
安徽歙县工业区至扬州的运输业务,货物为25吨铁桶包装,属于三类危险品,运费为3500元。
打包渣车司机吊车司机快递包装危货司机
安徽歙县工业区至扬州的运输业务,货物为25吨铁桶包装,属于三类危险品,运费为3500元。
司机,驾驶员
9千-1.1万/月
B2渣车司机社保包住包吃保险月结B2照驾龄3-5年市区配送长期主驾货运从业健康证其他不需要装卸货物能开会倒熟悉导航
岗位职责:
1.负责驾驶B照准驾车型(如中型货车、城市配送车辆等)完成货物运输任务,确保准时、安全送达指定地点
2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作,及时发现并反馈车辆异常情况
3. 规范填写行车日志、运输单据及交接记录,配合完成运费结算与客户签收流程
4.遵守交通法规及公司安全管理制度,杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为
5.协助装卸货及简单货物清点,提升运输服务质量和客户满意度
任职要求:
1. 持有有效B2及以上驾驶证,驾龄满3年,近3个记分周期无重大交通违法记录
2. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途城际运输及灵活排班
3. 具备基本车辆故障识别能力,熟悉本地及周边主要运输路线者优先
4.责任心强,服务意识好,具备良好的沟通协调与应急处理能力
5.学历不限,有物流运输、快递快运或同城配送经验者优先
洒水车司机
7-8千/月
洒水车司机B2社保包住B1照驾龄3-5年全市配送长期主驾
岗位职责:
1. 负责洒水车日常驾驶与作业,按计划完成道路洒水、降尘、绿化浇灌等任务
2. 严格执行车辆操作规程,确保行车及作业安全
3. 做好车辆日常检查、保养及简单故障处理,及时上报维修需求
4. 配合环卫或市政部门调度安排,服从工作时间及路线调整
5. 如实填写出车记录、水量使用及作业台账,保持信息准确完整
任职要求:
1. 持有B2及以上驾驶证,驾龄满3年,无重大交通责任事故记录
2. 具备洒水车或同类专用车辆实际操作经验者优先
3. 身体健康,管住不管吃 年龄55周岁以下
4. 责任心强,纪律意识好,服从管理调度
5. 学历不限,具备基本读写能力,能清晰记录作业信息
危险品驾驶员
7-8千/月
危货司机B2高温补贴餐补社保包住包吃保险月结B2照驾龄3-5年全市配送长期主驾危险品运输其他油罐车不需要装卸货物熟悉路况
1.持有有效B2及以上驾驶证,驾龄3年以上,近3年无重大交通责任事故
2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途/中长途运输节奏
3.具备基本车辆故障识别能力,熟悉常见货运路线及物流作业流程
4.责任心强,服务意识好,具备良好的沟通协调与应急处理能力
货车驾驶员
5-9千/月
B2社保保险月结B2照驾龄3-5年省内配送长期主驾货运从业健康证机械设备金属钢材自卸车需要装卸货物能开会倒熟悉保养熟悉导航
须持b2驾驶证
日常保养
需要会开叉车,有叉车证的优先
搅拌车驾驶员
6千-1万/月
搅拌罐车司机包住月结B2照驾龄3-5年全市配送长期主驾货运从业建材需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉导航
要求:
年龄50以内,三年罐车驾龄。
未出过大型交通安全事故。
待遇:
底薪加绩效。
提供住宿,有食堂(三元一顿)。
签合作协议。
安徽黄山黄山区招工:全能小八件一个一天工作6-7小时货不需要精修2能到的联系
临时工1-2人
招工:全能小八件一个一天工作6-7小时货不需要精修安徽黄山2能到的联系
工厂焊工年终奖社保包吃夜班补贴保险20人以上日结
常州厂招几个焊工学徒320一天包吃住零基础有人教
年龄48以内都可以
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烧烤月结
招聘黑龙江烧烤师傅安徽省黄山市屯溪区薪资:月薪8500起,现包吃包住,工资按月准时发放联系电话:()
黄山黄山区招聘25吨履带吊车包月驾驶员一名,工资9500元,包吃住,月结,加班有加班费。
9.5千/月
履带吊1-2人月结
黄山招聘25吨履带吊车包月驾驶员一名,工资9500元,包吃住,月结,加班有加班费。
货运司机拖车司机
招聘大车司机一名,岗位要求驾驶半挂侧翻车型,需熟练操作手动挡。工作内容为在乌鲁木齐市内进行短途运输,往返距离约45公里。有意者可报名。
B2社保
四川天宇集团招聘货车司机和组装工人。
货车司机:工资5000-6000元/月,年龄28-45岁,持B2以上驾照,具有货车从业资格证,2年以上驾龄,五年内无重大交通事故记录,熟练操作6.8米货车。
组装工人(数名):班组计件,综合工资4000-8000元/月,年龄20-45岁,生产风机、防火阀件、铝合金风口、消声器、抗震支吊架,要求对工作细心负责,能谨慎操作设备,安全意识强。
公司名称:四川天宇坤建空调设备有限公司。工作地址:大邑县沙渠镇兴城大道(沙渠工业园)。
保洁装卸工
额敏县招聘小时工、临时工、装卸工、司机、销售、餐饮、焊工、无人机驾驶、文员、宝妈班、保姆、清洁工等岗位。部分岗位提供五险一金。另有拼车出行、房屋买卖、二手闲置交易等信息可供加入。
B2
江西袁州到山东菏泽,今天装车,附近车辆可联系。
山东德州陵城到绍兴,下午装车,附近车辆可联系。
江西宜春袁州到山东菏泽临沂,今天装车,附近车辆可常联系。
A2半挂司机
7千-1.2万/月
挂车A2餐补包住月结A2照驾龄3-5年全市配送跨省配送长期主驾货运从业健康证建材其他需要装卸货物能开会倒熟悉保养
倒车熟练,吃苦耐劳。有开过重型车的经验,长期保持安全行车纪录。工资待遇优厚,多劳多得。
长春驰恒招聘C照货车司机
8-9千/月
C照20人以上月结市区配送公司提供运输面包车平台一对一派单C1照不需要装卸货物驾龄6-10年
招聘c证能长期在外地出差驾驶员20人,
工资:底薪+补助,培训期5-7天按照每天100 计算。
要求:年龄 45 岁以内,驾龄五年以上,无纹身,无重大事故,驾驶技术好,性格稳定,有山路经验,不可以开斗气车,路怒车。服从管理,能通过无犯罪证明,体检报告,个人名下银行卡,严格按照甲方要求进行测试,完成测试任务。
工作内容:山路测试,噪音测试,其他根据实际需求。
工作地点:安徽黄山(常期,中途没假)
备注:
工作满三个月,项目结束,或者因为工作违规或者事故被退回,无法报销。
报名电话:
原标题:《试驾员》
爆破月结
招聘初级爆破工和中级爆破工。工作地点位于黄山和六安。初级爆破工月薪9000元,中级爆破工月薪15000元。工作项目涉及高铁和蓄能项目。公司为员工购买五险。要求大专以上学历。
货运司机A2月结A2照驾龄6-10年跨省配送长期主驾货运从业机械设备高低板货车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉导航熟悉路况
招2名A照司机
薪资:11000-13000
需要普货运输经验,开过17.5大板车型,能吃苦,会封车。
招驾驶员,
1.3-1.5万/月
货运司机A2月结A2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾货运从业食品饮料平板车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉导航
岗位职责:
1.负责A照准驾车型(大型货车、牵引车等)的货物运输任务,确保安全、准时送达
2.严格执行车辆日常检查、保养及行车记录,保障车辆技术状况良好
3. 遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为
4.配合装卸货现场协调,完成单据交接与签收,及时反馈运输异常情况
5. 协助完成运输相关台账登记及临时性物流支持工作
任职要求:
1.持有有效A2驾驶证,且驾龄满3年及以上
2.无重大交通责任事故记录,征信良好,身体健康
3.具备基本车辆故障识别与应急处置能力
4.吃苦耐劳,责任心强,适应长途/区域配送及弹性工作时间
5.学历不限,具备货运从业资格证者优先
招驾驶员,
1.3-1.5万/月
货运司机A2月结A2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾货运从业食品饮料平板车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉导航
岗位职责:
1.负责A照准驾车型(大型货车、牵引车等)的货物运输任务,确保安全、准时送达
2.严格执行车辆日常检查、保养及行车记录,保障车辆技术状况良好
3. 遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为
4.配合装卸货现场协调,完成单据交接与签收,及时反馈运输异常情况
5. 协助完成运输相关台账登记及临时性物流支持工作
任职要求:
1.持有有效A2驾驶证,且驾龄满3年及以上
2.无重大交通责任事故记录,征信良好,身体健康
3.具备基本车辆故障识别与应急处置能力
4.吃苦耐劳,责任心强,适应长途/区域配送及弹性工作时间
5.学历不限,具备货运从业资格证者优先
挂车驾驶员
1-1.4万/月
货运司机挂车A2社保包住包吃保险月结A2照驾龄3-5年全市配送长期主驾货运从业健康证其他自卸车不需要装卸货物能开会倒熟悉导航
岗位职责:
1.负责驾驶A照准驾车型(如重型半挂牵引车等)完成货物运输任务,确保准时、安全抵达目的地
2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录,及时上报车辆异常情况
3. 配合装卸货现场管理,核对单据信息,保障货物数量与状态准确无误
4.遵守交通法规及公司安全管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为
5.协助处理运输途中突发状况(如路况异常、简单故障等),必要时及时联系调度或维修支持
任职要求:
1.持有有效A1/A2驾驶证,且驾龄满3年及以上,近3个记分周期无满分记录
2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应长途/倒班运输工作节奏
3.具备基本车辆维护常识,熟悉GPS导航及物流单据操作
4. 无重大交通责任事故记录,征信良好,服从调度安排
5.学历不限,具备较强责任心、安全意识和沟通协作能
急招货车司机(黄山屯溪)
8千-1.1万/月
C照社保1-2人月结全市配送公司提供4.2米以上货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄3-5年
1、23-40周岁, 驾驶证C照,驾驶证B2,会开4.2箱货,3年以上驾龄
薪资福利:1、综合工资8000-11000,多劳多得,上不封顶
2、根据工作性质不同、意外险
3、提供公平晋升平台(普通员工—带班—组长—主管—经理)
4、定期提供专业的培训(岗前培训、岗位培训、晋升培训)
栏目概述
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