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【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-8000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，工资不压，不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴、话补 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【驾驶车型】 公司配置4.2米依维柯、6.5米、7.6米厢货均可选择 【工作职责】 安全高效地完成规定线路的货物接送工作 【岗位要求】 22-45岁、C1及以上、驾龄满6年，持有货运从业资格证，近一年无违章扣分 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

B2货车司机一名，有一年以上的货运经验，吃苦耐劳，服从安排，服务意识强

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开过搅拌车，服从管理，吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车）安全、准时完成货物运输任务 2.严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，确保车况良好、证照齐全有效 3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收 4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为 5.协助装卸货及简单货物清点，保障运输过程货物完好无损 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上，近3个记分周期无重大交通违法记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作节奏 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉高速公路及国道运输路线者优先 4.诚实守信、责任心强，具备良好的服务意识和应急处置能力 5.学历不限，具备基础读写能力，能熟练使用智能手机查看导航及接收调度信息

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岗位职责 1、负责货物运输，数量清点。 2、负责车辆日常保养，维修和清洁工作。 3、负责车辆物资的盘点及管理，维护； 4、配成项目主管完成各项目工作。 任职资格 3、年龄在25-45岁，C或B本。 4、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章。 5、具有一定的服务意识，保密性，责任心强。 B证与C证 不包吃住，按趟计件工资，多劳多得。试用期保底工资（4000+1000元绩效工资）

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三亚市吉阳区招勾臂车司机，待遇优厚。 勾臂车司机任职要求（招聘要求） 1.硬性条件： 驾驶证：必须持有B2及以上有效机动车驾驶证。 试用期工资五千，餐补600元，高温补贴400元，住宿有员工宿舍。 资格证：具备有效的道路运输从业资格证（普货资格证已取消，但需确认当地对专项作业车是否有其他要求）。 驾龄：具备2年及以上实际货车驾驶经验，有勾臂车、自卸车或同类工程车辆驾驶经验者优先。 2.技能与能力： 技术娴熟：熟练掌握勾臂车的操作技巧，能精准完成挂钩、起吊、装卸等动作。 熟悉路况：熟悉本地及周边道路情况，了解工地及渣土消纳场等路线。 安全意识强：具备强烈的安全意识，熟知工地作业安全规范，能预判和规避操作风险。 车辆保养知识：了解车辆基本结构，能进行日常保养和简单故障的识别与处理。 3.个人素质： 责任心强：对工作认真负责，爱惜车辆，能保质保量完成运输任务。 吃苦耐劳：能适应工地的工作环境和时间安排（如需要早出车、加班等）。 服从管理：服从工地现场管理人员的工作安排和调度。 无不良记录：无重大交通事故记录，无严重违章记录，身体健康，无妨碍驾驶的疾病。 4.工作范围：三亚市吉阳区5公里范围之内。