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【岗位职责】 -负责电梯维修、维保工作，包括直梯、扶梯、货梯等； -服务范围涵盖物业小区、商场、写字楼等场所。 【职位要求】 -有电梯维修/维保经验者优先，熟悉通力、蒂森、迅达品牌更佳； -持有电梯操作证； -学历不限，经验不限。 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资5000-7000元； -提供五险一金，包住。 。

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北京怀柔案场招聘启事 一、客服岗 任职要求 1. ，年龄18-28周岁，身高165-172cm，体重50-55kg 2. 形象气质佳，性格积极向上，具备良好的团队合作精神，服从管理 3. 无犯罪记录，有案场客服从业经验者优先 薪资待遇 • 试用期1个月，月薪6500-7000元 • 月休4天 二、礼宾岗 任职要求 1. ，年龄18-30周岁，净身高180cm及以上，体重80kg以内 2. 形象气质佳，性格积极向上，具备良好的团队合作精神，服从管理 3. 无犯罪记录，退役军，有案场礼宾从业经验者优先 薪资待遇 • 试用期1个月，月薪6500-7000元 • 提供住宿，月休4天 工作地点：怀柔庙城区山水首府售楼处 联系人： 同V

【职位描述】 1、严格遵守各项规章制度及操作规程，负责直梯/扶梯、客梯，货梯电梯机房运 行、维修、保养。 2、及时排除故障，保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行。 3、按照公司要求配合保养站站长做好电梯的保养及急修工作。 4、按时完成电梯设备的定期保养项目； 【任职要求】 1、中专及以上学历，电梯工程技术相关专业优先，2年以上电梯维保相关工作 经验。 2、持有有效期内的《电梯作业操作证(T证)》。 3、安全意识强，能应急加班，沟通与服务意识良好。 4、能接受驻场（根据具体项目进行排班）。 【工作时间】 09:00-17:30，月休6天 【福利待遇】 1、薪资结构：固定工资+月度计件工资，综合薪资区间5-8k（根据经验及能力分 配台量）。 2、六险一金、星级津贴、带薪年假、节日福利、年度体检、餐补、高温补贴。 3、工作地点就近分配，提供住宿

岗位职责： 1.负责升降机/电梯的日常巡检、维护和故障排查，确保设备安全稳定运行 2.按照标准操作流程进行电梯零部件的更换与调试，及时处理突发性故障维修 3.定期对电梯系统进行保养作业，记录维护日志并提交工作报告 4.配合相关部门完成年检、技术升级及安全评估工作 5.向客户提供基础使用指导，解答设备运行中的技术问题 任职要求： 1.具备升降机或电梯维修相关工作经验，熟悉主流品牌设备结构与控制系统 2.持有特种设备作业人员证（T证）及相关职业资格证书者优先 3.能独立完成常见故障诊断与维修任务，具备较强动手能力和安全意识 4.适应高空作业及不定时工作安排，责任心强，服务态度良好 5.学历不限，接受中专/技校或职业培训背景，有实际经验者优先考虑

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综合维修 1、年龄:30 - 45岁；2、需求：高中以上学历，有电工本，有酒店客房维修相关工作经验；3、五官端正，有一定的沟通能力，应变能力。弱电维修、酒店相关维修工作 薪资福利:5000 - 5500，五险一金，单休，食宿全包，餐补，日常加班补助。 服务于央企单位 工作地址:怀柔区科学城

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岗位职责： 1.负责电梯维修保养管理工作，确保电梯设备安全、正常运行； 2.监督检查判断维修保养合同的执行情况及保养记录； 3.配合专业维保单位有计划性的实施区域电梯设备的维护，电梯故障的处理、应急抢修服务工作； 4.负责新增电梯的接管验收及交接工作，确保资料齐全； 5.督促电梯维保单位进行电梯年检工作，确保及时取得电梯合格证； 6.拟订安全生产规章制度和操作规程，分析安全生产形势，对安全生产工作中的重大问题提出合理化管理建议； 7.对项目设备设施进行安全监督管理，组织突发事件的应急演练，及时处置突发事件； 岗位要求： 1.年龄55岁以内，具备电梯维保工作经验，物业管理经验者优先，须持有电梯维修操作证和特种设备安全管理人员证，从事3年以上电梯工作经验； 2.具有机电、机械、钳工等方面的基础知识，可看懂电路图，熟练电梯结构原理及日常的运行、维修工作。 薪资福利待遇： 月薪5-7K 五险一金 工作时间：8:00-17:30，六日双休