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招聘：安全员 薪资：4-8K/月 安全管理员安全生产职责： 1.协助部门制定安全管理细则及生产安全专项处置预案，督促指导板块制定现场处置措施并定期修订完善； 2.参与起草制定本部门安全生产工作年度管理目标和任务清单、编写安全生产总结报告等工作； 3.参与组织本单位、本部门安全生产教育培训工作，对安全生产教育培训、相关管理人员持证上岗情况进行监督检查，并如实记录完善台账； 4.组织做好部门的施工申请、项目交通及安全防护方案等资料；参加审查外协项目安全交底、设备设施检查验收等工作，负责收集相关方有关资质、证照等资料； 5.参与本单位、本部门安全生产检查，确保各类业务全覆盖，不留死角；有权纠正、制止违章指挥、违章作业和违反劳动纪律行为，紧急情况下有权指令停产停业，并立即报告有关领导研究处理；督促做好事故隐患的整改工作； 6.动态掌握部门安全作业开展情况；督促各项目做好安全交底、班前五分钟、现场安全自查及系统上报等工作； 7.组织并参加本单位、本部门安全生产工作会议，参与研究分析本单位、本部门安全生产形势，分析安全方面存在的问题，书面提出解决建议及改进措施，并负责监督落实情况； 8.对本部门、板块或项目劳动防护用品库房强化日常管理、负责对发放使用情况进行监督及登记造册； 9.收集并建立本部门所有生产项目日常安全生产档案，并按要求进行归档； 10.必要时参加本单位、本部门伤亡事故的调查和处理，进行伤亡事故的统计、分析和报告，协助有关部门或单位制定事故预防措施并监督执行； 11.完成单位及部门领导交办的其他安全生产工作，包括内业资料分门别类整理归档、安全责任书签署及年度安全生产考核评比等。 12.参与部门对外协单位的安全管理工作。

一、岗位定位 全面负责洗涤工厂的生产运营管理工作，推进智能化与绿色化转型升级，实施高效精益管理模式，带领团队完成年度产值目标，增强企业市场竞争力。 二、核心职责 1. 制定生产发展战略及年度经营目标，分解并监控关键绩效指标（生产、成本、质量、5S等）； 2. 统筹管理订单全生命周期流程，确保交付周期与产品质量； 3. 构建成本控制机制，优化能源使用与物料损耗，提高盈利能力； 4. 推行车间5S管理体系，实现作业标准化与持续化运行； 5. 协调生产、采购、物流、人力等部门联动，保障供应链顺畅运作； 6. 建立人才培养与发展机制，提升员工专业技能与管理素养； 7. 完善质量追溯系统，落实质量问题的闭环处理机制； 8. 推动数字化工厂建设，实现生产数据可视化与运营效率提升； 9. 关注行业前沿技术动态，组织新技术试点与落地优化。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，工业工程、智能制造、管理类相关专业优先考虑； 2. 5年以上制造型企业生产管理经验，3年以上同行业总监级岗位经验，具备5S体系建设经验者优先； 3. 熟悉精益生产、质量管理、5S管理等核心管理方法； 4. 具备战略思维能力，能把握行业发展方向并制定应对策略； 5. 拥有出色领导力，具备团队搭建与激励实践经验； 6. 具备财务分析能力，可开展成本管控与预算编制工作； 7. 抗压能力强，能适应生产旺季及多任务并行的工作节奏； 8. 沟通协调能力突出，擅长跨部门协作与资源整合。 四、工作地点 2025年：定安县海南七星洗涤有限公司 2026年：澄迈县老城科技新城（元手共享洗涤产业园）

岗位职责： 1、负责公司食品安全质量管理体系的编制、更新、执行、监控及效果评估等相关工作。 2、负责公司体系文件、操作规范、管理制度、作业指导书等文档的起草、修订、发布、回收、实施、核查、存档及日常管理。 3、负责组织公司各类管理体系的建设、推行、运行维护与监督检查。 4、负责企业标准、生产许可等资质的延续备案，以及内部审核与外部审核的协调对接。 5、负责处理公司与体系建设相关的其他事务性工作。 任职要求： 性别不限，本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、质量管理等相关专业。具备1年以上食品行业质量管理岗位工作经验。

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⚠⚠⚠海南猪场急招（元宵节前到岗）： 场内中转员2人，育肥饲养员4人，分娩饲养员1人，配怀技术员1人，育肥技术员1人，分娩主管1人 自繁自养场：全自动料线、漏粪地板 福利待遇：包吃住、单人间、含空调、WIFI、水果福利、定期加餐、KTV、桌球等 要求： 1、50岁以内，1年以上相关经验。 2、责任心强，吃劳耐劳，服从公司安排。 3、优先考虑云贵人员（凉山的勿扰）。 上班地址：海南省定安县 联系电话：祁总

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招聘：信息智能化主管 薪资：1万-1.5万 岗位职责： 1、负责公司IT基础设施的整体规划、建设与运维管理，保障包括生产网络、数据中心、云计算平台、网络安全在内的所有IT系统稳定安全运行。 2、与数智战略发展中心紧密协作，参与制定企业数字化战略，并主导或协同推

《富文站》岗位信息推送第92条 定安春阳酒店诚聘 岗位：电工 岗位职责： 负责酒店内电气、照明、管道、空调等各类设施的日常检查、定期维护和紧急维修工作，确保所有系统正常运行和负责日常维修工具、检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领等工作。 任职要求： 1. 持有效的低压电工操作证（必备），具备焊工证等相关资格证书者优先。 2. 拥有2年及以上酒店、商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境。 3. 熟练掌握电气线路、控制系统及常用酒店设备（如客房电器、水泵、风机等）的维修技能，能独立判断并解决常见故障等 工作班次与福利待遇： • 工作制度： 综合计算工时制，需适应倒班。 ◦ 早班：07:30 - 16:00 ◦ 中班：15:30 - 24:00 ◦ 夜班：23:30 - 08:00 （具体班次由部门根据运营需要安排） • 福利保障： 包吃包住，薪资待遇优厚，具体面议。享有法定的社会保险、带薪年假等 应聘方式： 携带个人简历、身份证、相关资格证书原件及复印件前往酒店面试。 • 面试地址： 定安春阳酒店 人力资源部 / 工程部办公室 • 联系电话： （）

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