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102. 岗位：开料；招工信息：新丰县丰源通讯科技有限公司，2800-3500元/月；地址：未提供；电话：

广东韶关益杰木业招聘整套剧人员，单个小工和大工均可，提供食堂宿舍，工作期限至年底，薪资待遇小工保底6000元，大工保底8000元，本月13日正式开工。

本公司主营建筑木方，托盘料，包装料！招聘据木工10组（三人组）。有意向请联系。

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主要是做蓝牙耳机连接器，扫地机等等产品 两班倒一个月倒一次班，坐班为主，普通工衣 包住不包吃，吃饭便宜，6~10块钱一个套餐 面试简单愿意干的都要（体检不抽血） 离职快，

1，工资待遇；月综合平均工资5000-7000 2，工作时间：，中午吃饭时间一个小时，下午茶20分钟，不需要另外加班。月休四天。（两班倒） 3，工作内容：主要负责贴空调的商标.条码.铭牌.包说明书，贴海绵主要负责装配一个小零件，打螺钉，打包等。 4，工作环境：车间都是安装了空调的，人性化管理，没有坐班，走动式工作。

黄埔镇龙汽配仓招聘白班 工作内容：拣货，备货，扫货。 普工 23元/小时+绩效0-1000元 法定节假日33元/小时，综合工资6500-8500

南头大龄工 时薪:16元/小时。 班次:两班倒。 工期:45天一长期。 要求:16-55岁男女不限，不查纹身案底征信。 岗位:打包，摆放产品，工作简单一学就会。 吃住:餐补10元/天，包住。 每工作满 7天可借支300-500元。 入职必备:身份证原件+复印件+照片。 地址:中山南头。

薪资5000~6500元 全年长白班 +包吃包住+五险一金 工作简单好上手，加班多，空调车间 ，伙食好，工时足 工作长期稳定。 年龄：18-45 岁。（小时工&正式工都要） 工作内容：摩托车配件，全部是小件。组装，检测，包装 工作简单好上手，有人带看两遍就会 住宿条件： 宿舍4-6人间，独立卫生间阳台，有热水器，空调，柜子，阳台、独立洗手间、直饮水 环境舒适 准时发工资，不拖欠。不挑人，可以借支，当天安排宿舍

广东韶关猪场，通风管道安装项目，安装固定的地址（广东韶关）二个月以上！师傅，年龄47岁以下，身体健康，做事不勤快，头脑不聪明的！不要！上岗前需实际操作半天，另招猪场水电工5名，要求有电工证，有想法的请联系：曹经理

搅拌站调度员 工作地址:韶关市浈江区浈江产业园广东雄铵建材科技有限公司 6000-6500 依据客户订单与项目施工进度，编排混凝土生产计划与运输调度方案，确保混凝土按时、按质、按量供应至施工现场；实时监控混凝土生产流程、运输进程以及工地施工状况；与搅拌站内部的部门保持紧密沟通协作，详实记录混凝土生产调度的各类数据，为优化生产调度策略与企业管理决策提供有力支撑

岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，确保各专业设计方案协调一致，技术接口明确，执行标准统一。 2、成本与合规：主导数据中心全周期机电部分造价管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，落实限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业技术标准。 3、设计项目管理：牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（单体容量不限，总量满足），包括方案设计、初步设计及施工图设计全过程，组织设计评审、技术交底及设计变更管理。 4、团队管理：带领5-15人机电设计团队，建立并推行统一的设计流程、出图规范及造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型和图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售团队进行客户技术对接，编制前期技术方案、配置清单、技术标书及投资估算，参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究：关注数据中心新技术发展方向（如液冷、蒸发冷却、AI节能优化等），参与公司级技术标准体系及产品化解决方案的持续升级。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相关专业毕业；具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主设角色。 2、专业能力： 2.1、精通数据中心暖通、供配电、智能化、消防中至少两个核心专业，对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范（GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案制定与负荷计算工作。 2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩（需提供项目列表或简要说明材料）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计软件，以及广联达、Excel定额模板等造价工具。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时统筹多个项目的设计推进；可独立与业主单位、造价咨询机构、施工单位开展技术沟通，书面与口头表达能力强。 4、售前经验：有面向客户的售前技术支持经历，能够输出高质量技术方案文档、PPT演示文件及设备配置清单，了解典型机电设备品牌选型与成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。

一、岗位职责： 1、建筑全专业统筹：全面负责数据中心项目的建筑设计管理工作，包括建筑方案设计、总图布局、功能与防火分区规划、立面造型及内部装修风格把控，确保建筑专业与机电、结构等各专业的高效协同与技术衔接。 2、成本与合规控制：主导建筑设计阶段的成本管控，评估并优化建筑方案的经济合理性，推行限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流科技企业对数据中心建筑及工艺的规范标准。 3、设计项目管理：主导完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（不限单体大小）从方案设计到初步设计、施工图设计的全过程，组织技术评审、设计交底及设计变更管理工作。 4、团队管理：带领5-15人规模的建筑与室内设计团队，建立并实施统一的制图标准、设计流程及工艺工法模板，指导初级设计师开展方案深化和施工图绘制工作。 5、售前技术支持：协同销售团队参与客户技术对接，提供前期建筑概念方案、效果图展示、技术标书编制及投资估算，配合完成投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究与创新：关注数据中心建筑领域的最新发展趋势，如装配式结构、绿色低碳园区、模块化建造等方向，积极参与公司技术标准体系与产品化解决方案的更新与完善。 二、任职要求： 1、基本条件：建筑学或相关专业本科及以上学历；具备8年以上大型公共建筑或数据中心设计经验，其中至少3年担任建筑设计负责人或项目总负责人角色。 2、专业能力： 2.1、熟练掌握《数据中心设计规范》（GB 50174）、消防法规及相关地方规划政策，具备与机电、结构专业深度协作的技术判断力。 2.2、具有突出的方案设计能力和施工图审查能力，能够在技术可行性、成本控制与设计创新之间实现有效平衡。 2.3、累计参与或主导设计容量不少于100MW的数据中心项目（需附项目列表或简要说明）。 2.4、熟练操作AutoCAD、SketchUp、Revit（BIM）、Photoshop、AI等常用设计软件。 3、管理与沟通能力：具备团队管理经验，可同时统筹多个项目的设计推进；能独立面向业主单位、规划主管部门及审图机构进行技术汇报与协调，具备良好的提案表达能力。 4、售前支持经验：有直接参与客户技术交流的经历，能够独立输出高质量的技术方案文档、汇报PPT及概念可视化成果。 5、优先条件：持有一级注册建筑师资格者优先；具备数据中心或智能计算中心全生命周期设计经验者优先；拥有造价工程师资质或全过程工程咨询背景者优先。

岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，确保各专业方案协调一致，技术接口明确，执行标准统一。 2、成本与合规：主导机电部分在数据中心全周期内的造价管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，落实限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业的技术规范体系。 3、设计项目管理：牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（单体容量不限，总量满足），包括方案设计、初步设计及施工图设计全过程，组织设计评审、技术交底和设计变更控制。 4、团队管理：带领5-15人规模的机电设计团队，建立并推行标准化设计流程、出图规范及造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型与图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售部门进行客户技术对接，提供前期技术方案、配置清单、技术标书及投资估算，参与投标答疑、述标汇报和技术协商。 6、技术研究：关注数据中心先进技术方向（如液冷、蒸发冷却、AI节能优化等），参与公司级技术标准库建设与产品化解决方案的持续升级。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相关专业背景；具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施领域设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主设角色。 2、专业能力： 2.1、精通暖通、配电、智能化、消防中至少两个核心专业，对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范（如GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案制定与负荷计算工作。 2.3、具有累计设计容量不低于100MW的数据中心项目业绩（需附项目列表或简要说明）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计工具，以及广联达、Excel定额模板等造价软件。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时推进多个项目的设计工作；可独立与业主、造价咨询单位、施工单位开展技术沟通与谈判，书面与口头表达能力强。 4、售前经验：有面向客户的技术支持经历，能够输出高质量技术方案文档、PPT材料及设备配置清单，熟悉典型机电设备品牌选型与成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。

招聘：实木备料师傅1名薪资：面议

招刨料工一名，厂在花园，包工，电话

招聘：开料2名 薪资：面议

招聘：开料副手1名 薪资：面议 联系电话：

招聘：台锯工2名 薪资：面议

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进活动，提出合理化建议以提升效率与良品率 任职要求： 年满 18～45 岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应流水线节奏 3.工作认真负责，服从安排，具备基本团队协作意识 薪资待遇：18～20每小时 夜班补贴10元一晚，两班倒坐班，半个月倒一次班

韶关书本厂长白班18-50岁 14元/时, 包吃住 不体检 韶关电子厂长白班18-45岁 14元/时, 包吃住 不体检 韶关玩具厂长白班18-55岁 14元/时, 包吃住 不体检 ------------------------------- 韶关书本厂 社会工 实习生 同时招聘 月平均工时290-315小时。 招聘生产普工，临时工，小时工，实习生 社会工:18-50岁 14元/小时 ，工厂发多少就是多少 员工福利:超产奖0-1200元 单价+超产奖=平均15-18元/小时=月均工资4500-5500元 车间情况:主是要生产儿童书，礼品合，等的等产品 注意：有过辞退的不要 生活情况:花园式厂房，宿舍有空调，宿舍住6一8个人不定，包吃包住，住宿费30元/月，水费电平摊，月休4天 准资备料:身份证原件，4张底白相片(小1寸)，4张份身证正面反复印件，带支一笔 中午13:00-14:00面试 统一培训超时过间不要 上班时间：8点到8点，中途休息一半小时，每个星期日固定休息 【不需要体检】 ------------------------- 韶关沐溪电子厂（长白班）下午6点半下班 女 18-45 岁，男 18-35 岁， 14元/时，周日休息 薪资待遇：综合工资3300-4200，10小时工作制，包吃包住包三餐，水电平摊，30号发工资 不能带手机进入车间 工作内容，焊锡、组装、质检、贴标签、打包，工作轻松简单（坐班） 工作环境：空调车间，宿舍6人间，风扇宿舍通风好。 ------------------------- 韶关环智玩具厂（长白班）坐班 男女不限 18-55 岁（18-55，18-50) 14元/小时，包三餐包住。 薪资待遇：月综合工资3600-4500，10小时工作制， 水电平摊 次月30号发放工资 不能带手机进车间 工作内容：组装，质检，贴标签，打包，工作轻松简单。 工作环境环境：空调车间，宿舍6人间，风扇宿舍通风好。 上班时间： 7：30-11：30 12：30-18：30 -------------------------

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在长沙 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

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武江区电子厂开始招聘 主要做电子零部件，岗位以普工，组装，打包，质检为主，无需经验 一天190-220 月综合5-6千每月 包吃包住 有意向电话或私聊联系

1、年龄25-50岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳； 2、完成钣金车间组装班组铝板材工件组装；