三菱的优先以上招聘为长期工，本招工长期有效。

深圳市光明区新工地开工需要一批能吃苦耐劳，踏实能干的工地小工杂工220~260/天，包吃包住，大工打棒收面280~350元/天，包吃包住，服从工地工作按排，空调宿舍，工地给工人购买工伤保险，需要长期干的工人优先录用。

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岗位职责： 1.负责家用及商用空调设备的现场安装、调试与验收工作 2. 承担空调系统的日常维护、故障诊断与维修服务 3.根据客户需求提供合理化安装建议及售后技术支持 4.规范使用工具仪表，确保作业安全与施工质量 5. 配合团队完成片区巡检、客户回访及服务记录填报 任职要求： 1. 空调安装/维修相关工作经验不限，有实操经验者优先 2.熟悉主流品牌空调结构原理及制冷系统操作规范 3.具备基本电工知识，持有制冷与空调设备运行操作证或上岗证者优先 4.身体健康，能适应登高、户外及频繁出差作业环境 5. 服务意识强，沟通耐心，具备良好的职业素养和责任心 6.大师傅有高空证400～450，师傅350～400 中工280～320，学徒220～240

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有工地饭堂经验优先，40岁以上，住工地员工宿舍，月休2天，切配打餐洗刷盘子等，有团队合作精神，第一个月工资4500元，第二个月不休息有补贴，不休息有补贴至少5000+，老板愿意分钱

深圳宝安15号线找司索一名普工两名，电话要体检报告