岗位名称：拆单助理；打样包装助理；生产跟单员；开料工（雕刻机、电子锯操作）；封边主机手；钻孔主机手；包装员。 岗位要求：1.拆单助理；熟练使用电脑及办公软件（Word、Excel），大专以上学历，身体健康，能承受工作压力，工作认真负责。2.生产跟单员；熟练使用电脑及办公软件（Word、Excel），能吃苦耐劳，身体健康，无家庭负担，工作有计划，认真负责。 薪资待遇：拆单助理、打样包装助理、生产跟单员试用期三个月，工资3000元，转正后加绩效。开料工（雕刻机、电子锯操作）、封边主机手、钻孔主机手试用期工资3500元，试用期后计件工资范围40006000元。包装员试用期工资3500元，试用期后计件工资根据绩效评定决定。所有岗位均有社保，具体薪资水平根据工作表现和个人能力调整。

三明永安差一组一拖一刨松杂的熟练工人，联系电话，非诚勿扰

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招聘懂操作抱机和锯木设备的人才，地点在三明湖南湘西，可胜任捡二米板工作。

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指接 身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，年龄25 - 50岁 薪资福利:4500 - 7500元 招工人数:2名 工作地址:福建省三明市尤溪县经济开发区城西园

招聘要求 男女不限，16-45岁，初中文化即可 薪资待遇 ️日结白班：180元/天|月结白班：190元/天 ️日结晚班：200元/天|月结晚班：210元/天 ️月综合工资约6000元，，每月10号发薪 上班时间 白班：8:00~20:00 晚班：20:00~8:00 福利保障 包吃+厂车接送 住宿推荐：新垵、霞阳、3号路口，通勤超方便！

翔安电子科技招聘寒假工：包吃包住 【招单聘‬价】：19元/小时 【工作‬内容】：主要‬生产汽车零件导航仪摄像头汽车雷达 【上班班‬次】：长白班，两班倒，自由选择，随机分岗位，夜班另外补贴50元/天 【需求人数】：男女不限 【年龄‬要求】：18周岁 【车间‬环境】：空调车间 【用餐标准】：包吃， 【住条宿‬件】：住一天5元．水电摊分 【面时试‬间】:下午13点之前接人 【面试地点】：赵岗，厂门口招聘处 [烟花]【注事意‬项】:10号发工资

同安官浔日结小时工，下班先发150元 穿自己的衣服上班，坐班，可带手机 年龄：18-43岁， 招聘岗位：普工，注塑岗，SMT操作机台 工价：18元/小时，能接受两班倒 日结：，每天下班先发150，剩下的月结一起发 月结： （日结月结自选） 公司生产LED节能灯，免费包吃一餐 上班时间7：30～19.00或者19：30 提供宿舍，，宿舍费150元/月水电平摊，6人一间 可以提供房源，350-450一个月

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安慶一拖一人工撿板差4人，工價一毛五做剩臘月二十左右。 電話號碼

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急聘！厂区高薪普工+包吃住+五险一金 （直接面试，当天安排宿舍） 招聘岗位&薪资 岗位名称招聘人数综合月薪工作内容 普工/操作工50人白班26元/时260元/天晚班28元/时5500-8000元质检、缠线、打胶等，零基础培训 核心福利 【薪资保障】 底薪+绩效+全勤，每月10号准时发薪，无拖欠！ 【吃住无忧】 免费4人间宿舍（空调/WiFi/独立卫浴）+餐补 【时间灵活】 两班倒（8:00-20:00），月休4天，加班按劳动法算加班费 【社保齐全】 入职缴五险一金，节日福利+生日礼金+年度体检 【快速晋升】 3个月一次评优，普通员工→班长→主管通道透明 应聘要求 年龄18-50岁，身体健康，无大面积纹身烟疤 持身份证原件及复印件，无需学历，能接受体力劳动 工作认真负责，服从排班（部分岗位需穿无尘服） 工作地址&面试方式 在江苏无锡惠山区锡陆公路！！！在江苏无锡惠山区锡陆公路！！！在江苏无锡惠山区锡陆公路！！！ 面试时间：周一至周六早8:30-17:00（需预约，直接到厂）

1、性别不限，年龄53岁以内；2、身体健康，吃苦耐劳，服从领导工作安排； 3、计件月收入6000-8000

招聘：家具厂木门师傅 薪资：薪资面议 家具厂封边师傅工作内容​ 操作封边设备对家具板材进行封边，把控胶量、压力，检查封边平整度、牢固度，处理毛边，确保符合质量标准。

身体健康，吃苦耐劳，手脚麻利，无不良嗜好，服从管理

岗位职责：食品包装，肉制品加工，分割，真空密封。；

核心工作职责 1. 客户对接与需求分析：主动沟通客户，了解其经营类目、资质情况及平台偏好，推荐适配的网店注册方案； 2. 资料指导与审核：指导客户准备注册所需资料（身份证、营业执照、银行账户等），检查资料的完整性、真实性及合规性，避免因资料问题影响审核； 3. 注册流程操作：协助客户完成平台账号注册、实名认证、店铺信息填写（名称、类目、简介等），确保信息准确无误； 4. 审核进度跟进：实时跟踪平台审核进度，及时处理审核中出现的问题（如资料补充、信息修改、规则答疑等），推动审核通过； 5. 基础运营指导：为客户提供店铺开通后的基础操作培训，包括平台规则解读、店铺基本设置、商品上架入门等，降低客户初期运营门槛； 6. 客户服务优化：整理注册过程中的常见问题，形成标准化解答方案；定期反馈客户需求，协助团队优化服务流程，提升注册效率。 任职要求 -能力：具备良好的沟通表达能力和耐心，能清晰解答客户疑问；做事细致严谨，注重细节，确保信息合规准确；