岗位福利： 1.薪资：4000无责底薪+阶梯提成，产品单价低，客户资源广，成单容易（复购率高，客户稳定性强），综合收入8-9k，入职满半年且表现积极者月入过万较轻松； 2.五险+团队商业险+业绩优异者享年终奖励+交通补贴+公司提供工作午餐+每周单休； 岗位职责： 1.聚焦机械液压设备制造行业，精准对接并满足客户实际需求； 2.通过多元渠道开发客户，拓客方式灵活多样； 3.采用电话销售与上门拜访相结合模式，现场分析客户液压系统问题（配备技术团队支持）； 任职要求： 1.具备1-2年销售工作经验，有3年以上经验者优先考虑； 2.内部师徒带教机制健全，晋升路径清晰透明，新人有导师指导，无需担心开单难； 3.有面向央国企或大型工矿企业（客户）销售经历者，薪酬可面议； 4.能接受一定程度的出差安排，公司给予相应差旅补贴。

岗位职责： 1.负责POM(聚甲醛)、PMMA（亚克力）、ABS、TPV、POE弹性体等材料的市场推广与销售工作。 2.深入挖掘客户实际需求，制定针对性销售方案，推进项目执行及订单达成。 3.开拓汽车、电器等领域材料应用市场，提升产品市场份额。 任职要求： 1.专科及以上学历，化工类相关专业优先考虑，性别不限。 2.具备2年以上同类材料销售工作经验，了解行业市场运行机制，能够独立开发客户并主导项目谈判。 3.具有良好的职业道德和协作意识，能承受工作压力，工作积极主动，责任感强。

1.您需负责施工 2.根据检测结果制定科学的甲醛治理方案，并使用专业设备完成治理工作 3.向客户普及室内环保知识，提供专业的售后咨询与回访服务 4.确保施工过程安全规范，做好设备维护与耗材管理 5.配合团队完成项目交付，提升客户满意度 6.有较强的服务意识和责任心，能独立完成外勤作业 7.具备基本的化学常识或环境健康安全相关知识者优先 8.持有相关职业资格证书或接受过专业培训者将被重点考虑 9.能适应灵活的工作时间安排，具备良好的沟通能力 10.40岁以内，大专毕业生优先

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将收获： 1.【具有竞争力的薪酬】：试用期6300，入职半年内保底+按运费核算提成，工作满6个月享入职半年奖，一次性发放，综合月收入8-15K； 2.【系统的培养机制】：健全的培训与带教制度，提供为期10天的带薪新人培训，并安排资深员工一对一指导； 3.【透明的晋升路径】：公开透明的晋升体系，以业绩为导向实现快速成长：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4.【全面的福利保障】：多元化的激励方案，集团层面发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，另有入职半年奖金； 5.【融洽的团队环境】：轻松活跃的工作氛围，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6.【周全的办公配备】：提供工作所需全套设备，包括手机卡、笔记本电脑，外勤出行公司统一配车。 岗位职责： 1.协助销售经理维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 2.开拓企业类客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3.实时跟踪货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4.负责系统操作及经营数据分析，跟进每月客户回款进度； 5.通过有效沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6.积极配合并落实公司下达的各项任务与工作安排。 职位要求： 1.熟练掌握常用办公软件操作； 2.年龄24~32岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极外向； 3.热爱销售工作，具备大专及以上学历。 以下为我司简介，感兴趣的朋友可进一步了解： 跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工7万+，年营业收入超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等多家机构战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看公司主页信息了解~ 教育背景： 大专及以上学历

岗位职责: 1.主动与客户交流，深入了解客户需求，建立并维护良好的客户关系； 2.制定合理的销售方案，利用多种渠道开发新客户资源； 3.持续跟进现有客户，定期收集市场反馈及客户相关信息； 4.从事初高中文化课程辅导类工作，公司提供客户资源，需负责后续沟通与签约事宜。 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力及谈判协调能力； 2.对市场变化具有较强敏感度，能迅速适应环境调整策略； 3.具有团队协作意识，能够与同事高效配合完成任务； 4.工作积极主动，有责任感，能独立推动工作进展并达成目标。 岗位福利： 双休（非固定周末双休），缴纳五险一金，高区、经区、文登、环翠均设有校区，可根据住址就近分配工作地点

岗位职责： 1、为公司目标客户群体提供销售支持，维护并优化现有渠道资源； 2、对外开展项目推介、方案协助、进度跟踪、招投标推动、合同签署及客户接待等相关支撑工作； 3、对内围绕项目推进，协调技术、市场、运营等部门的协同配合； 4、及时了解并反馈市场变化情况； 5、配合完成货款回收，持续维护客户关系； 6、处理各类临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备丰富的社会经验，沟通能力出色，逻辑清晰，执行能力强； 3、具有3年以上销售工作经验，有工程、信息化、系统集成、暖通、弱电、智慧城市等项目背景者优先。

高薪资5100，五险一金，午休2小时，带薪法定节假日放假，国内旅游每年一次，夏日下午茶，工龄金，婚假，产假，哺乳假，陪产假，病假，丧假等等等… 岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源，与客户沟通并促成合作； 2、开发客户新业务需求，持续跟进并完善客户信息管理。 岗位福利： 1、无责任底薪++各类补贴津贴+成单提成10%-15%+续费4%提成+多项奖金激励+五险一金+工龄奖励+住房补助+每年春秋两季国内团建旅游+四季每日120分钟午休+法定节假日带薪休假+节日及生日礼遇+夏季专属下午茶..... 任职要求： 1、具有一年以上电话销售岗位工作经验； 2、具备责任心与耐心，积极进取有收入目标感，语言表达与沟通能力良好。

新客户开发 销售流程执行 客户关系维护

【关于我们】 公司：集团旗下的分公司，总部位于苏州，目前在全国设有14家省级运营中心，一年内已落地门店超4000家 产品：课帮帮AI人工智能系统学习机 联合研发技术支持单位：腾讯教育、小霸王、京东方、读书郎、豆神教育、新东方优课、纳米盒、学科网，多方协作，共同打造，业内公认提分效果突出的新兴项目 行业：处于发展新风口，充满机遇 客户群体：面向B端客户开展招商加盟，覆盖人群广泛，市场认可度高 选择一份工作的两个关键点： 1、所处行业是否为风口项目 我们从事的人工智能教育招商领域是去年崛起的热门赛道，属于典型的风口行业 2、所在企业是否具备盈利能力 我司成熟团队两个月后普遍月收入达两三万起步，月薪五万、十万者不在少数，最高单月记录曾突破106万元 【薪资】 0-10w4k底薪+7%提成 10-20w8k底薪+8%提成 20-50w12k底薪+9%提成 50w以上20k底薪+10%提成（10%封顶） 100w40k底薪+10%提成 200w80k底薪+10%提成 完成1-2单即可进入第二档薪资，起薪8k，业绩达成门槛低 【工作内容】 1、通过电话与微信方式对接公司分配的客户资源，介绍公司产品及合作项目，邀请客户到公司实地考察并促成签约。签单环节由销售经理主导，你可参与协助并学习流程，三天即可掌握，出单周期短 2、公司提供高质量意向客户名单，配备专业招商团队“老带新”帮扶机制，并有强大市场部门支持售后全流程 【岗位要求】 1、大专及以上学历，热爱销售工作（有相关经验者可适当放宽条件） 2、******，性别不限，思维敏捷、沟通表达能力强，能熟练操作基础办公软件 3、具备较强的洞察力，责任心强，服务意识良好 4、具有团队合作精神，乐于接受挑战 【我们的优势】 1、提供精准客户资源，无需盲目拨打，无无效考核，注重实际成果 2、薪资结构极具竞争力，新人综合收入1w起，底薪随业绩增长持续翻倍 3、拥有舒适的工作环境和广阔的职业发展空间 【关于职场环境】 1、办公地点覆盖苏州、济南、西安、厦门、武汉、南昌、郑州、合肥、长沙、成都、石家庄 2、工作氛围轻松融洽，管理扁平化，领导亲和力强 3、公司定期组织团建活动，享有长达20天的春节假期 【加入我们，你能获得什么？】 1、可观的收入回报，销冠月入10万+，已有同事实现单月百万收入 2、公司正处于高速扩张期，管理层岗位需求大，晋升通道畅通 3、只要你敢想敢拼，渴望实现财富增长，这里欢迎你的加入！

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