岗位职责： 1、主导新产品导入过程，推动研发端优化试产阶段发现的问题，并跟踪问题闭环； 2、制定各产品VPY提升目标，牵头开展VPY改善工作并落实执行； 3、处理重大制程异常，组织跨部门分析与对策实施，确保生产快速恢复； 4、负责制造端新产品导入，运用DFX与PFMEA工具支持生产及设计优化； 5、统筹PE团队内部培训，提升团队成员专业技能与综合能力； 任职资格： 1. 本科及以上学历，电子类相关专业； 2. 具备2年以上手机、平板等消费类电子产品的PE工作经验； 3. 熟悉新产品导入流程，具备独立分析和解决异常的能力； 4. 熟练操作办公软件，具备良好的沟通协调能力及抗压性

岗位职责： 生产异常问题分析与改进，SOP编制与更新，异常情况报告撰写，新材料验证测试，生产工艺持续优化。 任职要求： 1、具备材料、化工等相关专业基础理论知识 2、熟练操作常用办公软件 3、学习能力强，能够快速掌握新知识并应用于实际工作 4、具备良好的沟通与协调能力 5、适应倒班安排，勇于面对挑战，对工作成果负责

1. 规划护腰带生产全流程工艺方案，改进现有工艺路线，实现降本增效，突破工艺瓶颈。 2. 编制各工序的工艺标准与作业指导书，确定关键工艺参数与技术要求。 3. 组织车间组长开展工艺培训并进行现场技术指导，及时处理生产过程中的工艺问题。 4. 协同质检人员分析产品质量缺陷与工艺因素的关系，制定针对性改善方案，确保产品良品率。 5. 针对新设备、新材料的应用，修订和完善工艺文档，提出可行的工艺优化与创新建议。

工作职责: 1.编制并持续更新总装区域的工艺技术文件； 2.负责总装区域物料清单的日常维护； 3.执行总装区域工艺纪律的监督与检查； 4.推进生产线工艺改进及新产品开发阶段的工艺方案设计； 5.开展日常工艺巡查，针对检查和各类审核发现的问题进行分析、整改及闭环跟踪； 6.根据总装区域时间数据库管理规范执行相关工作； 7.按照总装区域扭矩控制标准落实各项操作； 8.编写总装返修作业指导文件，并现场指导返修实施； 9.参与总装区域质量问题的分析与整改措施推进； 10.参与新车型在总装区域的工艺开发，保障生产任务高质量完成； 任职资格: 1.本科及以上学历，车辆工程或相关专业背景； 2.通过大学英语四级或具备同等英语水平； 3.社招年龄要求：****** 4.社招工作年限要求：优先考虑具有3年以上汽车行业工作经验者； 5.具备扎实的现场实践经验，了解总装车间整体工艺布局； 6.具有较强的现场问题处理能力与沟通协调能力，掌握汽车基础知识，包括发动机原理、汽车构造、单片机原理及专业英语； 7.熟悉质量管理体系，熟练运用TS16949五大工具（APQP\FMEA\SPC\MSA\PPAP）； 熟悉QOS系统，能熟练操作计算机办公软件、AUTOCAD等专业工具，具备SPC图绘制能力、FPS工具应用能力、总装工艺布局理解能力、公文撰写能力、网络应用能力、各工序实操能力、英文翻译能力以及培训授课能力

任职要求： 1. 本科及以上学历，具备电芯前工序相关工作经验者优先。 2. 三年以上锂电池工艺领域从业经历，熟悉新能源行业生产流程，有铜箔相关经验者优先考虑。 3. 参与过工艺优化或质量提升项目，如六西格玛、QCC等改善活动。 岗位职责： 负责监督和检查各作业岗位工艺纪律的执行情况，及时处理生产现场的工艺及设备技术问题，配合生产部门解决非工艺类技术难题，必要时牵头组织相关部门进行技术攻关，持续推进工艺优化与降本增效工作，保障产品质量、生产效率及成本管控达到公司标准。

岗位职责： 负责夹治具图纸及技术要求的解析，制定并优化加工工艺流程，处理生产过程中的技术难题。持续改进加工工艺，提高加工效率并确保满足质量标准 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业； 2. 5年以上机械制造行业工艺工程师或相关岗位工作经验，具备消费电子类夹治具加工经验者优先； 3. 熟悉工艺原理，掌握各类机械加工方法（如车、铣、磨、钻、线切割等），具备5轴CNC编程能力者优先； 4. 具备良好的团队协作能力和问题分析解决能力； 5. 具备较强的沟通能力，能与生产、品质等相关部门高效配合； 6. 工作细致认真，责任心强，作风严谨，具有创新意识和持续优化工作的主动性

工作职责 1. 负责SMT工艺的技术支持，制定SMT相关工艺文件与流程，并参与现场生产跟进； 2. 及时处理SMT产线在装配过程中出现的各类问题，提出有效应对措施； 3. 持续优化SMT生产流程，提升产线效率与产品质量。 任职要求 1. 本科及以上学历，自动化、电子类等相关专业背景； 2. 有SMT设备实际操作经验者优先考虑； 3. 具备良好的团队协作能力，工作细致、耐心、责任心强。

【岗位职责】 1. 与设计及研发团队协作，理解护具产品设计需求并完成工艺设计与打版工作。 2. 根据产品开发计划推进工艺流程，确保各阶段样品按时完成。 3. 对护具结构与材料应用进行优化，提升产品舒适性与功能性。 4. 配合护具样品制作与试穿调整，确保产品实际效果符合设计标准。 5. 支持生产部门解决工艺技术问题，保障量产稳定性。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效衔接设计与生产环节。 2. 熟悉护具类产品的工艺结构与制作流程。

红谷滩中信大厦招聘工程部水电工一名，要求持有低压电工证，能简单操作电脑。有办公楼工作经验或会调试会议音响画面设备者优先，持有高压电工证者优先。月薪4000-4500元，每周单休，缴纳五险。工作地址位于红谷滩地铁大厦站旁中信大厦，地铁1号线和2号线均可直达。

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明天需要一名刮瓷师傅。

进贤县招聘喷漆师傅，采用承包制。

岗位职责： 1. 负责新产品工艺可行性评估、工艺流程设计及作业指导书（SOP）编制 2. 主导产线工艺优化，提升良率、效率与制程稳定性，降低生产成本 3. 协同研发、品质、生产部门解决试产及量产中的工艺异常问题 4. 参与新设备、新材料导入的工艺验证与参数调试 5. 推动PFMEA、CP等工艺文件落地执行，并持续开展工艺标准化建设 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、材料、电子、自动化等相关专业优先 2. 具备工艺工程师相关工作经验，熟悉制造业生产流程与制程管控逻辑 3. 熟练使用CAD、DOE、SPC等工具，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力及问题推动解决能力 5. 责任心强，注重细节，能适应产线现场工作环境

会CAD和CREO或SW，有钣金厂1年以上拆图经验！

岗位要求： 1、负责对设计图纸的加工工艺的确认及审核； 2、负责编制生产工艺、工艺方案、工艺路线、工艺措施满足设计要求； 3、严格控制工艺纪律，跟踪指导工艺文件在加工过程中的实施； 4、根据工艺要求及操作工人的技能状况，实施工艺培训； 5、负责车间工、夹、量具的工艺设计，并协助完善生产流程中的工艺装备； 6、完成领导交付的其它临时性工作。 任职要求： 1、机械工艺技术或机械制造专业专科及以上； 2、工作经验：从事机械工艺5年以上且满足精通车、加工中心、铣、钳、焊等生产手段的加工工艺； 3、熟悉焊接、热处理和表面处理相关工艺，做过API相关产品工艺评定的优先； 4、熟练使用SolidWorks、AutoCAD等软件的相关经验； 5、责任心强、团队协作好、沟通能力强。

岗位职责: 负责工商业储能柜的设计与开发、装配、测试 全工序工作

岗位职责 1、生产异常处理：处理产线异常，给生产提供技术支持、不良品的及时分析和评估、数据分析和对策制定、实施、标准化； 2、生产效率提升：指导、监督生产达到标准产量，提升人均产能，降本增效 3、产品前期的评估：产品前期结构及工艺可行性评估，打样，试产跟进和量产准备工作、量产后工艺优化，持续改善； 4、工艺标准化：建立新产品工艺，维护和优化产品的生产工艺，降低产品在制程中物料损耗、工艺标准明确，SOP的制作。工装夹具的设计和优化；工艺标准化审核。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，机械，模具类相关专业 ; 2、熟练APQP流程，PPAP和IATF16949体系文件要求，能够独立完成过程控制文件的制作； 3、熟练NPI流程，掌握异常处理流程，掌握编写FMEA/DOE。 4、熟练使用CAD，Pro/e等绘图软件，能制作SOP,较强的数据分析能力&沟通协调能力； 5、3年以上塑胶五金制品行业，或自动化生产线工艺设计和改善经验，熟练冲压模具、塑胶具、机加工，组装工艺等设备。

1，根据公司开发需求，对竞品进行分析 2，按要求进行产品结构开发设计，组织评审会议 3，输出产品设计整个周期（研发，试产，量产，）结构方面的资料 4，参与模具开模评审及跟进模具试模，改模，结构确认，跟进相关表面处理到符合设计要求到量产 5，负责新产品打样，样机测试验证，组织试产前会议 6，负责分析和解决研发和生产过程中的结构问题，包含设计打样，样品组装测试，设计优化，物料确认，工艺改进和优化 7，协助工厂完成项目开展及跟进，并及时汇报和解决项目中的具体问题 8，10年以上经验（开发过铝合金产品的优先考虑）

【保洁/绿化/清运】（员工16名）月薪范围：2800-3500元工作时间：日班制7:00-11:30，13:30-17:00，月休4天要求：55周岁及以下，吃苦耐劳职责：负责公用区域保洁、垃圾外运及院内绿化养护项目部

中鑫航（南昌）环境服务有限公司招聘启示 详情如下: 1、园林绿化主管3名：4000元+高温津贴、三节福利 要求：5年以上工作经验、有责任心、团队协作能力强、服从工作安排、有相关经验者优先。 2、绿化工若干名：薪资2906元/月+高温津贴300元，三节福利 3、保洁员若干名：薪资2140元/月+高温补贴300元，三节福利 要求：年龄需在65周岁内，身体健康者。 工作地点:南昌县莲塘区域就近分配

凤凰州招聘绿化工。工资3000元月，月休息三天。要求身体健康，年龄65岁左右。工作时间为8小时。

工作地点位于江西现代职业技术学院（金鑫物业）。 绿化工岗位，薪资2600-2800元，要求1964年及以后出生，工作时间为7:00-11:00、13:00-17:00，每月休息4天。

象湖奥林匹克花园小区招聘绿化工一名，要求男性65岁以下，女性60岁以下。每天工作7小时，每月休息四天，工资2400元。

南昌市青山湖区招绿化种植、绿化修剪、园林养护

1. 搭建KD包装工艺体系 1.1 依据产品结构、运输条件及客户交付要求，梳理包装全流程作业环节，搭建健全的KD包装工艺体系，明确各工序衔接逻辑与输入输出关系，形成完整、可追溯的工艺框架。 1.2 结合设备能力、工装治具参数及场地布局，持续完善工艺体系内各子模块（如包装方案、器具选型、作业时序），确保体系具备适用性与可扩展性。 2. 拟定操作规范与质量控制标准 2.1 参照行业法规、安全可持续性方针及客户特殊要求，拟定KD包装各工序操作规范与质量控制标准，明确动作要领、检验频次及缺陷判定规则，保障作业一致性与实物质量。 2.2 组织相关部门完成操作规范与质量标准的评审及会签，根据审批意见修订定稿，并对涉及人员进行标准变更培训，跟踪现场执行情况直至闭环验证通过，确保标准有效落地。 3. 推进工艺优化与改进 3.1 依据现场操作反馈与质量异常记录，运用人机工程学原理分析作业动作、工位布局及器具设计，识别不合理或易致疲劳的操作环节，提出动作优化或辅助工装改进方案，降低劳动强度，提升作业效率与操作安全性。 3.2 组织优化方案的小批量验证与效果评估，报主管审批后实施固化推广，确认改善目标达成后更新相关工艺文件与操作规范，实现工艺持续迭代。 4. 实施人员培训与技能考核 4.1 针对新入职及转岗人员，制定并实施KET（关键操作要点）培训认证计划，通过理论授课与实操考核验证人员操作能力，合格后方可上岗，确保新人初始操作技能达标。 4.2 在工艺变更、标准修订或质量异常整改后，及时组织专项培训，明确变更内容与操作要点，跟踪现场执行情况并完成培训闭环确认，保障全员对新要求掌握一致。 5. 保障工艺落地与现场技术支持 5.1 深入生产工位，监督工艺文件与操作规范的执行情况，及时纠正违规动作，处理现场突发技术问题，确保工艺按标准持续执行。 5.2 执行工艺日常巡检，检查设备参数与工装状态，确认环境条件符合规定，对异常情况及时记录并推动整改，实现工艺全过程稳定受控。 6. 负责完成领导交办的其它工作任务。 7. 做为本职位风险第一责任人，需对本职位风险进行有效识别、动态监控、及时报告并落实防控措施。 【岗位要求】 1. 3年相关工作经历。 2. 熟练使用Office Word、Office Excel、Office PPT、CAD/Flexsim/Project等专业工具。 3. 具备较好的团队协作能力、执行能力、学习能力；具有良好的技术创新能力、技术需求转化能力。 4. 综合素质全面，逻辑思维强，沟通协调能力突出，态度端正，执行力强、吃苦耐劳。

东控洁佳物业公司招聘： 1.秩序维护主管：年龄45周岁以下，高中及以上学历，有相关管理经验，持有保安证、消防安全证书、中级消防设施操作员证、退伍军，（薪资面议）; 2.秩序员及消防监控人员：白班50周岁以下，晚班55周岁以下，退伍军人及持有保安证优先，对待工作认真负责，服从工作安排及调度，（薪资4000-5000含餐补)； 3.保洁员：60周岁以下，有相关工作经验，办公楼经验优先，对待工作认真负责，身体健康（薪资3000-3300含餐补）； 4.工程人员：55周岁以下，持有电工特种作业操作证，工作细致，服从管理及调度（薪资4800-5000含餐补）； 5.绿化工：年龄60周岁以下，有2-5年绿化养护及园林工作经验，绿化工作多为户外作业，具有一定良好的身体素质，薪资（4000-4300含餐补）； 福利待遇：入职缴纳五险、三节福利、均为单休。 有意者联系陈总： 工作地点：广播电视台江西总站

南昌青山湖招绿化种植

主要职责： 1. 主导铜箔产品全周期开发，构建涵盖物性、结构、工艺参数及关键原材料性能的测试体系，建立并持续完善技术基础数据库。 2. 开展新技术、新工艺及新应用方向的市场调研，推进研发成果的实际转化与产业化落地。 3. 牵头现有产品的升级优化，通过工艺改进实现成本降低与效率提升，增强产品物性CPK稳定性。 4. 负责小批量定制订单的技术交付，在实验设备上完成工艺开发与验证，确保个性化需求的技术可实现性。 5. 统筹公司内部及省市级科研项目的申报、执行与文档编制工作，保障项目按计划推进并通过验收。 6. 协同部门完成技术类跨团队协作任务，落实上级交办的其他技术支持事项。 任职要求： 1. 本科应届毕业生，电化学、材料科学、金属学等相关理工科专业背景。 2. 具备扎实的研发项目基础，熟悉项目管理流程，能独立推动技术课题实施。 3. 具有良好的组织协调能力与跨部门沟通能力，能够高效整合资源推进项目进展。 4. 关注新材料领域技术发展方向，具备从实验室研究向产业化应用转化的思维者优先。

【岗位职责】 1. PGU 产品整体良率的达成率； 2. 工艺异常重复发生率； 3. PGU 产品制程的异常分析及处理； 4. 技术培训与监督； 5. 跨部门协同工程、研发等。 【岗位要求】 1. 大专以上学历； 2. 3年以上汽车零部件行业工艺工作经验； 3. 熟悉IATF16949体系流程，熟悉工艺开发流程。