
工程技术员/技术负责人施工员
招聘土建技术员1名,有二级建造师证,有职称证,熟练使用RTK,干过工业建筑年龄45以下,工作地点在太阳山。现场施工员1名,有施工员证以上人员吃苦耐劳,认真负责。联系电话
安全员/安全负责人工程技术员/技术负责人
招聘市政技术负责人1名安全员1名。要求,技术负责人建筑市政带B证书,安全员有证书,会做安全资料。会道路维修,管网等技术活。会干工程,会技术的。证书和人员能立即注册和上岗。有意者联系:
护坡边坡技术员
招聘技术员1名,要求熟练仪器技术,并能带施工。精通水利项目,包括渠道、灌溉渠、修复护坡、边坡、砌护、桥涵等。工资面谈,工作地点在吴忠周边。有意者可报名。
管道安装1-2人
招聘安装管道工人一名,工作地点在同心,需立即到岗。提供食宿,薪资为每天200元,表现优秀者有额外奖励。要求年龄在50岁以下,工作轻松易上手,需做事认真、有眼色。有意者可报名。
挤奶工养殖员1-2人
牧场招聘: 招聘挤奶员2名,3班倒,熟手优先,工资及时。地址:青铜峡峡口镇牛首山养殖区:()
开荒
辰居悦护招聘保洁熟手,要求具备开荒和深度保洁经验,不会开荒者请勿咨询。工作地点在哈利通区,就近派单,单子均为中高端家庭单。工具和工装由公司全部提供,无需自行购买。工作完成后经验收合格,当天结算薪资。保底薪资为一天60元,开荒按4-6元/平方米计算,日常保洁按21元/小时计算。有意向者或身边有合适人选可推荐,介绍成功有红包。
山东济宁单位招聘,土建技术员,装修技术员,有经验者优先,工资6000-7000,有意者联系
6-7千/月
装修技术员技术员月结
济宁单位招聘,土建技术员,装修技术员,有经验者优先,工资6000-7000,有意者联系李老师
架子工长期6-10人月结
我公司长期承接申能吴忠热电有限责任公司机组检修、维保项目,项目稳定,现面向社会诚聘电厂各类专业技术检修人才,工作环境稳定,待遇优厚。
招聘岗位:架子工6人。
要求:有电厂检修经验,持证者优先,服从现场安全管理。
福利:试用期3个月,薪资面议。
地点:吴忠利通区金积镇申能吴忠热电。
内架拆架小工长期包住3-5人完工结算个人自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
银川范围内招拆架、内架清理材料的小工点工工资基本上在300到350左右,大工小工200到两百七八不等,看干活要云贵川的,
外架长期3-5人完工结算点工专业师傅吃苦耐劳技术好架子工证
因工地进度需要,急招收3一5名外架工要求,年龄55周岁,身体健康无三高症状,有外架特殊作业证,有意者请联系
吴忠同心县工地包住不包吃,服从安排,吃苦耐劳的,摸鱼的请勿扰
1-1.1万/月
架子工15-30天3-5人完工结算高空作业证架子工证
工地包住不包吃,服从安排,吃苦耐劳的,摸鱼的请勿扰
拆架1-2个月
青铜峡吴忠周边1万亩麒麟瓜棚拆架子,现需大量工人。熟练工每天可完成七八亩地,干完一块地即结账。工期两个月,活轻松简单易上手,男女不限。名额有限,报满为止,有意者可抓紧时间报名。
技术员技术负责人
1. 技术方案统筹与优化:主导审核施工图纸(如土建基础图、电气接线图),结合项目现场地形、气候等实际条件,优化施工技术方案(如组件排布方式、电缆路由规划);编制关键工序(如桩基施工、逆变器调试)的专项技术交底文件,确保技术要求准确传达至施工团队。
2. 技术难题攻坚与决策:针对施工中出现的复杂技术问题(如地质不符导致基础施工受阻、设备兼容性故障),组织技术研讨并制定解决方案;在技术选型(如特殊环境下的组件型号、施工设备)上提供专业决策依据,平衡技术可行性与经济性。
3. 技术质量与合规管控:建立项目技术质量管理体系,明确各环节技术标准(如组件安装精度误差范围、电气绝缘测试标准);参与关键工序的质量验收,通过技术手段(如使用专业测量仪器)核查施工是否符合设计规范,从源头规避因技术问题导致的质量隐患。
4. 技术团队管理与培训:管理项目技术团队(如技术员、施工员),分配技术工作任务并进行考核;组织现场技术培训(如新型设备安装工艺、安全操作技术),提升团队整体技术能力,确保施工人员准确掌握技术要点。
5. 技术资料与创新管理:统筹管理项目所有技术资料(如设计变更单、技术验收报告、设备技术手册),确保资料完整、规范且可追溯;推动施工技术创新,引入行业先进工艺或设备(如无人机巡检定位、智能化安装工具),提升施工效率与工程质量。
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