工作职责 1. 负责企业工商注册、变更、注销等全流程事务，涵盖资料准备、申报提交及进度追踪。 2. 与工商、税务等相关政府部门沟通协调，处理政策解读、异常情况应对，保障客户企业合法合规经营。 3. 配合内部团队完成客户信息整理、文件归档及业务数据汇总，支持业务流程顺畅运行。 4. 响应客户诉求，实时同步办理进展，提升客户满意度与服务体验。 任职要求 1. 大专及以上学历，工商行政管理、财务类相关专业优先考虑。 2. 熟知企业设立、变更等工商手续及相关法律法规，具备独立操作能力。 3. 熟练运用办公软件（Word/Excel），具有基本的数据统计与文档编制技能。 4. 具备良好的责任心和服务意识，工作认真细致，能高效应对多项工作任务。 5. 有1年以上工商事务办理或企业服务领域工作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责光伏系统相关订单的录入与档案建立，协助开展光伏业务的开发及销售支持工作。 岗位要求： 1. 了解光伏行业及相关系统基础知识。 2. 具备较强的文档整理能力和数据处理技能。 公司福利： 工资+五险一金+员工福利+奖金 节假日双休 上班时间：上午8点30分-下午6点

岗位职责: 【2026届雏鹰管培生计划】 阳光保险集团雏鹰计划，由集团统一规划实施，为期三年的系统化人才培养项目，配备专项薪酬晋升机制，旨在选拔和培育未来青年管理骨干。平台优、成长快、发展空间大！ 1、快速融入企业环境，认同企业文化，扎实掌握基础技能，提升综合职业素养； 2、依据“雏鹰计划”定制化培养路径，全面了解公司运营各环节；通过核心岗位轮岗实践与资深导师带教，加速职场适应，深入理解关键业务流程； 3、结合个人发展方向与组织需要，确定最终任职部门，持续深化专业能力与业务水平。 任职要求: 1、2026年应届毕业生，本科及以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力与执行能力； 3、熟练使用常用办公软件； 4、经济、金融/保险、市场营销、财务等相关专业优先考虑。

岗位职责： 1、协助老师主管完成产品的体验及讲解工作。 2、为客户提供健康咨询服务，结合客户实际情况介绍产品特点与功能。 3、为客户制定合理建议方案，持续跟进并推荐适宜的产品。 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力，反应灵敏，学习意愿强。 2、性格外向，积极向上，擅长人际交流，能配合业务主管做好客户跟进工作。 3、具有强烈的进取心和职业目标，期望在团队中向管理方向发展

懂做表格，懂跟单。

工作职责： 1. 积极融入企业氛围，扎实掌握基础能力，持续提升职业化水平； 2. 掌握非车险业务流程，学习承保与理赔相关知识，参加公司各级培训安排，参与客户拜访、项目投标、标书编制等市场拓展工作； 3. 推进客户及渠道资源的开发与落地，涵盖大中型企业、保险经纪机构、招投标项目、政府单位、银行、邮政等，并维护现有客户关系与合作渠道； 4. 参与公司部署的其他促进非车险价值成长的相关任务 任职资格： 1. 学历：本科及以上（应届生）； 2. 专业：工学、经济学、管理学、农学、医学等相关专业优先； 3. 综合素质：具备强烈目标感，拒绝躺平心态；善于学习，自我驱动能力强；注重协作，以团队为先

岗位职责： 1. 负责全国渠道、连锁及基层市场的发货数据与终端流向统计分析，实施呆滞库存预警与管控。 2. 统筹订单全周期管理，提升订单执行效率，保障产品准时高效交付。 3. 协同产品委员会制定产品规划，策划基层市场差异化推广策略，联动财务部门设计促销方案，助力核心产品在重点区域实现销售突破。 4. 搭建电商平台价格监控机制，实时跟踪并处理价格违规行为，保障线上价格秩序稳定，增强渠道盈利水平。 6. 负责药品省级挂网与招投标事务管理，确保药品基础信息数据库准确无误，优化医疗机构履约流程，提高合同签订效率与配送达成率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，供应链管理、物流管理、市场营销或相关专业优先，985/211院校毕业者优先考虑。 2. 具备1-3年供应链、订单交付或市场运营相关工作经验，有医药、快消等行业经历者优先；接受应届毕业生。 3. 具备良好的数据分析能力、流程梳理能力及跨团队协作意识。 4. 抗压能力强，学习意愿积极，能快速适应工作节奏。

工作职责： 1. 负责公司各类文书、报表的撰写、格式编排及归档管理，确保资料规范且可查可溯。 2. 配合部门开展会议安排、会议记录整理及后续任务跟踪，提升信息传达效率。 3. 处理日常行政工作，如办公用品申请、来访人员接待以及基础性数据汇总等事务。 4. 协同各业务部门需求，实现信息互通与协作支持，促进工作有效执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 熟悉使用Word、Excel、PPT等办公工具，具有较强的文字编辑与数据归纳能力。 3. 工作认真细致，具备良好的沟通协调能力和主动服务意识，能适应一定强度的工作节奏。 4. 有制造业企业行政文员工作经验者优先，熟悉生产型企业管理流程者更优。

岗位职责： 1. 积极融入公司文化，扎实掌握基础技能，持续提升职业素养； 2. 按照专项培养计划，系统学习并深入了解公司各项业务运作； 3. 结合个人意向与公司安排完成定岗，在具体岗位中深化专业能力。 任职资格： 1. 学历：本科及以上学历； 2. 专业：金融、保险、统计、医学、农学等相关专业优先； 3. 综合素质：具备强烈成就意愿，不躺平、不消极；学习能力突出，自我驱动强；注重协作，以团队目标为先。

1. 负责全国渠道、连锁及基层模块的发货数据与终端流向分析，实施呆滞库存的有效管控。 2. 统筹订单全流程运作，提升订单执行效率，保障产品按时高效交付。 3. 协同产品委员会制定产品策略，规划基层市场差异化实施方案，联动财务部门设计促销方案，促进重点产品在区域市场的销售增长。 4. 搭建电商平台价格监控机制，实时跟踪并处理价格违规情况，维护线上价格秩序稳定，提高渠道整体利润水平。 5. 主导产品省级挂网与招投标工作，确保药品基础数据的准确维护，优化医疗机构配送流程，提升合同签订效率及配送履约率。

五指山市招贴砖/大理石

五指山市招工地小工/杂工，五指山今天需要一个小工填缝，用填缝剂填厨房墙砖，大概150平左右，点工包工都可以，洗手拿钱

公司会所要求一顿饭做 3 桌以内的，男女不限，月休四天，熟做家常菜，年龄 28~55 岁，身体健康，服从管理，工作主动积极！月薪 4500 起。

五指山市招水电

砌筑10公分加气砖

招聘办公室内勤一名，要求会电脑操作，有相关办公室文职工作最佳。早8：00-晚18：00，休息2个小时。要求：，沟通协调能力高，愿意长期发展，不稳定，想过渡一下不考虑。联系电话：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 任职要求： 1.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 2.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 薪资待遇： 1.无责底薪2000元 2.早八晚五，周末双休，节假日休息 3.提供午餐

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历1 有意向者下方交换微信

联系电话

岗位名称：人事行政助理 / 办公室文员 【岗位职责】 1. 负责招聘、入离职手续、考勤统计、档案管理等基础人事工作； 2. 协助处理社保、劳动合同及员工关系相关事务； 3. 熟练使用Office软件制作人事报表、会议纪要、演示材料等；入场申请单，整理表格 4. 管理办公用品、会议室及部分行政事务。 26天制。周六周日轮流休息/5000至6000，工资待遇详细面谈。有意者请联系刘小姐

职位描述： 1、完成上级交办的各项工作任务； 2、高效处理日常行政事务； 3、负责办公室日常运作、人事相关事宜及协助各部门协作支持。 任职要求： 1、有行政助理、秘书类岗位工作经验或实习经历者优先考虑； 2、性格沉稳踏实，具备良好的沟通协调能力与抗压素质； 3、熟练使用Office办公软件； 4、具备较强的表达与沟通技巧； 5、持有驾照并能熟练驾驶。 职位福利：包吃、包住、节日福利、弹性工作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.实时开具销售货单，并整理好交给同事 3.关注并统计平台数据，主要对接多多买菜，京东平台 4.完成上级交办的其他销售支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

1. 市场营销助理（应届） · 配合策划节日活动、会员日、新品推广 · 维护大众点评/小红书/抖音本地生活号 · 分析周边竞对动态，收集顾客反馈 · 管理微信群/小程序/外卖平台 · 策划社群接龙、秒杀、鲜度直播 · 处理线上订单与评价，优化配送体验 2. 储备干部（应届） · 前厅接待、包间服务动线优化 · 客户投诉处理与熟客关系维护 · 协助店长做物料、人员、食材损耗管理 应聘条件： 1.会拍剪短视频、能写小文案、 2.2025/2026届毕业生，相关专业或有实习/自媒体经历 你能获得 · 薪资： 底薪 + 绩效奖金（社保） · 食宿： 包吃包住、每周休息一日 工作地点：海南省海口市秀英区永万路 联系方式：林小姐

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础数据报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应快节奏业务环境 5.无经验要求，欢迎踏实肯学、积极主动的应届毕业生

1、岗位职责：负责日常行政事务及财务相关工作，包括办公用品采购、资产登记管理、环境卫生监督等。统筹公司内部会议的组织与安排，准备相应会议资料，保障会议有序开展；配合完成领导交办的其他行政支持工作 2、其他职责：及时完成上级安排的各类临时任务 3、学历/专业：大专及以上学历，行政管理、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑 4、基础技能：熟练操作常用办公软件（Word/Excel/PPT/Outlook），具备基本的数据处理能力；具有良好的文字表达能力、组织协调能力和沟通技巧 5、核心素质：工作认真细致、责任心强；具备较强的服务意识、抗压能力和保密观念；坚持诚信守规原则 6、形象与礼仪：仪容仪表符合职业规范，交流中举止得体、语言文明 7、证书：持有基金从业资格证或证券从业资格证者优先录用

职位描述 1. 学习中医保健与治疗相关知识，拓展客户资源，通过体验式营销推广产品 2. 在开展业务过程中，同步掌握中医理论与销售技能，从基层岗位向管理方向成长 3. 从基础业务工作起步，掌握核心能力后，逐步学习团队管理，参与新分公司开拓

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件应用，掌握基础的互联网使用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店日常运作，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

办公室，接单，打电话，接电话，跟单，叫车

【岗位职责】 1.协助市场总监推进市场开发计划的落地执行，参与城市合伙人拓展的辅助工作，包括资料整理、信息收集与初步接洽。 2.协助新客户开发过程，完成潜在客户信息的录入、分类与初步沟通，支持客户关系维护与售后跟进。 3.参与客户接待全程安排，协助准备并讲解业务PPT，展示公司产品与服务方案。 4.参与客户接待与商务活动支持，包括来访安排、会议协调、材料准备与后续沟通记录整理。 5.负责城市合伙人相关文档、培训材料及合作协议的起草、归档与管理，协助组织合伙人培训与活动。 6.维护客户与合伙人信息数据库，定期更新业务数据，协助完成基础数据分析及报表撰写。 7.跟踪行业政策、市场动态和竞品信息，整理汇总并提供初步分析建议。 8.完成市场部日常行政与事务性工作，包括费用报销、合同流程跟进、会议纪要等。 9.完成上级交办的其他工作任务。

男女不限