因公司业务需要，现招聘多名出差人员，经验不限 职位描述： 录用后提供免费住宿，面试通过当天即可安排入职 1. 薪资待遇：底薪8000元+高额提成＋奖金＋补贴＋福利＋年终奖，综合月收入8000-15000元以上，上不封顶 2. 表现突出、能力出众、态度积极者，享有公平公正的晋升机会，另提供2-3次免费国内或国外旅游名额 3. 免费提供住宿，居住环境良好，家电配备齐全，支持WiFi使用 工作职责： 负责省内市场产品推广与销售，开发新客户并定期拜访维护老客户关系 任职要求： 年龄16-26岁，性格外向，热爱销售工作 注：本公司直招，非中介机构 年轻人青睐的旅行式上班模式，超有范儿！！

销售产品

销售高手，我们的宗旨是轻松快乐，赚大钱

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展规划 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1、收集行业动态、客户资料及关键联系人信息，挖掘潜在合作对象； 2、通过电话沟通或实地拜访等方式开拓新客户，达成既定业绩目标； 3、快速掌握公司产品知识，能够向客户清晰讲解并展示产品，结合需求进行合理引导； 4、配合完成销售流程中客户的各类需求响应、报价支持、订单跟进及回款协调等工作。 任职要求： 1、形象亲和，具备进取心、坚韧的意志力和良好的逻辑思维能力； 2、对待客户与团队讲诚信、有责任感，具备高度的忠诚度； 3、有电子类产品行业工作经验者优先考虑； 4、具备计算机相关专业教育背景者优先； 5、持有有效驾照并能熟练驾驶； 6、可接受跨区域出差拜访客户。

[养老健康规划师]25-55周岁 当下人群焦虑集中在“老龄化”，“少子化”，“看病贵”，“看病难”“房价高”等问题，随着对生活品质要求的提高，其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视，做为世界500强的央企，应积极帮助国家解决民生问题，积极布局产品+服务模式，斥资百亿打造国寿嘉园等高端服务项目，故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收，通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。 1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观国寿嘉园养老社区，制定养老规划。 2.带客户参观了解上海细胞治疗，CAR-T疗法，为客户制定细胞冻存计划等。 3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。 4.提供客户全球免费找药服务，特效药，靶向药等等。 技能培训由公司制式标准化执行培训。薪资报酬，晋升空间根据公司基本法清晰透明。

1. 通过电话营销、面对面沟通、会议推广或线上渠道等方式拓展客户，为企事业单位决策者提供管理类培训课程及专业咨询服务； 2. 按照公司整体目标，完成团队分配的业绩任务； 3. 积极挖掘并开拓新的客户资源； 4. 维护存量客户关系，持续跟进服务进展，推动复购或推荐新客户； 5. 深入理解客户需求，协助客户解决管理难题，创造长期合作价值。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄约24-28岁，具备销售经验者优先，性格亲和。专业不限（市场营销、播音主持、工商管理、MBA/EMBA相关专业更佳）； 2. 有1年以上销售岗位经历，表现优异的应届毕业生可适当放宽条件，有创业背景者尤为欢迎； 3. 具备良好仪态气质与语言表达能力，未来希望成长为企业家或团队管理者； 4. 富有亲和力，目标明确，乐于学习，抗压能力强； 5. 热衷销售工作，敢于设定高目标，积极进取，持续成长； 6. 有咨询培训行业从业经历，曾获销冠荣誉者，条件可适度放宽。 [我们能提供给你的支持] 1、全面的培训体系：入职统一安排6天岗前集训，定期组织专项培训，团队每月落实培训计划，集团每年开展储备总经理训练营、讲师训练营、营销铁军训练营、领导力发展营、上门OPP实战营等项目； 2、免费学习价值数十万元的精品课程，对接企业高层管理者，积累优质人脉，深入企业现场参与落地执行，提升自身经营管理能力，为转型职业经理人奠定基础； 3、服务年营收过亿的企业客户群体，拓宽高端人脉网络，升级思维视野与格局； 4、清晰的职业发展路径与透明的晋升机制，发展方向涵盖经营管理、专业咨询、OPP讲师、技术导师、项目管理、运营统筹等多个方向； 5、多元激励政策：集团半年度及年度销售冠军奖励、子公司业绩榜首奖、邀约达人奖、旅游基金、个人形象打造基金、助企贡献奖、伯乐推荐奖、年度购车购房补贴等； 6、支持内部创业，总部提供资金与产品资源扶持。

咨询解答 全面信息支持：接听学员来电、回复在线留言，就驾校课程内容、收费标准、授课模式、培训时段及考试安排等提供详尽说明，确保学员充分掌握驾校服务细节。 突出亮点介绍：熟知本校特色与优势，如专业教练队伍、先进教学设施、高通过率及良好社会评价，并能精准、生动地传达给学员，增强报名意愿。 政策答疑解惑：掌握驾驶培训相关交通法规与最新政策动态，及时回应学员关于学车规定、考试制度调整等方面的疑问，提供权威解答。 报名服务 协助完成报名：指导学员办理报名全流程，包括告知所需材料、填写登记表、完成费用缴纳等环节，保障报名工作顺畅推进。 解决报名难题：针对学员在报名中出现的资料缺失、信息错误等问题，主动协调并提出有效解决方案，提升服务体验。 信息录入维护：准确将学员报名资料录入管理系统，建立完整档案，确保信息真实、齐全，并实时更新报名状态及相关进展。 教学协调 制定学习计划：结合学员报名时间、个人需求及驾校教学资源，科学规划理论学习与实操训练时间，保障教学进度有序开展。 促进沟通对接：掌握教练排课情况与学员学习进度，及时调解可能出现的时间冲突或沟通障碍，推动教学顺利进行。 收集反馈建议：汇总学员对教学质量、教练授课方式等方面的意见，及时提交教学管理部门，助力教学服务持续优化。 考试服务 组织考试预约：依据学员学习进展和考试要求，协助办理科目一至科目四的考试预约，确保按时参考。 考前辅导支持：在考试前向学员讲解考试流程、规则要点及考场注意事项，帮助其做好充分应试准备。 应对突发状况：如遇学员因特殊情况缺考或考试设备异常等问题，第一时间联系相关部门协调处理，协助妥善解决。 投诉处理 接收学员反馈：认真倾听学员意见与投诉，无论问题大小均详细记录，确保其诉求被充分尊重与表达。 核实问题详情：对所反映问题迅速展开调查，全面了解事实经过与成因，明确责任归属，为后续处理提供依据。

1、上海太平洋房屋专注于中高端不动产服务，平台实力强，企业文化优良（倡导坦诚、协作与共享） 2、在互联网与数字化深度融合的时代，必须依托先进的线上化平台开展业务 3、该岗位侧重向管理方向培养人才，欢迎有志于通过系统学习和培训发展为销售管理者的人士加入 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄*******之间，（优秀应届毕业生亦可考虑）； 2、具备良好的沟通表达能力，性格积极乐观，富有工作热情，同时具有较强的观察力与应变能力； 3、工作态度主动，能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压与抗挫折能力； 4、做事严谨细致，为人诚实守信，具备强烈的责任意识和团队合作精神。 【工作职责】 1.利用线上平台获取客户资源； 2.负责客户的接待与咨询，提供专业的房地产置业建议与解决方案； 3.深入了解客户需求，精准匹配房源信息，借助线上VR看房工具，推动二手房买卖或租赁成交，并全程跟进交易流程及产权过户等后续服务。 【福利待遇】 1.薪酬： 保障薪资（本科8000元/月；大专7000元/月；实习生5300元/月++提供住宿/就近安排）； 提成比例：买卖15%-45%；租赁35% 2.福利： （1）奖金+五险+社保（整体收入上不封顶） （2）员工可享免费学历提升机会+定期系统化培训 （3）表现优异者纳入精英社，享受免费海外旅游奖励 （4）公司设立亲情激励计划，可携父母于国际会展中心共进晚餐，并报销往返交通费用

岗位职责： 接待客户，拓展售物渠道，完成公司下达的目标，协同售前、售后及运营团队，推动项目落地与交付闭环 任职要求： 1. 对工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力 4.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【上海宝山宝钢大龄工】一手单主推，外地可持续招聘 入职交上海五险一金（城镇），， 本地人+外地人都要，福利满满！ ✅做二休二/做四休二 ✅岗位：包装工、辅助操作工、行车工（Q2证限门式，限制消费桥式）、挂吊工、 ✅【要求】20-50周岁 ，，无可见纹身，听力良好、无犯罪记录，无银行黑名单 ✅【税前薪资】工种/薪资 包装工: 4000~6000（做二休二）加班另算，加班后7000-9000。 大龄包装工:（52岁以下，做二休二，3500/月） ✅交五险一金（城镇，农村户口缴纳社保），每月25号发工资 ✅吃：提供免费工作餐每月550元左右，饭菜可口， ✅住宿（4人间，空调卫生间一应俱全）住宿费水电费自理（300元/月左右）。 ✅班别】（白班:7:45-19:45,夜班19:45-7:45） ✅体检】：，后期公司每年免费安排员工健康体检 ✅其他福利】可办居住证、带薪年假、高温假⾼温费、免费健康体检、节⽇⼤礼包 工作地址：宝山 ⏰面试时间:上午11:00之前.下午15.30前

驻店配送，固定门店取货，固定配送区域，系统派单，操作简单，入职门槛低，公司福利待遇优厚。 1.18-53岁会骑电动车，会使用智能手机。 2.身体健康，没有犯罪记录。 3.新人入职有老员工带。 4.无需分拣打包，接单即可取货配送。 5.提供住宿与车辆，入职即可住宿。工作时间:早上10点到14点，下午17点到21点，每天8小时，可以更长，多劳多得。 福利待遇:提供车和住，无任何押金，0元入职。工资结算：日结，周结每周四结，月结一个月发两次，随时可预支，，也可每天补贴50生活费。 薪资待遇:8-9-10单价，底薪8000，月均13000元，全上海可安排

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公司直招司机 综合月酬劳15000以上+提成多劳多得，面试当天可以直接入职提车，感 兴趣直接投递简历 ，福利待遇：工资7天准时发， 公司提供住宿！环境优美，干净卫生，方便停车！！！ 面试当天就可以入住！！！ 二，任职要求： 1.年龄21周岁至59周岁 2.持有C1及c2以上驾驶证 3.无案底，酒驾史 4.无重大交通事故及一次性扣满12分 福利公司提供，油车，纯电车，混动车，可以选择！！ 一人一车台车24小时都是司机保管，不用来公司报道！ 公司提供住宿，环境好，基本设施齐全！方便停车！面 试当天就安全入住！！！

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1、家电清洗、家居养护、大扫除/开荒、除甲醛、深度高端保洁服务； 2、深层除油污、高效除菌、外观养护，配合机器服务； 3、手机灵活接单，按住址就近接单，不需要加班； 4、客户优质，单量有保证； 5、综合收入 7000-13000，懂营销收入无上限。 【岗位要求】： 1、20-38 周岁，身体健康； 2、免费培训家电清洗及家政相关技能， 3、免费管理培训，可晋升金牌队长，拿团队提成。

明天杨浦区国权路579号复旦大学经济学院 要个熟手拖地 ,是拖甲醛残留物八小时240李老师

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有个课室（不足20㎡）需要甲醛治理/检测，只要求出个简单的甲醛合理报告，稍微治理下，我方为装修公司，有意向报价来

岗位要求： 1、负责钢材产品的市场推广与销售工作 2、利用百度推广、企查查、天眼查、抖音等平台拓展销售渠道，开发潜在客户资源 3、持续维护客户关系，完善客户信息档案，及时响应并反馈客户需求 任职要求: 1、中专及以上学历，年龄*****（能力突出者条件可适当放宽） 2、具备1年以上销售领域相关经验 3、具有较强的市场洞察与分析判断力，服务意识佳，责任心强，积极主动，能适应较高强度的工作节奏 我们的优势： 1.国家正迈向清洁能源发展新阶段，房地产、基建、制造业持续带动钢铁市场需求增长 2.新员工享有带薪系统化培训，并配备一对一导师指导，助力快速成长 3.公司拥有全国性仓储网络，实现一站式采购服务，供货响应高效快捷 4.我们是“三有”企业：从事有前景的行业，提供有发展空间的平台，汇聚一群怀揣梦想的同行者 5.享受法定节假日及周末双休，工作时间：9:00-17:00，午休时段12:00-13:00，助力工作生活平衡 诚邀有志之士加入奥昌团队，携手开拓市场，共创财富未来

薪资待遇： 1.底薪7000+，有销售经验者/有同行经验者 额外可拿奖金，综合薪资可达15K~30K 【发展空间】 1.公司有完善的，公平的，公开的晋升机制，不会存在空降兵 2.每三个月会进行一次晋升考核，晋升更快速 任职要求： 1. 学历不限，经验不限，学历学信网可查 2. 具备良好的沟通能力，亲和力强，有良好的判断力和职业操守 3.有服务意识，认可公司企业文化 4.个人征信良好无违法乱纪行为 【培训】 不用担心自己不会哦 1.新入职人员会有带薪培训 2.培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 3.保障薪资永久享受 4.全上海可以就近分配

工作职责: 1、通过电话、微信等线上渠道与意向客户进行有效沟通； 2、维护客户关系，推动线上交流中的成交转化； 3、持续挖掘客户潜在需求，提高复购率，达成既定业绩目标； 4、主动学习产品知识，不断提升专业素养和业务能力。 任职资格: 1、具备电话销售、网络销售或汽车类商品销售经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力与人际洞察力，性格乐观向上； 3、吃苦耐劳，踏实肯干，具备自我挑战意识； 4、以结果为导向，拥有较强的市场开拓意识和客户服务思维，热爱销售工作。 主营汽车相关产品，公司产品在业内具备显著竞争优势。 提供系统化专业培训，无需具备行业相关经验。 薪资水平稳定过万，年收入可达20万元以上。

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我们是一家上海领先的建筑企业资质代办公司，公司提供优质客户资源，提成丰厚、补贴全面、福利优厚，团队氛围融洽，诚邀您的加入！ 岗位职责： 1.主动开展客户对接，精准传递产品信息及销售方案。 2.与客户建立稳定合作关系，通过高效沟通实现销售目标。 3.提供专业化的客户服务，回应客户疑问，保障客户满意度。 4.管理客户信息档案，及时响应需求，跟进订单进展。 5.与团队协同配合，共同推进销售任务与服务质量提升。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能有效搭建与客户的交流桥梁。 2.有强烈的责任意识和团队协作精神，能在压力环境中保持积极心态。 3.热爱销售工作，具备主动开拓新客户的能力与意愿。 4.拥有良好的服务意识，能够快速处理客户咨询与反馈问题。 5.熟悉常用办公软件操作，可高效完成日常事务处理。 福利待遇： 1.无责任底薪+高比例提成+绩效奖金+邀约奖励+开单激励+合影奖励+周度标兵奖，综合收入15-25K。（试用期一个月） 2.工作时间早九晚六，每周双休，享受法定节假日，入职即缴纳五险一金 3.免费提供零食饮品，配备小米顶级配置手机+苹果电脑

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息、沟通进展及反馈，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化率，持续优化沟通话术与销售策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进签约及回款进度，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 3. 对销售工作有热情，目标感强，有责任心和团队协作意识 4.学历不限，有电话销售、客服或相关行业经验者优先

岗位职责: 1：律所提供精准客户资源，耐心倾听当事人问题2、以邀约为目的，邀约当事人上门咨询; 2：根据客户需求匹配相关专业律师 3：负责案件材料收集/整理工作 4：律所配备手机和手机卡，话费全包 二、任职要求: 1、有电话销售经验或者其他销售经验; 2、有课程顾问经验者优先。 3、普通话标准、口齿清晰。年龄22-38周岁， 4、喜欢且敢于挑战自我。态度积极向上，能吃苦耐劳。有团队合作精神。 6、热爱法律行业;

此岗位热招中， 岗位职责： 1、负责收集潜在客户的相关信息，并主动开展联络，拓展新增客户资源； 2、通过电话方式与客户高效交流，准确把握客户需求，发掘合作机会； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期回访合作客户，促进长期合作关系的建立，并跟进每月客户款项情况； 5、积极落实公司各项制度与工作要求 任职要求： 1、统招大专及以上学历，形象良好，表达流畅，声音具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧； 3、能适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压能力与应变能力； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感以及积极的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑； 5、熟练操作OFFICE系列办公软件 公司介绍： 1、公司规模:成立于2007年，注册资金4.67亿元，服务网络遍布全国32个省500多个城市，拥有运输车辆近2W台，贷运包机18架，员工6W余人。 2、行业位置:国内第一家提出限时速运公司、“国家5A级物流企业”“国家级高新技术企业”、1400多名IT研发人员，已由劳动密集型向知识密集型进行转化(对标顺丰、京东) 3、市场价值:2022年运联研究院公布《中国零担收入排行榜》，跨越速运以113亿元的总营收居行业第二名，2023年蝉联中国零担收入排行榜第二名 4、业务特性:主要聚焦攻占端企业级客户市场，根据行业细分不同客户类别(3C、鞋服、五金、家居、仓、生鲜等)为其提供定制化运输解决方案 5、办公优势:公司业务分布全国，可根据住址就近安排工作地点 6、发展空间:公司所有人资均通过个人能力内部晋升