1.开拓新客户资源，主动与客户互动沟通，清晰讲解公司产品信息； 2.针对有购买意向的客户，提供合适的产品建议与解决方案； 3.利用公司指定渠道，结合既定销售策略，有效邀约客户参与活动； 4.协同讲师推动成交流程，定期跟进老客户，开展售后回访与维护工作。

医院招聘业务员，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

1、无责任底薪（试用期不打折）3K-4K，另享提成及月度激励奖金/单 2、提供新员工入职培训+在岗持续培训+年度专题分享学习机会； 3、入职即办理五险一金； 4、设有多种竞赛类激励机制； 5、享有年终奖、团队建设活动、带薪年假、节日福利、精致下午茶、年度健康体检等多项员工福利； 6、提供内部纵向晋升与横向轮岗等多元化职业发展路径 工作职责： 销售模式说明： 1.驻点4S店办公【配备固定工位】，采用纯面对面销售模式，无需外出拓展或电话推销【此岗位不涉及卖车，也不负责车险续保业务】 2.客户来源为4S店到店提车或进行维修保养的车主，由门店工作人员直接引荐； 3.负责完成客户合同签署、资料收集与上传，以及每日接待客户数量的数据记录； 4.维护4S店内销售及售后团队的关系，确保稳定的客户转介绍率 任职要求： 1、*******，中专及以上学历【入职时须提供毕业证书或学信网学历证明截图】，普通话标准，形象良好，无失信记录【个人名下当前无被执行案件】 2、需具备1年以上销售相关岗位工作经验 3、具备良好亲和力，积极主动，擅长维护客户关系，社交能力强者优先考虑 温馨提示：如您仅期望领取底薪而无意愿冲刺业绩，请慎重考虑是否投递，避免浪费双方时间与精力！ 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 职位底薪：3000元-4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提

白天早七晚六，中午休息一个半小时，一天150元，一天一开，年龄60以下，男女不限，拆纸箱，打包。废品分类装袋

不耽误本职工作，适合已有农村业务范围兼职推销安装光伏设备。 设备免费安装，给用户租金 提成高

1，工作时间上午8:00至下午5:00，中午休息1.5小时，准时下班不加班！ 2，主要负责新客户拓展及老客户关系维护 3，公司为员工提供免费住宿 4，入职即安排专人带教，快速掌握业务，高效开单 5，只需将客户邀约到店，后续由店长协助完成成交 6，多家门店可按居住地就近分配岗位 7，公司福利优厚，缴纳保险，工作满一年享额外补贴，晋升通道畅通，发展平台广阔

任职资格： 1.应届毕业生，提供无责任底薪3500元，配备系统化培训支持，可安排线上面试 2.期望在职业道路上长期发展，愿意晋升至更高岗位并积累实战经验者欢迎咨询 【岗位职责】： 1、负责公司客户资源的整理与归集 2、结合市场动态拓展新客户，开发新市场，同时维系现有客户关系，享有统一培训与专人带教 3、策划并落实销售区域内的各类销售推广活动 4、持续维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作 5、企业深耕行业六年以上，选择浙江华企更值得信赖 6、团队年轻有活力，工作氛围融洽，定期组织下午茶及团队建设活动 【任职资格】： 1、具备大专或以上学历 2、在校期间有社团经历、担任班干部或参与社会实践者优先考虑 3、【薪资福利】：无责任底薪3000元；采用单双休制度，每月至少享受六天休息时间

岗位职责 1. 开发新客户，维护老客户，完成月度/年度销售指标； ​ 2. 对接客户需求，促成签约与回款； ​ 3. 收集市场信息，反馈客户意见。 任职要求 1. 大专及以上学历，1年以上销售经验； ​ 2. 沟通能力强，目标感足，能抗压； ​ 3. 接受出差，熟练使用办公软件。 薪资福利 底薪+高提成+五险+带薪年假+节日福利

岗位职责： 1、负责金融产品的市场推广与销售工作； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过45周岁； 2、品行良好、诚实守信，无不良习惯，性别不限； 3、具备较强的沟通表达能力及团队合作意识； 薪资： 80元-100元两个档位 标准 30户及以下单户80元 30户以上单户100元 单户达标15笔，单笔交易大于2元 GMV需超过3万元 上述为无分润结算模式。

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新区食堂招聘： 1、切配： 工作时间 早7：00—下午3点 2、洗消： 工作时间 早7：30—下午3：30 3、服务员： 工作时间 早6：30—下午3：00 4、厨师： 工作时间 早6:30—下午2:30 男女不限，60周岁以下 每周六休息，法定假休息。 地址：钻石广场对面 联系电话☎

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岗位职责： 1.负责室内空气中有害气体（尤其是甲醛）的检测与采样工作，确保数据准确可靠 2.根据检测结果制定科学合理的甲醛治理方案，使用专业设备进行综合治理 3.向客户讲解甲醛危害、检测流程及治理效果，提供专业的环境健康建议 4.定期回访治理客户，跟踪空气质量改善情况，确保服务满意度 5.维护检测与治理设备，保证仪器正常运行并做好使用记录 任职要求： 1.对甲醛治理/检测行业有热情，愿意从事环保健康类技术服务工作 2.具备基本化学常识和仪器操作能力，学习能力强，能快速掌握专业技能 3.服务意识强，沟通表达清晰，具备良好的客户接待与答疑能力

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铁岭市昌图县招油漆工

一、岗位职责 1、深入理解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速融入工作环境并高效开展工作； 2、持续提升专业水平与实操手法（包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮养护等），确保服务质量，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系，赢得客户信赖； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户咨询，推动产品推荐与销售转化，增强客户粘性与复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑，同时也欢迎无经验但对美容、养发及时尚领域充满热情的新人加入； 2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，敏锐的观察力，亲和力强，学习意愿强烈，目标导向明确； 4、富有同理心，细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度和高度的专注度； 5、适应能力强，心态积极向上，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训薪资3000元，根据当月实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:30，具体安排以门店运营为准； 3、转正后薪酬构成：底薪+全勤奖+餐补+手工提成+业绩提成（综合收入4K-8K），收入上不封顶

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