岗位职责： 1、工作模式：结合电话销售与面谈销售，通过线上及线下渠道拓展新客户，同时维护现有客户关系，工作内容清晰明了，业务覆盖范围广泛，成单难度较低。 2、业务范畴：主营建筑资质相关服务，包括新办、转让、延期等；承接建筑资质分公司加盟及相关合作事宜。 3、工作执行：协同公司前后端团队高效配合，及时传递客户反馈信息，确保资质办理流程顺利推进，按时达成个人业绩指标。 4、持续跟踪行业政策动态，为客户提供政策解读与资质维护建议，建立长期稳定的合作关系。 5、有从事过建筑类资质、证书、安全生产许可等相关工作经验者优先考虑；无经验人员可享受1-2个月带薪培训，配备组长一对一指导，经理全程提供专业业务支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调与谈判技巧，能够快速识别客户需求，有效解答客户疑问。 2.具有强烈的目标意识和抗压能力，愿意挑战高业绩目标，乐于通过努力获得可观收入回报。 3.对企服领域有浓厚兴趣，学习主动性强，能迅速掌握建筑资质代理相关专业知识。 薪资待遇: 1.真实无责任底薪（不设全勤考核）+绩效+提成+奖金(月均收入8000元以上，上不封顶) 2.工作时间：9:00-18:00，中午休息一个半小时。周末双休，无需加班，享受国家法定节假日带薪休假。 节假福利: 年假带薪，定期组织团建活动，季度奖金，开单即时奖励、节日礼品及红包发放，生日专属福利，日常下午茶供应，统一购买五险等 注意：该岗位为销售性质，介意者请勿投递！

[庆祝][庆祝]西安营信商业地产全面启动[庆祝][庆祝] [烟花][烟花]明星企业高薪诚聘销售精英[烟花][烟花] 薪资情况：部门销售平均提成30000以上！ 2025年7月：销冠收入18万，提成6.3万 2025年8月：销冠收入45万，提成17万 2024年9月：销冠收入35万，提成13万 2024年10月：销冠收入36万，提成13万 年龄要求：22--30周岁 形象要求：五官端正，气质良好 学历要求：大专及以上（退伍军人或有房地产相关经验者优先，学历可适当放宽） 工资发放：每月10号发底薪，25号发提成 带看奖励：100--500元不等，当日现金发放 签单奖励：500--1000元不等，当日现金兑现 节假日享受三倍工资待遇 团建活动：公司每季度组织一次，团队每月开展一次 销售产品：专注西安市内一二手商铺销售，项目资源丰富 单套房源货值100万起，提成税前2万起步，主要面向投资型客户，有助于提升个人能力与视野 公司倡导“雁阵文化”，强调协作共赢，前期由资深员工及经理一对一指导，协助带看、成交，无分页机制度，内部氛围和谐，杜绝切单、搅单现象

光伏业务员，信息员，男女不限，薪资面议

职位详情 真诚招聘，岗位真实，非刷kpi，了解合适再约面，互相信任～ 纯租赁！！！只负责带看房！！海量房屋资源！！带薪年假！！！ 主营周边学区房，客源稳定，无需电话沟通，无需外出推广 面试时间：9:30-11:30，14:30-18:30 上班地点：全西安100多家门店就近分配 【薪资待遇】：无责底薪+提成 【上班时间】：早九晚七，中午休息2小时，上6休1 【工作内容】： 1.客户多通过线上咨询租房，约定时间后带看房源并协助签约即可。 2.无需拨打电话，无需地推作业，无业绩考核压力。 3.新人入职有资深员工一对一指导，成交率高，操作简单，快速上岗。 4.所有房源均为公司直营管理，资源优质，成交更有保障。 5.工资按时发放，绝不拖欠。享受长达15天的带薪年假。 6.每月组织团建活动，举办生日会。设置首单奖励、最高业绩奖、数据达标奖、带看量奖等多项激励，奖金丰富拿不停！

1.欢迎无经验人员加入，有相关经验者优先考虑 2.团队氛围轻松融洽，成员多为年轻伙伴，沟通顺畅，领导亲和力强，平易近人 3.要求做事稳重，性格开朗，具备良好的人际沟通意愿，能与同事及客户有效互动 4.具备强烈的收入目标感，拥有责任心和团队协作意识 5.对个人收入和未来发展有追求，充满青年人应有的朝气与进取心 6.工作内容清晰明了，易于掌握 任职要求：年龄20-35岁，性格活泼，经验不限，学历不限 诚邀各位优秀伙伴加入团队，核心亮点：老板豪爽大方！！欢迎随时联系沟通。

薪资结构： 底薪（4000-7000）+高额提成(18%-28%）+车补+年资+月度奖金+年终奖+餐补+高温补贴； 晋升方向： 销售人员—商务主管—商务经理—商务总监—区总经理—公司合伙人 岗位介绍： 1、合理利用公司提供的资源主动与客户/潜在客户取得联系，了解其在商标、专利、版权等知识产权保护方面的需求，解答客户问题，为客户制定知识产权保护规划建议，并争取签订合作协议； 2、全程跟进、了解客户合作我司业务的进展情况，及时反馈客户； 3、定期跟踪、回访客户，维护客户关系。

1.持续跟踪市场变化，开展市场调研，精准掌握潜在客户特征，动态优化销售策略，高效推进会员入籍销售任务 2.熟知汽车后市场产品体系，制定切实可行的营销方案，提供专业咨询，深入挖掘客户需求，匹配适宜的产品与服务 3.协同上级完成月度销售目标，确保业绩稳步提升 4.维护客户关系，积极沟通反馈，妥善处理客户异议，保障服务质量与客户满意度 晋升路径：销售—主管—店长 提示：西安雁塔区、未央区均设有岗位配置！

陕西泽一信息科技有限公司成立于2021年6月，从事域名注册、云服务器、虚拟主机、人工智能与机器学习、企业邮箱、服务器托管租用、大带宽租赁、机柜出租、服务器安全维护、网站迁移维护等多板块，公司累计为3万多家企业提供接入服务，现在我司接入的省内外企业2000余家。我公司倡导以人为本，尊贤重仕的企业文化，希望和员工共同发展、共同进步。现诚邀有贤之士 ，与我公司共谋美好未来。

岗位职责: 1.负责私域客户的转化与成交工作 2.配合团队成员共同完成量尺相关任务 3.不断优化工作流程，提升整体工作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与客户及团队顺畅交流 2.按时高效完成上级安排的各项工作任务 3.拥有团队协作意识，能够快速适应并融入团队协作环境

验光师，配镜师，销售顾问

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我单位建忠饮用水因业务发展需要，现诚聘送水工多名。我们提供稳定的工作环境和完善的福利待遇，欢迎有志之士加入我们的团队。 职位信息 - 招聘岗位：送水工 - 招聘人数：若干 - 工作地点： 紫汀苑北区建忠饮用水 行政中心建忠饮用水 - 薪资待遇：3000-7000元/月（具体面议），结算方式灵活。 岗位职责 负责建忠饮用水门店桶装水及时配送 任职要求 身体健康，吃苦耐劳，能适应工作环境 联系方式 - 联系人：王主管 - 电话：

眉县全友家居招聘： 1.门店导购员 4000-8000元/月 2.直播主播 4000-8000元/月 3.送货安装技师 5000-10000元/月 4.定制/整装设计师5000-10000元/月 地点：眉县美阳街全友家居 ☎：王女士同

婴幼儿童装服饰 招聘 销售∶1名：薪资3000+ 8小时工作制 每月带薪休假4天，工资无上限； ＃招聘要求： 年龄23—45岁 ❷同岗位工作经验者优先； ❸团队精神，良好沟通能力，良好表达能力，责任心； ＃工作时间∶ 早中晚3个班次； ＃工作地点∶ 宝鸡吾悦广场3楼童泰专柜 ＃咨询电话： 同

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招眉县各个乡镇养老服务人员 每个乡镇需要两到三个人员，上班时间自由，每个家庭服务一个小时，一户25，一天如果服务6户工资150，做8户一天工资200元，多劳多得，要求固定人员，年龄50左右，不超过60岁男女不限会用智能手机，会骑车 月工资3000-5000左右 能做的联系电话 现在需要，汤峪小法仪，来两个阿姨

无考核，无考核，无考核，重要的事情说三遍 找工作如同谈恋爱，不沟通怎知是否契合。 无需外勤，固定办公室办公，负责审核客户资料，提供专业贷款咨询服务与支持，客户由公司分配，无需自主拓客，接受零经验、跨行业人员，主管手把手带教。 薪资福利： 1：无责任底薪4500元＋绩效，综合收入约一万元 团队以90后、00后为主，氛围轻松，节日福利齐全，欢迎咨询了解^_^

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一、岗位职责 1. 负责区域内食品客户（如商超、餐饮门店、零售网点等）的开发与维护，达成月度/季度销售目标（如食品销量、回款金额等）。 ​ 2. 向客户精准介绍食品产品卖点（如食材来源、口感特点、质检标准、价格政策等），解答客户疑问，促成合作签约。 ​ 3. 跟进订单全流程，协调仓储、物流环节，确保食品按时、保质交付，保障客户满意度，减少售后纠纷。 ​ 4. 收集区域内竞品动态（如价格、促销活动、新品信息）及客户需求反馈，定期整理并同步至公司，为产品优化和销售策略调整提供参考。 ​ 5. 严格执行公司食品销售政策，按时完成销售报表、客户档案更新等日常行政工作，确保销售数据准确可追溯。

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销售岗位： 双休+法休+五险十老带新 办公氛围年轻有活力，可以学会计，上升空间大，每天7个半小时工作，周末可以陪家人陪孩子，每月最少休息8天，每月都有额外奖励，奖品，团建，旅游，办公室工作，冬暖夏凉环境好，团队氛围融洽互相帮扶，有晋升空间.. 薪资待遇：无责底薪加业绩提成，加额外分佣和奖金，上不封顶! 工作内容：带薪岗前教学，没有专业知识，没有相关经验者皆可适应，无需有会计基础，有过销售工作者皆可做 1)公司提供客户资源，电话联系客户，询问客户意愿，促成签单， 2)通过线上抖音，快手，小红书等进行沟通或运营视频，微信，日常电话沟通等，对接目标客户解疑答惑，促成签单。 3)通过公司分配部分精准意向，获得客户资源，前期有人带谈单，老带新，简单易学，两天学会，不限制销售方式，能取得意向客户，可以签单即可，不是必须电话销售。 4)有发展意愿者可晋升为县城负责人一城市经理5)职位要求：有销售经验者优先；不嫌挣钱多的速来加入笨鸟邦

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