切砖工 ●年龄45岁及以下 ●能服从现场工作安排 ●需精力充沛（在上班期间需动手搬物料） ●无高血压、脑溢血等既往疾病史、无恐高症 ●会使用切割机

成都天府机场二期跑道砌砖工程：跑道长1300米，宽900米，高1.3米第一层顺着放小红砖，干灰填缝.，第二层横着放小红砖以此内推，一直做到1.3米高，砖灰全部到位以后上面垫层不管我们的事80元/立方.年龄要求男55女50，无犯罪记录证明，体检报告12月五号左右进场

成都市郫都区招砌砖/石

四川成都有没有砖工需要几十个。

成都市大邑县农村自建房施工班主问起耍就不要给我打电话加微信看图纸

成都温江寿安镇招泥瓦工，砌砖/石，修砌围墙，院坝浇筑找平，2-4人，180-300，工期1-15天，熟练师傅及小工均需要。

大弯农村自建房招砖工、木工，需带班能力强

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成都市温江区招石材安装、砌砖/石

距离近者优先，成都市郫都区招抹灰两千平左右、砌砖/石、打点、拉毛挂网

成都市成华区招工地小工/杂工、工地力工

成都市双流区招泥瓦工贴瓷砖。

岗位职责 1. 负责公司移动端产品基于 Flutter 的跨平台架构开发与日常维护，支持 Android 与 iOS 双端功能迭代 2. 参与产品需求讨论，独立完成 Flutter 页面构建、功能实现、交互打磨及性能优化工作 3. 对接原生端（Android/iOS），实现 Flutter 与原生模块的混合开发、数据通信及功能整合 4. 制定前端编码规范，封装通用组件，抽离公共逻辑模块，提升代码可复用性与项目可维护性 5. 定位并处理移动端在不同设备上出现的兼容性问题、卡顿、崩溃和内存泄漏等线上故障，确保应用稳定运行 6. 持续关注 Flutter 领域新技术发展，引入先进方案以提升开发效率与用户体验 任职要求 1. 大专及以上学历，计算机相关专业背景，具备 1 年以上实际 Flutter 项目开发经验，有已上线移动应用者优先 2. 精通 Dart 语言，深入理解 Flutter 框架机制、Widget 生命周期及主流状态管理方案（如 Provider/Bloc/GetX 等） 3. 熟练运用 Flutter 实现网络请求、本地存储、页面路由、动画效果及第三方 SDK 接入 4. 具备原生开发基础者更佳：熟悉 Android（Kotlin/Java）或 iOS（Objective-C/Swift）开发，能胜任混合栈开发任务 5. 掌握移动端性能调优方法与适配策略，能够独立解决多机型、多系统版本的兼容性挑战 6. 具备良好编程习惯，熟练使用 Git 进行版本控制，拥有团队协作开发经历 7. 学习能力突出，对跨平台技术有浓厚兴趣，能快速适应需求变化 加分项 1. 具备完整的 Flutter 项目从零搭建或重构经验 2. 掌握前端基础知识（HTML/CSS/JS），具备跨端技术融合实践经历 3. 了解小程序、React Native、UniApp 等其他跨端技术方案 4. 有电商、社交、工具类移动应用开发背景 薪资范围 8k-20k（根据能力面议，优秀者可上浮）

工作职责： 1. 主导全渠道运营体系的规划与建设，制定年度/季度/月度运营计划，全面负责用户增长、活跃表现及商业化成果。 2. 整合信息流推广、社群裂变传播、广告资源聚合等核心渠道，优化投放节奏与资源配置，实现多维度目标协同增长。 3. 带领运营团队达成关键绩效指标，通过精细化指导与定期复盘机制，提升团队执行效率与专业水平。 4. 搭建数据监测与分析框架，输出运营复盘报告，基于数据反馈调整策略，兼顾用户体验与商业收益。 5. 推进跨部门协同，联动产品、技术等相关团队，保障运营需求高效落地及产品功能持续迭代。 6. 分析竞品运营模式，结合自身产品特点制定差异化打法，探索新型增长路径与创新运营方式。 7. 负责运营团队日常管理，涵盖人才引进、绩效评估与能力提升，打造高效协作的高绩效团队。 任职要求： 1. 5年以上互联网运营工作经验，具备2年及以上团队管理经历，有任务型APP或流量变现类产品整体运营经验者优先。 2. 熟悉至少3类核心运营渠道（如信息流投放/社群增长/广告商业化），具备实际操盘与优化成功案例。 3. 具备全链路运营思维，可独立设计拉新-促活-留存-变现闭环方案，数据驱动意识强并取得可量化成果。 4. 拥有较强的团队组建与管理能力，能设定考核机制并带领团队完成规模化业绩目标。 5. 跨部门沟通协调能力强，善于整合资源、推动问题解决，确保运营策略有效实施。 6. 行业敏感度高，能快速识别新趋势并转化为可行的运营举措，具备创新驱动增长的能力。 7. 目标感清晰，抗压性强，执行力出色，适应互联网快节奏发展，对最终运营成效负责。 补充说明 1. 薪资范围：12k-20k/月（底薪+绩效奖金+项目分红+年终激励）

岗位职责 1. 负责公司任务分发类 APP / 小程序的全流程用户运营，涵盖拉新、激活、留存、促活及转化环节，提升用户的生命周期价值。 2. 建立用户分层与标签系统，面向不同用户群体设计精准化运营策略，提高活跃度、留存率及任务完成效率。 3. 策划并落地执行各类用户运营活动（如新人礼包、签到奖励、任务激励、回流唤醒等），增强用户持续使用意愿。 4. 跟踪关键运营指标（DAU/MAU、留存率、转化率、任务参与情况等），定期进行数据分析与复盘，提出优化措施。 5. 汇总用户意见、需求和使用问题，联动产品、技术与客服团队，推动产品体验与流程改进。 6. 推进用户成长体系、积分机制、会员制度的搭建与持续迭代，强化用户粘性与平台口碑。 7. 结合推广计划，达成用户增长目标与核心业务指标。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备用户运营相关经验，有 APP / 小程序、任务平台、电商或工具类产品运营背景者优先。 2. 熟悉用户运营全链路，掌握用户增长方法、活动策划、数据复盘与精细化运营逻辑。 3. 具备良好的数据分析能力，能基于数据识别问题并制定有效应对方案。 4. 沟通协作顺畅，执行力强，富有责任心，能够自主推动项目进展。 5. 了解用户心理，擅长引导用户行为与挖掘潜在需求，拥有社群运营或增长实践经验者更优

合肥市蜀山区招泥瓦工，砌墙，矮墙，

红河哈尼族彝族自治州绿春县招砌砖/石、抹灰

昌吉回族自治州吉木萨尔县招工地小工/杂工、泥瓦工 监护，沟通能力强，开作业票，会写字，有一定的头脑。 钢筋工，最好有登高作业证，会看图纸 瓦工，五十以内，干过混凝土，砌墙， 以上人员不能偷奸耍滑，

盐城市滨海县招砌砖/石

找瓦工师傅2名，做加砌块砌墙，贴砖包工

招砌砖班组、木工班组 咨询人数较多，有兴趣直接加V 专业团队，带案例来聊 要求：有大工地的工作经验。

招聘 工地小工（数名）：工人，60岁以下，主要是工地上给泥瓦工或木工打杂，偶尔帮忙上下车都是工地上用的材料。 工资待遇：210元/天，不包吃住； 工作时间：9小时； 电话： 工作地点：新都金泰路和永达路口

有没有干临时工的，需要5人，只要工人，主要是做泥浆清理，活路比较脏，比较累，年龄38-55岁都可以，工资21元一小时，吃饭可以自己带有微波炉加热，也可以在饭堂吃，15元一餐。只有一天活路，下周二上班，周四结账。报名电话 胡老师（）

成都市简阳市招工地小工/杂工

成都市简阳市招专业打混凝土小工，要做过的，没做过不要200一天，包吃包住

安装学徒 年龄25 - 35岁 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

成都市温江区招工地学徒工

主要工作拉砖，拌灰！吃苦耐劳！联系电话:冯总

成都市龙泉驿区招工地小工/杂工

学徒 招工人数:1名 工作地址:龙桥瑞云小区