平车工6-10人
防晒衣招工：平车做一字袋 1 名
平车卷帽中 1 名
平车做母子洞 2 名
平车拼缝 1 名
平车上拉链 1 名
平车压帽宽线 1 名
拷边 1 名
平车卷下摆 1 名
检验 1 名
地址：东阳歌山北路 165-1
电话:
救生员游泳教练
永康飞奥游泳健身俱乐部
急聘游泳教练数名，持双证，底薪+提成+课时，2。现场安全救护员，工作轻松简单，底薪+提成，3，招临时教练，救生员，可预定暑假工
电话： 地址：永康东城街道新卫校校区(永拖路760号)
烫金工3-5人
招：全自动烫金师傅一名．学徒二名，要求工作细心负责，机型：戴氏1050，8:00至8:00工资电议，地址：城西街道圣寿路396号，
外架小工架子工脚手架
山西省原平市在要三个带证的架子工师傅长期有活，两个小工搭内外架盘扣架。一天九个小时大工400，小工260。最好明天，后天到工地联系电话
架子工内架3-6个月3-5人完工结算架子工证
河北雄安新区招内架，架子工云贵川的优先，物流园厂房9.5的架子做到梁 主梁排顶双 次梁放托梁 平板插上顶丝 三道平叉 两道网 叙拉有个方向隔三 有个方向隔一 价格30一个平方 公司要求高 要听安排的人 。
内架3-6个月包住1-2人月结
福建厦门，湖里区，招调材料，盘扣架内架，260一天，八小时，加班三个小时半天，工期半年工资月接，包住不包吃，年龄18/55岁以上联系电话
金华武义县招聘：品质部测试员薪资：4000-5999元任职要求：1、高中学历及以上，至少一
4000-5999元/月
质量管理月结
招聘：品质部测试员
薪资：4000-5999元
任职要求：
1、 高中学历及以上，至少一年以上产品检验工作经验；
2、 熟悉锅具类产品者优先；
3、 熟悉ISO质量管理体系，熟练掌握办公软件的使用；
4、 工作积极、做事认真负责，具备良好的学习沟通协调能力、团队合作精神、高度的责任心与执行力；
工作内容：
1.根据公司制定的检验标标准和规定，实施产品最终检验和对不合格产品进行有效控制等工作；
2. 负责做好不合格产品的标识、隔离、记录和集中及时处理等工作，并有效的分析和改善问题，及时向主管提交不合格品质量分析调查报告；
3. 执行部门主管制定的5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）现场检查整改计划，确保实验室清洁整齐；
4. 掌握实验室设备的操作和日常养护，并负责辅助验货员完成制成品验货工作。
5. 按照部门制定的质量统计分析要求和方法，准确的完成部门主管交待的质量统计任务，按要求在质量统计表上记录，上交至部门主管；
6. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
地址：武义县熟溪街道江东路16号 金华融幸厨具有限公司
联系人：李主任
品质主管
7000-10000元/月
质量管理包吃1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
岗位职责：
1.负责制定和完善公司品质管理体系，确保产品质量符合标准；
2.对产品进行质量检验和控制，包括但不限于原材
料、半成品、成品；
3.对产品质量生产前、中、后期进行跟踪和预警性监控，及时发现并分析产品品质问题，及时调整生产流程，解决质量问题;
4.组织各部门产品质量事故分析，调查处理，提出改进措施，提升产品质量;
5.建立相应的品质培训计划并组织实施，定期对员工(QC,)进行品质培训，有效提高全员品质意识，提升团队整体专业能力;
6.协调跨部门合作，推动质量改进项目的实施，解决与质量相关的流程、资料、系统异常等问题处理;
任职要求:
1.有三年以上饰品行业品质管理经验，熟悉饰品（如项链、手链、耳环、戒指等）的生产工艺、材质特性及品质检验标准，能独立制定检验方案；
2.有管理过丰富饰品品类品质工作经验者优先考虑，能快速适配不同品类的品质检验需求；
3.具备较强的责任心、严谨的工作态度和敏锐的品质洞察力，能严格把控品质关卡；
4.具备良好的团队领导能力、沟通协调能力和问题解决能力，能有效推动跨部门协作；
品检工普工
招聘：
1 、实验室工程师 待遇面议，需要会打配方
2、 品检1名，需要有彩妆经验 待遇5-7k 包吃包住
3、生产跟单 有彩妆经验优先5-7k 4、流水线普工5名。包吃住 保底➕计件4500-6000。
金东区孝顺镇 鞋塘 联系电话
包装工水杯厂注塑工贴标签组装工
【金华水杯厂】
18-45岁（男女比例1：1）
招聘正式工
计件制5500-9000元，月底发薪，干过的都知道正式工比小时工工资高
✔生产水杯，包装，检验，贴标签，组装，特别简单轻松。正式工缴纳社保（公积金可以取出来二百多)。
✔住宿100元/月，水电均摊，水电均摊，6－8人间，周边热闹繁华。早/中/晚/三餐210元/月（注塑工105元/月），不上班也可以吃，月底发薪。
/，赶不上面试的，可以安排住宿 电话
UV打印 摆货
10-20元/时
品检工1-2人日结
岗位职责：
1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务
2.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患
3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及物料领用登记工作
4.协同团队完成产量目标，服从生产调度安排，适应倒班或加班需求
5.参与岗位技能培训与质量意识提升活动，持续改进作业效率与产品合格率
任职要求：
1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症
2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与学习能力
3. 工作认真负责，踏实肯干，服从管理，有制造业一线经验者优先
4.能适应站立作业、轻体力劳动及车间环境（部分岗位需接触噪音/粉尘）
5. 无违法犯罪记录，具备良好的职业道德和团队协作意识
本地年后工来几个看机器的月薪8500+包吃住人走账清 普工招聘年龄16-45岁
8000-9000元/月
质检员保险包住包吃五险一金五险20人以上月结
厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了
工作内容：主要就是看机器，能让机器正常运作，有问题及时打报告
工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。
所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
【1】入职要求：
1、男女不限，不限学历
2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。
【2】 包吃包住：
1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费
3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动.
品质部前端主管
1-1.4万元/月
质量管理保险餐补社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
1.标准与体系管理：
1.1主导/协助品质部部长制定、修订与完善公司产品（保温杯）的企业标准、检验规范及作业指导书。
1.2负责编制、更新与维护前段制程（金工、冲压、焊接、抛光）的QC工程图（质量控制计划），并确保其有效实施与监督。
1.3协助品质部部长建立、实施和维护ISO9001质量管理体系；主导前段相关部分的内审活动，跟进不符合项的纠正与预防措施，推动体系在前段车间的有效运行和持续改善。
2.团队建设与管理：
2.1负责前段品质团队的组织规划、岗位职责界定、人员招聘与配置。
2.2制定并实施团队培训计划，提升检验员及班组的技能水平、质量意识和标准执行力。
2.3负责团队成员的日常管理与绩效考核，激发团队效能，打造高执行力、高专业度的品质管理队伍。
3.现场制程品质控制：
3.1全面负责保温杯前段各车间（金工、冲压、焊接、抛光）的日常质量监督、巡检与管控工作。
3.2建立并监控制程关键质量指标（如一次合格率、报废率、客户投诉率等），预防和显著减少重大质量事故，降低错检、漏检及误判率。
3.3及时有效地处理制程品质异常，组织进行原因分析，制定并跟踪纠正预防措施，实现问题的闭环管理。
3.4负责前段质量数据的统计、分析与报告，定期向品质部长汇报质量状况、问题点及改进建议。
4.持续改进与跨部门协作：
4.1主导或参与前段生产相关的质量改进项目，运用质量工具分析和解决顽固质量问题。
4.2协同生产、工程、技术等部门，对新品试产、工艺变更、设备导入等进行质量先期策划（APQP）和评估，确保量产质量稳定。
4.3推动现场质量文化建设，组织质量意识提升活动。
1.学历与经验： 1.1大专或以上学历，质量管理、机械制造、金属材料等相关专业优先。 1.2具备3-5年以上保温杯或同类金属制品（如水壶、餐具）行业质量管理经验，其中至少2年以上前段制程（冲压、焊接、抛光等）品质管理或团队管理经验。
1.3条件优异者，学历可放宽至高中/中专，但需具备5年以上相关行业资深经验。 2.专业知识与技能：
2.1精通ISO9001质量管理体系，持有内审员资格证书，具备丰富的内部审核及应对客户审核、第三方审核的实操经验。
2.2熟悉保温杯产品的国际、国家及行业标准，以及相关的安全、材料法规要求。
2.3掌握扎实的现场质量管理方法，能熟练运用QC七大手法、SPC统计过程控制、8D报告、5Why分析等工具解决实际问题。
2.4熟练使用千分尺、游标卡尺、高度规、塞规等常用量检具及检测仪器，能对测量系统进行基本评估。
3.能力与素质：
3.1具备出色的现场管理、洞察力和问题解决能力，能快速响应并有效处理各类质量异常。
3.2拥有良好的团队领导、组织协调和沟通能力，能凝聚团队，并与生产、技术等其他部门顺畅协作。
3.3工作严谨、认真负责、原则性强，能承受一定的工作压力。
3.4熟练操作Office办公软件，能独立完成数据分析及报告撰写。有使用MES、QMS等质量管理系统的经验者优先。
4.优先条件：
4.1具备六西格玛（绿带/黄带）或精益生产相关知识和实践经验者优先。
4.2对不锈钢材料特性、焊接/抛光工艺有较深理解者优先。
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