宿州萧县招起重工，指挥/司索工

岗位名称：机通队钳工组长（招聘2人）、普工（招聘8人）;管焊队管工组长（招聘26人）、普工（招聘58人）;电仪队仪表调试班长（招聘2人）、电工组长（招聘24人）、电工（招聘10人）、仪表调试组长（招聘11人）、电气调试工（招聘10人）、仪表调试工（招聘10人）;物资部起重工（招聘1人）。 岗位要求：1.机通队钳工组长和普工：年龄1850岁，有核电经验者优先。2.管焊队管工组长：年龄1850岁，有三年以上的管道工作经验或一年以上的核电工作经验。3.电工、仪表调试工等岗位：要求具有三年以上相关工作经验。其中电工组长和电气调试工需要会大宗材料安装、电缆敷设和电缆端接。起重工需具备行车、龙门吊的驾驶技能，并持有相关证件。。

招下风叶加强施工师傅，招下加固及修补风叶熟手，招会97与93技改文件熟手师傅与队伍，会抽真空灌注的熟手优先。大量要熟手，可面谈工资或承包，要带高空证人员。

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风电设备的检修与维护，筒仓内和机头需要登高和电工双证，一个班组至少两人需要双证，扇叶在地面检修维护，拆装不用管，需要更换的材料及时报备甲方采购

岗位职责: 1.负责风电和光伏设备的日常运维工作 2.确保设备运行的稳定性和安全性 3.处理设备故障，进行必要的维修和保养 任职要求： 1.具备风电或光伏设备运维的相关经验 2.能够独立处理设备问题，具有良好的解决能力 3.工作区域：山东安徽河北

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强的实操能力，能适应频繁外派工作；须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术等级核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场暂停作业休息，每满三个月可享受12天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证且具备3个月以上风电现场工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试测试和试运行工作，落实安全隐患检查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：根据项目分布就近调配，覆盖国内多个风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能胜任长期外勤任务；必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可就地休息调整，工作满三个月享12天返乡假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，行业前景广阔，风机设计寿命长达二十年，岗位稳定性高，发展空间大！

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岗位名称：指挥； 岗位要求：1.年龄：，50岁内；2.薪资结构：工资5800+20，月发5000；3.证书要求：官网证自带体检报告。工作地点可能在上海青浦区或上海城区。薪资待遇和岗位要求如上所述。

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