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弹性工作，无责任底薪无学历限制。 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，协助优化销售策略 4. 参与招投标、合同谈判及售后协调等全流程销售支持工作 5. 定期整理客户档案与销售数据，确保信息准确、可追溯 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与资料整理 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚信踏实，责任心强，具备团队协作意识和客户服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或驻点支持

该岗位主要负责外出拓展市场相关工作。 应聘条件需具备驾驶能力，自有车辆者优先考虑； 性格开朗，具备良好的沟通表达能力； 有销售经历或景区服务经验者更优。 薪资结构为底薪3500元，另享业绩提成及餐补。

一、基本要求： 1. 热爱农业事业，认同企业发展方向，能接受长期出差及外派驻点工作； 2. 全日制专科及以上学历，退役军人可适度放宽学历条件； 3. 品行端正、具备能力、态度积极、诚实守信； 4. 拥有丰富实践经验或服役经历者，具备销售相关工作经验者优先录用。 二、薪酬福利： 1. 无责任底薪：5000-7600元/月； 2. 食宿统一安排，差旅期间食宿补贴按地区差异为4800-7400元/月； 3. 工作满两年以上员工收入结构：底薪+提成+奖金；综合年收入平均20万元。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 岗位说明： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖：全国范围（不含台湾、西藏两省） 3、区域划分：每人负责一个县域（省内或跨省灵活调配），单个县级经销商年销售额可达300万元以上 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要职责：农药产品的推广与销售工作 ① 销售支持：通过会议营销、门店促销、实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会等形式）开展销售 ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关工作 工作区域：全国各省份市场片区

无需安装，无需安装，无需安装！ ！ ！ 一、【工作内容】 1. 业务范围：负责联通、移动、电信三大运营商的宽带推广与办理 2. 工作职责：在公司合作的物业楼盘内开展宽带业务促销，配合公司每周楼盘轮换安排 3. 工作区域：佛山五区（根据住址就近分配） 二、【工作时间】 10:00-18:00（含休息时段），促销高峰期可灵活调整工时，每月休息4天，实行调休制度 三、【岗位要求】 1. 性别不限，年龄18-40岁，学历无硬性要求 2. 具备销售相关经验 3. 形象端正，表达清晰，具备良好的沟通能力与主动开拓客户意愿 4. 持有驾照并具备交通工具者优先考虑，无违法犯罪记录 四、【薪资待遇】 保底4000元+业绩提成+社保，团队现职人员平均月收入超1万元，具体面谈 欢迎咨询了解，职位名额有限，招满即止~

可接受26届毕业生或实习生以及无经验小白，入职可开实习证明~ 深圳本土最大的经纪机构!乐有家新营销团队欢迎您! 1、2023年《第三期供需对接就业育人项目申报指南》公布该项目由教育部设立，旨在深化产教融合、校企合作，推动人才培养与就业有机联动、人才供需有效对接。乐有家再次成功入选，成为唯一一家连续3年均入选的房地产经纪公司。 2、2023年深圳市消委会推出“放心消费双承诺”，乐有家成为行业首批示范单位。 3、2024年4月17日乐有家联系绿景地产旗下项目在深圳试点推广房产”以旧换新“新模式。 4、2024年4月19日，由深圳市质量强市促进会主办的 “2024年深圳市质量强市促进大会暨第三届深圳市品牌建设促进大会”圆满召开，大会上乐有家被郑重授予“深圳品牌百强”称号，成为房地产经纪行业首个获此殊荣的企业。 5、2024年4月19日华为鸿蒙原生应用开发再提速，乐有家作为房地产行业首批启动合作伙伴! [薪酬福利] (1)新手培养期前3个月: 高中及以下最高薪酬7000元:底薪补贴3000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 大专最高薪酬8000元:底薪补贴4000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元:底薪补贴5000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 (2)发展期:三个月后收入自主制，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例 55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元![福利待遇] 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到! (1)毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣，应届生毕业生到岗报到可按公司标准 (2)丰富多彩的各类员工活动:生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等 (3)+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 [除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等] (4)部分区域提供住宿:小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全; (5)上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选择，工作生活两不误[工作内容] (1)网络营销:微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户; (2)专业带看，传递楼盘高点帮客户找到合话的房子促成交易。 (3)熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，，; [晋升方向] 公司支持员工全方位纵横向发展!在这里每月一次晋升机会，公平且透明，明确的晋升和后备培养机制，我们公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身，只要你有能力，想要挑战高薪，想要提管理团队，我们公司提供零成本创业平台，开店不用你出一分钱!管理团队享有高额利润分红!!! 岗位晋升:营销管培生(储备干部)一-置业经理(储备店长)一店长一区域总监一一营销副总裁[团队特色] 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放性文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，无限激情，无限正能量，期待优秀的你!!![工作地点] 深圳乐有家在深市占率第一，各大行政区域均有门店可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，根据你的意向就近安排，体验在家附近上班 PS:公司另设有合作经纪人模式，无考核业绩，享有高服务奖金(核算比例55%~80%)，详细情况请咨询HR

1．负责平台营销：包含推文编写以及宣传策，协助完成店内事宜，负责平 台的操作发布与维护工作。了解同类媒体特性，最新趋势与动态 2．库存整理：做好产品入库、出库，及时根据库存进行产品补货； 3．门店的日常运营工作。 岗位要求 1．熟悉新媒体运营推广，熟练使用网络营销推广工具（抖音、美团、天猫等）;2．会简单的P图软件； 3．有责任心，团队合作精神，沟通能力好，乐于接受新事物，学习能力强，思 维活跃、抗压能力强。 联系电话：

我们是广州久邦信息科技有限公司，隶属于小微集团，成立时间是2013年，源于广东中山，总部 位于广东佛山绿地 金融中心，涉及业务较为广泛，主要业务范围是帮中大型企业提供生命周期服务的平台，广州公司目前人员规模100人以上，因公司发展需要，在扩大经营规模，现招募优秀的团队人员，如果想要挑战高薪不妨加入我们吧！我们期待 优秀的你和我们并肩作战。 【岗位职责】 1．负责产品营销推广，以公司提供的和个人资源来开发新客户，并与客户关系维护； 2．负责接待客户的业务咨询及为客户办理各项银行信贷业务； 3．负责与行业客户中高层决策链建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求； 4．拓展行业新客户，对所负责行业的老客户进行梳理和需求激发 5．按时完成部门下达的各项业务目标。 【工作要求】 1．普通话标准，沟通表达能力佳。 2．有客服、销售经验优先考虑。 3．年龄18-35周岁，男女均可。 4．学历不限。 5．热爱销售。 【福利待遇】 1．底薪(面议)＋高提成＋奖金＋表现奖＋年终奖＋每月团建外出活动聚餐旅游（具体面谈沟通）; 2．为全员提供专业系统化培训，岗中培训一帮一，一带一的持续学习培训机会（岗前培训＋销售技巧培训＋管理技能培训＋职业扩展训练等） 3．广阔的晋升机会：每一到两个月就会有一次晋升机会，让你彻底摆脱过往收入模式。 【上班时间】 上午9:00:00-12:00，下午14:00-18:00 大小周休息，法定节假日正常放假

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本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

1、有本地业务销售经验

带客约客安排客户

五险一金助听器销售（遂溪店） 上班时间9:00-18:00 薪资待遇： 1、试用期3个月：3300底薪+1500绩效奖金=4800，转正后：底薪+门店提成，综合收入5000–8000。入职即缴纳社保。 2、享有节日补贴、年终奖励、带薪年休假、高温补助、年度效益奖金等福利 工作内容： 1、负责门店日常运营与管理工作 2、开展助听器产品销售及售后支持服务 3、按照公司标准和上级安排进行市场拓展与推广 工作要求： 1、年龄29-39岁 2、具备初中或以上学历 3、有销售工作经验，或从事过零售类商品销售者优先 4、踏实肯干，能外出宣传，具备良好的团队合作意识 5、性格积极乐观，沟通表达能力强，学习能力突出者更受青睐 本公司为杭州惠耳听力设备有限公司连锁直营门店，全国拥有1700多家连锁网点，专注助听器验配与售后服务，属于快速发展中的朝阳行业，现有员工近2000人分布全国各地区，诚邀您的加入！ 地址：遂溪县隧城街道中山路152号(旧人民医院旁) 联系人：麦生 联系电话：***********（微信同步）

该职位安排至平安银行汽车消费金融中心提供服务 【工作职责】 1.承担个人业务指标达成及综合金融服务推介任务。 2.贯彻执行风险管控与合规管理相关要求。 3.开展渠道拓展与日常维护，提高单店产出及渠道合作满意度。 4.高效处理业务申请，优化客户体验与服务感受。 5.落实上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1.须具备本科或以上学位。 2.具备较强的客户服务意识和沟通技巧。 3.掌握基础信贷知识及财务分析判断能力。 4.表达清晰、沟通顺畅，能适应一定工作压力。 5.职业履历良好，无犯罪记录、重大违规行为或行业禁入情况。 6.条件特别突出者可酌情考虑放宽标准。

招聘地产销售员数名（男女不限，适合不甘平凡、渴望挑战高薪，勤奋拼搏者） 岗位职责： 负责新房及二手房买卖与租赁业务，带客户实地看房，精准把握客户需求，建立并维护客户关系，积极开拓新客户资源 任职资格： 性别不限，热爱销售行业，有目标有进取心，无经验者可培养，欢迎行业新人加入 上班时间： 9:30-12:00 14:00-18:00 薪资待遇： 1. 底薪+提成模式：底薪+50%提成+奖金+生日及节日福利+每月不定期户外团建活动 2. 高提成模式：60%提成+奖金+生日及节日福利+每月不定期户外团建活动 行业优势： 90天师傅手把手教你运营抖音（打造地产领域博主） 1. 入门快 成交易 资源多 2. 每周组织专业培训 专人指导带教

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岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找机会并完成业务合作； 3、维护老客户的业务，挖掘客户潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、对业务工作有较高的热情； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、有相关电话销售工作经验者优先。

招聘信息转发人员 数名 自己 每条一元 找朋 每人 2元 提示： 联系人 小唐 （与同步）

招【糖水店全职工人 2名】 年龄28-42岁，勤快好学，工作手脚麻利。 早班：12点到8点 晚班：下午6点到1点 另外招兼职一名：下午5点到10点 地点：糖水街 电话，欧小姐 更多信息请： 廉江佰事通&佰聿通传媒

招销售专员全域营销

岗位职责： 通过拓展餐饮类商户并推广代运营服务，助力商家优化在外卖平台（如美团、饿了么等）的经营表现，达成公司设定的业绩指标。 岗位作业能力要求： 一、客户开发与市场开拓： 1.主动寻找潜在合作对象 -采用电话沟通、实地走访、线上宣传等形式，开发尚未接入外卖平台或运营成效不理想的餐饮门店。 -借助商圈资源、行业协会合作等渠道，扩大客户来源。 2.洞察客户需求 -识别商家在经营中的难点（如曝光不足、订单稀少、促销策略不当等），提供定制化的代运营支持方案。 -根据店铺规模、菜系类型及发展阶段，设计个性化的合作模式。 二、产品与服务推广： 1.服务内容讲解 -准确介绍公司提供的代运营项目（包括店铺视觉设计、菜单结构调整、流量投放、营销活动策划、数据复盘等）。 -强调核心优势（如过往成功案例、平台合作资源、专业运营团队等）。 2.方案制定与商务洽谈 -结合商家实际需求，推荐适配的服务组合（如基础托管、全面代运营、按效果计费等）。 -完成报价说明、合同签署及回款流程，兼顾客户预算与公司收益。 三、客户关系维护： 1.签约后协调执行 -对接运营部门，确保服务内容有效落地，提升客户初期满意度。 -定期进行客户回访，收集意见并协助解决运营问题（如活动转化低、数据波动异常等）。 2.长期关系管理与续签 -通过服务跟进、成果展示等方式，推动客户持续合作或升级服务等级。 -激发老客户推荐意愿，进一步拓宽潜在客户资源。 能力要求： 沟通与谈判能力：能够快速建立客户信任，清晰传递服务价值。 抗压与目标导向：适应快节奏销售环境，积极主动推进任务完成。 行业认知积累：掌握外卖平台运营规则、餐饮业务逻辑及相关数据指标（如进店率、转化率）。 团队协作意识：与运营、客服等多部门协同配合，保障客户全周期服务体验。 加分项： -具备餐饮领域或互联网平台（如美团、饿了么）销售从业经历； -熟悉CRM系统及数据分析工具（如Excel、BI工具）的操作； -了解基本外卖运营技能（如爆款菜品打造、差评应对策略）。