到厂面试，不收取任何费用！ 正式工底薪：2500～2600 五天八小时制，八个小时以外加班按劳动法计算（平时加班1.5倍，周末2倍，假节日3倍）综合工资 6000-6500元。月休4天，节假日带薪休假！ 绩效奖金：1000~3000/月，全勤奖金：100元/月，岗位津贴：1500/月 小时工22-24/小时，综合工资 6500+元！ 包吃住，坐班，独立岗位可以带手机，工作轻松简单！ 【工作内容】： 负责生产手机、手机产品，平板电脑、笔记本电脑、汽车电子，插件，组装，包装等工作岗位。 入职可以借支生活费！每周可以预支工资！ 每个月15号准时发工资，不拖延，离职人走结清工资 1：上午8:00—12:00；下午1:30 18.00（加班自愿） 2：免费包吃住，不用掏钱。伙食丰富，吃饱为止。 3.住宿环境好：标准4~6人套间（电梯公寓式宿舍，环境很好，独立配套（热水器空调 阳台 洗衣机 WIFI) ) 4.福利待遇：五险一金，旅游补贴、节日慰问金、工龄奖、全勤奖，年终奖！过节礼品免费发放。 二.招聘要求 1.男女不限，18-45岁

工价：品质，焊锡熟手26，普工23 产品：蓝牙耳机，电动牙刷，连接器，扫地机 吃饭：吃饭自理，食堂伙食自选丰富多样 住宿：含水电费

（长短期都可以，可预支+人走账清） 【招聘岗位】电子产品 组装，打包装，贴标签，QC质检，不限经验，不限学历，新手不懂有人教） 【薪资待遇】 小时工：20~22元/小时综合5600~5800元/月 正式工：综合底薪2650 [红包]岗位补贴：1000/月 [玫瑰]综合绩效补贴：1300-1800元/月 加班费 劳动法计算（平时1.5倍 周末2倍 节日3倍）五险一金 稳定综合5800-6500元 【工作时间】：八点到八点中间休息两个小时，月休息4天。 【发薪日期】：每月15号发上个月工资 【食宿方面】：包吃住，饭卡不用充钱，发厂牌直接刷厂牌吃饭。 【福利待遇】：免费提供住宿（独立卫生间，阳台，空调房、免费无线网络） 年龄18-48岁，身体健康。能提供正式有效的身份证原件，有纹身需提前报备，身体健康皆可安排。

急需大量人员长期短期临时工 每天工作八个小时高薪事少自由加班工时稳定 18-45,要求身体健康 主要做蓝牙耳机小音响包装及贴标签等简单工作白班轻松环境很安逸 25/小时！！！25/小时！！！25/小时！！！ 无需经验，不会有人教，接受短期长期 可以直接联系我详聊！

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

本厂招聘长期小时工，无中介差价，工资直发本人，靠谱稳定！ 工价待遇：统一28元/小时，综合300左右，不补差价、纯工价直发，每月10号准时发放薪资 结算灵活：支持日结、周结、月结，离职随走随结，人走账清 预支福利：入职上班满7天可预支2000生活费，缓解手头压力 食宿全包：厂区包吃包住，吃住不扣大额费用，宿舍配套齐全 岗位优势 1. 班次自由，可长期长白班/长期夜班，夜班额外补贴2元/小时 2. 加班自愿，想多挣钱可每天额外加班2小时，多劳多得无强制 3. 亲友推荐奖励：介绍工友入职干满满月，一次性奖励2000元 工作说明 ，岗位简单易上手，流水线轻松手工活，男女均可做，厂区环境整洁干净。 报名咨询 有意向直接点左下角【免费聊】，或者点击【免费拨打】电话咨询报名！ 私聊可实拍发送车间上班视频、宿舍环境实拍视频，实地厂区在苏州，当天可安排面试入职。

厂区主要负责生产路由器，音响和手机配件。岗位都是坐班，独立岗位流水自选，班次自选。 小时工待遇（人走帐清） 1、薪资待遇长白班20/两班倒22/小时。工厂包吃包住。2、小时工月综合收入：6000-7800元／月二：工作内容 1、岗位是电子产品的组装、检测、打包装、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 三：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间，吸烟区。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服 4、上班气氛好，管理宽松，车间可带手机耳机。 5、每2小时休息10-15分钟。 6，，不需要体检。 四、招工要求 3、16-52周岁，无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品件，当天安排工作岗位和员工住宿。 五、免费食宿（包吃包住） 1，纯包吃，自带碗筷。 2，宿舍4-6人间，独立卫生间空调热水器配齐 六、，

25元/小时18-60岁不查流水手机配件厂，公寓宿舍长白班坐班，包吃，包住！不用体检！离职结清工资！【可以带上手机上班】 ，！或临时工待遇：18-60岁，男女不限：25元/小时 正式工待遇：3000底薪+加班费+绩效奖600+全勤奖150+超产奖金1000-3000元综合工资：7000-9000元 工作岗位：空调车间，主要做手机配件装配，贴标签，打包装等！普通工衣，工作简单轻松好上手！长白班包吃住坐班，水电费平摊 年龄要求：18-60岁，男女不限（离职结清工资）注意：必须要有身份证原件，有磁，有效期不用体检不查小纹身不查征信工期要求：1个月，合适也可以长期做 上班班次：长白班，坐班，，中途吃饭休息2小时月休4天，每个月15号准时发上个月的工资！ 食宿情况：宿舍4～6人/间，包吃工作餐，宿舍有空调，WIFI，热水等等。 住宿的带上行李，当天入职安排住宿！

临时工/操作工 18--45岁 男女不限

可15天起，可做短期，可做正式工 小物件组装，打包，分拣，理货，贴标签 折算:22-24元/时，不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入6000-7000元+，包吃住+五险一金+福利 普通工衣，不需经验文化小白也可以做，福利多多，不压工资，人走账清

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工时稳定加班多 正常工时280以上 纹身烟疤看不见都行 节日礼品-不定时福利 上班可带手机-不过安检门 三个小时休息10分钟-不扣工时 【扬州汽车座椅厂】 日结工政策:点对点290元/天 打卡7天发日结290元/天（含餐补）第9天发第8天工资，，点对点计薪，工期3个月年龄18-40周岁，，识字即可，身体健康、吃苦耐劳，适应倒班，服从单位工作安排 工作内容主要生产汽车座椅，工作轻松简单好上手，工作岗位：金属件，装配，面套普工，总装 日结工餐补20元/天， ，4～6人间住宿，水电均摊

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招聘供件人员。薪资为190元/天。年龄要求为16至65岁。

大王镇轮胎厂 不体检 长白班 多个岗位选择 18-57岁都可上岗 年薪10W夫妻年薪20W

月薪9000+全新设备+福利餐厅+夫妻工 当天安排住宿 短期暑假工都可安排 新增订单量，各车间急缺操作工

岗位职责： 1.在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作技能，包括设备使用、物料搬运及简单装配 2. 协助完成日常生产任务，遵守车间安全规范与作业流程 3. 参与基础质量检查与记录，及时反馈异常情况 4. 学习并执行5S现场管理要求，保持工作区域整洁有序 5. 积极参与岗前培训与技能考核，持续提升实操能力 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3.服从管理，具备基本沟通能力和团队协作意识 4. 无不良记录，能适应倒班或加班安排 5.有制造业实习经历或相关兴趣者优先

'----小时工薪资待遇--- 1、小时工19一小时 2、月薪资5500-6000/月 3、每月15号发薪，不压不扣 4、免费吃住，直接刷厂牌吃饭 5、非流水线，可站可坐， 6、空调、热水器、独卫、网络一应俱全 7、，人走账清 8、年龄16-45周岁以内，身体健康[福利津贴] 全勤奖200元/月1、 2、绩效奖200-450/月 3、倒班津贴300/月 季度奖金2000-3000/月4、年终奖3000-5000/月5、年底带薪休假10-15天

【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18块-22块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询3

1、长白班18块一小时，两班倒20块一小时 （自由选择） 2、工时稳定，每天11个小时左右。 3、综合薪资5500---7500元。 4、综合工资在于个人加班多少，加班自由，不限制加班。 5、工期自由，可以选择长期工和短期工。 6、人走账清，不压工资，随走最结。 岗位职责： 1、参与电子产品的组装、测试及包装流程； 2、使用和维护生产设备及工具，确保生产线的正常运作； 3、执行质量检查，保证产品符合公司标准； 4、遵守车间安全规程，维护良好的工作环境。 任职要求： 1、对电子制造业有浓厚兴趣，愿意从事操作工作； 2、具备良好的动手能力和细致的工作态度； 3、能够适应团队协作，有较强的学习能力； 4、有相关工作经验者优先考虑。2

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月入7000+无需经验， 4-6人间空调宿舍，热水器齐全可带手机耳机，包吃包住8点-20点，不压工资每月15号发薪周边繁华，应有尽有 【长期工】 主要岗位：质检、贴标、装盒、打螺丝、打包分类等简单手工活，无需经验，有长白班，容易学会。夜班比白班薪资高，包吃佳岗位。可以不住的，有补贴，任你选。 真实到手薪资：7000/月。(每周预支500元，入职当日 可预支200元） 重申，人走账清!不收取任何费用

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招聘年龄18-40周岁 招聘岗位：仓库管理员、质量检验岗、物料检测岗，岗位可自主挑选，无硬性经验要求，专人带教一对一指导，零基础轻松上手 薪资待遇：综合月薪7000-9000元， 部门不同工价有区别 可自由选择 工作时间：固定8:00-20:00，作息规律，排班规范，无临时调班困扰 工作环境：全车间恒温调控，冬暖夏凉，无高温、低温、粉尘等恶劣作业环境，操作轻松无重体力劳动，普通工衣上岗，无需穿戴无尘服 厂区配套｜生活娱乐一站式配齐 厂区内配套设施完善，满足日常所有需求，全部免费使用： • 生活配套：园区超市、银行ATM机、24小时饮水区，购物、存取款便捷无忧； • 娱乐配套：台球厅、专业健身房、休闲娱乐区，工作之余放松身心； • 管理人性化：设专属休息区、吸烟区，上工不压抑，休息有保障。 地理优势｜毗邻优质景点 企业周边紧邻各大优质景点，交通便利，下班、周末可轻松打卡游玩，工作之余尽享休闲时光，告别枯燥厂区生活！ 员工福利｜正式编制全保障 1. 法定福利：享受带薪年假、法定节假日、婚假、产假等全套法定假期； 2. 额外福利：节日福利、定期团建、员工生日礼、工龄补贴，福利多多； 3. 职业发展：清晰的内部晋升通道，定期开展技能培训，助力员工长期发展； 4. 其他保障：正式工合同规范化，全程无任何入职费用，体检便捷，入职流程简

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