1、熟悉招投标相关法律法规与完整招投标流程，能够按照时限、规范独立完成标书编制工作； 2、全程跟进项目全周期投标工作：投标前期筹备、投标实施阶段，以及中标后续各类事项对接； 3、统筹投标各类资料整理、归档，建立规范投标档案管理体系； 4、主动搜集、甄别、筛选有效招标公告与项目信息； 工作经验者优先。5、有线缆/工业品行业招投标、标书制作同等岗位

工作内容: 纯文职岗位，主要负责处理后台用户咨询并提供解答，无销售任务，无需外出，无业绩考核，接受零经验人员 薪资待遇: 参考范围：4000-6000元，缴纳五险 上班时间: 每日工作8小时，月休6至7天 学历要求: 中专及以上 有意向者可联系我获取更多详情哦

岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、资料的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 4、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格： 1、形象好，气质佳； 2、文秘、行政管理等相关专业优先考虑。 3、有交通工具。

不限经验/接受小白 1.不打电话，办公室办公 2.前期一对一老带新，只要你愿意学，公司就愿意教 3.对待工作认真负责，责任心强

1.工作内容:带兼职完成任务（室内办公） 2.3000+提成+奖金 3.月休四天包午饭每月10号发薪 4.上班时间:早九晚3-6点（根据当日实际情况调整）

急招4名银行后勤岗位，欢迎有意向伙伴加入！招满为止。 【工作职责】 负责银行逾期账单的提醒与通知工作。 不加班！不加班！不加班！ 【岗位要求】 具备基础电脑操作能力，工作期间无需外出，全程在办公室内完成，无任何销售类任务。 【补贴制度】 设有全勤奖励、工龄津贴及带薪年假 【福利制度】 定期组织聚餐、观影活动，开展王者荣耀等电竞赛事，传统节日发放心意礼品，提供下午茶、生日福利、结婚贺礼、生育礼金、丧事慰问等人性化关怀 【上班时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，午间休息1.5小时 【购买社保】 包含养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，并缴纳住房公积金 【员工活动】 部门定期组织免费聚餐、团队旅游、特色户外团建、公司年度盛会、开门红庆典等多种形式的趣味集体活动

德阳中江县联合镇招聘家装施工人员，工作内容包括墙面防撞板安装、顶面石膏吊顶施工以及涂料涂刷。可采取大包方式承包。

背药工岗位仍缺若干人员，薪资为200元一天，报销600元路费，提供食宿。

【本招聘属于美团站点内部官方直聘发布】 （全职，短期工（学生），兼职，年前过渡）均可、无任何套路，0元配车＋免费送装备+免费办理健康证+首月免费住宿+新人入职奖励1500。 无需经验（有师傅带，且超时与差评不扣钱，打消你一切顾虑），接受身无分文的朋友，当天面试可办理入职+住宿，急需用钱的一周可预支工资。（每月4号发福利奖金，19号发提成） 【温馨提示】：请勿去写字楼直聘中心，运营中心，什么总部等虚假机构去参加面试，那些全是中介，请擦亮你的眼睛，不要办理捆绑式的高价租车和以租代购等，都是骗人的，（美团站点直聘都是直接来就近站点找站长面试入职，面试到入职没有任何押金保证金）非站点站长面试都是三方中介。请擦亮自己的眼睛，注意辨别。 在人生的旅途中,不可能总是一帆风顺,事随人愿。 工作无贵贱,但必须坚持! !每一位坚定的求职者! 在这座城市里, 即使我们一无所有,也不能缺少从头再来的勇气! 【工作区域】:站点三公里内优质单等等，均可就近安排站点。 【岗位职责】 1、送餐员负责接平台派送的订单,接单后按照订单信息上门取餐送餐。 2、配送物品:外卖食品。 3、及时,礼貌准确将餐品送到客户的位置。 4、服从上级领导,做到尽职尽责。 【职位要求】 1,18-55周岁,身体健康,文明大方,没有案底! 2,玩得转智能手机(总得会导航吧)。 3,电动车,不仅仅要会骑,更要注意安全,遵守交通（无需驾照）。 4,没有经验师傅一对一带教，怕什么,老骑手带你飞!!! 【薪资待遇】 1,基础单价4-16块钱+提成,还有各种奖励哦, 2,公司派单、单量充足、无需抢单。 3,公司提供住宿（水电气、空调、热水器齐全）、提供电动车(有车牌)。 4工作时间:上午10:00-14:00,下午17:00-21:00(可调休,可自由加班) 5.有广阔的晋升空间,优秀员工可享受储备干部培训 【优先权】: 骑手—队长—副站长—站长—区域经理—城市总监! 感谢您耐着性子看到这里, 长路漫漫,其修远兮。坐屏幕前求职的你, 请不要一直犹豫徘徊,无论您选好什么工作,要行动起来。 不是躺着只翻招聘信息,晚一天上班就晚一天赚钱。 工作不是等来的,也没有舒服高薪的工作，咱们骑手都是大老远奔着赚钱来的,多一些果断少一点犹豫。 欢迎你的加入~ 面试请避开劳务中介公司，请直接和我联系到附近站点面试，可留下联系方式和投递简历。

德阳需要小工2-3个220-230一天，要接的联系李，价格可以跟他谈，工资每个月付清

岗位要求：驾照3年，没有酒驾，没有犯罪记录 纯开车，根据公司安排出车接人，每天上班8-10小时，四天假期 重点：没有押金，不交租金，电费都是公司负责，外地司机有住宿，停车免费！我们是政府扶持的标杆企业单位。 真正意义上的只管开车，纯驾驶员 工资：7800+奖励，工资周结 月度优秀者，还有600奖励，再加上提成，一个月8000-10000左右 长期，兼职都可以做，离职没有任何违约责任，收入也是正常结算 面试流程：带驾照和身份证

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标递交 3.协同技术、商务、法务等部门完成方案撰写、资质整理及答疑澄清工作 4. 跟踪投标进展，汇总分析中标/未中标原因，持续优化投标质量 5.维护并更新企业资质库、业绩案例库及供应商合作信息 任职要求： 1. 专科或以上学历，熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2.具备较强的文字表达、逻辑分析与数据处理能力 3.工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4.熟练使用Office办公软件及常见标书制作工具 5.具备工程类、管理类或相关专业背景者优先

工资5000-6500能独立完成标书制作，报价项目投标开标。胜任本工作。

招有经验的做标书人员，报价预算员， ，专科以上，电脑应用熟练，精通各种办公软件，情商高，沟通能力强，做事严谨认真，能吃苦耐劳，人品好有耐心。有意向面谈，随时上岗，工作地点：沈阳沈河五爱大厦附近，联系

高速配套项目。是宜昌

岗位职责：一名 1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订 2. 独立完成商务标、技术标撰写，确保内容合规、格式规范、响应准确 3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程 4.跟踪投标进度，按时完成递交、答疑、述标等关键环节 5. 归档中标/未中标项目资料，持续优化标书模板与响应策略 任职要求： 1. 具备投标相关工作经验，熟悉政府采购及工程类招投标流程 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效处理大量文档与数据 3. 逻辑清晰、细致严谨，具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 5.大专及以上学历，工程类、管理类相关专业优先

岗位职责： 1. 运用CAD软件完成项目所需图纸的绘制与调整 2. 负责项目相关文件的分类、整理及归档工作 3. 配合项目组开展各类文案支持性工作 岗位要求： 1. 熟悉CAD基本操作，具备独立识读简单图纸的能力 2. 具备知识产权申报项目经历者优先 3. 具有较强的文档管理意识和资料归集能力 4. 具备良好的沟通协作能力及团队配合意识

岗位职责： 1. 负责日常办公文件的整理与归档，确保资料准确及时。 2. 配合团队完成各项行政支持工作，提高办公运转效率。 3. 负责办公设备及耗材的管理与维护，保持办公区域整洁有序。 4. 协助企业开展车间及仓库的日常管理工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与协作意识，能有效配合团队完成任务。 2. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等，满足日常办公需要。 3. 工作认真负责，注重细节，具备多任务处理能力并保证工作质量。 公司包饭，购买五险，每个月月休4-6天，全勤奖励机制

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.配合人力资源部门完成员工入职、离职手续及基础人事支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档编辑能力 3.工作细致负责，具备较强的执行力与多任务协调能力 4. 有行政、文秘或助理类岗位实习或工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历均可应聘

招聘兼职前台，打扫卫生，端茶送水。

8小时工作制，到点就走，无加班情况。双休，不销售，不外出，办公室办公，带薪培训。 【薪资待遇】 综合底薪+绩效，综合薪资5000~7000。 【工作内容】 1. 办公室坐班，不用外出； 2.在线处理录入咨询问题，工作简单； 3. 无任何销售性质，接受小白。 【上班时间】 早九晚六，8小时工作制，双休，从不加班。 【岗位福利】 1. 带薪婚假、产假、病假等； 2. 五险福利：购买五险一金，入职满半年增加商业医疗保险（公司购买，员工无需自付）； 3. 员工关怀：办公室零食、每周下午茶、生日会、七节福利、礼贺； 4. 团建活动：户外拓展活动、年会盛典、部门文化活动、春节开门红包； 5. 工会活动：电竞、插花、手工DIY、篮球、羽毛球、王者荣耀等应有尽有。 以上公司薪酬福利均真实有效，并且接受新手小白，岗前带薪培训，保证每一位员工上岗即可挣钱！公司在职员工都是年轻人，公司氛围好。欢迎各路贤士踊跃投递简历。

岗位职责: 1.负责叶片成品相关资料的归集与系统化管理 2.保障叶片成品资料的完整性和数据准确性 任职要求: 1.熟练操作电脑及常用办公软件者优先 2.具备高效执行工作任务的能力 3.拥有良好的学习能力与问题分析解决能力

岗位职责: 1. 为顾客提供专业的美发项目咨询及预约安排服务； 2. 负责到店客户的接待、需求沟通与预约管理等前台事务； 3. 维持优质的客户互动关系，保障服务流程顺畅高效； 4. 配合美发团队完成日常运营中的相关协助工作。 任职要求： 1. 具备出色的交流技巧和主动服务意识； 2. 熟练使用办公电脑及相关社交软件工具； 3. 工作踏实尽责，具备独立应对与处理问题的能力； 4. 拥有良好的团队协作观念，能与同事保持顺畅沟通。

岗位职责： 熟悉商厨行业标书流程，负责招投标全过程相关事务 1、负责招标信息的收集、项目报名、资格预审、投标执行及后期保证金退还、中标后资料移交等工作 2、承担标书编制、内容整合、排版设计与装订任务，确保按时高质量完成标书输出 3、对接投标过程中的各类咨询事项，及时反馈相关信息并协调处理 4、统筹标书任务分配，组织内容整合与审核，推进投标团队的日常运作管理 5、汇总整理招标公告，结合电话调研了解项目背景，评估是否参与投标 6、建立并维护投标项目台账，实施任务分派，全程跟踪投标进展，落实标书审查与保证金进度管控 7、牵头召开标前分析会议，依据评分细则研判重点难点，明确服务方案编制方向及潜在风险应对策略 8、开展投标复盘总结，参考评审意见优化服务方案，持续完善投标资料数据库 9、负责资质文件及人员证书的申报与续期工作，根据开标结果整理对手单位的资质、人员配置情况，分析其报价特点与业务优势，并归集中标业绩资料 10、定期组织投标经验交流会，分享成功案例亮点、剖析流标原因，探讨提升中标概率的有效路径 11、负责团队成员绩效考核工作的组织实施 任职要求： 1、大专及以上学历，具备6年以上相关工作经验 2、熟练操作Office、PS等常用办公软件 3、性格沉稳，工作细致，逻辑思维清晰，具有良好的学习能力与沟通表达能力 4、抗压能力强，责任心强，工作态度积极主动 6、具备一定的文字撰写与编辑能力 7、熟悉《中华人民共和国政府采购法》《招标投标法》及其实施条例，保障操作流程合法合规 8、具备方案策划能力，能结合项目实际需求提出专业建议，优化投标方案 员工福利: 提供食宿

工作内容 1、负责建筑工程相关资料的归集、分类与日常管理； 2、保证工程文档的真实性与齐全性，符合项目执行标准； 3、配合项目组成员进行资料的调取与共享支持。 任职要求 1、具备较强的协调能力和条理性； 2、能独立开展资料处理工作，及时应对并解决相关问题； 3、熟悉建筑工程领域，对该行业有基本认知和从业热情。 上六休一，上班时间上午9：00-12：00；14：00-5：30 需掌握专业技能，具有同类岗位工作经验，不满足条件者请勿申请。

资料员，工程项目在德阳，已经开工，做全过程资料，过审计就可以。

变电站土建施工资料和

岗位职责: 1. 负责门店日常运营数据的汇总与统计处理 2. 协助开展公司内部各项行政事务的协调与支持 3. 完成文件整理归档、信息录入等基础性文书工作 4. 配合各业务部门进行资料的收集与流转传递 任职要求： 1. 熟练

能做一些简单的手工账就可以

一、岗位介绍我们希望招聘一批有潜力、有学习能力、有商业敏感度的年轻人，通过真实业务轮岗，培养成为公司的业务骨干、核心运营人才及未来业务负责人。 该岗位不是“旁观式培养”，而是直接进入公司核心业务一线参与实际经营。 入职后将根据培养计划，轮岗接触以下三个方向： 1. 招商运营负责对接品牌方、商家及合作伙伴，理解商品、价格、佣金、活动机制及平台规则，参与商家开发、商品引入、商务沟通和合作推进。 2. 渠道运营负责对接推广渠道、合作伙伴及核心客户，理解不同渠道的需求和推广逻辑，参与渠道维护、商品匹配、活动推进及渠道增长。 3. 社群/商品运营参与商品筛选、爆品判断、活动策划、社群商品运营及数据复盘，学习如何从大量商品中筛选出真正有竞争力、有转化能力的商品。 通过轮岗，你会完整理解一件商品从： 商家招商 商品筛选 渠道匹配 推广成交 数据复盘的全过程。 轮岗结束后，公司会结合个人能力、业绩表现和发展方向，定岗至招商、渠道、商品运营、平台运营等核心岗位，优秀人员可进入业务骨干及管理人才培养序列。 二、岗位职责 1. 按照公司培养计划，完成招商、渠道、社群/商品运营等岗位轮岗； 2. 快速学习公司业务模式、行业规则及核心经营指标； 3. 参与真实业务项目，对具体业务结果负责，而不是只做辅助性工作； 4. 参与商家沟通、渠道沟通、商品筛选、活动运营及数据复盘； 5. 根据数据分析业务问题，提出优化建议并推动落地； 6. 在轮岗过程中持续沉淀业务方法、SOP和复盘材料； 7. 完成阶段性培养考核，根据个人优势确定最终发展方向。 三、我们希望你具备 1. 本科及以上学历，优秀应届毕业生及毕业1-3年均可； 2. 专业不限，市场营销、电子商务、经济管理、工商管理、统计、中文、新闻传播等专业优先； 3. 学习能力强，能够快速理解一个陌生行业和复杂业务； 4. 对商业、互联网、电商、营销、消费市场有兴趣； 5. 有较强的沟通表达能力，不排斥与商家、客户、渠道打交道； 6. 有数据意识，习惯通过结果和数据判断问题，而不是只凭感觉； 7. 执行力强，愿意深入一线业务，不排斥从具体工作做起； 8. 有一定抗压能力和目标感，愿意对业务结果负责； 9. 主动性强，遇到问题能够主动寻找答案，而不是等待安排； 10. 有学生干部、创业、销售、校园项目、电商、自媒体、社群运营、商务拓展等经历者优先。 四、岗位优势 1. 不做单一螺丝钉，快速建立完整商业视角很多年轻人工作2-3年，只熟悉一个非常窄的岗位。 这个岗位会让你同时理解： 商家为什么愿意合作、商品为什么能卖、渠道为什么愿意推、消费者为什么愿意买。 你得到的不只是某一个岗位经验，而是一套完整的商业认知。 2. 直接接触核心业务不是长期做整理表格、打杂、跑流程。 你会直接进入公司的核心业务链路，参与真实招商、真实渠道合作、真实商品运营，并直接看到自己的工作产生多少订单、GMV和业务结果。 3. 多岗位轮岗，更快找到真正适合自己的方向很多毕业生最大的问题不是能力不够，而是不知道自己究竟适合销售、商务、运营还是管理。 通过真实轮岗，我们会结合你的： 业绩、学习速度、沟通能力、数据能力、推动能力和个人兴趣确定更适合你的长期发展方向。 4. 明确的成长路径发展方向包括但不限于： 营销管培生 招商运营 / 渠道运营 / 商品运营 业务骨干 高级运营 / 项目负责人 业务负责人 / 部门负责人对于真正优秀的人，公司不会按照固定年限排队晋升，而是看能力和业务结果。 5. 接近业务决策，而不是只执行优秀管培生后续会逐步参与： 业务复盘、项目讨论、经营分析、产品优化及业务策略制定。 希望培养的不是“高级执行人员”，而是能够逐渐独立判断和负责一块业务的人。 6. 适合未来想做业务、创业或管理的人如果未来你希望成为业务负责人、管理者，甚至未来自己创业，这个岗位能够帮助你比较系统地建立： 商业判断、用户理解、销售能力、运营能力、数据意识和经营意识。 五、你可能不适合这个岗位，如果你： ● 希望工作内容非常固定，不希望频繁学习新业务； ● 不喜欢与人沟通； ● 只希望完成领导安排的任务，不希望承担结果； ● 遇到问题习惯等待别人告诉答案； ● 比较排斥销售、商务、运营一线工作； ● 更在意职位名称，而不是实际成长速度。 我们更希望找到愿意下场、愿意学习、愿意拿结果的人。 六、培养方式入职后将经历： 业务学习 岗位轮岗 阶段考核 项目实战 定岗培养每个轮岗岗位都会有明确的学习目标、工作任务和阶段性考核。 轮岗不是简单“每个部门待一遍”，而是要求真正理解岗位逻辑，并完成对应业务成果。 最终根据个人能力和组织需求确定长期岗位。 优秀人员将优先进入公司核心业务骨干及业务负责人培养序列。 工作时间：9：00~18：30，午休时间为12：00~13：30，单、双休