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一、岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、负责年度销售预测、目标拟定及分解落实； 3、建立销售目标体系，合理分配销售配额； 4、编制销售方案与销售预算； 5、管理销售渠道及客户资源； 6、搭建销售团队，组织人员培训； 7、考核销售成果，推动团队建设。 二、任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、1年以上销售领域工作经验，具备销售管理经验者更佳； 3、拥有一定客户资源与良好的客户关系，过往业绩突出； 4、具备较强的市场洞察、营销策划及推广能力，善于沟通协调，能独立分析和解决实际问题； 5、责任心强，具有进取精神，具备初步的团队带领能力。 三、待遇 1.底薪十业绩奖金十销售产量提成 2.月休4天 3.买五险

岗位职责： 1、负责原辅材料的采购执行，确保采购订单的交付周期与质量符合要求。 2、快速响应并处理采购过程中出现的交期延误或品质问题，做好全程跟踪直至闭环。 3、负责与供应商进行对账及付款申请等相关事务性工作。 4、开展供应商绩效评估，维护合作关系，推动建立长期稳定的供应体系。 任职要求： 1、具备1年以上制造业采购相关工作经验。 2、工作认真细致，具备较强的计划性和数据准确性。 岗位福利： 行政班制，周日休息，五险，工龄奖、包吃包住，年假，法定节假日，节日福利等。

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