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职位要求： 1、具备3-5年及以上国内公路整车物流领域从业经验，拥有广泛的客户资源网络及充足的运力储备； 2、客户资源主要集中于当地知名物流企业，包括物流运输公司、快递快运企业及第三方供应链服务公司等； 3、能根据省区销售负责人下达的销售指标，合理拆解目标并制定切实可行的销售执行方案； 4、开展对竞争企业及区域市场动态的调研工作，组织实施业务推广、品牌宣传与对外联络，提升公司业务渗透率； 5、持续维护现有客户关系，建立稳定合作机制，在维护企业形象的同时完善异常情况的响应与反馈流程； 6、具备敏锐的商业机会识别能力与较强的资源整合能力，能够结合客户需求提供个性化的供应链服务方案； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，有物流行业背景者优先考虑。 2、逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力； 3、熟悉所在区域物流市场运作模式，自带客户资源，具有独立开发市场的能力； 4、熟悉各类业务应用场景，可灵活调配工作安排； 5、具备团队管理经验，能正常开展日常客户拜访，并服从上级工作部署。 工作地址：山东济南，资源覆盖范围广，区域跨度大，具备山东省全域资源者更佳。 所属行业为物流领域，工作地点不受限，个人物流资源丰富者均可，不限于第三方物流、大宗物资运输、快递快运等业务场景。

岗位职责： 1、负责指定区域内制药、食品、电子半导体行业客户或工程公司客户的拓展，重点服务企业级客户（TOB），建立并维护长期稳定的业务合作关系； 2、深入掌握行业特点与市场变化，结合公司业务模式（展会推广、直客拜访、工程公司协同）制定区域销售策略，达成个人及团队业绩指标； 3、主导客户接洽、需求分析、方案讲解、合同签署及回款跟踪等全流程销售环节，确保项目顺利落地执行； 4、持续维护现有客户关系，识别客户潜在需求，延伸产品应用范围，提高客户满意度与复购率； 5、协同公司开展展会组织、行业宣传等市场活动，推动品牌在区域内的认知度和影响力提升； 6、根据工作需要参与省外出差安排，高效推进跨区域市场开发与客户运维任务。 任职要求： 1、26岁-35岁，统招本科，销售管理、市场营销、土木工程、建筑环境与设备工程等销售或工程类相关专业； 2、具有3年以上TOB销售背景，具备工业工程、工业建材、工业设备等行业经验者优先，熟悉甲指乙供模式或工程渠道合作的候选人更受青睐； 3、具备良好的市场开拓能力、语言表达能力和商务谈判技巧，目标导向明确，能适应销售考核压力，可接受山东省内出差安排。 福利待遇： 【薪酬激励类】高底薪、高提成、多项奖金、年终分红等； 【基础保障类】双休、五险一金（入职即缴）、出差补贴、带薪年假、法定节假日、婚假/产假/陪产假等； 【职业发展类】1V1 导师指导、定期培训（产品知识/销售技能）、行业展会交流机会、晋升路径清晰； 【生活关怀类】出差补贴、节日福利、生日福利、年度体检、团建活动、员工食堂、酒店式宿舍等； 【其他福利类】弹性工作制、节日礼品、家属福利、年度旅游等； 薪资结构为：固定月薪+业绩提成，年底1薪 Base滨州博兴，山东省内出差。

高薪资5100，入职即享五险一金，午休2小时，享受带薪法定节假日，每年一次国内旅游，夏季提供下午茶，另有工龄金、婚假、产假、哺乳假、陪产假、病假、丧假等福利…… 岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源，与客户沟通并促成合作； 2、开发客户新业务需求，持续维护客户关系并完善客户信息档案。 岗位福利： 1、无责任底薪++多项补贴津贴+成单提成10%-15%+续费4%提成+高额奖金+五险一金+工龄奖励+住房补助+每年春秋两季国内团建旅游+四季每日120分钟午休+法定节假日带薪休假+节日及生日礼品+夏季专属下午茶…… 任职要求： 1、具有一年以上电话销售相关工作经验； 2、责任心强，耐心细致，具备强烈收入提升意愿，语言表达与沟通能力良好。

岗位内容： 与银行协作开展销售推广活动，参与开发新客户资源。 负责组织多种形式的销售培训，提升团队成员的业务能力。 任职要求： 1. 具备扎实的销售管理能力及市场敏锐度，有成功销售管理经历者优先。 2. 热衷于销售工作，目标感强，具备良好的抗压能力与应变意识；认同企业核心价值观，能迅速融入公司文化氛围。 3. 拥有出色的组织协调、沟通表达及团队协作能力，可有效推进销售团队高效运作。 4. 学习能力强，富有创新意识，能够持续吸收行业前沿信息与技术知识。

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