重庆市巴南区招甲醛治理/检测

重庆市沙坪坝招甲醛治理/检测

“全城师傅队”为普通人技术变现提供了本地化、低门槛的路径，尤其适合掌握生活服务类技术的人群，核心机会集中在以下3类： 1.生活服务类技术：高频刚需，快速起量 这类技术无需复杂资质，靠“手艺”就能直接接单，典型方向包括： -维修类：家电（空调、洗衣机）维修、水电管道检修、家具（衣柜、门窗）修复，可通过平台获取周边3-5公里内的订单，单次服务收费50-300元，熟练后日均能接2-3单。 -安装类：灯具、窗帘、卫浴洁具安装，以及新手易上手的家具组装（如宜家风格），平台会提供基础流程指导，重点靠“细心”和“准时”积累好评，复购率较高。 -家政技术类：除基础保洁外，掌握家电深度清洗（油烟机、冰箱）、甲醛检测与轻度治理等专项技术，客单价可提升至200-800元，且竞争比普通保洁小。 2.技能服务类技术：轻资产，靠“专业”溢价 适合有一定经验或短期可习得的技能，通过“技术+服务”组合变现： -数码技术服务：手机贴膜、系统重装、数据恢复（基础级）、旧机回收估价，可在商圈或社区设临时服务点，也承接企业批量数码设备维护，小订单利润30%-50%。 -手工/改造技术：家具翻新（木蜡油保养、漆面修复）、旧物改造（旧衣改款、纸箱做收纳），可线上接单后上门取送，或在平台发布案例吸引定制需求，溢价空间比普通服务高2-3倍。 -基础技术辅助：帮老年人设置手机（字体、反诈软件）、为小微企业搭建基础办公网络（路由器调试、打印机连接），这类需求“轻技术重耐心”，适合新手入门积累客户。 3.资源整合型变现：从“自己干”到“带团队” 当积累一定订单和口碑后，可升级为“技术组织者”，放大收益： -技能对接：整合身边有同类技术的师傅（如水电、维修），自己负责在平台接单、派单和售后协调，抽取每单10%-15%的佣金，适合不喜欢一线服务、擅长沟通的人。 -技术培训：针对平台新手师傅，开设短期实操课（如“1小时学会基础水电检修”“家电维修避坑指南”）， 这类模式的核心优势在于本地化流量精准（不用和全国同行竞争）、技术门槛适配普通人（无需高精尖知识），且平台通常会提供订单担保、纠纷调解等支持，降低个人接单的风险，是普通人靠技术稳定变现、逐步积累资本的实用路径。

重庆市沙坪坝区招甲醛治理/检测

招聘：市场销售数名，有经验者优先，工资待遇丰厚

家具销售，家装设计师

负责对接酒店业务，推广公司拍摄服务

全职薪资：无责底薪4000+绩效奖金+绩效+团队收益，综合薪资8000-18000上不封顶 上班时间：9:00-18:00 工作地点：上班自由安排 工作内容： 1、负责联通卡号的转网办理及新用户拓展 2、定期整理市场动态信息，及时向上反馈并配合优化工作流程 3、重点对接本地生活类话务企业客户，完成商务洽谈、签约及联通卡号落地使用保障 职位要求： 1、不限工作经验，零基础可带教，提供培训与指导 2、具备地推或销售从业经历者优先录用 3、表达流畅，性格亲和，富有沟通能力与责任意识

销售专员朝九晚五薪资4到5千

岗位职责: 1、通过上门拜访、网络推广、展会、行业活动推广公司产品渠道优势，进行邀约与拜访，完成销售目标； 2、推广公司产品渠道优势，进行邀约与拜访，完成销售目标； 3、完成领导安排的其他事项。 岗位要求：  1.大专及以上学历（优秀可放宽学历）； 2.有销售经验，有灵敏的市场分析及判断能力； 3.熟悉客户开发及维护工作，； 4.有良性野心，有学习能力，有奋斗目标的伙伴优先选。

重庆市綦江区招砍伐工

渝北长安福特，牵引车长白班 4.20 1⃣岗位: 牵引车配送工12名（有驾驶经验优先） ，19~50岁以内，可接受少量20-45岁以内。 最少初中毕业，识英文字母，有责任心。 3⃣工作时间: 长白班8点到下午4点40，上午10点休息10分钟，吃饭休息40分钟。下午2点休息10分钟。 偶尔加班一到两小时（提供简餐） 4⃣薪资待遇:18一小时，后面根据表现可提升工资。包吃包住（水电平摊）不需要住宿优先~ 厂车线路:兰亭新都会（**兴）—2号转盘（**兴）—翠云—花朝—黄茅坪 导航地址: 长安福特二工厂5号门 集合时间: 下午14:00（准时）。

招聘 本公司主要从事钣金生产，因生产需要特诚招以下人员： 激光切割：2人 丝印工： 2人 要求吃苦耐劳，服从安排，能加班以及上夜班(学徒也可以) 薪资待遇：计时+餐补+加班费联系电话： 地址：米乐节能科技有限公司第四栋

旧衣服分拣厂招做饭阿姨1名 工作时间八小时，包饭 工作内容:做饭，打杂 工资100元一天 工作地点:龙水四方碑 联系电话:

重庆市江北区招工地小工/杂工！！！勤快耐劳的连系！偷奸耍滑的勿扰！你不傻我也不傻！别浪费彼此时间

太原市杏花岭区招甲醛治理/检测

百色市靖西市招甲醛治理/检测、抹灰

《招聘》美团客服2名(上社保) 要求年龄25-40岁 房地产销售经验的优先 （不打客资，跟进成交即可）每天10-20个主动咨询电话 薪酬7000-15000元 岗位2:除醛工程师2名，，年龄25-45岁） ☎

保洁师 年龄20-45岁，会骑车，会导航，吃苦耐劳，踏实肯干，为人诚实守信，就近派单，不用到公司打卡，纯做保洁，不做饭，不带娃。家庭/学校/工厂/KTV/写字楼开荒保洁、日常保洁、单位定岗保洁；家电清洗、窗帘、床垫、沙发清洗；美缝、环氧彩砂、石材翻新养护、整理收纳、甲醛检测治理、地板打蜡、高空清洗等，可量身定制保洁方案，用心打造洁净舒适环境。 薪资福利:综合薪资5000 - 7000元/月，月休4天（公司买保险和雇主第三责任险），有租房补贴、餐补 招工人数:20名 工作地址:昆明市区

甲醛检测施工员

职位描述：新人贷款销售 接受零经验小白，想赚钱，就来挑战！纯无责底薪5000！！！ 薪资待遇： 1.无责任底薪5000++，叠加最高40%提成+销售冠军奖励+节日福利+五险，月薪过万轻松实现！ 2.公司提供系统化管理机制，为员工制定清晰的职业发展路径，晋升通道广阔 3.新员工入职即享带薪培训，并配备一对一导师指导 4.欢迎有冲劲、有目标、敢拼搏的年轻人才加入 岗位职责： 1.处理客户通过线上渠道主动提交的贷款申请（无需外呼骚扰电话） 2.分析客户资质与需求，匹配合适的解决方案（无需低声下气求客户） 3.负责客户邀约、面谈沟通、合同签署及后续流程跟进（无需看人脸色行事） 4.提供全流程优质服务，提升客户满意度，推动二次成交（无需盲目拓客） 任职要求： 1.年龄18-30周岁 2.性格外向，积极主动，抗压能力强，具备良好的沟通能力和应变能力，核心是有强烈的赚钱动力 3.具备电销、网销工作经验者优先考虑 4.拥有信用卡、保险、证券、房地产、汽车等行业销售经验者可加分 选择往往比努力更重要！金融贷款行业正处红利阶段，入行半年实现购车购房目标的大有人在！

招工人一名，35-40岁，工资详谈

机电城旁边招平台贴签装笼人员一名，要长期稳定的，男女都可以，工资面议，打酱油的勿扰，年龄25-40岁，联系十二点过后打电话

薪资待遇：无责任底薪+提成+奖金+到店奖+年终奖+五险+带薪休假 福利待遇：带薪产假+婚假+丧假+年假+传统节假日福利+团队组织建设活动+聚餐+外出旅游+生日会 工作内容： -维护渠道，开发渠道

【薪资福利】 1. 薪酬：底薪4000+高额业绩提成＋额外激励奖金，有经验者底薪可谈 2．福利：朝九晚六、周末双休、五险、带薪年假、各种补贴、团建拓展、节日礼物，不定时下午茶 3. 奖金：全勤奖、TOP奖、签单现金奖、新人奖、月度/季度/年度评优奖 【岗位职责】 1. 公司提供客户资源及商机线索，通过电话、微信等方式拓展新客户 2．为客户提供专业的公司注册、代理记账、资质办理、税务筹划等咨询服务 3．根据客户需求与意向安排实地沟通，推动合作达成，完成合同签署及回款 【公司优势】 本企业具备五年行业积淀，管理团队亲和力强！工作氛围融洽！行业发展稳健！多重福利等待加入！ 【任职要求】 1. 大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 2．性格外向，主动积极，结果导向，乐于挑战高收入目标 3．欢迎应届毕业生投递 4. 接受零基础入职，共同学习成长

外企家电销售—博世家电销售顾问 薪资：无责底薪+销售提成+五险一金综合3K-8K，上不封顶，多劳多得 工作地点：重庆市-万州区-京东电器城市旗舰店（毗邻鸿欧广场） 职位描述（岗位职责）： 1.客户服务与销售推进：在卖场实际场景中，积极、礼貌、专业地为顾客讲解博世品牌家电产品（包括冰箱、洗衣机、烤箱、洗碗机等），识别客户需求，推动交易顺利完成。 2.产品技术掌握：全面熟悉博世全系产品的功能亮点、核心优势、技术指标及售后支持政策，准确回应客户疑问，提供科学合理的选购方案。 3.店面展示管理：保持所辖区域内博世产品陈列规范、环境整洁、样机运行正常，确保品牌形象统一且具吸引力。 任职要求： 年龄：18-40岁，学历不限（表现突出者条件可适度放宽） 具备零售、销售或客户服务相关经验者优先考虑（有家电行业销售背景更佳） 联系方式：曹先生*********** 公司名称：博西家用电器（中国）有限公司

一、岗位职责： 1、使用公司提供的精准客户资源，无需自行开发客户； 2、通过微信视频方式沟通客户，了解其需求并建立个人档案，同时邀请客户参与远程诊疗服务； 3、配合医生开展远程诊疗工作，解答客户疑问，推动服务成交； 4、完成上级交办的各项任务及临时性工作安排。 二、任职要求： 1、年龄25岁至40岁，不限学历，具备销售经验者优先考虑； 2、普通话流利，熟练操作电脑办公软件及智能手机； 3、具备良好的抗压能力，有责任心，做事坚持不懈； 4、性格开朗，富有亲和力，服务意识佳，具备优秀的沟通技巧。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（3500-4500）+提成（月均收入8K—15K）； 2、工作时间：09:00-18:00，午休一个半小时，每周单休； 3、福利待遇：免费培训、缴纳社保、节日福利、日奖励、月奖励、年终奖金等

岗位职责： 1.负责通过电话与客户沟通，完成邀约任务。 2.利用公司提供的资源开展客户联系工作。 3.准确把握客户需求，提供专业化的咨询建议。 4.持续维护新老客户关系，促进二次合作及客户推荐。 5.工作地点固定，无需外出或出差，在办公室内完成电话接打。 6.承担客户邀约、沟通洽谈、签约协助及后续流程跟进工作。 任职要求： 只要你具备能力，踏实肯干，愿意通过努力实现高收入目标，有相关经验者条件可适当放宽 岗位福利： 1.工作时间上午九点至下午六点，周末双休，无加班安排。 2.综合月收入8000-30000元不等。 3.公司定期组织月度团建活动。 4.奖励多样：包括成单奖、周奖励、全勤奖等多项激励。 5.团队内部晋升机制完善，完全依据个人能力和业绩表现，无空降岗，每位成员均有公平竞争主管、经理等职位的机会

看到不妨投个简历，交流一下，这次沟通或许能让公司收获一位优秀人才，也让你找到心仪的发展平台 岗位职责: 1. 主动开展客户对接，深入理解客户需求，建立并维护良好的客户关系。 2. 结合市场变化优化销售方案，提升销售执行效率。 3. 系统整理客户信息，定期跟进回访，保障客户满意度。 4. 配合团队达成销售业绩，参与销售策略与计划的拟定工作。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力及团队协作意识。 2. 热爱销售岗位，能适应快节奏工作环境并承受一定压力。 3. 学习能力强，具备快速掌握产品知识和行业信息的能力。 4. 富有责任心，能够积极主动处理问题，确保工作成果质量。

招聘：教练员 薪资：3000-8000元 教练员 职位描述  一、工作内容：针对学员的跆拳道课程训练。平时负责招生和跟踪维护工作；主要针对来试课的家长谈单，帮助家长解决问题，打消疑虑，快速成交；另外针对学员在受训过程中提出的问题予以及时解决。 二、任职要求： 1、性别不限 ，性格外向、反应敏捷、为人诚恳，亲和力强，极强的随机应变能力。 2、有较强的教学实践能力和语言沟通能力，热爱体育教育事业； 3、工作态度积极负责任，服从公司各项安排，具有一定的抗挫折及抗压能力 4、形象阳光较好有运动味道，体型较好，为人亲和力强。 5、 积极配合校企工作，收入及升职将与绩效挂钩； 6、体育院校毕业、教育师范专业毕业、专业队教练、有教师资格证或教练证优先考虑；有代课经验者，参加过大型比赛的可优先考虑。 三、薪资待遇： 1、底薪+高额提成。月均6k-8k上不封顶