招聘：质检员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、熟悉施工图纸，掌握施工验收规范及暖通和管道施工工艺标准及技术规范、规程、标准以及相关政策性规定，对工程质量进行监督、管控； 2、督促和指导项目负责人做好质量自检工作，随时检查和解决施工质量问题，并作出检查记录和质量分析记录； 3、组织质量监督、检查、自检、自纠工作，及时办理有关质量检查记录手续，参加工程竣工验收工作； 4、负责组织质量知识培训和交底工作。

招聘：装配式质量员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、大专以上学历，机械/工程/建筑相关专业。 2、1年以上相关工作经验，了解品质管理的手法。 3、沟通能力强，具有较强的自我学习和独立工作，能吃苦耐劳。 4、有构件厂工作经验优先录用，党员优先录用。

协助工程检测仪器仪表计量检测以及协助现场取东西

岗位名称：技术岗试验检测员（道路/桥梁检测方向）;双休岗位（建筑/装修领域）建筑装修试验检测员。 岗位要求：1.独立完成原材料检测工作；2.对检测结果进行整理分析并出具报告；3.管理维护试验室检测设备与档案。 薪资待遇：面议，通常与经验、能力等相关。

需要2个有高空作业证的人。检查外墙空瓷砖，电话

岗位职责： 1、全面负责公司成品的质量检验工作，严格按照检验标准对产品做检验； 2、对成品、半成品及原材料进行严格的质量检验； 3、记录质检数据，编制报告，并跟踪问题处理进度； 4、配合团队完成其他与质量相关的任务。 任职要求： 1、具备1年以上机械制造行业质量检验工作经验优先； 2、良好的数据分析能力和问题解决技巧； 3、细致认真，具有较强的责任心和团队合作精神； 4、熟练应用办公软件和检测器具。

岗位职责： 1、负责产品的质量控制管理工作，制定品质管理体系。 2、与研发、产品团队紧密协作，参与需求评审和技术方案讨论，提前识别质量风险 3、持续优化品控流程，推动平台的改进与落地。 4、根据质量部门不同的岗位编写考核标准并实施考核。 5、处理客诉问题并分析改善对策及预防措施。 任职要求： 1、大专以上学历，有大型制造企业5年质量部门经理工作经验。 2.、有大型生产厂总监管理岗位经验的优先考虑。 3、能独立开展质量管理体系建设及ISO90001：2015、ISO14001:2015、IATF16949:2016、QC80000等管理体系 4、具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致认真 5、能够独立开展任务，有较强的问题分析与推动解决能力 6、岗位地点：河南新乡

严格把控产品质量对质检员的工作明细规则都比较清楚

1、年龄28-40周岁，男女不限，有过食品厂异物管理、员工行为管理等经验、了解食品厂GMP管理规范，责任心强，爱学习，沟通能力强，性格开朗。专科及以上学历。 2、上班时间：早上7:00到岗，晚上19：00左右下班，偶尔有加班可能20:00下班。

质检员：1人薪资3000-5000元 任职要求：35岁以下，工作认真，有振动行业工作经验者优先。会看图纸会使用量具、仪器 吃苦耐劳认真

  二院万安山院区需要一个女护工。一个月固定工资3500。月休两天包吃住。老太太70多岁完全能自理，本身有一个女护工，现在另外招一个女护工，两个女护工照顾一个人。能去的抓紧时间和我联系。

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公路工程-现场实验室管理、实验检测人员2人，带证（公路水运检测师）优先，工期1年以上，工作经验丰富的可以长期合作。

潜弘混凝土搅拌站招质检员二名，要求年龄18-45岁，工作认真负责，有无经验均可，有驾照者优先，待遇面议。

职位主要从事无损检测技术服务，要求人品端正，吃苦耐劳有责任心。有驾照可接受长期出差。工作劳动强度弱但需要责任心。薪水5000-13000

混凝土质控（薪资：面议） 岗位要求 1. 初中及以上学历，有建材行业经验者优先； 2.能独立处理常见问题，严谨细致、具备较强问题分析能力； 3. 身体健康，能适应驻站及倒班工作，吃苦耐劳。 福利待遇 1. 社保、节假日补贴、高温补贴、节日礼品、年终奖、工龄奖； 2. 年底带薪假期，年后按时返岗工作满3个月即可享受； 3. 提供免费住宿（独立卫生间、空调、热水器齐全）、员工食堂一日三餐。 4.员工之家提供活动室、健身房。

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岗位职责： 1、参与对潜在供应商的质量能力进行审核与评估； 2、参与项目设计阶段的技术评审，针对设计不合理之处提出改进意见； 3、明确产品技术规范，组织供应商开展技术研讨，确保双方技术要求一致； 4、审核供应商生产过程中的工艺方案，确保其符合既定技术标准； 5、确认供应商产品相关试验项目的执行情况及试验结果的有效性； 6、完成对手工样件及工装样件的验收与认可工作； 7、负责确认供应商产品的检验项目及所用检测器具的适用性； 8、负责审核并签批供应商提交的PPAP文件资料； 9、针对现场或售后反馈的质量问题，主导原因分析，推动供应商制定改善措施并跟踪闭环； 10、推动供应商质量体系持续优化，提升其整体质量保障能力； 11、参与供应商月度质量绩效评定工作； 12、组织实施供应商年度体系审核，并对发现的不符合项进行整改跟踪与验证关闭； 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械/电气/液压等相关专业，年龄25~45岁； 2、掌握机械加工、表面处理、注塑、焊接等制造工艺知识，具备3年以上相关工作经验； 3、熟练操作CAD、EXCEL、WORD等常用软件，了解QC七大工具、SPC统计过程控制、MSA测量系统分析等质量工具； 4、机械/电气/液压等相关专业24、25年本科应届毕业生亦可考虑。

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