岗位职责： 1，接车，检查，报价，维修，送客，售后都是师傅一对一，提供一条龙服务 2，能乐观的接受店长安排的工作任务和繁琐事情 任职资格： 1，2年以上工作经验，思路清晰，动作敏捷，故障判断准确； 2，沟通能力强，有团队合作精神 3，独立维修能力强，精通小车底盘，电路，四轮定位，空调音响等维修项目 4，品行端正，对客户有礼貌，不弄虚作假，不夸大事实，谦虚好学 薪酬待遇： 1，试用期底薪4000，转正后按提成发放 2，提供宿舍，宿舍有空调，热水器

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资：7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备基础沟通协调能力

大型柴油车维修。

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务可追溯性 5. 配合客户沟通维修进度与技术问题，提供专业用车建议 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2. 具备基础电路知识及机械识图能力，能独立完成常见故障排除 3. 工作认真负责，安全意识强，服从现场管理安排

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码仪等检测设备 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先

任职要求： 1. 热爱汽车工作，责任心强，具备良好的服务意识 2.吃苦耐劳，具备较强的学习能力与团队协作精神 3. 无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

能上手，直接来。

故障判断，故障维修，有一定的经验

公司/商铺名称:荣膳荷羊肉粉招聘岗位及人数:3招聘要求:有餐饮经验35-55岁工作内容:出餐备货薪资待遇:3500k加全勤奖工作地址:新堤街道爱国路碧水蓝天楼下联系方式:招聘信息模板格式参考

卸甲平需一台7585的挖机打一天锤，现金。

岗位要求：加油员，男女不限，18-45岁，能适应夜班，身体健康，无犯罪记录 工作内容：主要给过往车辆加油，收银以及其他站经理安排的工作事项 工作时间：站里排班 工作地址:湖北省荆州市公安县夹竹园镇207国道北 黄金口加油站也可以安排

荆州市洪湖市招建筑承包，单层砖混结构房子，面积小，不到100平；非诚勿扰。

拖头轮胎维修师傅

因公司业务发展需要,诚招汽车维修中工两名、服务顾问一名，有意者请联系，联系电话:

大车修理师傅10000-12000大车修理中工7000-9000大车修理学徒5000-7000本地外地均可以，包吃住，年龄要求45岁以下，电话（同步）

大工，中工

1. 负责货车、新能源车辆底盘、车架、货箱、车身钣金切割与焊接修复，熟练二保焊、手工电弧焊 2. 焊接完工自检，杜绝虚焊、漏焊，保证维修质量 3. 焊机、气割设备日常点检保养，维护工位整洁，遵守安全规范 4. 配合机修班组完成车辆抢修、改装、三包维修（吉利远程车辆居多） 1. 有汽车/重卡维修电焊实操经验，持有熔化焊接与热切割作业证优先 2. 熟悉钢材焊接，会底盘、大梁修复；看得懂简单维修图样优先 3. 吃苦耐劳，服从安排，重视安全生产 4. 长期稳定，短期临时工也可沟通 【薪资福利】 薪资：提成式薪资12000-17000大工面议

【岗位职责】 1. 设备体系搭建：统筹生产设备与自动化中长期规划，建立全生命周期管理体系，推动管理标准化。 2. 项目落地：主导新建/技改项目的设备方案设计、选型、安装调试及验收，确保按期交付。 3. 工序优化：深入生产一线识别工艺瓶颈，通过设备改造、自动化升级等手段优化工序、提升产能。 4. 能耗管控：建立能耗监测机制，推进节能技改，实现单位能耗持续下降。 5. 运维与成本：制定维保策略与预算，降低故障率与停机时间，提升设备综合效率（OEE）。 6. 团队建设：搭建设备技术梯队，培养复合型人才，支撑公司产能扩张。 【岗位要求】 1. 10年左右化工/生物发酵/食品行业设备管理经验，有完整设备体系搭建及团队带领经历。 2. 主导过技改/创新项目，具备工序优化、节能降耗的实操经验及量化成果。 3. 精通动静设备选型运维，熟悉化工安全规范，具备较强动手能力与跨部门协调能力。

【工作内容】 -开展产品合成工艺的开发与优化，保障工艺过程的高效运行与成本控制。 -制定实验计划并实施，准确记录实验数据，完成数据分析，及时优化实验方案。 -与团队成员积极协作，协同推进项目按时完成。 -撰写技术文档，完整记录研发流程与成果，为项目总结及知识产权申报提供依据。 -严格执行实验室安全管理规范，维护安全有序的实验环境。 【任职要求】 -具备有机化学或相关专业本科及以上学历。 -热衷于合成工艺研究，掌握系统的化学理论知识。 -实验动手能力强，可独立完成实验设计与操作。 -具备良好的沟通能力与团队合作意识，适应跨专业协作的工作模式。

工作职责 1. 主导磷铵、复肥、磷酸、磷矿加工等磷化工核心工艺流程的改进与升级，持续提高产线运行效率与产品品质。 2. 全程推进技术革新项目的实施，涵盖方案策划、现场执行到成效评估，突破生产过程中的关键工艺难题。 3. 参与新产品的工艺路径开发，确保技术方案具备可操作性及规模化生产的可行性。 4. 推动安全、环保、职业健康与质量管理体系在工艺环节的有效执行，确保生产活动符合规范要求。 5. 联动生产、设备等相关职能部门，协同制定并落实工艺技术标准，提升整体工艺管控水平。 任职要求 1. 国家统招本科及以上学历，化工类相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 8年以上磷化工领域工艺技术工作经验，其中至少3年担任工艺管理或项目主导岗位。 3. 精通磷酸、磷矿处理等核心工艺原理，能够独立完成工艺优化、技改实施及新产品工艺开发。 4. 熟知安全、环保、职业健康及质量管理相关法规，具备快速识别并解决复杂工艺问题的能力。 5. 具备良好的技术统筹能力、跨部门协作意识及项目推进能力。 6. 具有大中型磷化工企业同类岗位工作经历者优先考虑。

【岗位职责】 1. 设计开发：根据产品图纸或工艺要求，完成工装夹具、冲压模、冷挤模等模具的结构设计，输出2D/3D工程图纸、BOM清单等技术文档。 2. 工艺分析：参与产品前期设计评审，进行模具可行性分析（DFM）。 3. 过程跟踪：跟踪模具的外协加工或内部制造进度，参与试模、调试，解决精度偏差、材料变形等问题，直至量产交接。 4. 技术支持与改进：解决生产现场工装模具相关的技术难题，基于生产数据提出优化方案，延长模具寿命。 【岗位要求】 1. 必备软件：精通CAD和至少一门三维设计软件，如UG (NX)、SolidWorks、Pro/E。 2. 工艺知识：熟悉冲压、冷挤等成型工艺及模具加工工艺。了解IATF16949质量体系者优先。 3. 经验要求：工程师岗位要求3-5年汽车零部件领域的独立设计经验。 4. 综合能力：需具备强烈的责任心、良好的沟通协调能力、团队合作精神和较强的分析解决问题能力。

岗位职责： 1、在主管和技术组长的指导下，科学统筹所辖区域工作任务，及时协调并跟进每日设备隐患问题的处理，深入现场服务，有效解决生产过程中各类技术难题。 2、牵头开展设备编号管理，完善固定资产台账及挂牌工作，编制设备技术规程与安全技术规程，结合工艺要求和生产实际，制定设备改造方案、技术措施、实施规定、技术计划及总结报告。 3、负责本机台技术资料的系统整理、补充完善与归档管理，组织落实每月设备维护人员的技术培训与指导，定期开展技术学习、交流与监督，持续提升维护团队技术水平。 4、强化备品备件全流程管理，健全机台设备台账信息，建立设备检修记录、润滑周期表，编制检修与备件使用计划，组织实施检修项目，全面掌握进度，严控检修质量。 5、定期巡查设备运行状态及备件使用情况，详细记录各类备件更换信息，推动降低原材料及物料消耗。 6、参与事故分析会、技术研讨及故障排查会议，提出切实可行的改进与预防措施。 7、加强与其他专业技术人员的沟通协作，主动钻研业务技术，学习先进经验，并在公司范围内推广应用。 8、统筹安排设备大修、中修、小修工作，持续推进技术改造项目的实施与跟踪。 9、做好跨部门技术支持与协调，保障生产环节高效衔接。 10、负责分厂设备定额物资数量的核定，实时跟踪库存动态，并及时向仓储部物控组反馈信息。 11、推进设备修旧利废及物资退库工作，落实以旧换新流程的执行与闭环管理。 12、积极配合SAP系统的优化与完善工作。 13、组织开展分管区域内设备备件的测绘工作，推动技术更新与改造实施。 14、安排技术员参与新技术学习、技术交流及专项培训活动。 15、落实特种设备的规范管理，建立专项台账，并按要求组织定期检验申报。 16、协助推进ISO等标准化体系建设，配合落实公司6S管理及清洁生产相关要求。

机器维修保养

岗位内容： 1. 负责化工、浆线原料、工艺、备件、化工辅料、技改、检修清洗等环节的质量与成本管控，实施检查、优化、考核，并完成物资申报与验收工作； 2. 结合浆线成浆质量及生产运行状况，针对性开展生产人员培训，并跟进改善措施的落地执行； 3. 开展上料运行情况检查，监控浆线相关工艺参数的合规性与稳定性； 4. 跟踪新化工辅料上线使用过程，评估应用效果，推进新工艺备品的优化及使用成效跟踪； 5. 负责改造项目的立项、预算编制、组织实施与效果评估，开展以降本增效为目标的实验室小试试验，持续排查跑冒滴漏问题； 6. 长期跟踪药品、蒸汽、电力等能源消耗，推动节能降耗优化； 7. 配合审计工作开展，落实发现问题的整改闭环； 8. 按时保质保量完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有制浆、造纸、化工类车间一年以上实际工作经验； 2. 具备学习意愿和进取精神，善于总结经验，熟悉现场工艺流程操作； 3. 工作作风严谨、有条理，注重细节，具备较强的执行力； 4. 廉洁自律，认同企业价值观，具备良好的职业操守； 5. 近一年内无重大违规违纪行为记录； 6. 具备良好的抗压能力、沟通协调能力以及基础的问题分析与处理能力。 职位福利：五险一金、年底双薪、全勤奖、餐补、免费班车、高温补贴 职位亮点：1. 缴纳五险一金 2. 提供住宿及餐补

岗位职责: 1.负责激光镜片镀膜操作，保障镀膜质量与生产效率 2.参与镀膜工艺的技术研发及优化改进工作 3.协同团队成员，确保镀膜流程高效有序开展 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与团队协作意识 2.能够按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.拥有良好的学习能力，持续提升专业技能水平

【工作内容】 - 开展产品合成工艺的开发与优化，保障工艺路线的高效性与成本合理性。 - 制定实验计划并实施，准确记录实验过程数据，完成分析后优化实验方案。 - 与团队密切配合，协同推进研发项目的顺利进行。 - 撰写技术文档，完整记录研究过程及成果，为项目总结和专利申报提供依据。 - 严格执行实验室安全管理规范，维护安全有序的工作环境。 【任职要求】 - 具备有机化学或相关专业本科及以上学位。 - 热衷于合成工艺研究，掌握系统的化学理论知识。 - 熟练掌握实验操作技术，能独立完成实验设计与实施。 - 具备良好的表达能力与团队合作意识，适应跨职能协作环境。

【岗位职责】 1. 参与前期产品数据分析，规划成型工艺方案，并进行CAE成型分析模拟。熟悉底盘件、悬挂、座椅产品模具者优先； 2. 需深入了解冲压工艺原理、材料性能、模具结构，并能系统解决开裂、起皱、拉毛等常见质量缺陷。 【岗位要求】 1. 熟练使用工艺软件（UG/Catia/Pro/E）及CAE分析软件（Autoform），熟练使用Office办公软件； 2. 具备良好的沟通协作能力，分析和解决复杂问题的能力，适应高强度抗压环境，工作严谨细致。

瓦厂全自动设备的维护，包吃住，待遇5000至7000每月，工资根据技术定

招聘：电焊工一名，工程车修理工两名，电话联系