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招聘: 居然之家二楼飞利浦照明 迈顿智能灯光体验馆 急需招聘销售2名有工作经验者优先 工资底薪3500-8000元

岗位职责： 1.依托公司爆款产品资源，对接意向客户，完成产品销售与业绩指标； 2.维护客户关系，跟进复购需求，建立长期稳定的合作； 3.收集市场反馈，协助团队优化销售策略。 任职要求： 1.18-29岁，学历不限，有销售、地推、导购经验优先，无经验可带薪培训； 2.沟通表达能力强，有赚钱欲望，抗压能力好； 3.熟悉贵阳本地商圈、人脉资源丰富者优先。

贵州贵阳总部招聘中（全国可做，男女不限） 新产品新模式，做第一批吃螃蟹的人 销售提成在15%-50%还有被动收益，月收入十万以上可线上线下学习培训获客赋能，不需要坐班! 1，0投资，0囤货，高收入，全国区域工厂发货 2，当天加入，当天可立马出单，日收入四位数 3，为每个销售精英提供老板身份，有专门服务的团队接待部门。 4，免费线上线下培训，有专业的师傅带。 5，获客渠道(新媒体线上获客户或者视频引流加微信)前期统一线下和线.上培训，不坐班，适合宝妈、待业者、销售、上班人员兼职或全职。 6,需要了解加微信号dsy-2026

一、岗位名称 接单员（零售） 二、岗位职责 （一）通用职责 1.负责对接客户（个人/装修公司/工程方），精准沟通需求（尺寸、材质、样式、功能等），提供专业产品咨询和方案建议； 2.快速核算产品报价、起草订单合同，确保报价准确、合同条款规范，及时跟进客户签约； 3.对接生产部门，同步订单详情（图纸、材质要求、交货周期），跟踪生产进度，协调解决订单执行中的衔接问题； 4.负责订单全流程跟进，包括测量预约、安装协调、售后反馈处理，提升客户满意度； 5.整理客户资料、订单记录，建立完善的客户档案，定期维护老客户，挖掘二次合作或转介绍机会； 6.收集市场行情（竞品价格、产品趋势），及时反馈给上级，助力优化产品和销售策略。 （二）方向细分职责 1.零售方向 •主要对接个人业主、家装设计师，现场沟通方案，适配家庭装修场景需求； •解答客户关于家装风格搭配、安装售后等细节疑问，推进零售订单快速成交。 三、任职要求 1.高中及以上学历，1年以上门窗护栏行业接单、销售或相关岗位经验，熟悉门窗产品（铝合金、断桥铝、系统窗等材质、工艺、型号）者优先； 2.熟练操作Office办公软件（Excel报价核算、Word合同拟定），能看懂基础门窗图纸，具备独立报价能力； 3.具备良好的沟通表达、谈判协调能力，能耐心解答客户疑问，快速响应客户需求； 4.工作细致严谨、责任心强，有较强的客户服务意识和抗压能力，能妥善处理订单纠纷和售后问题； 1.零售方向 •有家装行业零售接单经验，擅长与个人客户沟通，了解家庭装修流程和客户痛点； •具备上门测量实操能力，熟悉本地小区装修规范，能快速适配不同户型门窗护栏方案。 四、福利待遇 1.薪资待遇：（底薪+高提成+绩效奖金），工程方向接单提成更高，上不封顶； 2.福利保障：包吃住 3.工作时间：朝九晚六 4.其他福利：明确职业晋升通道（接单员→接单主管→销售经理），办公环境舒适，团队氛围融洽

1. 负责抖音家装顾问个人账号内容的摄，剪辑，直播； 2. 与传统业务专业相结合，拓广业务范围，增加更多的获客机会。

财税顾问（双通道晋升+带教培养） 工作内容： 1. 深度参与企业财税全周期服务，熟悉工商注册、税务申报、代理记账及税务优化等核心环节，依托智能财税系统为企业匹配个性化解决方案 2. 享受完整带教体系：入职前7天带薪集中培训（涵盖专业技能、系统使用与沟通方法），上岗后安排专属导师一对一指导实战操作 3. 根据客户需求制定专属财税方案，实现从咨询到落地的全流程跟进 【我们提供】 零基础成长支持 * 不设经验门槛 * 欢迎应届生/实习生/转行人员加入（专业不限） * 每年两次晋升评估（机制公开透明） 灵活工作制度 * 弹性上班时间：9:00-18:00（含1.5小时午休） * 大小周休息制（每月休息6-7天） * 法定节假日正常休假+带薪年假（随司龄递增） 全面福利保障 【基础保障】五险+节日礼品+带薪假期+员工生日福利 【成长激励】工龄奖金（逐年上涨）+年终奖金（相当于2-6个月薪资） 【团队活动】季度主题团建+年度旅游（国内或海外）+户外拓展训练 【人文关怀】生日惊喜派对+礼金发放 【薪资结构】 无责任底薪3200元 + 分级提成（10%-25%）+ 年终奖（1-3个月薪资） + 工龄奖（每年增加200元）+业绩额外奖励 * 收入参考：新人首年月均6000-8000元，成熟顾问可达12000-20000元/月

······岗位职责： 1．负责产品后续服务的续费销售工作 2．主动与客户对接沟通，结合客户需求提供匹配的报价方案 ······工作时间： 早上：09:00-12:00 下午：14:00-18:00 周六、周日：固定双休 节假日：按法定节假日安排休假 ······任职要求： 1．具备良好的语言交流能力； 2．掌握基础办公软件操作：如表格录入、微信使用、截图等； 3．能迅速融入工作节奏，持续提升个人销售技能； 4．对待工作积极投入，追求更高收入目标； ······福利待遇： 主管是擅长制造小惊喜的带队人； 不定期组织下午茶、甜点分享； 节日专属礼品、贴心发放红包； 外省团队建设旅游活动

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.只要有2年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.五险一金、法定节假日 4.销售额提成

保姆 有责任心有耐心有爱心，有工资经验。个人孩子读书接送，照顾，收拾家里，做饭，住家的。 薪资福利:5000元，包吃,包住,底薪加提成 招工人数:1人 工作地址:锦美广场

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库管 工作不累 薪资福利:包吃 住，工资面议 招工人数:2名 中途有事可以回家一次 ～~ 工作地址:贵阳市

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1. 贵州省酒是一家大型综合性企业，专注于打造贵州酱香型白酒品牌，助力贵州经济高质量发展。2005年注册单字“省”作为33类白酒商标，2021年省酒集团顺势成立，开启品牌新征程。 2. 省酒品牌在全国18个主要机场、88个高铁站持续轮播广告，覆盖高速路牌、社区、写字楼、电梯等多渠道宣传阵地。目前在全国多地设有授权代理商，在河南设立分公司，总部坐落于贵州省贵阳市南明区花果园双子塔东塔23楼，拥有数千平米办公空间。 3. 经验不限，学历不限，提供专业培训，实行导师制带教模式，团队氛围融洽。 工作时间： 1、上午：9:30-12:00 下午：14:00-17:00 2、周末双休，法定节假日按规定休假 要求：只要肯努力、具备基本沟通能力，年龄不限、背景不限，公司提供系统辅导与带教支持，上手迅速，出单高效！ 岗位职责：负责省酒品牌在全国范围内的市场推广、招商拓展及批零业务开展。 岗位福利：周末双休、节假日正常休息、定期组织团建活动，配备有责底薪保障。 重  点：不加班 不加班 不加班！ 省酒大舞台，有梦你就来！

【上班勿扰】找商业合伙人（抖音支付项目） 【上班勿扰】找商业合伙人（抖音支付项目） 【公司介绍】本公司为抖音官方首批授权技术服务商，资质齐全可查，具备技术开发、运营支持、权限开通、专业培训等全链路服务能力。当前全国1.2亿商户存量市场中，抖音支付占有率不足0.1%，市场空白度高，竞品稀缺，属于蓝海赛道，发展潜力明确。 【合伙人职责】 1. 负责抖音聚合支付收款码的商户入驻拓展； 2. 向商户讲解产品优势、使用流程及政策支持； 3. 依托公司提供的资源与支持，完成独立拓展； 【产品优势】本项目为抖音官方旗下聚合支付产品，核心亮点为支付+引流一体化： • 消费者：付款即享1-20元随机立减； • 商家：交易流水每满1万元可免费获7000-20000抖音本地流量曝光，同步引导消费者关注商家账号，助力私域沉淀与复购提升。 【合伙人要求】 1. 有地推、支付行业或金融相关从业经验者优先，熟悉线下商户拓展流程者加分； 2. 具备较强的执行力与目标感，愿意主动开拓市场，抗压能力强； 3. 认同抖音平台生态及“支付+流量”商业模式，有长期创业规划与事业追求； 4. 沟通表达清晰，具备良好的商务谈判能力与客户服务意识；

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办公室电话销售，底薪3800加提成，工作轻松简单，上手快，公司氛围好，

【工作内容】 1、利用公司提供的高质量客户资源，通过电话或面谈方式高效触达客户，深入挖掘客户需求，推动签约成交； 2、维护已签约客户关系，促进老客户推荐新客户，扩大客户来源； 3、专业且细致地回应客户咨询，持续关注客户动态，及时匹配适合的产品与服务方案； 4、结合公司战略目标，按时完成每月既定的销售任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄在20至32周岁之间； 2、具备1年以上电话销售工作经验，有TOB类销售经验者优先考虑； 3、思维敏捷，具备自我驱动力，性格开朗，表达清晰，富有亲和力，拥有良好的沟通协作能力及业务拓展能力。 【薪资待遇】 1、底薪4000-10000元，提成5%-30%，另有奖金，综合收入约12000-20000元； 2、缴纳六险一金，并额外配置一份商业保险； 3、工作时间为8:50-18:00，周末双休，法定节假日按国家规定执行。 【福利待遇】 1、不空谈愿景，晋升机制公开透明； 2、人才推荐奖励：每成功引进一人奖励500-1000元，推荐人数越多奖励越多，上不封顶； 3、企业实力强，团队以95后、00后为主，氛围积极活跃； 4、定期组织部门团建、聚餐、生日会、下午茶等丰富活动； 5、提供带薪培训与学习机会，助力职业成长； 6、多重节日福利（端午、中秋、春节、女神节、六一、圣诞节等均有礼金或礼品，另设开门红包）； 7、六险一金，周末双休，享受与国家同步的带薪法定假期； 8、年度旅游与年度健康体检； 9、设立“百万俱乐部”，达成者享荣誉表彰与专项激励； 10、多维度、高频次评优及竞赛奖励机制。 【晋升渠道】 1、销售路径：销售精英—销售主管—销售经理—销售总监—事业合伙人—股东 2、职能路径：员工—主管—经理—高级经理—总监—高级总监—副总经理—总经理 【学习成长空间】 系统化入职培训+一对一导师带教+技能提升培训+业务专项培训+管理能力培养 【业务上手开单情况】 精准客户资源由公司统一提供+无需外出拜访，电话沟通即可促成成交+依托公司品牌影响力+老客户主动转介绍率高

公司HR直接招聘，不接受实习生，非中介第三方！ 高底薪+多重奖金+年度大型高端年会！入职即缴纳五险一金！ 享受带薪年假、病假、婚假、产假及国家法定节假日！每年一次高品质体检，组织国内外团建旅游，工作与生活平衡无忧！（努力工作，开心生活） 公司各项福利待遇真实可靠，标准优厚，个人成长空间广阔！ 薪酬结构：底薪7000+绩效奖金及其他激励政策 新人首月综合收入约12000元 日常福利：每周提供精致下午茶 每日设有午休时段／每月10号准时发薪／无任何拖欠／办公地点位于5A级写字楼／生日当天赠送祝福蛋糕及200-500元礼金红包 自我介绍：本人为公司部门总监，有意者请务必直接联系我，每日面试名额有限！欢迎积极咨询投递，我会第一时间回复消息！

工作内容： 1.公司提供精准客户资源，面向全国客户群体，无需自行开发客户，主要负责老客户的日常维护与关系跟进。 2.通过微信、电话及平台方式与客户沟通，推动产品复购与持续成交。 3.工作地点固定于写字楼内，无需外出跑业务，办公环境舒适，团队氛围和谐。 4.入职即享带薪培训，由主管一对一指导，协助快速上手并实现首单突破。 岗位要求： 1.具备销售经验者优先录用，有电话销售经验者更佳，从事过快消品行业销售的候选人尤为欢迎。 2.具备良好的沟通表达能力，能够适应以电话为主的销售工作模式。 福利待遇： 1.无责任底薪3200元（包含300元微信添加奖励、500元全勤奖、200元话费补贴） 提点待遇： 业绩达7000元起开始计提 7000-20000元区间（10%提成） 20000-50000元区间（12%提成） 50000元以上区间（15%提成）

主要服务于老年人，热情接待老会员，拓展新会员，养生理疗推广喧传，销售

感兴趣可投递简历，看到可以第一时间安排面试入职 一、【任职要求】 1、男女不限，18岁至45岁，不甘于现状，有无经验均可，前期有老员工手把手带教，温馨的工作环境，团结互助的工作氛围。 二、【工资待遇】 新人首月收入综合在5千-7千！老员工85%的工资在8K-2W不等。 三、【工作内容】：接待顾客咨询，完成商品验收、陈列摆放做试喝活动，维护好新老顾客，做试喝活动，了解顾客需求并达成销售，早晚送一趟鲜奶。 四、【上班时间】：回店里不用打卡，上下班时间自由，法定节假日公司有放假 五、公司有提供住宿。住宿条件好：小区1-2人间，居家生活，干净有空调，环境很好。另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，每周会聚餐。

工作内容： 1、通过微信与客户在线沟通，无需电话联系，不涉及外出跑业务 2、具备基本打字能力即可上手，入职后有专人指导带教 薪资结构： 基础工资+业绩提成+绩效奖金+节日福利+五险+提供住宿 职位要求： 对学历无硬性要求 无需相关工作经验 上班时间： 上午：9:00——12:00 中午休息：1.5小时 下午：13:30——18:30 工作地址： 贵阳白云区旭博美集团国家高新区川北路558号7号楼