
达州达川区招聘岗位如下:1、行车司机,主要从事远程半自动行车操作。2、叉车司机,主要从事现
5000-6000元/月
行吊15-30天月结
招聘岗位如下:1、行车司机,主要从事远程半自动行车操作。2、叉车司机,主要从事现场货物的转运。每月大约上班20天,工资待遇5000-6000元/月。免费包吃包住,要求带证。联系人:桂主管工作地址:达川区金星村
雅安汉源县招聘铺装班组,一千平方计量
贴砖5-14天6-10人周结600*600包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
雅安市汉源县招聘铺装班组,一千平方计量
起重机叉车工起重工1-2人
诚聘熟练叉车司机1名,设备吊装2人,要求有高空作业证起重指挥证,主要在晋城富士康内做设备起重,吊装,包装,要求有两年以上操作经验。
门式起重机(龙门吊)考评员
800-1000元/天
龙门吊起重工起重机长期1-2人
岗位职责:
1.严格遵照《中华人民共和国特种设备安全法》《特种设备作业人员监督管理办法》及起重机司机 Q2(门式起重机)国家考核大纲、评分标准,规范执行实操考核全流程,独立、客观、公正完成考生实操动作评判与打分工作,确保考评结果全程可追溯。
2.负责考前考核场地、门式起重机整机设备(大车 / 小车运行机构、起升机构、限位保护装置、制动系统)、指挥通讯工具、安全防护设施的全面检查与确认,落实起重作业考场安全管理要求,全面排查安全隐患,杜绝违规考核。
3.向考生宣讲考核纪律、安全须知、操作流程、作业规范与应急处置要求,全程管控考核现场安全作业边界,维护考场正常秩序,妥善处置设备异常、违规操作等各类突发应急事件。
4.如实填写考核记录、评分表与考评台账,严格执行考评回避制度,严守考核保密纪律,坚守公平公正原则,不徇私、不舞弊。
5.配合完成考核资料的整理、归档、上报工作,自觉接受市场监管部门及考核机构的监督管理与业务检查。
6.完成考核机构安排的其他与考评工作相关的合规性任务。
任职要求:
1.年龄 25-60 周岁,专科及以上学历,身体健康,听力正常,无癫痫、高血压、心脏病、眩晕症、恐高症等妨碍起重作业及现场考评的疾病,能胜任户外场地常态化考评工作。
2.必须持有市场监督管理局颁发、且在有效期内的《特种设备安全管理和作业人员证》,作业项目为起重机司机 Q2(门式起重机),持证满 5 年及以上。
3.无起重作业违规操作记录,无特种设备相关安全责任事故记录,无不良从业记录。
4.为人正直、坚持原则、廉洁自律、责任心强,能严格遵守国家特种设备相关法律法规、考评纪律、保密规定及机构各项管理制度。
5.时间弹性充裕,能配合机构的考核排班(提前 3-5 天通知),按时到岗,不无故缺席、迟到早退。
起重工行吊叉车工
招聘:起重工+叉车工(5k-7k/月
薪资:6000-12000元/月
岗位职责:
1. 身体健康,能吃苦耐劳。
2.会操作行车(地操遥控),有叉车证。
3.薪资按时计算,熟手在钢结构厂做过、懂钢构件装车下车工资(20~25~28~30~更高/H)具体薪资看个人能力定薪 。
此岗位招聘厂址:惠州市惠东县大岭街道新安社区惠东产业转移工业园。
雅安汉源县九襄镇招塔吊指挥1名,要有证,不包吃住(4500/月),有意者请联系
4500元/月
指挥工1-2人月结
汉源县九襄镇招塔吊指挥1名,要有证,不包吃住(4500/月),有意者请联系
雅安天全 电工机修,行车工.包吃包住.买社保 6000+
5000-6000元/月
行车工行吊长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工厂内行车设备的安全操作、日常点检及简单故障处理
2. 配合生产需求完成物料吊运、设备安装及工件定位等作业
3. 协同电工、机修人员开展机电设备维护与检修工作
4. 严格执行安全操作规程,落实吊装作业风险防控措施
5. 参与班组日常管理,完成交办的其他维修支持任务
任职要求:
1. 持有效《特种设备作业人员证》(行车操作Q2证)及电工操作证(低压或高压)
2. 具备行车实操经验,熟悉常见行车结构与运行原理
3. 电工需能独立完成线路敷设、电机接线、控制柜检修等实操任务
4. 年龄22-50周岁,身体健康,无恐高及影响登高作业的疾病
5. 责任心强,服从安排,适应制造业生产节奏
行车工叉车工
"涨价
雅安天全新能源(一手单),龙湖免费发车!
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包吃包住+每餐2荤1素一汤
纯包吃包住,休息日也包
住宿条件:6-8人间+空调+热水+洗衣机等配套设施齐全
包吃包住买社保月综合工资6000+++返费政策
返费:在职50天2300元公司主要生产电池负极材料,投料、下料、操作机台,车间干净,岗位有灰尘,有小量噪音,需要带防尘口罩,穿普通工衣。
招聘岗位:普工,年龄22-52岁,耳钉,纹身,染头发,身体有金属都不行,需认识26个字母,不能有大面积纹身 ,需要提供无犯罪证明!
工友政策:同工同酬+绩效奖励(普工、叉车工、行车工)
一般岗位:(2200底薪+加班费)+5元/小时绩效补贴+2元/小时岗位补贴;装出炉岗位:(底薪2200+加班费)+5元/小时绩效考核补贴+4元/小时岗位补贴2200元底薪+加班费,平时1.5倍,周末两倍,节假日3倍,
(加班按照劳动法核算)⚠:所有绩效发放需在职
1、薪资超过5000个税自行承担;
6、每月20日发薪,绩效发薪日需在职,
7、工衣工鞋口罩等防护用品厂区统一发放
注1:试用期一个月,-------------------------❗❗❗注意事项:
点对点:8点对8点(计薪11小时)
半个月一倒,工时算11个小时,满月286工时
入职流程:第一天面试(分配宿舍)、
银行卡复印件一张、身份证复印件3张
龙湖接人地址:小米辣
空降位置:天全福鞍新材料
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行车工叉车工
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模式:
打卡20天在职40天2500
以上所有政策从下车间开始计算,(,)公司主要生产电池负极材料,投料、下料、操作机台,车间干净,岗位有灰尘,有小量噪音,需要带防尘口罩,穿普通工衣。
招聘岗位:普工,,年龄22-52岁,耳钉,纹身,染头发,身体有金属都不行,需认识26个字母,不能有大面积纹身 ,需要提供无犯罪证明!
工友政策:同工同酬+绩效奖励(普工、叉车工、行车工)
一般岗位:(2200底薪+加班费)+5元/小时绩效补贴+2元/小时岗位补贴;装出炉岗位:(底薪2200+加班费)+5元/小时绩效考核补贴+4元/小时岗位补贴2200元底薪+加班费,平时1.5倍,周末两倍,节假日3倍,
(加班按照劳动法核算)⚠:所有绩效发放需在职
⚠:自然月缺勤大于2天不享受绩效(企业正常休息除外)
1、薪资超过5000个税自行承担;
6、每月20日发薪,绩效发薪日需在职
行车工叉车工
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