
董事长助理
1-1.2万/月
人事专员本科
董事长助理兼人力资源专员工作描述
核心职责
一、董事长助理核心工作
1. 日程与事务统筹:规划董事长日常行程(会议、差旅、商务接待),协调内外部资源确保行程高效落地;处理文件流转、函件拟制、办公物资协调等日常事务,保障决策传导顺畅。
2. 会议与沟通管理:筹备董事会、高层战略会议(议程制定、材料准备、纪要整理),传递董事长指令并跟踪跨部门执行反馈;对接政府机构、合作伙伴、商会资源等,搭建高效沟通枢纽。
3. 决策辅助与项目跟进:收集行业动态、政策信息、公司运营数据,整理分析形成汇报材料;跟进战略落地、重大合作、矿业/商会相关重点项目,定期汇报进度与风险。
4. 商务接待与保密管理:统筹重要客户、政府官员、合作伙伴的接待流程(行程、食宿、会谈协调);起草归档战略文件、合同协议,严守公司核心机密及决策信息。
二、人力资源专员核心工作
1. 招聘与配置管理:制定招聘计划,开展简历筛选、面试组织、录用跟进等全流程工作,聚焦高管、技术岗及矿业/商会特色岗位招聘,保障人才供给。
2. 员工关系与薪酬绩效:负责员工入职/离职/调岗手续办理,组织员工培训、团建活动及企业文化落地;协助核算薪酬福利,参与绩效考核方案执行与结果汇总。
3. 人事档案与制度执行:建立健全员工人事档案(纸质+电子),确保信息准确归档;执行人力资源管理制度(考勤、休假、奖惩),解答员工人事咨询,反馈制度优化建议。
4. 人力数据与报表编制:统计人力相关数据(人员结构、流失率、招聘周期),编制月度/季度人力报表,为董事长及管理层提供人力资源决策支持。
任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,工商管理、人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 经验与能力:2年以上高管助理+人力资源相关工作经验,熟悉企业运营流程、商务礼仪及人力资源六大模块核心工作;具备较强的公文写作、沟通协调、统筹规划能力,熟练使用办公软件及HR管理系统;了解矿业/协调行业特性或相关政策者优先。
3. 素质与素养:忠诚可靠,严守保密纪律,具备高度责任心与抗压能力;严谨细致,善于跨部门协作,具备良好的职业素养与服务意识;形象气质佳,适应出差需求。
人力资源专员/助理
500-510元/天
人事专员全勤奖经验不限初中及以下
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.办理社保、公积金等日常事务,确保缴纳及时准确
4. 组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据支持工作
5. 协助完善人力资源制度与流程,提升HR运营效率
任职要求:
1.人力资源、管理学或相关专业优先,学历不限
2. 具备人力资源相关实习或工作经验者优先,经验不限
3.熟悉劳动法及相关政策法规,责任心强、细致耐心
4.具备良好的沟通协调能力与服务意识
5.熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者更佳
人事专员
3-5千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源相关实习或1-3年工作经验者优先
3. 熟悉劳动法基础知识,责任心强,细致耐心
4.具备良好的沟通协调能力与服务意识
5. 熟练使用Office办公软件,学习能力强
人事
5-6千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公IT技术团队市场/传媒/公关招聘与配置薪资核算人事档案管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
工作内容:
1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求。
2.通过BOSS、智联、鱼泡网、店长直聘、58同城等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程。
3.公司会提供招聘渠道账号,欢迎有同类从业经验者入职,无经验者公司提供专业人员带。
4.工作时间: 中午(11.00-21.00)休息时间 (4-6天)
中午休息(13.00-14.00) 下午休息(16.30 -17.30)
工作要求:
1.年龄:18-28岁 形象好气质佳,勤奋好学,服从管理,有无经验均可头脑灵活服从安排 听从指挥喜欢聊天沟通。
2.公司发展: 有能力者可晋升:组长-经理-主管-总监,好平台,环境好,氛围感,状态感拉满。
3.面试通过可当天入职,当天安排住宿,公寓单间
4.重点:新公司即将开业,小白也没事,公司有专业人员不定期免费培训,福利满满!我们看中的是服务意识和做事主动的态度。
人力资源专员/助理
5-6千/月
人力资源专员/助理1-3年本科
职位描述:
1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作
2、配合完成其他模块的相关事务
岗位要求:
1、具备1年以上相关领域工作经验
2、有同类岗位从业经历者优先
3、大专及以上学历
20元一个小时/包吃住
5-6千/月
车间汽车厂普工线束厂包吃20人以上月结两班倒
遂宁线束厂,20元/小时,包吃包住
遂宁船山区南门线束厂主要生产汽车线束厂
18-45岁
岗位:缠胶布,绑扎带,套软管,插端子等
认识26个英文字母,没有色盲,没有色弱,无大面积纹身,无案底
两班倒,站岗,18+2(车间考核)=20元/小时,月收入5500-7000元,每个月10号发工资
包住,包吃工作餐
要体检
下午1点到厂区面试,面试合格可以试岗
新疆吐鲁番招带证高空力矩8人工资政府,工资电话谈,要求熟练工!!!联系电话,张总
力矩工6-10人
新疆吐鲁番招带证高空力矩8人工资政府,工资电话谈,要求熟练工!!!联系电话,张总
力矩工3-5人
青海地区招聘力矩班长一名,薪资11000;力矩工人三名,薪资10000。要求必须持有相关证件。工作轻松,但需认真对待。要求成手,新手勿扰。有意者可报名。
招长期工,手脚麻利,体力活。
5-6千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务运输/物流/配送劳动关系办理人力资源/管理类专业
年龄35-55男女不限 体力活有意者联系
人力资源专员/助理
3-5千/月
人事专员全勤奖经验不限学历不限不接受居家办公国内院校优先
最好有招聘经验,年轻,具有良好的沟通能力,思维逻辑能力,踏实上进
人事行政专员
3-4千/月
HRBP经验不限大专招聘组织发展人才发展团队搭建经验职能部门HRBP经验房地产/建筑
21世纪不动产遂宁直营管理中心招聘人力资源专员/经理:
1、统筹开展招聘全流程工作,涵盖人员招募、面试安排、录用确认及入职、离职手续办理等环节的执行与优化。
2、负责直营门店日常行政事务监管,包括员工行政事务管理、VI规范落实、重要资料与文件的归档与保管。
3、负责直营门店员工绩效数据汇总、统计分析及相关行政类文档、报表的整理与处理。
4、配合直营管理中心总监完成其他交办任务。
人事专员
2-4千/月
人事专员招聘专员1-3年大专
人事专员主要负责公司人力资源日常基础工作,涵盖招聘、入离职、考勤、薪酬辅助、员工关系、档案管理、制度落地等人事全模块事务,协助完善公司人力资源体系,保障人事工作规范化、常态化运转。
光伏运维工程师-遂宁市
5-9千/月
光伏运维工程师1-3年高中
负责遂宁市工商业光伏电站的运维,检修,巡检,懂电力基础知识与操作,动手能力强,有电力检修工作者优先。要求有高压/低压电工证,登高证,月休4天,底薪+奖金,8小时工作时间,常住地为遂宁市市区;
招聘专员社保餐补经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务互联网产品培训实施招聘与配置考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
诚聘招聘专员5名
要求:20-28岁,有人力资源经验和退伍军人优先录取。
岗位职责:负责为公司旗下产业招聘所需岗位,安排后勤。
时间:14:00-22:30
需要招聘专员双休年后上班
3-5千/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公综合人力部门人力外包公司制造业汽车
一、本公司招聘早九晚六岗位周末双休
岗位:招聘专员,负责厂区普工招聘。
工作内容:负责联系求职者,沟通薪资和要求,并邀约面试,跟踪后续工作情况,不用外出,不用自己找求职者。
工作时间:早九晚六,周末双休,加班另算。
工作要求:男女不限,有耐心有良好沟通能力,不限学历。
人事专员经验不限中专/中技弹性工作制不接受居家办公国内院校优先互联网运营互联网从业经验
协助店长网上处理订单,时间自由,工作轻松,时薪15-20一小时提成,包午饭,不定时还有下午茶,(年龄18到26周岁)地址财富又一城,需要的加微信
招聘专员 早九晚六 双休
4-7千/月
招聘经验不限大专企业服务公司人力资源部门
工作职责:
1、负责岗位招聘信息的发布及面试人员的邀约对接;
2、组织开展面试前的岗位介绍与面试环节;
3、跟进录用通知(offer)相关流程事项;
4、协调安排候选人的入职培训事宜。
岗位要求:
1、年龄20-26周岁,大专及以上学历,具备良好的抗压能力与责任心;
2、思维活跃、富有创意,性格开朗善于沟通。
薪资构成:
月薪4500-7000左右
工作时间:
朝九晚六,周末双休
人事招聘 双休福利
4-7千/月
人力资源专员/助理经验不限大专培训实施销售人事/销售从业经验互联网运营招聘与配置
工作职责:
1、负责岗位招聘信息的发布及面试邀约;
2、组织开展面试前的岗位介绍与面试环节;
3、跟进录用通知(offer)相关流程;
4、协调安排候选人的入职培训事宜。
岗位要求:
1、年龄20-26周岁,大专及以上学历,具备良好的抗压能力;
2、思维活跃、富有创意,性格开朗外向。
薪资构成:
月薪4500-7000左右
工作时间:
朝九晚六,周末双休
人力资源实习生-有机会转正
3-4千/月
人力资源专员/助理经验不限本科
【我们能给你的】
1、行业前景:处于高速发展阶段,政策扶持力度强,拥有重塑行业格局的机遇;
2、公司平台:已完成三家一线资本注资,年度业绩增速达100%,规划未来十年布局全国50城1000校;
3、团队氛围:充满活力的年轻集体,才华横溢的伙伴随时即兴展现,工作日常堪比精彩纷呈的综艺现场;
4、管理风格:倡导扁平化管理,不称“总”,不叫“哥/姐”,积极热情是我们的基本底色;
5、员工福利:转正后享带薪年假、节日关怀、生日礼遇及各类节庆惊喜小礼物;
6、团建生活:定期组织团队活动、年度外出旅行、读书分享会及多样化的素质拓展项目;
7、成长支持:提供新员工培训、岗位前置训练及第壹大学系列成长营,助力快速融入并提升专业能力;
8、内部权益:亲友可优惠参与舞蹈课程(街舞、中国舞等),享受多重专属折扣福利。
【我们需要你】
校招方向:
1、参与校园渠道建设与方案研讨,协助落实校园招聘各项事务;
2、统筹协调各大高校招聘活动,包含校园双选会的组织执行;
社招方向:
1、依据当前招聘需求制定计划,完成每月招聘任务目标;
2、负责候选人邀约、接待及面试安排;
3、维护并更新各招聘渠道的岗位信息发布;
4、开展招聘数据统计与分析;
5、全流程跟进招聘进度,推动关键节点落地,确保招聘高效推进与闭环评估。
【我们期待这样的你】
1、全日制本科在读,有较丰富学生工作或社团实践经验;
2、性格外向开朗,乐于人际交往,具备良好表达能力;
3、具备清晰目标意识;
4、26届或研0学生。
【工作时间】
1、实习期不少于六个月,每周出勤五天以上,月薪3000~4000(无责底薪3000);
2、每日工作时段:10:00-18:30
人事(上午10点到岗)
5-8千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公招聘与配置
负责公司招聘相关工作,主要为女团直播业务补充所需人才,包括主播、人事、运营、主持、舞蹈老师、化妆师等岗位。
上班时间:上午10:00-12:00,下午14:00-18:00,周日固定休息,法定节假日正常休假。
薪资结构:试用期底薪3000元+500元全勤奖,转正后底薪3500元+500元全勤奖,底薪无责任任务。
提成按所招聘主播产生的流水给予1%-2%提成,招聘其他岗位亦设有相应奖励机制。
综合月收入约4000-8000元,另有周激励、月奖金及年终奖。
公司提供团建、旅游、聚餐等多项福利,制度健全,待遇优厚。
可通过主流招聘平台及社交工具开展招聘工作,接受零经验人员,入职配备专人带教。
栏目概述
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