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岗位名称：车间操作员；安环、总务主任；人资经理；仓管经理；采购专员。岗位要求：1.车间操作员：适应两班倒工作制，能接受夜班工作，有基本的操作技能和机械使用知识。2.安环、总务主任：具备相关管理工作经验，熟悉安全环保管理，有良好的组织协调和沟通能力。3.人资经理：具备良好的人际交往能力，熟悉人力资源管理，能够处理招聘、培训、考核等人力资源事务。4.仓管经理：熟悉仓库管理流程，有良好的组织能力和物资管理技能。5.采购专员：熟悉采购流程，具备供应商管理能力和良好的谈判技巧。薪资待遇：1.车间操作员：薪资待遇根据工作经验和技能水平面议，享有五险一金，公司提供吃住及加班补助。2.安环、总务主任：薪资待遇根据工作经验和能力水平面议，享有五险一金。3.人资经理：薪资待遇根据经验和能力水平决定，具体面议，享有五险一金。4.仓管经理：薪资待遇根据经验和能力水平决定，具体面议，享有五险一金及加班补助。5.采购专员：薪资待遇根据经验和能力水平决定，享有五险一金。

岗位名称：炒灰工；锯棒叉车工（持证上岗）。岗位要求：1.具有相关工作经验或技术熟练；2.能够适应倒班工作；3.有相关工作经验者优先考虑。薪资待遇：炒灰工保底工资1万元，计件工资可达13,000至16,000元；锯棒叉车工薪资范围在6000至9000元。

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岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序 4.协同流水线同事高效配合，确保生产节拍与产品质量达标 5.积极参与岗前培训及在岗技能提升，服从工作安排与临时调配 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应站立作业及两班倒工作制 4.无犯罪记录，遵守企业规章制度，服从管理安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生亦可培养

招聘，推拉门平开门压孔师傅一名，打包师傅一名，压孔需把切好的材料孔位开好，配套配一下，打包需要穿胶条毛条，一包15公斤左右，有经验者优先，工资5000到9000，也可计件，上班时间9个小时，月休一天，夫妻优先，男女不限。

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