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山东聊城今天八佰亩招小工八名,现钱150元,四名130元,摘件,挂件,刷刷漆,活不累能来的
油漆工小工
今天八佰亩招小工八名,现钱150元,四名130元,摘件,挂件,刷刷漆,活不累能来的
山东聊城今天八佰亩还差小工三名,现钱150元,四名130元,摘件,挂件,刷刷漆,活不累能来
油漆工小工
今天八佰亩还差小工三名,现钱150元,四名 130 元,摘件,挂件,刷刷漆,活不累能来的
材料研发工程师
1.2-1.8万元/月
化工工程师经验不限硕士化学专业精细与专用化学品硅树脂橡胶制品产品研发硅橡胶有机硅
岗位职责:
1. 负责耐高温类复合材料的应用研究与结构设计;
2. 为产品开发提供研发规划及技术任务文件;
3. 根据项目需求制定产品设计方案,明确工艺路径,并按规范编制相关技术与工艺文档;
4. 承担原材料选型与原型样件试制工作,解决研发过程中的关键技术与工艺问题,在产品研制中持续优化技术方案与制造流程,提升性能指标;
5. 公司实行项目制管理模式,完成所承担的项目任务,达成既定目标,并撰写相应技术报告;
任职要求
1. 硕士研究生学历,复合材料、材料学、高分子材料、材料化学及相关专业背景;
2. 具备3年以上高分子复合材料成型加工或应用经验者优先(涵盖成型工艺、配方开发、技术支持等领域);
3. 掌握复合材料层压、模压、RTM、缠绕等主流成型工艺;
4. 熟知各类复合材料测试方法与标准,能熟练操作常用材料分析检测设备;
5. 精通复合材料产品的研发设计、原料选型、生产工艺及制备全流程;
6. 了解产品开发全周期管理流程,具备项目管理基础知识;
7. 具备较强的学习能力、逻辑分析能力、沟通协调能力及团队协作意识;
欢迎应届及往届毕业生投递简历,公司支持在职攻读硕士、博士学位。
薪资结构:固定薪资+项目奖金+加班费+年终奖金+论文专利奖励等
注:1. 政府人才引进补贴:硕士7.2万元,博士20万元。
2. 上班地点:湖北省孝感市京广大道85号(武汉至孝感城铁30分钟直达,交通便捷。)
一经录用,为您提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的成长空间:
1. 优厚薪酬与全面福利
薪酬水平:行业领先薪资,配套股权激励、多元奖金机制及政府人才补贴。
福利保障:免费三餐与星级住宿、五险一金、带薪年假、节日/生日/体检福利、定期团建活动等。
2. 双通道职业发展路径
技能与管理并重:设置专业技术与管理晋升双通道。
内部竞聘制度:核心岗位面向内部员工公开选拔,过程公平透明。
3. 个性化成长支持体系
定制发展计划:结合个人职业方向制定专属成长路径。
多元培训资源:提供多层次岗前与在岗培训、资深导师指导、国内外学术交流机会。
4. 高水平科研创新平台
参与前沿项目:深度融入先进研发项目,提升技术创新与实践能力。
创新支持机制:鼓励创新思维,为科研探索提供资源保障。
5. 深造与学历提升支持
在职学习支持:积极支持员工在职攻读硕士、博士学位。
校企联合培养:与国内重点高校合作,开展硕士、博士及博士后联合培养。
6. 积极向上的企业文化与环境
开放包容文化:倡导开放、包容、创新的工作氛围。
舒适办公环境:配备现代化办公设施,营造高效、和谐的工作场所。
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湖北孝感招聘:面料车裁师傅4K+薪资:4000-5000元/月岗位职责:1.负责床垫面料的
4000-5000元/月
沙发缝纫工月结
招聘:面料车裁师傅4K+薪资:4000-5000元/月岗位职责:1.负责床垫面料的裁剪工作,确保裁剪尺寸精准无误,符合生产标准。2.配合生产流程,高效完成面料裁剪缝纫任务,保障生产进度。任职要求:1.具备熟练的面料裁剪及缝纫技能,能够独立完成相关工作。2.熟悉床垫生产工艺流程,了解面料特性。3.工作认真负责,注重细节,有良好的质量意识。4.具备较强的责任心和团队协作精神,能适应高效的工作节奏。5.拥有相关行业工作经验者优先考虑。
家具打磨月结
招聘以下岗位批灰打磨师傅:2人年龄50岁以下,熟手...薪资面谈半瓢水勿扰,包吃住,详情电话联系地址:湖北汉川马口镇木森智能电话徐
工厂木工包住包吃1-2人
木工主管
35至45岁,在家具厂有五年以上的管理工作经验。在专做实木相框的工厂进行管理工作
薪资福利:工资每月准时发放,有夫妻套房,洗澡24小时热水,食堂早中晚三餐
招工人数:1名
工作地址:武汉孝感市
家具打磨
打木磨师傅
50岁以下,对产品质量技术工艺意识高,有一定沟通管理能力可安排打磨组组长职位。专做实木相框,进行打木磨工作
薪资福利:工资每月准时发放,有夫妻套房,洗澡24小时热水,食堂早中晚三餐
招工人数:2名
打磨组有十余人,如是夫妻档最好
工作地址:武汉孝感市
耐高温材料研发工程师-高分子及复合材料
1.2-1.8万元/月
化工工程师经验不限硕士精细与专用化学品复合材料橡胶制品产品研发涂料有机品高分子材料
岗位职责:
1. 负责耐高温复合材料的应用研究与结构设计工作;
2. 为产品开发提供研发规划及任务指导文件;
3. 根据项目需求制定产品开发方案,明确工艺路径,并按规范编制相关技术与工艺文档;
4. 承担原材料选型及初样试制任务,解决研制过程中的技术与工艺瓶颈,在项目推进中持续优化技术路线与工艺流程,提升产品综合性能;
5. 公司实行项目制管理模式,需完成所承担项目的各项任务目标,达成关键指标并撰写相应技术报告。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,高分子材料、复合材料、材料化学、应用化学、精细化工等相关专业背景;
2. 掌握复合材料层压、模压、RTM、缠绕等成型工艺,熟悉各类复合材料测试方法与标准,能熟练操作材料检测设备;
3. 熟悉复合材料从研发设计、原料选型到生产工艺及制备全流程,了解产品开发体系与项目管理流程;
4. 工作主动性强,踏实进取,具备良好的沟通协调能力、学习能力与团队协作意识;
5. 具备科研人员的基本职业素养,责任心强,作风细致严谨;有志于在航天领域长期发展者优先考虑。
应往届毕业生均可投递简历,公司支持在职攻读硕士、博士学位。
薪资结构:固定薪资+项目奖金+加班费+年终奖金+论文专利奖励等
注:1. 政府人才引进补贴:硕士7.2万元,博士20万元。
2. 上班地点:湖北省孝感市京广大道85号(武汉至孝感城铁30分钟直达,交通便捷。)
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1. 优渥待遇与福利
薪酬竞争力:行业领先薪资水平,实施股权激励,设立多元化奖金机制,享受政府人才补贴。
全面福利:提供免费三餐与星级住宿、五险一金、带薪年假、节日/生日/体检福利、定期团队建设活动等。
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技能与管理并重:构建专业技术与管理晋升双路径发展体系。
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定制成长计划:依据个人职业发展方向制定专属发展规划。
多元培训资源:涵盖多层级岗前与在岗培训、资深导师指导、国内外学术交流机会。
4. 科研创新平台
前沿项目实践:深度参与先进科研项目,提升技术创新与项目执行能力。
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5. 深造与学历提升
在职教育支持:鼓励并支持员工在职攻读硕士、博士学位。
名校联合培养:与国内重点高校合作,开展硕士、博士及博士后联合培养项目。
6. 企业文化与工作环境
开放包容氛围:营造开放、包容、富有创新活力的企业文化。
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