岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并主动开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深度开发客户的后续合作潜力； 4、每月末跟进客户回款情况，配合落实公司制定的相关流程与规定。 任职要求： 1、掌握常用办公软件操作，仪态端正，语言表达清晰且具亲和力； 2、热爱本职工作，具有较强的学习意识和沟通技巧； 3、具备吃苦精神，意志坚定，反应迅速，拥有良好的适应能力和抗压能力； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感及积极向上的工作心态，有销售从业经历者优先考虑。 薪酬福利： 1、底薪8000元加绩效提成，入职前6个月综合收入8K-10K，满6个月后综合薪资12K-15K，上不封顶； 2、外出拜访客户由公司安排专车接送； 3、公司按需配备工作手机，并根据绩效表现发放奖金； 4、上下班在指定时间、地点提供班车接送服务； 5、定期组织内部竞聘，晋升通道为：助理—专员—经理—高级经理—总监； 6、上班时间：9点至19点，午休2小时，每周一至周六上班

工作认真态度好

一、工作内容： 1.为中小型企业提供国际物流运输方案，完成产品报价及商务谈判。 2.维护现有客户关系，及时响应并协助客户解决各类业务问题，确保服务满意度。 3.指导业务跟单人员处理客户反馈事项，跟进全流程直至客户完成回款。 4.达成公司每月下达的个人业绩指标。 5.通过线上与线下渠道开展宣传推广，持续开发新客户资源。 二、任职要求： 1.热爱销售岗位，无经验亦可，公司提供系统化培训，对国际物流货代领域有浓厚兴趣； 2.形象端正，具备责任感，拥有良好的团队协作意识，善于人际沟通，积极主动，表达能力突出； 3.工作细心、耐心，能适应一定强度的工作节奏； 4.具备1年以上销售相关工作经验者优先； 5.具备基础英语能力，通过英语四级者更优，可进行简单听说读写； 6.欢迎应届毕业生应聘。 四、上班时间及福利： 1、上班时间：早上9点至下午6点半，每周工作5.5天。 2、底薪：4000元+提成 3、福利：购房购车免息借款、节日福利、每日下午茶、年度旅游、年假、产假、丧假、病假、五险。 五、地址：白云区石井街道穗新创意园2号楼601

终端业务招聘 工作区域: 大朗（2名） 东坑（1名） 岗位需求 1，男女不限45岁内 2，自备交通工具 3，有快销品经验。 4，表达流利，具有较好的应变能力和亲和力，服从管理安排，主动积极，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力，有较好的团队精神。 薪资待遇: 底薪+车费补+绩效奖+提成。购买当地社保，综合工资5500～12000上不封顶。晋升空间大。 兼职飞机仔勿扰 电话:谭生

公司介绍： 跨越速运是国内领先的限时速运服务商，成立于2007年，专注于企业级客户的高效物流需求。公司拥有航空货运专机+陆运干线网络的立体运输体系，覆盖全国500+城市。 公司拥有国家AAAAA级物流企业资质，自主研发了"动态路由规划系统"和"铸剑系统"，实现98%以上的时效达成率。2023年日均货运量突破3万吨，服务客户包括华为、比亚迪等3万多家知名企业。 薪酬福利： 1、入职无责保底8K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、新人奖3000 3、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 4、公司配备工作电脑，工作手机，工作生活两不误； 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 6、外出拜访客户，配备行政专车接送； 7、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8、多姿多彩的员工拓展活动（国内旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 晋升通道： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 岗位职责： 1、公司提供资源，负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 任职条件： 1、大专及以上学历； 2、熟练使用基本办公软件； 3、性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4、思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5、对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿 你怀才不遇,我们怀财不遇，不如动动发财的小手，开启一段跨越的奇妙之旅吧！！

负责对接客户

[岗位职责]【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 1、通过互联网新媒体渠道（如小红书、视频号等）进行客户引流，无需频繁拨打电话或外出派发传单，主要发布房源信息并接待客户咨询，深入挖掘客户需求，匹配合适产品，邀约客户实地看房，达成意向后组织客户与业主面谈，协助上午完成合同签署，工作模式为室内外结合。 2、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源，满足客户置业需求，提供前期房产信息服务，接受业主委托办理出租或出售事宜； 3、负责房源与客源的开发、积累与维护，熟练运用乐有家APP等数字化平台，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动交易顺利完成； [任职资格] 1、年龄十八周岁至48周岁，不限专业、不限经验； 2、性格积极乐观，富有热情，工作认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的沟通协调能力； 4、认同企业价值观，遵守规章制度，服从团队管理安排。 [薪资待遇] 1、收入自主分配机制，收益由个人能力决定，入职薪资最高可达9000元（具体面议），入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市薪酬情况可投递简历后咨询！ 2、福利待遇： 毕业当年及毕业一年内的大学生可享受免佣租房政策，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程交通费用 五险一金、带薪休假、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持政策 定期开展丰富多彩的员工文体活动、国内精品旅游、国外豪华旅游奖励 提供住宿支持方案 上班时间灵活可选，周末双休（社区岗）、单休（全职）、调休自由切换，兼顾工作与生活平衡

纸箱彩箱包装销售，负责拓展新客户，维系老客户关系，采用实地拜访与线上沟通相结合的开发模式，集团提供健全的晋升体系和广阔的职业发展平台。

目前我们公司业务主要是签约供给商家省电设备，商家每月可省800-2000，提成300-600，业务简单 如果你这边对项目感兴趣，我们详细聊，我给你发一下资料，里面记载了我们是如何通过2个方法成为分公司，并且赚未来一辈子的钱

招年后墙地砖瓦工师傅（包工，精装标准）地板砖29一方（房间铺715加2块一方），墙砖34一方，地脚线5块一米，都是实做实量，地砖主做612，715，墙砖主做800x800，612，每个月15号结75%进度款，剩下25%，安排收方后结清（每个月都会安排人去收做出来的方量）

清远市英德市招工地/砍杂树工人，长年做，几天不要？

创艺服装厂招聘啦 打边：4名 双针：2名 冚车：2名 剪线：3名 打包：3名 杂工：2名 一年到头做双针圆领T恤单款单款单款单款单款！！！！ 出粮准时！有绩效奖金 电话：陈生

招聘:川菜厨师1名(10000元一月)，墩子1名(6000元一月) 工作地点:广东清远英德 联系电话: 具体相关事宜，电话详谈

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临汾市襄汾县招甲醛治理/检测

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东营东营区王需要除甲醛，能干的联系一下。需要一个工人，工价电议，电话联系我

终端客户拜访，牛杂原材料供应，开发客户，维护客户

1、负责新媒体渠道的内容规划与发布，覆盖微信公众号、微博、抖音等平台，实施用户引流（核心目标为获客转化）。 2、将获取的潜在客户信息转交销售团队跟进处理。工作地点为办公室，无需外勤。（有意愿从事销售工作的可自主参与销售，享受额外提成奖励）

维护老客户 开发新客户 看现场 出方案

销售员要吃苦能耐有经验年纪不是问题

外墙吊绳刮灰喷真石漆500一天，一天工作时间八个半小时。

招聘：烤漆主管 薪资：工资面谈 有相关工作经验。

清远市英德市招其他油漆

工作内容： 1、负责公司产品在自媒体平台的宣传与推广； 2、依据市场营销方案，达成部门既定销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大销售覆盖区域； 4、配合主管完成相关工作任务的协调与执行； 职位要求： 1、性格外向，反应迅速，学习能力突出，具备良好的沟通、协调及组织策划能力； 2、具有较强的口头表达、文字撰写和逻辑组织能力； 3、具备强烈的团队合作精神和客户服务意识；

清远市清城区招氩弧焊、油漆工、工地打磨工、铁艺油漆

【岗位职责】 1. 通过项目制团队协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗、养老保障方案设计与解读服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔、续费等相关业务流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3. 积极参加公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司管理制度，不断提升专业知识与综合能力； 4. 与团队成员协同配合，共同达成公司设定的团队及个人业绩目标。 【我们需要你】 1. 具备国家承认的本科或以上学历； 2. 具备归零心态与持续学习意识，逻辑清晰，擅长分析与归纳总结； 3. 性格积极，细致耐心，抗压性强，具备出色的沟通协调能力及明确的职业发展追求； 4. 有金融、企业单位、医疗机构等相关行业从业经历者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

岗位职责: 1、开拓并维护企业客户资源，整合内部支持力量，达成个人季度与年度业绩目标； 2、精准把握客户需求，提供涵盖卡券、礼包、餐补、企业活动等在内的综合型员工福利解决方案，同时包括百福得平台系统的全流程服务； 3、持续挖掘客户深层需求与潜在价值，推动重点客户的战略级合作，提升客户生命周期价值； 4、与企业预算管理相关部门保持高效沟通，拓展行业人脉网络，落实大客户运营策略的执行与推进； 5、掌握行业动态及竞争格局变化，为公司市场布局和业务升级提供可行性建议。 岗位要求 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年销售经验，有To B领域经验者优先，具备C端销售背景亦可适配； 3、精通商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业的表达与沟通获取商机，赢得客户信赖并建立长期合作关系； 4、积极主动，学习适应能力强，拥有良好的沟通协调能力与抗压能力； 5、自我驱动力强，追求高绩效，愿意持续投入时间精力提升专业水平与综合能力。 新人入职后平均收入情况 半年-1年：平均月薪1万-2万（年薪15-25万） 1-2年：平均月薪1.5万-2.5万（年薪20万-32万） 2年以上：2万-3万（25万-40万） 福利多多material benefits： 1、季度团建基金； 2、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等； 3、东福内卖活动，超低折扣，超大优惠； 4、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 5、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。 工作时间work time： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休 晋升成长Promotion and growth： 1、配备专项培养方案，为期两周覆盖产品知识、实战话术、专业技能的集中培训，结业后正式加入业务团队； 2、实行扁平化管理，安排资深导师一对一指导，拥有成熟健全的成长支持体系； 3、定期开展产品直播、客户案例分享直播：“大王直播”、“小王直播”等形式助力能力提升； 4、设置高管面对面、精英经验分享、同窗交流会等多种形式促进学习与发展； 5、参与该培养计划的成员享有专属成长赋能，晋升路径清晰透明，一年内有机会晋升资深经理，三年内有机会晋升总监，五年内有机会晋升总经理； 在东福，关注你全方面的成长提升。