找3D打印件喷漆师傅临时工一名，会调色，分色，经验丰富的，一个星期左右的活，地址杭州中泰街道联系电话

会操作同步车，平车设备，在家具厂（如沙发、软体家具制造）或服装厂（如成衣加工、家纺制品）做过的优先考虑。 单休，综合薪资5000-6000，提供食宿。入职缴纳社保

岗位职责 1.按照工艺要求完成纺织品、服饰裁片缝制、拷边等工序； 2.把控产品针脚、做工质量，及时处理缝制小问题； 3.维护缝纫机设备，保持岗位整洁，完成每日生产任务。 【任职要求】 1.熟练操作平车、拷边机，有纺织缝纫经验； 2.做工细致、手脚麻利，服从管理，可配合赶货； 3.踏实稳定，能长期在岗。

急招几名缝纫工，平车，长白班，包吃住 月入10000+，入职五险一金，常年稳定有活儿 职位要求：20-52岁

招聘熟练流水车位4名。分料1位。 要求:工作认真，有上进心，有团队精神！ 工作时间早八点至晚九点，每周六不加班，星期天休息。包吃住，外租房有房补。有年终奖，可交社保。有意者可联系。 联系电话:（微信同号） 地址:临平区北沙东路58号（香影服饰）

岗位职责： 1. 按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2. 严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3. 配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4. 妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5. 遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先 2. 手眼协调能力强，能熟练操作平车、拷边机等常用缝纫设备 3. 工作认真细致，具备基本的质量意识和责任心 4. 身体健康，能适应合理加班安排 5. 最低学历不限，初中及以上文化程度更佳

【岗位职责】 ·按照工艺要求完成缝纫任务，保证产品质量 【职位要求】 · 1-3年缝纫工作经验，会使用平车 · 熟悉沙发、座椅/坐垫、箱包等产品缝制优先 · 正式工，能长期稳定工作 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资5500-10000元/月，计件工资，多劳多得 · 饭补、房补，福利齐全

招聘缝纫工2名，，45岁以下，识字，视力好，有经验者优先，薪资计件定型厂招污水处理员，，30-50岁，有5年以上经验，了解固定废污排放，薪资面议。检验2名，，45岁以下，有经验者优先，视力好，薪资4500-5000地址：许村大道139号金永和家纺联系电话沈小姐

岗位职责： 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、拼接、锁边等工序 2.熟练操作平车、拷边机、打枣机等缝纫设备，确保作业效率与质量 3. 及时发现并反馈面料、辅料及版型问题，配合质检人员整改 4.保持工作台面整洁，遵守安全生产规范，落实5S现场管理要求 5.配合产线调度，按时保质完成每日生产任务 任职要求： 1.有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 2.手工灵巧，眼手协调能力强，具备基本识图能力 3. 责任心强，能适应流水线节奏，服从生产安排 4.初中及以上学历，身体健康，无传染性疾病 5.遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识

交五险一金，年终奖都发一个月工资，工龄奖360一年上不封顶，新员工前三个月保底6000 起：组检也招：A E

大江东座椅厂开始大量招工了 订单稳定，缺口10人，不体检，符合要求的，愿意做的，基本包过 岗位：自动焊，座椅周转员，检验员，物料员，组装工。 包吃住，工时稳定，工作自由，管理人性化，两班倒。每周可预支。 要求：18-50岁，，有案底不要，小纹身可接受，身体健康，服从管理，吃苦耐劳 工资待遇，20元/时+岗位计件薪资，综合工资7500-8000！特别岗位10000+ ：每月30 号发工资 面试时间： 1.下午13点～15点，可以带上行李当天安排宿舍，可以看车间。 注意事项： 1、工人，辞职最少要提前一个星期申请。，满一周洗干净退回，！ 2、，发放工资；，； 3、包吃两餐，水电费平摊。自己租房补贴200，，，， 4、点对点有限考勤10.5个小时。（订单常年稳定，超出还可以自由加班） 5、身份证只有临时的、在补办的自己提前打印好复印件 6、每周都可以预支（每个月25日后不能预支)（有企业二维码扫码）

杭州市富阳区招油漆工

这里打十来个孔，近的联系。

MarcO’Polo服装招聘啦[胜利]高销3名！底薪：底薪+提成提成：最高3.7%综合以上薪资：（7000-10000）入职签订合同五险一金+法定节假日三薪+带薪休年假+做一休一工作地点嘉里中心联系电话：

华丰路附近精装修招小工、60岁以内、260一300元1天、吃苦耐劳、有意者联系

南通智珂纺织品有限公司招聘整理退货床单人员1名，。薪资为4000-4500元，临时工按150元一天结算。工作地点在三合口工业园区。信息有效期为30天。

[庆祝][庆祝]好消息缝纫工涨价了[庆祝][庆祝]#广州座椅厂缝纫工26/小时 招聘要求及待遇： 缝纫工26元一小时（251元稳岗补贴，稳岗补贴发放月份为7到9月份，10月份恢复25元/小时)需发薪日在职 男女不限18一45岁(限熟手，需要有相关缝纫经验) 硬性条件:能吃苦耐劳，坐班，接受两班倒上过夜班，包吃包住(水电费平摊) ，，。 ️上班时间： 白班8：00～20：00 夜班20：00～8：00 半个月倒一次班，恒温车间，工作环境好。每2个小时休息10分钟，每天上班时间10-11小时，月休2-4天 ️工期：至少三个月，可长期做，每月15号发上月工资 面试时间:周一至周五下午13点前厂门口集合。 ️接人电话:1

诸城九台服装招厂聘（空车调间班车接送） 25-45周岁 缝纫熟工练可放宽至22-52周岁 零经验入职， 日结工资，每天保底160 次月发补差价 七天一后天一发 月综合6000+ 长白班，厂免内费住宿，餐补

广州花都 汽车座椅厂 7500-8500 /月 熟手缝纫工 坐班 包吃住 空调车间 岗位：缝纫工 薪资：7500-8500元 / 月 用工类型：长期工 岗位职责：负责汽车座椅面料缝纫、拼接工序，按生产标准完成缝制，做好工位自检，维护缝纫设备整洁 一、薪资说明 1. 工时单价：26 元 / 小时（25 元基础时薪 + 1 元稳岗补贴） 2. 补贴发放周期：7、8、9 三个月享受 26 元 / 小时，10 月起恢复 25 元 / 小时 3. 稳岗补贴领取条件：当月发薪日正常在职方可发放 4. 每日计薪 10-11 小时，月休 2-4 天，综合月薪 7500-8500元 5. 工期要求：最低做满 3 个月，稳定长期均可 6.发薪时间：每月 15 号发放上月工资 二、招聘要求 1. 年龄 18-45 周岁，男女不限，仅限缝纫熟手，有缝纫实操经验 2. 能接受坐班岗位，适应两班倒，有夜班工作经验 3. 吃苦耐劳，服从车间管理，遵守厂区规章制度 4. ，在职满 1 个月可全额报销 三、班次与车间环境 1. 白班：08:00-20:00；夜班：20:00 - 次日 08:00 2. 每半个月统一倒班一次 3. 恒温空调车间，工作舒适，每 2 小时休息 10 分钟 四、食宿福利（包吃包住） 厂区包吃包住，宿舍水电费由员工平摊

广州座椅厂缝纫工26/小时，包吃住，18-45岁，要有相关缝纫经验 招聘要求及待遇： 缝纫工26元一小时（251元稳岗补贴，稳岗补贴发放月份为7到9月份，10月份恢复25元/小时)需发薪日在职 男女不限18一45岁(限熟手，需要有相关缝纫经验) 硬性条件:能吃苦耐劳，坐班，接受两班倒上过夜班，包吃包住(水电费平摊) ，，。 ️上班时间： 白班8：00～20：00 夜班20：00～8：00 半个月倒一次班，恒温车间，工作环境好。每2个小时休息10分钟，每天上班时间10-11小时，月休2-4天 ️工期：至少三个月，可长期做，每月15号发上月工资

新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-54岁不限经验， 320一天工作轻松，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

产品类型：运动护具类，护腰护膝背背佳系列 岗位职责： 1、依据品牌定位及产品开发规划，主导护具产品的外观与结构功能设计，涵盖创意构思、美学表现、造型形态、规格尺寸、材质选择及实用性能等方面 2、持续关注全球护具市场动态，结合用户需求调研，将市场洞察有效转化为产品设计的核心价值点 3、独立完成产品设计草图绘制及3D建模工作，确保设计方案以直观精准的形式呈现，为产品上市提供有力的视觉与技术支撑 4、协同品牌营销中心相关成员，及时输出产品宣传所需的设计素材与视觉资源 5、与生产制造团队保持高效沟通，全程跟进设计在生产环节的落地执行，协助处理工艺实现中的设计问题，保障从打样到量产的顺利推进 6、积极参与产品设计评审会议，根据多方反馈持续优化调整方案，确保最终成果满足上市标准 7、跟踪产品试用效果及市场反馈情况，收集使用端信息，推动产品在外观、结构与功能层面的迭代升级 配合公司品牌战略节奏，在不同发展阶段协同各相关部门，高效完成既定数量的产品设计任务，确保产品按时高质量上市 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，主修服装设计、工业设计等相关专业 2、经验要求：具备5年以上运动护具或服装类领域产品设计工作经验，能体现契合品牌调性的创新设计能力，有大型品牌企业或贸易型公司从业背景者优先 3、掌握运动护具类产品设计原理与生产流程，熟悉行业相关标准与规范者更佳 4、技能要求：精通三维建模软件（如SolidWorks、Autodesk Inventor等）及渲染工具，熟练操作二维绘图软件（如AutoCAD等），并能结合最新设计趋势与技术应用于实际项目 5、具备前沿设计理念与创意思维，视野开阔，具有品牌思维；能够打造差异化、具吸引力的产品方案，准确传递品牌理念与价值 6、具备优秀的表达与协调能力，善于跨部门协作，确保设计意图清晰传达并有效落地 7、擅于时间规划，能在紧凑的项目周期内合理安排进度，准时交付高品质设计成果 8、拥有较强的独立思考与问题解决能力，能够自主完成符合市场需求的产品设计开发

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 薪资待遇：五险，包吃包住两人间公寓宿舍，工资4000-5000月休两天加法定，每月30号发工资 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

当天面试，分住宿，第二天就上班，来面试带上行李当天可以分住宿242一天，一天十小时，厂里直发，签劳动合同18-40岁男女不限 工作内容：蓝牙耳机装盒子，手机壳贴标签，手机外观检测，仓管物料员 坐着上班，走动上班都可以，怎么舒服怎么上 上班时间：8.00-20.00，一天十小时，长白班，两班倒岗位都有自由选择 休息时间：做六休一，一个月休息四天 可带手机，可带耳机听歌 工资待遇：纯计时工资，22元一小时，一天，综合工资到手6500+ 吃住情况：包吃包住，分钱不花，招满即止

1.招工要求：16-45周岁，男女不限，不要求经验，身体健健康，携有效身份证， 2，普工岗位：组装/包装/测试/品管/仓管/QC/技工学徒/储备干部/贴标签/扫描/无需经验。统一培训坐着上班不穿无尘衣 （没做过的不用担心，老员工手把手教） 3。主要生产：手机，平板电脑，蓝牙耳机，数据线，各种高端电子配件免费食宿： 4。工作餐：四菜一汤，米饭，面食等品种齐全可供选择宿舍区条件：四到六人间，空调，洗衣机，热水器，独立卫生间，24小时开水

日结[爱心][爱心]搬运工,抬机器，需要有力气22元/小时包吃男女不限:30一52岁时间:现在上班-到结束地址:微时代附近电话:

新厂新能源芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验320一天 工作轻松 长白班 不是流水线！！！ 点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名！！！

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

需求30人，下午1-2点门店集合【雅观大学生书桌厂】21元/时不体检不面试20-60岁激光焊辅助工21元/时打磨工19元/时（长白班）冲床19元/时（长白班）冲压19元/时（长白班）喷塑19元/时（长白班）木工19元/时（两班倒）每周四可以预支综合月薪7000-7500每月30号发上月工资公司白班免费提供两顿工作餐，夜班没有晚餐，夜班补贴20一晚15元/时发韦强面试时间：下午3点门店集合

该岗位双休！双休！双休！包食宿、每周有幸福班车直达高铁站。 工作职责： 1、组织市场信息的采集与整理，开展流行趋势研究，定期对流行元素如色彩、材质、风格、款式等进行分析，编制市场趋势预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发规划（包括主题、色系、品类、结构及面料选择），结合市场反应优化产品布局，提出切实可行的改进策略； 3、统筹产品研发全流程，把握整体方向与项目进度，确保研发计划科学合理，并按时落地执行； 4、主导设计团队日常开发事务，监督并推进全年开发关键节点实施，负责设计图稿审核、样衣评版、定款扩色、产品组合搭配等工作，确保设计在款式、色彩、面料上契合品牌调性与市场潮流； 5、持续推动爆款新品开发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类开发经验，扎实的设计研发能力，能独立完成系列产品创作（非电商类系列），对流行趋势敏感，审美水平高； 2、精通面辅料特性、图案设计及制作工艺，能够将专业知识有效运用于服装设计中； 3、密切关注时尚动态，擅长从流行趋势中提炼设计灵感； 4、可独立完成成衣设计，具备敏锐的市场感知力，能精准判断市场走向并分析服装流行趋势。 我们能提供：（福利待遇） 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪机会； 2、培训：除部门内部专业培训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业发展相关培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，自有食堂环境整洁，三餐供应丰富多样，可自由选择。员工公寓紧邻办公区，配备独立单间，内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具（均配席梦思床垫）； 4、社保：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类假期。