1.按照工艺卡对油漆进行调配 2.按标准进行油漆过滤加漆 3.按计划定时清洗系统 4.按工艺卡定时更换滤芯

随州焊工/油漆工日薪400每天包吃住不要证，不看技术，工资32/小时，月综合工资10000以上，包吃住，不要证，二把刀也可以，油漆工32/小时，会用大枪，主要是生产储能柜的，长期有活，工作比较稳定

汉口北定制家具工厂诚聘打磨熟手师傅2名，年龄50岁以内！电话胡

流水线喷漆经验优先，玻璃钢喷漆经验优先，大件喷涂 岗位职责： 1.按照工艺要求完成工件表面喷漆、补漆及打磨作业，确保涂层均匀、无流挂、无颗粒 2. 规范使用喷枪、空气压缩机等设备，定期清洁保养喷漆工具及工作区域 3.严格遵守安全生产与环保规范，正确佩戴防护装备，妥善处理油漆废料与溶剂 4. 配合质检人员完成喷涂质量检查，及时返工不合格品 5.协助完成生产计划排程，按时保质交付喷漆任务 任职要求： 1.身体健康，无色弱色盲，能适应站立作业及通风受限环境 2. 具备喷漆相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本的质量意识和安全意识 4.吃苦耐劳，服从管理，具备良好的团队协作精神 5.初中及以上学历，能看懂简单作业指导书

【急聘】企业保障+包吃住！ 公司简介： 本公司为知名企业，环境优越，管理规范，现因业务扩展，诚邀充满活力的你加入我们的团队！ 招聘岗位：油漆工 岗位职责：负责汽车零部件生产相关工作，工作简单易上手，无需经验。 任职要求： 1.年龄16-50周岁，身体健康，能适应两班倒工作制度。 2.工作态度认真，责任心强，服从公司安排。 薪资福利： 1.薪资待遇：多劳多得，薪资上不封顶！ 2.食宿无忧：免费提供4-6人间住宿，配备空调、独立卫浴等设施；工厂食堂每日供应丰富美食，饭菜可口，营养均衡。 3.交通便利：提供上下班厂车接送服务，免去通勤烦恼。 4.工作环境：全空调车间，告别高温与闷热，舒适工作体验。 5.发薪及时：每月10日准时发放工资，绝不拖欠。

主要生产汽车零部件 油漆工：（底漆22元/小时，色漆25元/小时，清漆28元/小时）48岁以下，要求有汽车零部件喷涂工作经验，岗位不同薪资有差异，月薪6500-8000 调漆工：21元/小时，50岁以下 男女不限，月薪6500左右

10000+/包三餐四人间/50以内喷漆熟手

家具厂白茬，擦色，油磨。

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大量招二保焊工+油漆工，位置湖北随州。主要焊接：配线箱电箱组件焊接，工期3年以上长期。有想去的致电：王

明天白班日结整理货架（45以内）8:00-17:30[爱心]吃饭休息1小时160/天包餐：

荆北恒大影城西北牛羊馆，招聘，炒菜师傅一名，工资6500-7000元，做的好可以谈！电话蔡

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州

荆州美标招聘｜可转公司正式工面试时间：周一至周五下午14:00岗位：焊工（自动化设备，人工辅助）任职要求年龄18‑45周岁，男女不限，身体条件好可适当放宽接受两班倒，岗位需要站岗服从管理，工作责任心强薪资待遇白班：18元/小时夜班：19元/小时班次时间白班07:30‑19:30夜班19:30‑07:30食宿福利白班包工作餐，夜班包宵夜联系

岗位职责：打磨白茬与油磨

1.本厂因业务发展茶几沙发床，急需1名喷低漆师傅，1个小工，2名打磨工 2要求：要有多年做家具喷漆经验，吃苦耐劳，听从按排 3.所有产品计件制

岗位职责： 1、工件表面打磨、抛光处理； 2、刮原子灰、找平、修补、打磨腻子层； 3、做好工位 5S 清洁，服从车间管理安排。 任职要求： 1、有打磨、刮原子灰实操经验，能看懂工件修补要求； 2、手脚麻利，做事细心，能吃苦耐劳； 3、身体健康，可接受车间作业，； 4、年龄不限，熟手优先。

家具打磨，粗磨，包吃住，熟练工优先，湘湖东流附近的优先，薪资面议。

打磨工10名:20到45岁之间， 薪资：底薪5500 加班费26元/小时 综合薪资6-9千 工作时间：做六休一 ， 福利：五险一金 +餐费补贴中午15元、晚上加班10元 有家具和道具打磨经验者优先（男女不限）

招叉车两班倒，8.00-19.00/21.00-8.00，午休1小时，出勤26天工资4800～5000，交社保夜班额外补贴要求：一年以上电叉操作经验，50岁以下，N1证持证上岗包住宿，四人间，水电费平摊

岗位职责： 1.按照工艺要求完成焊接作业，确保焊缝质量符合标准 2.有一定的氩弧焊经验，会拖焊及大电流点焊，焊道美观。 3.服从安排，工作认真负责。 4.适合随时出差，短期出差1-7天左右。 5.能力较强者可安计件工资，并长期合作。 任职要求： 1. 焊工相关工作经验不限，持有效焊工操作证 2.熟悉手工电弧焊、电焊 3. 能识读简单机械图纸，具备基本尺寸与公差判断能力 4.身体健康，无恐高、晕眩等影响登高或密闭空间作业的疾病 5.吃苦耐劳，责任心强，服从生产安排

小玻招聘4.1~15:招聘湖北省凌航玻璃有限公司 招聘：1、裁片熟手3名 保底+计件制；2、中空熟手5名，保底+计件制，有团队或夫妻最佳；3、磨边师傅熟手3名，保底+计件制；4、钢化上下片熟手2名 保底+计件 钢化主操1名 保底+产值提成；5、制镜线普工4名，12小时制，能适应两班倒 保底+计件 6、机修师傅1名 会电焊 联系人：林先生

行车，增加一套遥控装置，

湖北监利伯恩半导体有一天的活，需要烧点PP焊，有没附近的哥们支援一下，我帮人家叫的，价钱可以自己跟老板谈：周湖北荆州

工作地点：荆州美的产业园 300-350/一天 8点半-17点半 要求如下： 1、非标设备和自动化产线3-5年装配经验 2、能自主根据电气图纸进行布线和装配，会焊接线端子，会看电路图进行电柜装配和布线 3、有电工证 4、吃苦耐劳，团队协作能力强。

招聘一、油漆修补师傅——2名，待遇优厚，有油漆修补经验者优先。联系人：李厂

招聘岗位：机修工 工作地点：荆州洪湖 薪资待遇：7000-12000元/月，包吃住，购买五险 岗位职责 1. 负责车间国机铸锻公司生产的水平分型静压造型机设备日常巡检、保养、维修与故障处理； 2. 执行设备保养计划，及时处理生产突发故障。 任职要求 1. 52岁以下，3年以上制造业或铸造行业业机修工作经验； 2.懂电工基础、液压、气动，能独立排查设备故障； 3. 能吃苦耐劳，适应车间倒班/加班，服从管理。

岗位职责 1. 原料与产品检测：承担生产过程中原材料、中间产物及最终产品的质量检测任务，严格执行质量控制流程，保障各批次产品达到规定质量要求。 2. 分析方法改进：结合生产实际与行业规范，开展分析方法的建立与优化工作，提高检测效率与结果准确性，为工艺优化提供可靠数据支撑。 3. 设备操作与维护：熟练使用高效液相色谱仪（HPLC）、气相色谱仪（GC）等各类分析设备，按期进行设备保养与校验，确保设备稳定运行，及时排查并解决设备异常。 4. 数据管理与报告编制：规范记录实验过程与检测数据，保证数据真实、完整，按时完成分析报告撰写，针对异常情况开展追溯分析并提出改进建议。 5. 质量体系支持：配合企业质量管理体系运行，参与质量标准、操作规程的制定与修订，协助完成内部审核及相关质量提升活动。 任职要求 1. 专业背景：本科及以上学历，药物分析、分析化学、药学等相关专业，具备系统的理论基础。 2. 工作经验：有3年以上化工类制药企业分析岗位工作经验者优先，熟悉药品生产中的分析环节及质控关键点。 3. 技能要求：精通常用分析仪器的操作与应用，具备独立开发与优化检测方法的能力，能准确处理和解读实验数据。 4. 其他要求：态度严谨，责任心强，具备良好的沟通协作能力与抗压能力，注重细节，具有较强的自主学习与问题解决能力。

职位要求： 1、高中及以上学历，具备基础电脑操作能力； 2、服从规范化管理，能适应轮班工作安排； 3、性别不限，近二年内有倒班工作经历者优先。 职位描述： 1. 依据公司质量管理体系及相关检验规程，规范开展各项检验任务。 2. 负责成品纸各项技术指标的检测，发现异常情况立即通知当班生产人员及有关负责人、技术部门相关人员，协助及时调整，防止批量性降级。 3. 承担成品外观质量检查，识别纸张缺陷并准确判定产品等级，完成分类与标识工作；同时通报当班生产人员及相关管理人员，推动问题整改，杜绝大规模质量事故。 4. 如实填写原始检验记录，严禁涂改，按时将检测数据准确录入SAP系统，遇异常状况须及时向相关责任人、部门及上级汇报反馈。 5. 正确使用并妥善保管各类检测工具，定期对化验室仪器设备进行保养和维护，确保其正常运行。 6. 熟悉生产工艺流程，掌握产品质量动态，主动识别潜在不合格因素，强化事前预防，降低质量问题发生风险。 7. 积极参与纸病识别与外观标准培训，持续提升专业技能，减少误检、漏检现象；严格执行不合格品管控流程，对不合格成品纸做好标识与处置，防范客户投诉。 8. 严格执行公司6S管理制度，推动6S工作常态化、标准化执行。 9. 完成上级交办的其他相关工作任务。