此岗位信息真实有效，总部直营直聘，全程无任何收费。 全武汉2000家门店支持就近分配，或提供单人间住宿。 【公司简介】 贝壳找房集团是国内领先的房产交易综合服务平台，旗下涵盖链家、德佑、自如、圣都家装等多个知名品牌，致力于为用户提供租赁、新房、二手房、装修、保洁、维修、搬家等覆盖居住全链条的高品质、高效率服务。 【岗位细则】 薪资：4000元底薪 + 提成（租赁单500-1500元，买卖单8000-40000元）+ 五险（入职首月即缴）+ 免费员工宿舍或租房补贴。 租赁经纪人平均月薪超10000元，买卖经纪人平均月薪达16000元以上。 福利：带薪年假、年度体检、下午茶点、团队聚餐、团建活动、员工旅游等。 工作时间：早十晚六点半，午休两小时，标准八小时制，不强制加班，调休灵活安排。 【岗位要求】 1：不限学历，年龄需满21周岁。 2：零经验可投，提供系统化带教培训，具备抗压能力，认同团队协作。 3：有志于在房地产行业发展，认可贝壳平台价值与品牌理念。 【业务方向】 根据个人意向分配至租房、新房、二手房业务线。 1、租赁业务：武汉市场需求旺盛，增长迅速，操作流程清晰，月均收入8000-15000元。 2、新房业务：与新房项目团队协同作业，成交率高，转化快，平均月薪13000-26000元，另享开发商奖励（如现金红包、手机等礼品）。 3、二手房业务：由浅入深开展带薪培训，专人指导，团队协作推进，平均月薪18000-50000元。

装修销售：负责客户开发、需求沟通、方案推荐及合同签订，需懂装修基础，亲和力强，目标导向，薪资底薪+高提成，欢迎加入！

岗位职责: 1.负责对住宅进行全面查验，实地体验并评估房屋或别墅的居住舒适性与整体品质 2.依据查验情况，提出专业意见与改进建议 3.协同团队成员协作，保障各项工作的有序推进 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2.对房产领域有一定认知并抱有浓厚兴趣 3.拥有较强的感知能力及严谨细致的工作习惯

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向 mindset

本岗位为综合金融服务岗，专注于为公司存量客户提供专业售后支持，结合客户需求，协助进行风险保障规划与生活服务安排。 工作职责： 1、根据公司提供的老客户名单，通过电话沟通，讲解医保升级政策，协助办理医保升级手续，并指导客户开通就医陪护、购药优惠、中医咨询及健康体检等相关权益。 2、面向2星及以下客户，通知并协助参与旅游、体检活动；针对3星及以上高星级客户，提供养老社区实地参观、肝脏“飞波”检测、海外出行等专属服务支持 3、对分配的VIP老客户开展电话回访，提供保单梳理、理赔协助，并帮助客户在手机端完成信息变更、资料更新等操作 4、对于即将到期或已到期的保单，协助客户办理续保、转保、资金转存等业务；若保单处于失效状态，指导客户完成复效流程 任职要求： 1、表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通能力，能有效传递信息 2、年龄范围：25-45周岁 3、学历要求：大专及以上（条件优异者可适当放宽） 4、性格积极乐观，思维灵活，具备较强的责任意识和团队合作精神 待遇说明： 提成比例8%-30%＋话费补贴、餐补、交通补助＋新人过渡期生活补贴＋季度激励奖金（含国内外旅奖励）＋年终奖励（10%-25%）＋长期客户维护奖励（10%-20%）＋管理津贴＋团队管理收益（13%-25%），整体收入无上限 公司福利：，以及话补、餐补、交通补贴，定期组织游学培训机会 上班时间： 上午 8:30-11:30 下午时段自由安排 以下情况暂不适宜此岗位： 1、个人征信存在严重问题，或学历信息不实 2、自我管理能力较弱 3、缺乏主动学习态度和服务意识 （注：本岗位持续招聘中，将依据简历投递时间顺序于24小时内完成初步回访，请求职者及时提交申请并保持通讯畅通）

【招聘岗位】：购销管理员 【任职要求】 1．对电脑操作熟练 。2学历不限 感兴趣可以来看看 3．反应敏捷，执行能力强，思维能力强，善于分析和总结。 4．具备较强的风险意识和风险控制能力。 【工作内容】 对甲方商品做价格分析与数据统计，并做出对应的操作，增加成交活跃量，前期有带。 【福利待遇】 1．工作时间：早九晚四，双休法休（不加班／好请假） 2．工资是有责底薪（任务好完成)+提成 3．提供不定时下午茶、团建等活动。 招聘意向：我们致力于创造一个愉快友善的办公环境，欢迎有趣有个性的灵魂，面试会加分哦！

武汉最大气的老板~有负债的速来~我不会跟你谈理想~因为我知道你的理想是不上班~我不会给你灌鸡汤~因为薪资是最好的鸡汤~接受纯小白！ 真实有效的薪资，不画饼~~~欢迎来加入 正规!正规!正规!我们是正规金融助贷平台 主要做各大银行贷款助贷服务、次要业务有注册资金实缴、法务税务、高新技术认证、知识产权申报等。 任职要求： 1、男女不限，中专(含)以上学历，专业不限，年龄18-35岁 2、一年及以上工作经验，无经验愿意学习也可以，公司有完善的培训体系、老带新机制(无经验通过培训也可办理入职)； 3、若您热衷于销售工作，热爱赚钱，乐于接受挑战，追求高收入，有梦想，那以上两条都不足以框定您和我们。 福利待遇： 1、每月工资15号准时发放，人才奖等完善的福利体系; 2、签订正式劳动合同、入职即交五险一金； 3、评选月季年度优秀员工、优秀员工表彰活动及冠亚季军奖金等等; 4、珍贵的内外部培训机会，良好的职业发展晋升空间; 其他福利待遇： 1、公司通过电脑系统下发客户名单，长期提供大量专属客户资源，无需自己开发客户资源; 2、带薪培训----免费提供专业的岗位培训，由资深培训导师对员工进行专业知识及技能培训: 3、全湖北省市场----客户更广阔，资源更优质，省内皆客户: 4、海量客户----不需要自己找客户，公司背靠集团强大的客户积累，且均为优质的客户资源。 岗位职责： 1、公司提供网推数据资源，线上初步审核资质 2、不放款也不催收，只负责审核客户资源，匹配相应的银行产品，帮客户在银行贷款。 3、无需外出，无需谈客户，只负责邀约。 4、维护客户档案、对客户需求进行定期追踪。 有专业人士指导，跨行业不用担心 注：本岗位是公司直聘，非第三方人力代招，无需收取任何费用，请放心投递 薪资待遇：底薪5000+提成+年终奖、开单奖、月度冠亚季奖、季度冠亚季奖、年度冠亚季奖等，月均薪在3-7万，上不封顶! 每周下午茶 节假日丰富礼品，公司零食水果蛋糕应有尽有、 月度团建聚餐 上班时间:9:00:-18:00 ，节假日正常休，带薪年假15天以上

接受零基础，欢迎实习生加入，无需经验，专人一对一指导，手把手教学！ 公司提供精准客户资源，无需自己拓客！！！ 周末双休，工作时间早9晚6，不加班，无业绩压力，轻松上班！每日供应下午茶，每月组织团建活动，团队年轻化，工作氛围轻松愉快～月薪2w-3w+（新人起步约1w）真实可期 休息安排：每月6天休假，支持灵活调休，工作自由度高，无KPI考核。 提成为行业顶尖水平，0元起提，多劳多得，最高可达100%全额提成。 团队以年轻人为主，服务对象也多为同龄群体，沟通无障碍，协作更高效。公司在武汉深耕房屋租赁领域12年，现有房源超5万套，市场刚需旺盛，入职当天即可开展业务，快速成单。新手首月收入破万+并非个例。 【岗位职责】 1、负责指定区域的房屋出租相关事务 2、拓展优质房源，开发客户需求，安排看房，完成签约流程 3、发布、维护及管理房源信息 【任职资格】 1、性格开朗，心态积极，具备进取精神 2、渴望通过自身努力获得高收入，对客户服务类工作有兴趣 【福利待遇】 1、成交提成全额发放，佣金到账即为个人收入 2、公司免费配备电动单车供日常使用 3、店长全程带教，确保学会上手 4、享受员工专属租房优惠 5、额外享有管理奖金、月度分红及端口补贴 【工作时间】 早九晚六，不强制加班，可随时申请休假，支持连续多日休息 【为什么选择我们】 1. 晋升机制完善，成长路径清晰 2. 武汉年轻人口密集，租房需求稳定，转介绍资源持续不断 3. 公司地处汉口核心地段，周边环绕多个大学城与商务区，租住需求强劲 4. 团队氛围融洽，客户群体年龄相近，交流顺畅，工作更愉悦 5. 提成比例居行业前列，回报率高，70%以上新人首月即可实现收入过万，领先同龄人及同行平均水平 6. 有导师带教，团队互助，共同提升、一起创收 【客户来源】 来自58同城、安居客、抖音等线上平台引流 【房源支持】 内部海居系统共享5万+套房源，根据客户需求精准匹配，协助完成带看、定金收取、合同签署及后续交接全流程 【晋升通道】 经纪人 → 智能店长 → 人店店长 → 部长 → 区域经理

岗位职责： 1、负责面向企业客户的财务、人力资源、供应链等信息化管理软件（如用友、金蝶等）的面销与解决方案推广； 2、独立开展客户开发、需求挖掘、方案演示、商务谈判及签约落地全流程销售工作； 3、持续维护现有客户关系，提升复购与转介绍率，协同实施团队保障交付满意度； 4、定期收集市场及竞品信息，分析行业动态，协助优化销售策略与产品定位； 5、按计划完成个人月度、季度及年度销售目标，并及时提交销售过程与结果报告。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，财务管理、市场营销、计算机等相关专业优先； 2、具备1年以上TOB软件销售经验，有财务软件、OA或企业管理类SaaS销售背景者优先； 3、具备良好的客户沟通、方案讲解与商务谈判能力，能独立应对中高层决策者； 4、逻辑清晰、目标导向，抗压能力强，认可长期价值型销售理念； 5、认同专业化服务文化，具备团队协作意识与持续学习意愿。 6、上班时间8:30--17:30，周末双休，法定节假日休息

性格开朗；服务意识；执行力强；吃苦耐劳。 有事业心。

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

星炬小区附近一食堂招配菜一名，电话

随州市曾都区招二保焊/气焊350-400每天

找高空，随车吊的 补漆的师傅一个，不需要好的手艺 全部都是喷粉工艺， 主要是喷粉烤好后的瑕疵磕碰，改焊 和随车吊臂头改色，联系电话。

随州市随县招指挥/司索工

三亚市吉阳区招甲醛治理/检测

今天下午小时工一人，碧桂园天悦府，

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位置有一套新房，110个平方，哪位大姐有空请与我联系，。

招聘：运甲醛甲醛|3类从焦作市到宿迁市

岗位职责： 1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

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岗位职责： 1、依据公司及部门销售目标，积极开展销售工作，确保各项销售任务顺利完成； 2、对现有市场与客户情况进行深入分析，挖掘客户的潜在需求，引导并满足客户的实际需求，推动销售达成； 3、结合客户需求特征，为客户匹配并提供高效、精准的产品解决方案； 4、参与客户商务沟通与谈判，建立并维护良好的客户关系，提升合同金额与盈利水平； 5、整合协调内外部资源，及时应对项目执行中的各类问题，保障项目顺利推进，提升客户满意度； 6、跟进项目回款进度，落实回款执行措施，持续提高回款效率； 7、通过定期客户回访，掌握客户当前及未来需求，增强客户粘性，助力实现客户二次开发。 任职要求： 1、具备1年以上销售工作经验； 2、形象良好，普通话流利，表达清晰，具备出色的口头表达与沟通技巧； 3、踏实肯干，工作细致认真，责任心强，有高端客户服务经历者优先考虑； 4、具备良好的职业操守，工作积极主动，富有责任感； 5、擅长人际交流，具备优秀的团队协作意识和强烈的销售进取心。

一、岗位职责 1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售，制定个人销售计划，完成月度、季度及年度销售目标； 2. 开发新客户资源，拓展销售渠道（包括线上线下、行业合作等），维护老客户关系，提升客户复购率与满意度； 3. 精准挖掘客户需求，提供专业的产品咨询、方案讲解及报价服务，推动签约转化； 4. 跟进销售全流程（需求对接、合同谈判、回款跟进等），及时处理客户反馈与异议，确保交易顺利完成； 5. 收集市场动态、竞品信息及客户需求，定期提交销售报告，为公司产品优化与营销策略调整提供参考； 6. 参与公司组织的销售培训、产品推广活动及行业展会，提升专业能力与品牌曝光度。 二、福利待遇 1. 薪资结构：基本工资+高提成+绩效奖金+年终分红，上不封顶； 2. 福利保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检； 3. 成长支持：完善的入职培训、产品培训、销售技巧培训及晋升通道（销售专员→销售主管→销售经理）； 4. 其他福利：月度团建、生日福利、下午茶、员工旅游、优秀员工奖励等。

任劳任怨，责任心强，供吃供住月工资4000-4500，全勤奖，有公休，其他面议！

一、岗位职责 1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售，制定个人销售计划，完成月度、季度及年度销售目标； 2. 开发新客户资源，拓展销售渠道（包括线上线下、行业合作等），维护老客户关系，提升客户复购率与满意度； 3. 精准挖掘客户需求，提供专业的产品咨询、方案讲解及报价服务，推动签约转化； 4. 跟进销售全流程（需求对接、合同谈判、回款跟进等），及时处理客户反馈与异议，确保交易顺利完成； 5. 收集市场动态、竞品信息及客户需求，定期提交销售报告，为公司产品优化与营销策略调整提供参考； 6. 参与公司组织的销售培训、产品推广活动及行业展会，提升专业能力与品牌曝光度。 二、福利待遇 1. 薪资结构：基本工资+高提成+绩效奖金+年终分红，上不封顶； 2. 福利保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检； 3. 成长支持：完善的入职培训、产品培训、销售技巧培训及晋升通道（销售专员→销售主管→销售经理）； 4. 其他福利：月度团建、生日福利、下午茶、员工旅游、优秀员工奖励等。

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明天天需要工人一名，下午一点上班，做完下班现结，有时间做的联系我。