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山东济宁北宿钢结构产业园招聘钢结构抛丸和喷漆人员各一名,年龄限制在50周岁以下,工资待遇面
防火涂料
山东济宁北宿钢结构产业园招聘钢结构抛丸和喷漆人员各一名,年龄限制在50周岁以下,工资待遇面议。
济宁
4月2日 16:26拨打电话
济宁汶上县招油漆工、防火涂料
防火涂料油漆工
济宁市汶上县招油漆工、防火涂料
济宁 汶上县
1月12日 19:44拨打电话
济宁任城区招防火涂料、防腐工
防火涂料防腐工
济宁市任城区招防火涂料、防腐工
济宁 任城区
2月1日 08:00拨打电话
油漆工除锈工
1、工资待遇:底薪(260元/天-300元/天);理本人农业银行储蓄卡做为工资卡使用。 2、住宿及就餐:公司建有生活,免费提供住宿,需自带被褥;自己充饭卡在餐厅就餐,餐具自带,餐费为22元/天(早餐、午餐、晚餐)。 3、劳保用品:公司提供工作服、安全帽、劳保手套、口罩等劳保用品(劳保鞋公司不提供,需自备)。 4、岗位要求:能适当进行高处作业,年龄要求不超55周岁 5、工作地点:东营、淄博等地 6、其他:本工作为化工厂、炼油厂的建造项目工地除锈、防腐施工岗位,对钢结构框架、管道进行焊口部位除锈及刷漆施工,有意者请联系,非诚勿扰!
山东济宁梁山县有人干活吗梁山一天300喷彩钢瓦1到2人
300元/天
防火涂料1-4天1-2人
山东济宁梁山县有人干活吗梁山一天300喷彩钢瓦1到2人
济宁
3月30日 16:38拨打电话
底漆涂料面漆油漆工长期1-2人月结点工技术好二把刀勿扰
济宁梁山招油漆工,300一天九小时,加班另算,常年有活两班倒 1.钢结构表面的油漆涂装工作,确保施工质量符合标准 2.按照工艺要求进行底漆、中涂、面漆的规范施工,保证涂层均匀、无流挂、无漏涂 3.正确使用和维护喷涂设备及工具,做好现场安全防护措施 4.配合团队完成项目进度任务,服从现场管理安排,保持作业区域整洁 任职要求: 1.有钢结构喷漆相关工作经验,熟悉常见涂料性能及施工工艺 2.能适应施工现场环境,具备基本的安全意识和操作规范 3.具备独立作业能力,吃苦耐劳,责任心强 4.学历不限,身体健康
济宁汶上县招钢结构兼职喷漆,工资面议
钢结构长期1-2人日结
济宁市汶上县招钢结构兼职喷漆,工资面议
济宁 汶上县
4月15日 09:44拨打电话
山东济宁北宿钢结构产业园招聘钢结构抛丸和喷漆人员各一名,年龄限制在50周岁以下,工资待遇面
防火涂料月结
山东济宁北宿钢结构产业园招聘钢结构抛丸和喷漆人员各一名,年龄限制在50周岁以下,工资待遇面议。
济宁
2月3日 17:12拨打电话
油漆工除锈工
1、工资待遇:底薪(260元/天-300元/天),工资隔月发放,需办理本人农业银行储蓄卡做为工资卡使用。 2、工作地点:东营、潍坊、菏泽、连云港、宁波、舟山等地 3、住宿及就餐:公司建有生活基地,免费提供住宿,需自带被褥;自己充饭卡在基地餐厅就餐,餐具自带,餐费为22元/天(早餐、午餐、晚餐)。 4、劳保用品:公司提供工作服、安全帽、劳保手套、口罩等劳保用品(劳保鞋公司不提供,需自备)。 5、岗位要求:能适当进行高处作业,年龄要求不超55周岁 6、其他:本工作为化工厂、炼油厂的建造项目工地除锈、防腐施工岗位,对钢结构框架、管道进行焊口部位除锈及刷漆施工!
青岛即墨区招气割、铆工/钣金工、二保焊/气焊。招钢结构制作铆工,二铆,铆工辅助工,焊工
焊工钣金工二保焊铆工气保焊气割工
青岛市即墨区招气割、铆工/钣金工、二保焊/气焊。招钢结构制作铆工,二铆,铆工辅助工,焊工
青岛 即墨区
3月4日 09:37拨打电话
培训主管
1.2-1.5万元/月
培训师5-10年本科新员工培训技术岗培训管理层培训内部培训外部培训
一、岗位职责: 1、拟定并落地执行公司年度培训规划,搭建涵盖通用能力、专业技能、管理能力等维度的培训体系; 2、洞察各业务单元的能力差距与实际需求,结合部门诉求推进专项培训项目,与业务团队保持高效协同; 3、主导内部讲师及导师队伍的组建与发展,提升师资队伍的专业水平与授课质量; 4、针对重点人群(如管理者、工程师、应届生、班组长)设计定制化培养路径,助力核心人才快速成长; 5、构建培训成效评估机制,借助数据工具分析培训投入产出情况,推动培训方案迭代升级。 二、岗位要求: 1、本科及以上学历,具备广泛的培训领域资源,有大型制造类企业从业经历者优先,心理学相关专业背景优先; 2、8年以上企业培训实操经验,主导过多个重要培训项目并具备全流程运作能力(如人才盘点项目); 3、具备独立授课能力,熟练掌握多种培训方法与工具,包括行动学习、引导技术、学习地图设计、体验式教学等; 4、具备良好的自我驱动力、逻辑思维能力、抗压性以及出色的沟通表达能力和职业素养; 5、性格积极乐观,善于人际互动,富有热情与亲和力。
运营助理/专员3-5年本科人力资源管理员绩效考核KPI制定
工作地点在山东济宁!!! 岗位职责: 1、制定与优化KPI管理指标:完成KPI目标的分解与确认,指导各级别人员合理拆解KPI指标,并审核目标设定的科学性; 2、持续跟踪KPI达成情况:定期分析KPI实际完成与预测数据,识别关键指标波动,推动制定改进措施并落实闭环管理; 3、推进跨区域对标协作:打通各区域间的KPI管理信息壁垒,建立交流机制,促进优秀改善经验共享,实现协同增效与横向复制; 4、建设KPI数字化管理体系:配合运营系统开发,梳理各项指标的计算逻辑及对应管理层级,推动KPI在线化、可视化管理; 5、跟进核心业务任务进展,统筹相关汇报材料及会议策划与实施; 6、编制部门管理报告,呈现管理策略与阶段性成果; 7、组织召开部门内部管理会议,追踪会议决策落地执行,保障管理动作闭环; 8、在业务拓展中承担跨部门对接职责,协调内外资源,推动协同工作的宣导与执行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,理工类专业背景,具备项目管理实践经验; 2、三年以上工作经验,具有锂电池行业经历或掌握统计学、六西格玛方法者优先考虑; 3、精通Excel,具备优秀的PPT制作水平; 4、具备较强的数据整理与分析能力,对数据变化敏感,熟练操作帆软/宜搭/多维表等数智化工具,参与过大型数智化项目者优先; 5、沟通表达良好,逻辑清晰,具备出色的组织协调能力、执行力和抗压能力;
培训专员
1.2-2万元/月
培训师5-10年本科外部培训内部培训人才盘点行动学习训战师技术岗培训管理层培训干部培养
岗位职责: 1、规划并落地执行公司年度培训方案,搭建涵盖通用能力、专业能力、管理能力的培训体系; 2、洞察各业务单元的能力差距与实际需求,结合部门需要推进专项培训项目,与业务团队保持高效协同; 3、主导内部讲师及导师队伍的发展与培养,建设高水平的内训师资力量; 4、制定重点人群专项发展计划(包括管理者、工程师、应届生、班组长等),助力核心人才快速成长; 5、建立培训成效评估机制,借助数据工具分析培训投入产出,持续迭代优化培训策略; 6、具备良好抗压能力,善于沟通协调,性格积极,富有亲和力。 岗位要求: 1、本科及以上学历,熟悉培训领域资源,具备大型制造类企业从业经历者优先,心理学相关专业背景优先; 2、5年以上企业培训实操经验,主导过多个重要培训项目并有成功案例(如人才盘点等); 3、具备独立授课能力,熟练掌握多种培训方法,如行动学习、引导技术、学习路径图设计、体验式教学等; 4、自我驱动力强,逻辑清晰,抗压性强,具备优秀的沟通表达能力和职业素养;
机械设计工程师3-5年本科设计质量管理非标设备电气设备
岗位职责: 1、负责Cell和M/P拉线产品切拉换型过程中工装夹具的开发与设计; 2、主导责任范围内工装夹具的验收工作,并持续优化其设计与制造质量; 3、跟进并处理切拉换型阶段工装夹具出现的各类问题; 4、针对车间设备的机构、线体、夹具等机械部分的复杂故障进行诊断、修复、改善及推广实施; 5、制定设备机械相关技术标准与规范; 6、分析机械系统在性能、可靠性及安全性方面的表现,提出有效改进方案; 7、承担机械类技改项目的技术图纸设计、材料选型及技术说明工作; 8、参与新设备、新材料、新工艺在机械领域的研发与应用; 9、组织开展对设备工程师在机械设计与改造方面的技能培训; 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、优先考虑985/211/双一流高校毕业生,机械设计类专业背景,具备扎实的专业理论基础 2、能熟练独立操作SolidWorks 3D建模软件及CAD制图工具,掌握机械设计基本原理 3、具备3年以上相关工作经验,其中至少2年设备设计经历,可独立完成结构设计任务 4、具有Ansys或Abaqus有限元分析实际经验,软件操作熟练 5、能够接受加班安排,具备国内外出差条件
员工关系5-10年本科劳动关系纪律管理
投递时请注意,此岗位工作地点在山东济宁!!! 岗位职责: 1、合规化管理:负责员工从入职到离职全周期用工风险识别与合规管控,统筹招聘、培养、晋升、退出等环节的合规执行,定期组织ER相关培训与指导,保障人力资源各项操作符合法律法规及公司政策。 2、沟通协调处置:完善内部沟通渠道与舆情预警机制,及时接收并处理员工意见、投诉、申诉等事项,快速响应、协调解决,防范潜在矛盾升级。 3、劳动争议处理:主导各部门劳动纠纷及突发事件应对,依法依规处理工伤、奖惩、解除或终止劳动关系事宜,规范流程以降低劳动仲裁发生率。 4、员工关怀:联合工会、员工关爱等相关组织推进人文关怀举措,适时组织交流座谈、团队联谊及心理援助等活动,提升员工归属感。 5、公共关系维护:对接当地人社局下属劳动关系科、工伤科、失业科、仲裁院、监察大队等机构,协同处理各类员工事务与外部核查事项。 6、管理改善:参与客户审核及体系审查工作,持续推动人力资源流程优化与管理水平提升。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备5年以上大型制造企业人力资源从业经历者优先,有实际员工关系管理经验者优先; 3、掌握国家劳动法律法规,了解社保、公积金相关政策及办理流程; 4、熟练操作常用办公软件,具备SAP系统使用经验; 5、性格细致沉稳,责任心强,具备良好的沟通能力、执行能力和抗压能力,思维清晰,富有规划意识。
艺术漆工
400-500元/天
外墙漆涂料真石漆艺术漆1-2人
岗位职责: 1. 独立完成艺术漆、真石漆、外墙漆等涂装作业,把控色彩均匀性与饰面效果 2. 按规范施作涂料,确保涂层厚度、耐火时限符合消防验收标准 3. 配合项目进度安排,做好材料领用、工器具维护及现场文明施工 任职要求: 1. 具备艺术漆相关实操经验,熟悉各类涂料性能与施工工艺 2. 能独立完成从基层处理到面层涂装的全流程作业 3. 吃苦耐劳,适应工地环境,具备良好质量意识和责任心
嘉兴 南湖区 火车站
4月24日 13:26拨打电话
阿克苏拜城县地区招防火涂料找防火涂料师傅最好有登高作业证的那种一天450管吃管住,能干两个月活
防火涂料长期月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳
哈密招防火涂料找防火涂料师傅要有登高作业证的那种一天450管吃管住,能干二,三个月活
哈密 巴里坤哈萨克
4月24日 13:20拨打电话
西安雁塔区招防火涂料大工一名,喷厚行,400一天人走帐清,
100-400元/天
防火涂料1-2人
西安市雁塔区招防火涂料大工一名,喷厚行,400一天人走帐清,
西安 雁塔区 唐延路
4月24日 13:20拨打电话
衡水武邑县招防火涂料用大师傅一名,450一天,管住不管吃,最好自带小工
370-400元/天
防火涂料1-2人
衡水市武邑县招防火涂料用大师傅一名,450一天,管住不管吃,最好自带小工
衡水 武邑县
4月24日 13:10拨打电话
佛山顺德区招防火涂料
防火涂料
佛山市顺德区招防火涂料
佛山 顺德区
4月24日 13:04拨打电话
济宁兖州区招桥架/支架安装,强电,电焊,工地小工/杂工
200-300元/天
桥架小工电焊强电工抗震支架安装3-6个月包住包吃1-2人完工结算点工电工证低压电工证高压电工证高空作业证
济宁兖州招桥架/支架安装,强电,电焊,工地小工/杂工
济宁 兖州区
4月24日 07:32拨打电话
济宁梁山县招一名喷漆工,在拳铺周围干活,主要晚上喷漆,喷后翻自卸车,要求干活仔细,不要喷流
1-1.1万元/月
喷漆工油漆工1-2人周结
招一名喷漆工,在梁山县拳铺周围干活,主要晚上喷漆,喷后翻自卸车,要求干活仔细,不要喷流,不要漏喷,
济宁 梁山县
1月25日 14:38拨打电话
济宁曲阜市招氩弧焊、二保焊/气焊,氩弧焊主要焊接1亳米薄板,欢迎有经验者的加入,非诚勿扰
300-400元/天
氩弧焊工气保焊二保焊1-2人
济宁市曲阜市招氩弧焊、二保焊/气焊,氩弧焊主要焊接1亳米薄板,欢迎有经验者的加入,非诚勿扰
济宁 曲阜市
4月15日 19:17拨打电话
山东济宁今日郭仓需要电焊工1人带焊机,不登高连接钢筋
电焊1-2人
今日郭仓需要电焊工1人带焊机,不登高连接钢筋
济宁
4月22日 07:09拨打电话
电焊工
1-1.1万元/月
电焊6-10人焊工证
招电焊太阳纸业维修350不管吃 成型好看必须有应急管理局特种作业证 附近45岁以下
济宁 兖州区
4月24日 10:00拨打电话
济宁梁山县招二保焊/气焊、电焊
二保焊电焊气保焊
济宁市梁山县招二保焊/气焊、电焊
济宁 梁山县
3月22日 09:00拨打电话
济宁任城区招二保焊/气焊、电焊
200-300元/天
二保焊电焊气保焊长期11-20人月结
济宁市任城区招二保焊/气焊、电焊
山东济宁泗水县2026年招工,刮腻子子两名,地址泗水县高峪镇亮庄村。工资面议,电话
腻子工1-2人月结
山东济宁泗水县2026年招工,刮腻子子两名,地址泗水县高峪镇亮庄村。工资面议,电话
济宁
2月25日 07:26拨打电话
济宁梁山县招二保焊/气焊
9000-10000元/月
二保焊气保焊1-2人
济宁市梁山县招二保焊/气焊
济宁 梁山县
3月12日 21:35拨打电话
济宁嘉祥县招压力焊(钢筋对接2人),也可以外包(附近)
压力焊1-2人
济宁市嘉祥县招压力焊(钢筋对接2人),也可以外包(嘉祥县附近)
济宁 嘉祥县
3月22日 15:25拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供济宁急招防火涂料工5000一月在线招聘信息,主要招聘济宁防火涂料相关人才。作为防火涂料工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解防火涂料的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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