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公司直接招聘，不收取任何费用：临时工，长期工、、小时工，公司直招，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。7500-9000月，符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时，360/天，8000-9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1500】新员工入职60天补贴8000元-【薪资福利】1.短期工：一天360，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8800-9800/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴20元/天，外宿补贴500/人/月）3.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300.4.加班费：平时（26.25元/小时），周末（35元/小时），节假日（52.5元/小时）5.日结266一天。注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠-【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：30，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）。-【招聘要求】1、年龄要求16-47周岁2、有二代身份证，临时身份证亦可3、学历不限4、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神-【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。4、员工入职满一个月可申请报销路费（凭车票报销）5、保险:，工作地址：菏泽、江苏

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1、熟悉电商运营模式，具备良好的数据分析能力、分析用户行为数据、跟踪市场动态，收集竞品信息。2、熟练使用办公软件，特别是WPS与Excel，具备基本的数据分析能力。3、协助进行档案管理和固定资产管理，确保资料完整无缺。注：主要是协助经理处理分担一些比较简单的工作，协助经理收集，整理及统计各种商品单据及供应商资料与产品资料管理与账务管理以及付款事宜的跟进；在经理比较忙时，能负责一些次要商品的采购，以及给公司员工、发放工资，给代理商，材料商支.付货款等

1、工作内容:主要从事呼叫中心业务和信息服务业务，涵盖金融，电商，互联网等各类业务。2、任职要求:（1）熟练掌握办公软件，具有一定的文档编写能力以及通过Excel进行数据处理的能力。(2)性格开朗、逻辑清晰、具有很强的沟通能力.3、年龄18-39周岁，大专及以上学历，普通话流利，4、薪资结构:岗位工资+餐补+全勤+提成+奖金;综合薪资4000-7000/月5、福利待遇:缴纳五险、享受年假及法定节假日，提供住宿和食堂。

1、招聘与培训：协助进行招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。2、绩效考核：参与制定和执行公司的绩效考核制度，收集和整理员工的工作表现数据，协助进行绩效评估，并将结果反馈给相关部门和员工本人。3、人事档案管理：负责员工人事档案的建立、更新和维护，确保档案资料的完整性和准确性。这包括员工的基本信息、教育背景、工作经历、合同签订情况等。4、劳资关系管理：处理与员工相关的劳动合同、社会保险、福利待遇等问题，确保公司遵守劳动法规，维护员工的合法权益。5、日常行政工作：除了以上专业性较强的工作外，人事文员还可能需要承担一些日常的行政事务，如接听电话、接待访客、管理办公用品等。

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