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少儿创意美术老师职位需求 一、岗位职责 1.负责3-12岁少儿创意美术课程教学，根据不同年龄段孩子的认知与动手能力，设计趣味且有启发性的课程（如油画棒、水彩、手工创意等），激发孩子的艺术想象力与创造力。 2.课堂上引导孩子自主表达想法，耐心指导绘画/手工技巧，关注每个孩子的学习状态与作品创意，及时给予鼓励和个性化反馈。 3.课后整理课堂作品，与家长沟通孩子的学习进展，分享美术学习对孩子思维培养的价值，建立良好的家校沟通关系。 4.参与课程研发与优化，协助整理教学素材（如范画、手工道具），维护教室美术工具与环境，确保教学活动安全有序开展。 二、任职要求 1.学历与专业：本科美术、艺术设计、具备扎实的美术基础（如色彩、构图、手工制作能力）。 2.经验与能力：有1年及以上少儿美术教学经验者优先，熟悉少儿心理特点，能通过游戏化、故事化方式引导孩子参与美术活动；具备良好的沟通能力和亲和力，能快速与孩子建立信任。 3.素质与理念：热爱少儿教育事业，对孩子有耐心、责任心，认同“创意优先”的美术教学理念，愿意陪伴孩子在艺术中探索；具备一定的课堂控场能力，能应对少儿课堂的突发情况。

【岗位职责】 （1）负责教学实施，授课对象为幼儿园及小学阶段学生； （2）依据教育学提供的课件进行备课，结合少儿学习特点与个体差异，灵活运用教学方法，高效组织课堂活动； （3）课后及时与家长沟通反馈，记录并总结每位学员的学习表现，提供针对性建议； （4）根据课程安排布置教室环境，定期创作美术展示作品、宣传物料，并参与校区氛围装饰； （5）配合校区管理团队开展招生推广或参与相关招生活动； （6）完成上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】 （1）美术类专业本科及以上学历，掌握少儿美术教育心理学知识，师范背景优先考虑； （2）具备扎实的专业功底，能胜任6岁以下（k班）、6-10岁（GM班）或10岁以上（GET班）任一阶段的教学任务； （3）形象良好、表达清晰，工作踏实认真，富有责任感，乐于学习且具备团队合作意识； （4）有意愿在教育培训领域长期深耕者优先录用； （5）具备优良的教师职业素养与教学技能，具有艺术家气质； （6）因行业特性，学生集中于周末上课，故实行非周末休假制；若你目标明确、积极进取，愿以时间投入成就未来，启邦欢迎你的加入。 注：应聘需随简历提交个人近期5幅美术作品（素描、色彩、速写均可），所教学生作品照片、课堂实录照片，以及本人近期生活照（确保真实可辨，未经PS处理）。 【岗位薪资】底薪+提成（5000-15000元，收入水平由个人能力决定） 【职业方向】星级教师-教学主管-教育学院干事-教育学院部长-教育学院总监 　　　　　　星级教师-教学主管-校长助理-副校长-校长-片区校长-总校长 【启邦能给你什么？】 加入启邦的教师，都将成长为一座移动的微型学术殿堂。 1、定期组织教研培训，持续提升专业水平与教学实力； 2、提供多样化的内部培训及外出进修机会，增强综合竞争力； 3、举办丰富的艺术交流活动，滋养审美与人文修养； ……更多可能，等你来体验与开创。 启邦国际艺术教育（http://www.qbart.cn/）是一家涵盖十五年制的国际美术教育机构，2011年创立于深圳，始终坚持“快乐本真，艺术开启美丽人生”的办学理念，践行“启迪智慧，艺术兴邦”的发展使命，将“服务”视为事业核心，把启邦建设为十五年一贯制的艺术学校！历经七年快速发展，已成长为美术教育领域的领军品牌，拥有30余所校区。目前正处于高速扩张阶段，诚邀富有创意、亲和力强、执行力出色的你加入我们！（请将简历及相关资料发送至邮箱，HR将及时与您联系）

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少儿美术漫画老师招聘（兼职） 上课时间： 周五下午16:30-21:40（2节） 周六上午8:45-晚18:30（4节） 周日上午9:30-6:30（3节） 职位：高年级漫画主教老师 要求：能独立管理美术项目、带班，课后反馈，家长沟通，学生续费等。（有2年以上经验者、CCPT考级经验，名单赛事辅导经验，毕业生优先） 薪资待遇：底薪+提成，一节课不低于120 希望长期稳定，有责任心，想发展，老师可以继续沟通。 地址：白云区鹅掌坦地铁c出 ️联系电话：（微信同号）添加微信请发下简历和作品。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-23 岗位职责： 1.开展儿童美术教学，引导学员发现和培养艺术兴趣； 2.结合学员水平与课程目标，策划并执行相应的教学方案； 3.策划并协助组织学员作品展示活动，增强学员艺术表现力与自信心； 4.定期与家长交流，反馈学员学习情况及成长进展。 任职要求： 1.具备良好的表达与沟通能力，能与孩子及家长顺畅互动； 2.热爱艺术教育事业，乐于尝试并融入创新教学方式； 3.能独立完成课程设计，并依据学员反应优化教学内容； 4.具有协作意识，积极参与教研交流及相关教学活动。 5.可长期稳定工作者优先

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