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工厂急需漆工，年龄18-50岁，工资33/小时一天一结，上班时间7.30-6.30，高温补贴10/天，管两餐，十小时完成工作量奖励一小时，不体检不培训，不是流水线长白班

核心岗位职责 1. 主导印刷纸全品类的调色与定色工作，根据客户标准、实物样品及生产工艺要求，精准完成色彩调配，保障产品色彩的一致性与稳定性，需具备10年以上印刷调色实操经验作为核心任职条件。 2. 负责生产过程中出现的色彩偏差快速识别与调整，有效解决套印不准、色差、色花等各类色彩异常问题，降低因色彩缺陷引发的返工与报废情况。 3. 建立并持续完善印刷纸色彩标准数据库，规范色样保存流程及调色配方记录机制，推动调色工艺实现标准化与过程可追溯。 4. 结合市场动向、客户需求及企业实际生产能力，主导开展印刷纸花色创新与研发，提出新花型、新工艺设计方案。 5. 收集行业前沿调色技术与花色设计理念，引入适用于企业的先进方法，并完成内部工艺转化与推广应用。 6. 统筹班组日常生产运作，科学安排人员排班与任务分配，监督团队严格执行工艺流程、安全操作规程及质量控制标准。 7. 参与印刷纸成品质量检验工作，制定调色环节的质量检测标准，对半成品及成品实施全流程质量监控，确保符合客户与公司质量规范。 8. 管控调色工序中原材料（如色浆、油墨、助剂等）的领取、使用与存储管理，防止浪费，优化原料消耗指标，降低单位产品耗用成本。 9. 与客户及业务部门对接色彩需求，准确解读客户提供的色样标准，解答相关技术疑问，确保双方理解一致无偏差。 10. 协同研发、采购、质检等部门推进新原料试用、新工艺开发及质量问题整改，促进跨部门技术协作与信息互通。 11. 处理客户关于产品颜色方面的投诉与反馈意见，制定有效的纠正措施并跟进执行落地，持续提升客户满意度。 二、任职要求 具有10年及以上印刷行业调色、定色一线实操经验，有印刷纸类产品相关工作经验者优先，具备独立完成花色创新及工艺研发并成功落地的实际案例。 1. 熟悉印刷纸调色基本原理，掌握各类色浆/油墨性能特点及配比技术，熟练操作凹版印刷设备的调色参数设置。 2. 对色彩感知敏锐，能准确判断细微色差，熟练使用测色仪器，具备独立分析和解决各类色彩技术难题的能力。 3. 具备花色设计创新能力，能够结合市场需求开发适配生产的新型花色与工艺方案，了解当前行业色彩流行趋势。 4. 掌握基础生产管理知识，可有效组织班组作业，合理调配人力与资源，具备一定的生产效率提升与成本控制能力。

37一小时，周结，吃饭补贴一天22.管住，45岁以内

招聘喷漆工数名有多年经验者。有海工经验者优先.能熟练掌握漆膜厚度. 管吃，管住王总

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要有集装箱厂经验，简单体检，不培训 喷漆工35一个小时，420一天 高温补贴15/天+每日绩效奖30元，月度满勤奖1000元 管三餐，管住，周结工资，不是流水线，特箱量不大

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招聘熟手做底油人员2名，夫妻优先。薪资面议。

本班组直招装配电工大工2名，自动化物流输送线项目，厂内预制+客户现场安装。 工作内容：控制柜布线接线、24V传感器弱电接线、220‑380V设备动力接线、设备通电调试，看得懂基础电气图纸。 薪资：45元/小时，点工结算 工时：正常每日10小时，加班另计 食宿：提供住宿，不包吃，宿舍基础配套齐全 工期：短期项目1‑2个月 结算：项目完工核对全部工时，做完全额结清，不押工资，无拖欠 任职要求 1. 实操经验扎实，熟练接触器、端子排、传感器接线； ​ 2. 自带个人常用工具，有无电工证都可以； ​ 3. 驻现场作业，服从管理，配合项目进度； ​ 4. 混工时、学徒勿扰。 工作地点：浙江绍兴上虞 有意直接电话联系，非中介。

1、2年相关工作经验；熟练掌握电气装配技能，能看懂电气原理图、接线图，具备二次布线能力，可独立完成电气设备的布线与安装工作；熟悉各类电气元件的选型与应用，如接触器、继电器、开关等。 2、掌握基本的电工知识，了解电气安全规范，熟悉常用的电工工具和仪器仪表的使用方法。 3、遵纪守法，服从安排，吃苦耐劳； 4、有特种作业操作证 (低压电工)；

范镇公司招聘叉车工（持证上岗），工资7-10K，能接受倒班的优先，有资源的可以介绍推荐。【】便民服务信息平台看到的。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码仪等检测设备 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力

岗位职责： 一、生产辅助操作 1.跟随师傅学习加工中心基础操作，熟悉立式/卧式加工中心设备性能，协助完成工件装夹、找正、上下料、拆件等基础工序。 2.配合师傅进行刀具安装、拆卸、对刀、换刀，整理刀库刀具，记录刀具编号与磨损情况。 3.按照工艺图纸、加工流程辅助生产，观察设备加工状态，及时完成成品、半成品分拣摆放。 二、质检与数据记录 1.学习看懂机械三视图、公差、孔位、外形尺寸等基础图纸知识。 2.熟练使用卡尺、千分尺、深度尺、百分表等常用量具，协助自检工件尺寸，排查外观毛刺、崩边、变形等瑕疵。 3.如实填写生产报表、质检记录，做好工件批次、数量、良品、不良品分类登记。 三、设备维护与5S管理 1.负责日常机床保养：清理机床铁屑、擦拭机身、清洁导轨、按时加注润滑油、切削液检查与补充。 2.整理工作台、工装夹具、量具、刀具，做到分类摆放、整洁有序，保持工位及车间区域环境卫生。 3.密切观察设备运行状态，遇到机床异响、震动、漏油、程序报错、刀具异常等问题，第一时间上报师傅或班组长，严禁私自修改程序、参数、拆机调试。 四、安全规范管理 1.严格遵守加工中心车间安全操作规程，正确穿戴劳保用品，规范佩戴防护用具，杜绝违章操作。 2.熟悉设备急停、安全防护装置使用方法，规避撞机、崩刀、工件飞出等安全风险。 3.遵守车间用电、消防、设备使用安全制度，杜绝危险作业行为，保障自身与设备安全。 五、学习提升与日常工作 1.零基础系统学习加工中心工艺、G/M代码、编程基础、工装定位、精密零件加工技巧。 2.积极配合师傅完成生产任务，主动学习复杂工件加工流程，积累模具、汽配、五金零件加工经验。 3.服从车间管理人员及师傅工作安排，积极完成领导交办的其他临时性生产辅助工作。 任职要求： 1.身体健康，手脚灵活，能适应车间生产环境，可接受站立作业。 2.学历不限，零基础可学、无需经验，愿意长期从事机械加工行业。 3.品行端正，无不良嗜好，服从工厂管理制度。 4.有无经验均可，师傅手把手带教，愿意学习识图、量具使用、对刀、装夹、加工工艺。 5.肯钻研、能沉淀，愿意学习加工中心G/M代码、编程基础、模具/零件加工流程。 6.动手能力强，细心严谨，对尺寸、精度有基本敬畏心，做事稳、不莽撞。 7.能吃苦耐劳，能接受车间油污、铁屑、切削液等正常工作环境。 8.服从师傅、班组长安排，执行力强，踏实稳定，不做短期过渡工。 9.责任心强，爱惜设备、刀具、工装量具，养成规范操作、文明生产习惯。 10.严格遵守车间安全操作规程，按要求穿戴劳保用品。 11.具备基本安全意识，不私自改程序、乱调参数、野蛮操作，杜绝撞机、安全事故。 12.有机械、模具、数控、机加工相关经验或专业学历者优先。 13.会简单识图、会使用卡尺、百分表等量具者优先。 14.稳定能干长期、想学真技术、往熟练操机/编程方向发展者优先。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率 5.严格遵守安全操作规程

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