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内蒙古通辽招聘石材切割安装工人,工资面议,计件年薪均可,要求能吃苦,人品好有责任心,注重服务态度,手艺精细,年龄25--58岁,常年招工,管吃住!
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开鲁饺子楼招聘成手面案一名主要包饺子工资5000 招聘服务员一名 长期合作 短期勿扰 电话
洗车工社保月结
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招聘洗车工 数名, 要求 吃苦耐劳 工作认真 服从管理 有无经验均可 .交养老保险,工资每个月4600元,过年放假给工资,
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用10来个力工小工,搬卸各类用品,工资能到8000以上,不压工资,人走账清,最沉的三四十斤,性别不限,包吃住,在沈阳干活
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湖南常德永益石材有限公司是一家主要从事岩板、石英石、天然石等类型产品批发、零售为一体的厂商,公司占地面积20000平方,职工人数40人,现因工作需求,特诚聘以下工作岗位工作人员:
1、生产厂长:1名(从事生产管理两年以上的管理经验,工资15000起)
2、石材生产组长1名 岩板生产组长1名(工资9000起)安装组长1名(工资10000起)
3,红外线开料2名8000起
4,粘胶师傅:2名8000起
5,机加工1名8000起
6,雕刻机工1名8000起
7,AC水刀工1名8000起
8,安装师傅2名(窗台背景墙1万起,楼梯踏步12000起)
9,量尺下单员2名,保底6000+提成,
招聘要求:
1、年龄:25-50岁,身体健康,有吃苦耐劳的工作精神。2、工作态度认真积极,服从工作安排,并有良好的团队合作意识。本公司待遇优厚,态度和付出决定你的收入,有意者可电话咨询。公司包三餐包住宿,自动洗衣机,空调,购买社保,准时发薪。
工作地点:湖南省常德市亿都国际装饰城C2栋永益石材徐先生()
陕西西安西安市华胥西北家居工业园西安磐龙家俱有限公司:招收石英石及岩板粘接工人两名。联系人
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西安市华胥西北家居工业园西安磐龙家俱有限公司:招收石英石及岩板粘接工人两名。联系人:代宪
河北邯郸招聘石材加工安装工人两名,能长期干,工作认真负责,工资有保障,月结月薪4500-8
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招聘 石材加工安装工人两名,能长期干,工作认真负责,工资有保障,月结
月薪4500-8000
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山东青岛胶州市招聘石材红外线师傅,制作师傅2名和石材安装师傅若干名,联系电话
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山东青岛胶州招聘石材红外线师傅,制作师傅2名和石材安装师傅若干名,联系电话
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通辽市都盛门窗厂因业务发展需要,
2026年招聘:
司机2名!
肯德基门大工2名
门窗大工5名!
中工5名!
小工若干名!
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库管1名(要求有相关工作经验!)
食堂做饭师傅一名(要求55岁以下,干净利落)
以上岗位男女均可,一经录用可签订正规劳务合同,薪资面议,,每月有公休!
地址:通辽市杜家围子北,电话
好友,谢谢
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铭伟门窗厂招工
招做门窗大工,中工,小工,学徒工,长期干,要求细心干活的人,过完十五以后就开工,到月就开支,工资面议,
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通辽市金嘉建筑门窗装饰有限公司
2026年招聘:门窗制作安装大工5人
中工4名
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开工时间:正月初八左右开工
工作内容:
门窗制作安装
有无经验均可(18---45周岁)男女均可
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装卸工工厂搬运工
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长期装卸工
待遇:1.综合月薪7000元-10000元(计件)
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年龄要求:50周岁以下
工作时间:上班时间7点20之前到场,下班时间非固定。
工作要求:身体健康,有较强的团队合作意识,有类似工作经验者优先录取。
工作地点:通辽市科尔沁区木里图镇梅花味精厂内。
应聘电话:石先生 ()
内蒙古通辽久扬门窗厂招工招做门窗大工,中工,小工,学徒工,长期干,要求细心干活的人,到月就
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通辽风电招普工+电工(五险/包食宿/月休)
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
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【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
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1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
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