任职要求 1. 2-3年及以上搅拌机维修相关经验，能独立完成整机检修与故障处理 2. 熟悉搅拌机结构、传动系统、电气线路基础，懂机械原理优先； 3. 能识别设备常见故障，动手能力强，具备应急抢修能力； 4. 遵守安全规程，责任心强，能接受加班及应急抢修安排； 5. 最好持有电工证/焊工证者优先， 公司购买5险

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岗位职责： 负责维修柴油叉车，叉车保养，维修刹车，维修后桥，维修叉车灯光电路，维修电动叉车简单故障等。 任职要求： 1.工作经验：两年以上叉车维修工作。 2.能够独立完成内燃叉车的保养，维修。 3.吃苦耐劳，服从安排。 4.有驾驶证优先。 职位福利： 1.五险。 2.包吃。 3.包住。

招聘：叉车维修工【提供食宿＋五险】薪资：5000-8000元/月招聘叉车维修工，要求有经验，会修大车的师傅5000以上薪资，提供食宿，

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维修工，1名，25-52岁，高中以上学历，机械或电气运行及维修相关专业，能适应高处作业，熟悉行车工作原理，有五年以上行车维修保养工作经验，月薪6000-10000元，地址蔡家岗街道嘉德大道95号，联系人吴老师

涪陵长涪汇某融合菜店招贤纳士：头墩一名，二墩一名，荷王一名，盘饰师一名，凉菜大师2名，水台一名。工资面议：.

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了小时工可以选择日结，月结工价30元一小时，360一天，可以选择日结，月结都可以，月综合工资9500左右，随走随结，包食宿，入职15天可2000元工作时间10小 小时工:工价30元一小月综合9500左右，，食宿，入职7天预支2000。(工作时间10小时，采用12小时 )小时工:工价30元一小时，月综合工资9500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 【福利待遇】  【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】， 【5】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！

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运输设备维修，工作地点迁安滨河村，年龄60以里，焊工带操作证，年前有活，年后日常工作

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岗位职责：1.负责各类设备、设施的日常巡检、故障诊断与维修维护工作，保障正常运行2.执行预防性维护计划，定期保养关键部件，延长设备使用寿命3.配合生产或运营需求，完成临时性安装、拆卸、改造等技术支持任务4.规范填写维修记录及备件使用台账，确保过程可追溯、数据真实准确5.遵守安全操作规程，落实现场6S管理要求，杜绝违章作业和安全隐患 任职要求：1.维修相关工作经验不限，具备基础电工、钳工或通用机械维修能力者优先2.学历不限，持有低压电工证、焊工证等特种作业操作证者更佳3.动手能力强，能适应现场作业环境，具备简单识图与工具使用能力4.责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作精神5.无不良从业记录，身体健康，能接受合理的工作安排

农业机械（大马力拖拉机）售后服务人员 有机械维修经验优先，22岁 - 55岁 薪资福利:4500 - 7500，缴纳社保 招工人数:4名 岗位详情请电话咨询

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重庆工商大学江北校区招聘维修工，要求持电工证高压证，年龄限制在65岁以下，月薪为每月3000元，每月休息四天并提供住宿。

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岗位名称：基础维修工；园区维修工；电工岗位。 岗位要求：1.年龄45岁以下；2.持有电工证；3.具有3年及以上综合维修相关工作经验。 薪资待遇：基础维修工薪资7200元，享受12.5薪，提供住宿（宿舍每月300元）。工作出勤时间做六休一，每天工作12小时，工作时间为上午8时至8时。

要求会迅达扶梯优先，免费提供住宿，入职购买五险一金 工作内容： 1、负责电梯日常维修、计划检修、保养工作。 2、及时巡查，发现问题及时处理。 3、负责电梯内部所有电气设备的维护检修工作。 4、配合特检部门对所属电梯的定期检验工作，从而保证电梯的安全运行，全面提高客户满意度。 任职资格： 1、机电相关专业，中专及以上学历，特别优秀者可放宽条件； 2、1年以上电梯维保工作经验优先； 3、具有吃苦耐劳、责任心强、勤奋好学。 职位福利： 1、包住宿，入职购买五险一金，病假及调休假，丰厚年终奖金； 2、完善的晋升体系：电梯维保管理员-片区主管-片区经理； 3、高标准薪资体系：月固定+梯量奖+项目奖金+提成+补贴+年终绩效奖金（多劳多得） 4、良好的氛围以及人性化的管理制度。

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