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二保焊/气焊(气保焊) 不要证400/天

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岗位名称：辅助焊接工；冲压工；组装打螺丝工；包装工。 岗位要求：1. 适应站立式作业，能够完成企业内各种岗位的工作。2. 年龄在18～45岁之间。3. 夫妻可接受，能够遵守企业的作息时间和日常规章制度。 薪资待遇：月薪8000-9000元左右，基本薪资加计件工资，加班另有加班费。企业生产汽车座椅零部件，非流水线作业，有年终奖及节假日等福利，缴纳五险，住宿免费，水电平摊，每月月底发放上月工资。日常餐补有补贴。

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岗位名称：二保焊工、冲压工、组装工、包装工、激光切割工、车床工； 岗位要求：1. 具备相应岗位技能和经验；2. 年龄在18-60周岁之间；3. 有相关资格证书（针对电焊工）。 薪资待遇：1. 电焊工综合工资范围：8000元-14000元；2. 冲压工综合工资范围：6000元-9000元；3. 车床工综合工资范围：6500元-10000元；4. 激光切割工综合工资范围：6000元-10000元；5. 组装工综合工资范围：6000元-9000元；6. 包装工综合工资范围：5000元-7500元。公司实行计件工资制，多劳多得。焊工首月薪资为27.5元/小时或计件取高的薪资发放，其他岗位首月薪资为20元/小时或计件取高的薪资发放。工作时间为长白班，偶尔加班，车间无休，每月15号发工资，享受各种福利。场内食堂提供餐食，住宿需自行解决。

岗位职责： 1.负责车间生产设备的日常巡检、预防性维护及突发故障抢修，保障产线连续稳定运行。 2.严格执行设备保养计划，完成润滑、紧固、校准等基础保养作业，并规范填写维保记录。 3.协同生产人员开展设备操作培训与安全使用指导，降低人为误操作风险。 4.参与新设备到厂后的开箱验收、安装调试及试运行支持，确保顺利交付投产。 5. 配合工程师推进设备优化改造项目，提出合理化改进建议并落实实施。 任职要求： 1. 具备机械维修相关工作经验，熟悉食品加工类设备结构及运行原理者优先。 2. 持有有效电工证或机械设备维修类职业资格证书，具备基础电气识图与检测能力。 3.动手能力强，能独立完成常见机械故障诊断与修复，具备较强应急响应能力。 4.责任心强，安全意识牢固，严格遵守EHS管理规范及车间作业流程。 5. 具备良好沟通协作能力，可与生产、质量、工程等部门高效协同。

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