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岗位职责： 1.制定并执行整体运营策略，统筹用户增长、内容运营、活动策划及数据分析工作 2.负责跨部门协同，推动产品、市场、销售等环节高效落地与效果优化 3. 监控关键运营指标（如转化率、留存率、ROI等），定期输出分析报告并提出改进建议 4.管理运营团队，指导成员完成日常任务，提升团队专业能力与执行力 5. 挖掘用户需求与市场机会，持续优化运营流程与用户体验 任职要求： 1.具备运营相关领域工作经验，熟悉主流运营方法论与工具 2. 逻辑清晰，具备较强的数据分析能力与商业敏感度 3. 优秀的沟通协调能力与团队管理经验 4.具备创新意识与结果导向思维，能独立推动项目落地 5有连锁餐饮行业背景者优先

金瑞荣商贸公司招常白班门卫一名，要求50岁左右，有保安证，身体健康，有意向的联系，工资面议。

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岗位职责 1、负责社区驿站店内维护工作，包含货品整理、等基础理货工作，保障店内货品摆放整齐。 2、配合店长开展社区活动，如：公益义诊，讲座等。 3、负责社区上门保洁业务对接与落地，保障服务质量，完成业务拓展工作。 4、配合门店完成日常运营相关工作，服从门店合理工作安排。 任职要求 1、社区中央郡小区周边居住者优先 2、性别女，年龄35-48周岁，身体健康、吃苦耐劳，能够适应社区门店及上门服务工作。 3、性格开朗、谈吐大方，具备良好的沟通表达能力和服务意识，待人热情有耐心。 3、做事认真负责、踏实稳重，有较强的责任心和执行力，热爱服务行业，服从工作安排。 4、有社区服务、家政保洁、实操门店销售经验者优先录用。 薪资福利：底薪+高额业务提成，多劳多得、上不封顶，工作地点在大型成熟社区内，通勤方便、工作稳定，氛围轻松。 联系电话：

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