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岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业任务 2. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、物料有序 3. 配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报 4. 参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5. 遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行 任职要求： 1. 年满18-48，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3. 工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 5. 无犯罪记录，能提供有效身份证件，不需要体检

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岗位职责： 1.负责与逾期客户进行专业、合规的沟通协商，推动讼前债务化解及还款方案达成 2.依据案件资料开展客户还款能力评估，制定个性化协商策略并动态优化 3.规范整理、归档催收过程中的通话记录、协商协议、履约凭证等全流程文档 5.严格遵守《个人信息保护法》《金融催收自律公约》等法规要求，确保全流程合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及熟练的电脑操作技能 2.沟通表达清晰，情绪稳定，具备同理心与抗压能力 3.责任心强，细致严谨，能独立完成案件跟踪与信息闭环管理 4.无不良征信及违法犯罪记录，认同合规催收职业准则 岗位福利: 基础底薪3500+6000-10000高额提成，月休5到6天，五险 ，早9晚6:30，不加班 上岗既有老师傅一对一带教，不怕不会，只怕你不来，想赚钱，加入我们

岗位职责：1.负责施工现场的日常管理，包括进度跟踪、质量监督、安全巡查及施工日志填写； 2.协助编制施工方案、技术交底文件，并组织班组落实各项工艺与规范要求； 3.配合项目经理完成材料计划、工序验收、隐蔽工程报验及竣工资料整理； 4.协调各工种作业衔接，及时发现并反馈现场问题，提出合理化改进建议； 5.严格执行安全生产规章制度，落实文明施工措施，保障现场作业合规有序。 任职要求：1. 学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先； 2. 施工员相关工作经验不限，有现场实操经验者优先； 3.熟悉国家建筑施工规范及验收标准，具备基础识图与测量能力； 4.持有施工员岗位证书或正在考取中； 5.责任心强、吃苦耐劳，适应工地环境，具备良好沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责通过电话与客户进行沟通，了解客户需求并提供相应服务； 2、通过电话，短信等方式与客服沟通，达成还款 3、协助处理客户咨询及问题反馈，提升客户还款 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，普通话标准、表达清晰； 2、工作认真负责，具备较强的倾听和应变能力； 3、能适应电话沟通工作节奏，有耐心、积极主动； 4、具备基本的办公软件操作能力，学习能力强。 岗位福利: 基础底薪3500+6000-10000高额提成，月休5到6天，五险，早9晚6:30， 上岗既有老师傅一对一带教，不怕不会，只怕你不来，想赚钱，加入我们

岗位名称：打磨工（长白班）。 岗位要求：1.年龄在4055岁之间；2.身体健康，能吃苦耐劳；3.有相关经验者优先。 薪资待遇：打磨工薪资为130元/天（月结），计件工资，综合薪资40005500元，长白班，交社保。

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