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日结小时工7个小时包吃一餐300/天

任职资格：年龄要求，18—40，不恐高，会开车有驾驶证经验者优先，有责任心能吃苦耐劳，工作简单易上手，工资待遇，4000—12000月，

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华侨城怡华路急需招聘带班师傅，每日薪酬200元，有空闲时间的可联系，提成根据表现额外计算，工作地点重庆。

招长期工人，三界加油

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染色操作工 招工人数:2名

招聘：收银员 薪资：2700-5000元/月 主要负责前台客人接待，工作认真细心负责，40岁以内，不介意熬夜，会基本电脑操作，上一休一，有经验者优先，暑假工勿扰。

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夜班保安 工作地址:重庆福泰涂装技术有限公司（福泰办公楼） 综合2500—3400（面议） 45—56岁

设备维修部电工 工作地址:重庆福泰涂装技术有限公司（福泰办公楼） 综合6000+ 有维修大型设备经验（物业电工经验不算），安装维护过制造业设备优先 40岁以内，需要持低压电工操作证

西固一支路找兼职一名，12点到3点，一个小时20元，一个月1800，主要抓凉面，

17/时 明天留吕附近需要包苗人员男女不限 上午7.00/8.00/9.00--16.00/17.00/18.00 薪资17一小时日结 能干的联系

招工 ， 天津塘沽 招做豆腐工人，供吃供住，工资6000。 电话

任务： 1.提前一天提交参与人员名单，次日自行10点到工地进行签名点名。点完名之后11点过自行离开，下午5点半到6点。需要三十人。一个星期两到三次，不固定日期，会提前一天发通知，地点蒙自

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川渝总管招聘30名上门服务专员 一、岗位基本要求 1.年龄范围：45周岁及以下，性别不限。 2.资质要求：需提供无犯罪记录证明、有效健康证明。 3.能力要求：具备良好的沟通表达能力与服务意识，熟悉川渝本地社区环境者优先；能够熟练开展上门入户服务工作，遵守公司服务规范与流程。 二、薪酬福利体系 4.基础入户服务费：按标准结算，服务一户、核算一户。 5.业绩提成政策 ◦基础业务业绩提成：8%； ◦旧衣回收专项提成：0.1元/公斤，按实际回收重量核算； ◦家政维修类增值业务提成：5%，根据服务订单金额计提。 6.薪酬区间：综合月收入6000-8000元（根据个人服务效率、业务拓展能力浮动）。 7.社会保障福利：员工入职满3个月后，公司统一为其缴纳五险。 8.月休四天，每天上下班时间自由，完成规定任务就可下班 三、岗位职责 负责川渝区域内上门入户相关服务工作，涵盖燃气安全检查、旧衣物回收、家政维修对接等业务；严格按照公司标准完成服务流程，做好服务记录与客户反馈收集；积极推广增值服务项目，提升个人业务业绩。

12个小时300，但有一点工资准时。

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同时还招兼职，每天结算200-500不等，不限地点 ，时间自由，简单易上手，需要请私聊！。

岗位职责： 面销推广ETC车载智能设备，以免费办理为主，成单率高。 1.掌握产品相关知识及基础操作流程； 2.定期与客户保持沟通，维护客户关系，促进长期合作。 【任职条件】： 入职后提供免费住宿（设施齐全、居住环境良好）； 不限经验，专人带教，适应快，工作内容轻松易上手，退伍军人优先录用

关于我们 黍晓牧专注无抗猪肉研发与生产，坚守“无抗生素、无激素、无药残”的健康理念，从养殖源头把控品质，为消费者提供安全、营养、鲜美的放心猪肉。凭借过硬的产品品质，黍晓牧已在健康食品市场积累良好口碑，现因业务拓展需求，诚邀热爱健康食品行业、具备市场开拓能力的你加入，共拓无抗猪肉市场新蓝图！ 岗位职责 1.负责黍晓牧无抗猪肉的市场推广工作，主要负责江北、渝北市场推广计划，包括线下商超驻点宣传、社区体验活动、餐饮客户合作洽谈等，提升产品市场渗透率； 2.开展市场调研，收集竞品动态、消费者需求及市场趋势，定期输出调研报告，为产品优化与营销策略调整提供数据支持； 3.维护现有合作渠道（如商超、生鲜电商、餐饮机构等），建立长期稳定的合作关系，同时积极开拓新的销售与推广渠道； 4.组织并执行产品推广活动（如试吃会、健康讲座、节日促销等），吸引目标客户，提升品牌知名度与产品销量； 5.跟踪销售数据，分析推广效果，及时调整推广策略，确保达成区域市场销售目标。 任职要求 1.市场营销、食品相关专业优先，1-2年快消品、生鲜食品市场推广经验者优先（优秀应届生亦可考虑）； 2.熟悉生鲜食品市场运作模式，对健康食品、无抗猪肉行业有一定认知或兴趣，能快速理解产品核心优势； 3.具备较强的沟通表达能力、谈判能力与市场开拓意识，能独立对接客户与执行推广活动； 4.有责任心、抗压能力强，具备良好的团队协作精神，能适应短期出差或区域内市场走访； 5.掌握基础的数据分析能力，能通过数据优化推广方案，有成功的生鲜产品推广案例者优先。 我们提供 1.有竞争力的薪资：基础工资+绩效奖金+提成，综合薪资4k-8k（能力优秀者上不封顶），入职即缴纳五险； 2.福利保障：带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、定期团建、年度体检，每月额外发放黍晓牧无抗猪肉福利； 3.成长空间：完善的岗前培训与在职提升体系，清晰的晋升路径（市场专员→市场主管→区域市场经理）； 4.工作氛围：年轻化团队，开放包容的工作环境，鼓励创新与个人价值实现，与公司共同成长。

岗位职责： 1.参与公司日常运营及拓展支持工作，协助完成各项相关事务； 2.收集并整理市场信息，为业务推进提供数据支撑； 3.跟进项目执行进度并协助转化落地，保障任务按时达成； 4.协助处理司机端投诉及问题解答，确保服务流程顺畅运行。 任职资格： 1.普通话流利，具备良好的沟通表达能力； 2.学习能力强，思维灵活，具有较强的应变能力和抗压性； 3.有相关经验者优先，无经验者亦可，提供带教培训。 基本福利： 1.薪资结构：底薪+提成+分润； 2.公司提供全程免费带薪培训； 3.具备良好的晋升空间，国家法定节假日正常休息； 4.免费技能培训，定期组织团队建设活动； 5.每月开展晋升评选，达标后底薪上调。

岗位职责： 1.负责医疗器械产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护医院、诊所、经销商等客户资源，建立长期稳定的合作关系 3. 向客户专业讲解产品性能、临床应用及合规使用方法，提供售前咨询与售后支持 4. 收集市场信息与竞品动态，及时反馈客户需求与行业趋势，协助优化销售策略 5.配合公司完成招投标、资质备案、合同签订及回款跟进等全流程业务工作 任职要求： 1.学历不限，医学、药学、生物工程、市场营销等相关专业优先 2.具备医疗器械、医药、耗材类销售经验者优先，无经验者可带教培养 3.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和抗压能力 4. 能适应短期出差，具备自驱力与团队协作精神 5. 有样板店可以供客户参观、学习、培训

岗位职责： 1、门店调研与分析 ①深入目标市场开展实地考察，掌握目标门店的布局情况、运营现状及核心优劣势。 ②整合并解析市场相关信息，研判门店翻牌改造的可行性与发展潜力。 2、商务洽谈与合作 ①主动对接门店负责人或经营主体，清晰传达公司实力与合作模式。 ②就合作细节进行协商，涵盖品牌授权使用、运营管理方式、收益分成机制等内容。 3、翻牌项目执行 ①统筹内部团队与外部协作单位，保障翻牌工程按计划高质量落地。 ②对已完成翻牌的门店实施后续跟踪与效果评估，适时优化运营方案以提升业绩表现。 4、市场拓展与维护 ①通过多元渠道挖掘潜在门店资源，持续推动新点位翻牌机会落地。 ②维系稳定客户关系，增强客户认可度与长期合作意愿。 ③密切跟踪行业变化与竞品动作，动态调整市场应对策略。 任职要求： 1、自带车辆且驾驶熟练，能胜任跨区域行驶及复杂路况出行需求。 2、具备出色的谈判能力与人际沟通技巧，善于与各类人群建立有效合作关系。 3、可接受频繁出差安排，拥有良好的环境适应力与压力管理能力。 4、具有较强的市场敏感度与信息分析能力，能精准捕捉市场动向与客户需求。 5、有商务拓展、销售推广或连锁门店运营管理经验者优先录用。 6、具备积极的团队协作意识和自主推动力，能独立高效完成既定工作目标。

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