【岗位职责】 1、负责化妆品生产线上的包装、分拣工作。 2、确保产品符合质量标准。 【职位要求】 1、年龄16-52岁，身体健康，无纹身，无伤疤。 2、有团队精神，沟通良好。 3、适应两班倒，能接受班。 【薪资福利】 1、按件计酬，多劳多得。 2、提供免费工作餐。 3、每月一次健康检查。 4、享法定节假日，月休四天。 5、包吃住，试用期后签正式合同。 备注：至少要做到2026年2月10日！！！

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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岗位:打包，包装工，操作工，技术工，搬运工，分拣，扫描，贴标签，品检，装箱、看机器、组装…… 主要生产纸杯，保温杯，水杯，16岁到50岁都可以安排男女不限

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招聘岗位】：车间拉料工，送料工，锅炉拆清工，原料清洗工，原料分选工 【岗位要求】： 1、年龄要求：18-45岁，男女不限。 2、文化要求：初中及以上文化。 3、证件要求：持有效身份证原件，有磁性。 ，，(血压、心电图、血常规、尿常规、胸透，甲肝)。 2、（）

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、包装、加工等工序 2.按时完成生产任务，确保产品质量符合标准，及时上报异常情况 3.保持工作区域整洁，遵守安全生产规范，正确使用劳动防护用品 4.配合班组长进行设备日常点检与简单维护，保障生产流程顺畅运行 5.积极参与岗位培训，提升操作技能与工作效率，适应轮班安排 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应重复性操作工作，无传染性疾病 2.学历不限，识字并能理解基本操作指令，具备简单数理计算能力 3.有制造业普工经验者优先，接受应届生及无经验人员报名 4.工作认真负责，服从管理安排，具有良好的团队协作意识 5.能适应两班倒或加班制度，遵守公司规章制度，稳定性强

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