工作地点:诺斯幸福城工资待遇:面议工作内容:烧火做饭，洗碗，餐厅厨房卫生等所有家务联系电话

门店：京山汤馆岗位名称：洗碗打杂年龄：58以内（马上上岗）上班时间：4点—11点半上班地点：名泉苑（凯旋城西门对面）薪资待遇：2600元联系电话：备注：店内有空调过年过节有福利！

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掇刀财政局附近找洗碗阿姨一名，带班5天，100一天，联系电话

1.身体健康2.吃苦耐劳；3.服从管理

杨家桥早点铺招一名洗碗工 工资2600 联系电话

华能荆门热电直招保安1名，50岁左右，两班倒，月休4天，3000元/月，懂电脑者优先。，试用期不降工资；包中、晚餐，免水电费及住宿费。另招食堂洗碗工，，50岁左右，工作时间6:3012:30， 15:3018:00，月休4天，2800元/月，包早、中、晚餐及住宿。详询：地址:荆东大道99号

门店：京山汤馆 岗位名称：洗碗 打杂（手脚麻利，沟通好） 年龄：58以内（马上上岗） 上班时间：4点—11点半 上班地点：名泉苑（凯旋城西门对面） 薪资待遇：2600元 联系电话：

掇刀区捡秋东路昱正高新材料有限公司，昱正小食堂招聘切配，洗碗，切配2名，要求:会打餐，身体健康，工作有责任心，做事利索，年龄:60岁左右，包食宿，月休2天，工资:3000元，有食堂工作经验优先，包食宿，联系电话:杜

岗位职责： 1. 负责餐厅后厨餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位，确保符合卫生安全标准 2. 协助保持洗碗间及周边区域整洁有序，及时清理垃圾、水渍和油污 3. 配合厨师团队完成食材初加工辅助工作（如择菜、洗菜等），提升后厨运转效率 4. 按规范操作洗碗机、消毒柜等设备，定期检查维护，发现故障及时报修 5. 严格遵守食品安全与操作规范，服从主管工作安排，保障后厨高效协作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本卫生意识和团队协作精神 3. 有餐饮行业洗碗或后勤工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，能适应快节奏工作环境，服从排班安排 5. 遵守门店规章制度，注重个人仪容仪表及职业素养

明天热电厂要个150轮挖，哪位兄弟有时间？

沙洋招长期计件裁床师傅一名，

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招喷漆工2名，工资10000-15000之间，喷油罐车，喷漆手艺要好能吃苦的二把刀互扰，地址湖北荆门，电话李总同步最好

豆腐摊工人 主要做豆腐，豆腐干2 - 3个活的厚手工豆腐皮，还有3个活的油货 薪资福利:少一个人一月三四千块钱 招工人数:三四个人 七点钟干活下午2点做完，下午三点到八点可打电话联系

急招丰台区食堂：5.11-5.12-5.13三天！替班人员面点3名-切配2名-炒锅2名要求持健康证洗刷4名工资日结 刘厨

二医院快餐店招: 洗碗工+洗碗工一名（ 薪资:3300-3500 早:6:30-16:30 要求:干活麻利，头脑灵活（男女不限） 联系电话:

烧烤海鲜店招聘 服务员3名，工资3000➕全勤奖200➕瓶盖奖励。 配菜一名，工资4000—4500全勤奖200，试刀工谈工资 洗碗大姐一名，工资2800➕全勤奖200，要求实干，不要耍嘴皮子的。 以上员工要求上班态度端正，生活态度阳光积极，欢迎对未来有梦想的人一起奋斗 联系电话。

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荆门牌楼招聘案子一位，搞事用心负责，勤快，要有切配的基础。工资：6000/月，月休3天。电话联系：余厨

掇刀招炉子师傅一名，水军勿扰！

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

掇刀区找配菜代班师傅带三天。200一天。

招聘厨房配菜阿姨或者配菜师傅两名，联系电话 待遇面议

招聘：后厨配莱 薪资：3500-5000元/月 负责后厨切配，身体健康，踏实肯干，做事认真负责，服从领导安排。月休2天，上班时间8点~13：30点，下午16:00到19：30点，有相关餐饮经验者优先，有意向直接电话联系！！！

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荆门地区招厨工2800-3000一个月休4天包吃包住。60周岁以下联系电话廖

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 实行满勤享有基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后， 票；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可

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